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1、第14頁 共14頁實用試用期工作總結(jié)集合試用期工作總結(jié) 篇1轉(zhuǎn)眼間,來到新橋中學(xué)工作已將近一年的時間了。一年對整個歷史長河來講,只不過是滄海一粟,對人的整個生命來講也只不過是幾非常之一。但是,一年對我這個剛剛走進社會的學(xué)生來講都可以意圖義非凡來概括。在這近一年里我深進體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每個學(xué)生身上。以下是我對一年工作的總結(jié)。一、師德方面我始終以為作為一位老師應(yīng)把“師德”放在一個極其重要的位置上,由于這是老師的立身之本?!皩W(xué)高為師,身正為范”。從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴(yán)格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學(xué)生一個好的師范

2、,??磸奈疫@走出往的都是合格的學(xué)生。為了給自己的學(xué)生一個好的典范,同時也是使自己陶冶情操,加強修養(yǎng),不斷進步自己程度。今后我將繼續(xù)加強師德方面的修養(yǎng),力爭在這一方面有更大的進步。二、教學(xué)方面在教學(xué)預(yù)備上,新老師面臨的最大題目是不熟習(xí)教材,不理解重、難點,也不知道應(yīng)當(dāng)怎樣上課。對此,工作之初,我的心里非常著急,生怕由于課上得不好而影響了學(xué)生對知識的把握和對這門課的愛好。但是,我也堅信“萬事開頭難”。所以,我每次都很認(rèn)真的備課,查閱資料把自己的教案寫好,由于寫好教案是上好課德條件。我有幸能得到一位教學(xué)經(jīng)歷非常豐富老師梁義紅老師的指導(dǎo),他在教學(xué)方面給我提出很多珍貴的建議,從他身上我學(xué)到了很多有用的東

3、西。由于自己教學(xué)經(jīng)歷缺乏,有時還會在教學(xué)進程中碰到這樣或那樣的題目而不知如何處理。因此我虛心向老老師學(xué)習(xí),力爭從他們那里盡快增加一些珍貴的教學(xué)經(jīng)歷。這些使我個人應(yīng)付和處理課堂各式各樣題目的才能大大增強。為了把自己的教學(xué)程度進步,還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),還爭取時機多出外聽課,從中學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。在從教學(xué)理論方面。我在課余時間閱讀了教育學(xué)理論的教學(xué)參考,而且還借閱大量有關(guān)中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)方法的書籍,博采眾家之長為己所用。在讓先進的理論指導(dǎo)自己的教學(xué)理論的同時,我也在一次次的教學(xué)理論中來驗證和開展這類理論。三、考勤方面我在做好各項教育教學(xué)工作的同時,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章

4、制度。處理好學(xué)校工作與個人之間的關(guān)系,晚上也盡可能到校,為學(xué)生解決學(xué)習(xí)上的題目?!奥仿湫捱h兮,吾將上下求索”。作為新老師,我惟有以最充分的預(yù)備、最大的努力往迎接新的挑戰(zhàn)。試用期工作總結(jié) 篇2光陰在悄悄的流逝,伴隨著夏天的陣陣蟬鳴,不知不覺,見習(xí)期一瞬即逝。回憶以往,我從一個懵懂的憤青逐步成長為一名勤奮敬業(yè)的小資。在這段時間中,我努力學(xué)習(xí)讓自己適應(yīng)公司快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境。在同事們的關(guān)心幫助下,我完全融入到了公司這個大家庭。在此,我向關(guān)心幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠的感謝!下面,我將自己工作情況作簡要總結(jié):一、負責(zé)公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。二、負責(zé)辦理員工的進

5、廠、請假、調(diào)動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。三、全面負責(zé)員工考勤工作。四、負責(zé)員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應(yīng)急處理。五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。六、外來客人的接待和效勞。七、外來 、 的接聽(受)、記錄、傳達(送)。八、復(fù)印機、 機的管理和使用。九、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。十、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作見習(xí)期間,我一直在做上述各項人事文員的工作,我要求自己:保持優(yōu)點,改正缺點,充分表達自己的人生價值,為企業(yè)美妙的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。光陰似箭,人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,那么,人活一世終究為了什么?我認(rèn)

6、為,是為了創(chuàng)始自己的事業(yè)!人們都說三十之后,事業(yè)沖天。我雖然還不到三十,但是為了事業(yè),我愿終身奮斗。試用期工作總結(jié) 篇3作為一名新人員,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結(jié)向上的公司文化,讓我很快完成了這一轉(zhuǎn)變。在這段時間里,我主要的工作是平安保衛(wèi),通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個操作流程。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;效勞方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷進步充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的奉獻。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些

7、經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。經(jīng)過這1個月,我如今已經(jīng)可以獨立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多缺乏,處理問題的經(jīng)歷方面有待進步,團隊協(xié)作才能也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以進步自己業(yè)務(wù)才能。這是我的第一份正式工作,這段時間以來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速開展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目的,表達自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的時機。

8、我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美妙的將來!試用期工作總結(jié) 篇4公司的人事骨干力量人事主管一職,在公司的人員調(diào)派,招聘,各種職位崗位職責(zé)的制定,績效考核制度的制定及執(zhí)行等方面的工作起著重要的作用。繁忙的一年過去,以下是深圳地區(qū)人事主管年終總結(jié)資料,請閱覽:三年的時間匆匆逝去,銳奇電子的運作也已步入正軌。人力資部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門的共同努力下,緊緊圍繞集團公司的開展目的,較好地完成了上級和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。人力資部的工作是以每一年度人力資管理工作方案為根底,并配合公司的工作重心逐步開展的。現(xiàn)將三年來我部門完成的工作總結(jié)如下:

9、一、公司人力資管理體系的建立和完善1.公司組織架構(gòu)的完善及人員編制確實定人力資部在公司成立的第一年就劃分、明確了各部門的組織架構(gòu),分析p 并制定了各部門的崗位設(shè)置及人員編制,從而初步確定了公司的定員定編,并且不斷根據(jù)實際情況和工作重點,有針對性地對各部門的定員定編進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以期使公司的人員與崗位設(shè)置情況到達最正確的配置,最大可能地發(fā)揮每一個職能部門和員工的作用。2.公司管理制度體系的建立我們深知嚴(yán)謹(jǐn)標(biāo)準(zhǔn)的管理對一個公司的生存和開展具有極其重要的意義,所以人力資部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。詳細而言,規(guī)劃組織編制了三套內(nèi)部根底管理的標(biāo)準(zhǔn)性文件公司崗位職責(zé)、公司人力資管理制度、公司

10、績效考核制度。3.人事管理體系確實立人力資部在致力于建立完善公司根底管理體系的同時,也不忘人力資部自身標(biāo)準(zhǔn)管理體系的建立工作。制定了新的薪酬制度體系,并且為了系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度,制定了公司績效考評制度草案,并不斷進展調(diào)整和完善。二、職工人數(shù)確實定三年的經(jīng)營中,我深深感到確定職工人數(shù)是人力資部重中之重的工作。人力資部,是一個“管人”的部門,只有確切知道公司公司的職工數(shù)量信息,接下來計算工資、個人所得稅、福利費等其他工作才能順利進展。假設(shè)職工人數(shù)有誤,那接下來所作的都將會是無用功,而且還會為公司帶來災(zāi)難性得損失。而公司在每年都會跟隨市場變化而不斷調(diào)整消費方案,消費線、直接工人、管理人員等都在

11、變動,因此職工人數(shù)確實定的工作顯得相當(dāng)繁重。三、公司人員招聘工作第一年是公司高速開展的一年,是公司人員流動較為頻繁的一年,也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的一年。在這一年里,公司的空缺崗位多,人員需求多,要求員工到崗時間緊迫,故人力資部在招聘工作中花費了較多的時間和精力。四、培訓(xùn)工作職工培訓(xùn)主要表達在培訓(xùn)費的提取。因為產(chǎn)品的合格率、iso都與培訓(xùn)有直接關(guān)系,所以職工培訓(xùn)與消費休戚相關(guān)。為了能申請到iso9000,公司消費產(chǎn)品合格率必須到達90%以上,因此每年都得投入培訓(xùn)費來保持90%的合格率。然而,培訓(xùn)會提升職工級別,經(jīng)過一年培訓(xùn),本來公司要求級別的工人級別提升,就會出現(xiàn)職工級別過高的情況,給公司

12、帶來沒必要的工資支出。這時,裁減高級別的職工,再聘請低級別的工人會是最好的選擇。因此,在進展培訓(xùn)費用提取時,還應(yīng)做好來年裁減多余高級工人的賠償金。五、日常人事管理工作我部門在完成上述工作的同時,充分發(fā)揮了本部門的根底職能作用,在標(biāo)準(zhǔn)管理、工資核算、辦理員工保險、組織各項活動等方面起到了應(yīng)有的作用??傊诠臼袌鲞\作的三年中,人力資部在人力缺乏的情況下堅持一切以公司利益為重的原那么,在各部門中起到了較好的引導(dǎo)模范作用。當(dāng)然,在三年的工作中,我部門也存在一些缺乏。主要表達在:1.在管理制度體系的建立方面,光有好的想法,而沒有加大推進力度,導(dǎo)致有些工作沒能按時完成;2.在各部門的工作協(xié)調(diào)力度方面,

13、還有待加強;3.各部門的分工還不夠明確,有待跟進;4.在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力,導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒能系統(tǒng)地組織展開。綜上所述,三年來人力資部的工作是較有成效的,作為公司運作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用,我們決心不斷發(fā)揚自身的優(yōu)點和經(jīng)歷,改良自身的缺乏,為公司的進一步開展發(fā)揮更大的作用和效能。試用期工作總結(jié) 篇5緊張繁忙中的時間過的特別快,轉(zhuǎn)眼間我在新老師工作崗位上效勞將近一年了。這關(guān)鍵的一年里,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的保護幫助順利的完成了由學(xué)生到老師角色轉(zhuǎn)變。目前,我負責(zé)的各項工作已經(jīng)步入正軌,有序有效的開展開來。在這一年里,有成長進步,也有失敗挫折,同時也存在著很多的缺乏?,F(xiàn)

14、將一年以來的工作從德、勤、績、能等幾個方面進展總結(jié),請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。德作為一名人民老師,作為一名新老師,一名成長中的老師,我始終堅持“老師成長,師德先行”的指導(dǎo)思想。自覺遵守老師法規(guī)和學(xué)校各項制度,認(rèn)真貫徹落實課堂常規(guī)要求。積極參加教研活動,服從工作分配,努力完成各項工作任務(wù)。與同事和諧相處,互幫互助,形成了良好的人際關(guān)系。對于分管的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師,始終懷著謙卑學(xué)習(xí)的心態(tài),虛心聆聽他們的.批評指導(dǎo),也勤于向前輩們請教學(xué)習(xí)。對學(xué)生耐心細致,擅長引導(dǎo),盡自己所能給予學(xué)生最大的關(guān)愛,堅決杜絕“簡單粗暴”的教育方式。勤作為一名新老師,作為一名新網(wǎng)管,我深知自己的缺乏與缺乏。時刻用“勤能補拙”“笨鳥

15、先飛”的道理來提醒自己,要勤奮,要更加勤奮。這一年我自己購置幾百元的技術(shù)鉆研類的圖書并且到學(xué)校圖書館借閱了大量教學(xué)教法的資料。每天要求自己早到校四非常鐘,晚離校一小時。利用這些時間來閱讀,進步自己的網(wǎng)絡(luò)技能和教學(xué)程度,以保證更好的效勞于學(xué)校。在上學(xué)期當(dāng)中,沒有一次遲到和早退現(xiàn)象,小病不離崗,大病不離校,堅守崗位盡職盡責(zé)??儭疤斓莱昵凇毙燎诘母冻鼋K有回報。在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在老師們的幫助下,上學(xué)期我校校園網(wǎng)順利晉級改版,并且在青島市校園網(wǎng)大賽中獲得第一名的好成績。另外,新裝備的交互式電子白板也已經(jīng)正常運行,效勞于教學(xué)。根據(jù),老師們的實際需要,上學(xué)期成功組織開展了三次“電教培訓(xùn)”活動,為老師們的

16、教學(xué)提供了及時的技術(shù)支持。另外,作為一名信息技術(shù)老師,我擔(dān)任二年級和三年的教學(xué)。在教學(xué)工作中,也屢次得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的批評指導(dǎo)和指導(dǎo)老師的指點幫助,教學(xué)程度也在不斷進步,自己也在有意識的把所學(xué)教育理論應(yīng)用到教學(xué)理論當(dāng)中去。當(dāng)然,目前還存在著很多的缺乏,期待著領(lǐng)導(dǎo)和老師們的更多批評指導(dǎo)。能本學(xué)年,我擔(dān)任二三年級信息技術(shù)科老師和學(xué)校網(wǎng)管。兩項工作齊頭并進,兩手共抓。時刻牢記王玨校長“協(xié)調(diào)工作,彈鋼琴式心態(tài)”的教誨?!耙荒曛嬙谟诖?,一日之計在于晨”認(rèn)真積極的進展學(xué)期初的工作方案,踏實本分的進展每天的工作方案安排。努力協(xié)調(diào)各項工作任務(wù),在保證正常本職教學(xué)工作的同時,盡最大努力及時高效的維修維護老師們和

17、班級中的電教設(shè)備,和校園網(wǎng)絡(luò)的維護更新工作,為各位領(lǐng)導(dǎo)和老師工作提供技術(shù)保障。同時,不滿足于現(xiàn)狀,針對自己的缺乏和弱勢,一直保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣,不斷進步自己的業(yè)務(wù)程度和教學(xué)技能。春華秋實,暑往寒來,一年有很多的收獲和成長,也有很多的遺憾和失敗。有成績但更多的是缺乏,總結(jié)過去,展望將來,我要更努力。試用期工作總結(jié) 篇6冬雨隨風(fēng)而至,20_年也將隨著深冬的降臨而將翻去最后一頁,20_年是我人生的轉(zhuǎn)折點,從以前的個體到了一個集體_這個大家庭當(dāng)中來了!我雖然在公司才兩個多月,但是就這兩個月讓我感觸很深,讓我考慮很多-在這辭舊迎新之際,我把這幾個月的工作做個總結(jié):剛到公司的時候,公司安排我到廬江做采購員,作

18、為一個剛接觸這個職業(yè)的新手,我沒有多的經(jīng)歷和閱歷,但是我要求自己要有一個平常的心,進取的心,不止千遍的和自己說:這個崗位的擔(dān)子是重之又重,一定不能辜負了公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。對于材料的采購,我從短短的工作理論中也總結(jié)出了以下的一些經(jīng)歷:一、盡量搜集多一點材料信息我不熟悉的材料,我會盡我最大的努力找懂得這個材料的人,從別人那去學(xué)到到自己本來不知道的東西。那怕是一點一滴都算是學(xué)習(xí)和進步。二、做事情要有條理、有方案我根本上會每天都會對我所做過的工作,處理的事,進展一個心里的小結(jié),對沒有處理好的事,要求次日,或緊接處理的,盡量做到問題不推延,盡最快解決。對于明天的主要事情,做個方案。俗話說:好記性不如爛筆頭!事情較多的時候,我會記錄下來,逐個去處理,處理和沒有處理的做個記錄,這樣工作就會更加清澈明朗。三、學(xué)會主動與人溝通經(jīng)常與工地上的倉管、施工隊長等相關(guān)人員接觸和交流,這樣便于自

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