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文檔簡介

1、公司廉潔自律自查報告公司廉潔自律自查報告,為開好民主生活會作準備。并向各基層單位發(fā)出征求意見表,吸收員工對公司領導班子及其成員在反腐倡廉方面存在的問題。三、召開民主生活會,逐條對照檢查在作好上述準備的基礎上,召開了公司領導班子專題民主生活會,擴大中層干部參加,并參照縣紀委民主測評表格式,打印了我公司民主測評表,每一位領導成員都作了逐條對照發(fā)言之后,全體參會人員認真填寫了民主測評表,民主評議領導班子及其成員。四、經(jīng)過自查,發(fā)現(xiàn)以下問題對照七項要求,經(jīng)過一系列的自查活動,不存在嚴重腐敗問題,僅發(fā)現(xiàn)在我公司經(jīng)營和管理中,存在以下兩項問題:1、財務報表偶爾有不實現(xiàn)象存在,但發(fā)生的原因并不是哪一位領導成

2、員強令這么做,而是有時報表還沒有做出來,已經(jīng)到了上報時間,財務人員參照以往各月經(jīng)營情況估計做出上報。我們認識到,即使這樣,也絕對不允許。2、公司領導成員的工資雖然僅處于本系統(tǒng)中等偏上水平,但沒有經(jīng)過縣*局和*局審批。去年,縣上安排了企業(yè)職工調(diào)整工資,我公司按照文件規(guī)定,調(diào)整了在崗職工和領導干部工資,還沒等到主管部門審批,就從201X年元月份執(zhí)行,是一項不適當做法。五、制定措施,及時整改第1頁共9頁針對上述存在問題,領導班子成員作了深刻地反思,認識到,這些問題的存在,雖然有客觀原因,且具有一定的合理性,但只要黨和國家不允許這么做,就必須堅決予以糾正。1、公司要求,今后凡上報的報表,必須真實準確,

3、且必須按時上報,受客觀因素影響,報表出來晚了,要通過加班加點往前趕,絕不能再出現(xiàn)估計數(shù)據(jù)的錯誤作法。2、盡快整理上報工資調(diào)整材料,接受主管部門審批,未審批之前,可以預提工資增長部分,但不能提前發(fā)放,以往的錯誤作法,要堅決予以糾正。3、反腐倡廉,警鐘常嗚,七項要求,經(jīng)常學習,與其它廉潔自律的規(guī)定一起,寫進公司制度,在日常工作中,堅決貫徹執(zhí)行,絕不允許任何違背七項要求的行為在我公司發(fā)生,特別是領導干部,要帶頭模范遵守。附送:公司建設項目策劃書范例公司建設項目策劃書范例品牌策劃書|項目策劃書第一部分摘要(整個計劃的概括)一、公司簡單描述二、公司的宗旨和目標(市場目標和財務目標)三、公司目前股權結構四

4、、已投入的資金及用途五、公司目前主要產(chǎn)品或服務介紹第2頁共9頁六、市場概況和營銷策略七、主要業(yè)務部門及業(yè)績簡介、核心經(jīng)營團隊九、公司優(yōu)勢說明十、目前公司為實現(xiàn)目標的增資需求:原因、數(shù)量、方式、用途、償還十一、融資方案(資金籌措及投資方式)十二、財務分析1.財務歷史數(shù)據(jù)(前3年5年銷售匯總、利潤、成長)財務預計(后3年5年)3,資產(chǎn)負債情況第二部分綜述第一章、公司介紹一、公司的宗旨(公司使命的表述)二、公司簡介資料三、各部門職能和經(jīng)營目標四、公司管理1.董事會經(jīng)營團隊3,外部支持(外聘人士/會計師事務所/律師事務所/顧問公司/技術支持/行業(yè)協(xié)會等)第二章、技術與產(chǎn)品一、技術描述及技術持有第3頁共

5、9頁二、產(chǎn)品狀況1.主要產(chǎn)品目錄(分類、名稱、規(guī)格、型號、價格等)產(chǎn)品特性3,正在開發(fā)/待開發(fā)產(chǎn)品簡介4 .研發(fā)計劃及時間表5 .知識產(chǎn)權策略無形資產(chǎn)(商標/知識產(chǎn)權/專利等)三、產(chǎn)品生產(chǎn)1.資源及原材料供應現(xiàn)有生產(chǎn)條件和生產(chǎn)能力3,擴建設施、要求及成本,擴建后生產(chǎn)能力4,原有主要設備及添置設備5.產(chǎn)品標準、質檢和生產(chǎn)成本控制包裝與儲運第三章、市場分析一、市場規(guī)模、市場結構與劃分二、目標市場的設定三、產(chǎn)品消費群體、消費方式、消費習慣及影響市場的主要因素分析四、目前公司產(chǎn)品市場狀況,產(chǎn)品所處市場發(fā)展階段(空白/新開發(fā)/高成長/成熟/飽和),產(chǎn)品排名及品牌狀況五、市場趨勢預測和市場機會六、行業(yè)政策

6、第四章、競爭分析第4頁共9頁一、無行業(yè)壟斷二、從市場細分看競爭者市場份額三、主要競爭對手情況:公司實力、產(chǎn)品情況(種類、價位、特點、包裝、營銷、市場占有率等)四、潛在競爭對手情況和市場變化分析五、公司產(chǎn)品競爭優(yōu)勢第五章、市場營銷一、概述營銷計劃(區(qū)域、方式、渠道、預估目標、份額)二、銷售政策的制定(以往/現(xiàn)行/計劃)三、銷售渠道、方式、行銷環(huán)節(jié)和售后服務四、主要業(yè)務關系狀況(代理商/經(jīng)銷商/直銷商/零售商/加盟者等),各級資格認定標準及政策(銷售量回款期限/付款方式/應收賬款/貨運方式/折扣政策等)五、銷售隊伍情況及銷售福利分配政策六、促銷和市場滲透(方式及安排、預算)1.主要促銷方式廣告/公

7、關策略媒體評估七、產(chǎn)品價格方案1.定價依據(jù)和價格結構影響價格變化的因素和對策八、銷售資料統(tǒng)計和銷售紀錄方式,銷售周期的計算。第5頁共9頁九、市場開發(fā)規(guī)劃,銷售目標(近期、中期),銷售預估(3年5年)銷售額、占有率及計算依據(jù)第六章、投資說明一、資金需求說明(用量/期限)二、資金使用計劃及進度三、投資形式(貸款/利率/利率支付條件/轉股-普通股、優(yōu)先股、任股權/對應價格等)四、資本結構五、回報/償還計劃六、資本原負債結構說明(每筆債務的時間/條件/抵押/利息等)七、投資抵押(是否有抵押/抵押品價值及定價依據(jù)/定價憑證)八、投資擔保(是否有抵押/擔保者財務報告)九、吸納投資后股權結構十、股權成本十一

8、、投資者介入公司管理之程度說明十二、報告(定期向投資者提供的報告和資金支出預算)十三、雜費支付(是否支付中介人手續(xù)費)第七章、投資報酬與退出一、股票上市二、股權轉讓第6頁共9頁三、股權回購四、股利第八章、風險分析一、資源(原材料/供應商)風險二、市場不確定性風險三、研發(fā)風險四、生產(chǎn)不確定性風險五、成本控制風險六、競爭風險七、政策風險八、財政風險(應收賬款/壞賬)九、管理風險(含人事/人員流動/關鍵雇員依賴)十、破產(chǎn)風險第九章、管理一、公司組織結構二、管理制度及勞動合同三、人事計劃(配備/招聘/培訓/考核)四、薪資、福利方案五、股權分配和認股計劃第十章、經(jīng)營預測增資后3年5年公司銷售數(shù)量、銷售額

9、、毛利率、成長率、投資報酬率預估及計算依據(jù)第十一章、財務分析1.銷售收入明細表第7頁共9頁成本費用明細表3 .薪金水平明細表4 .固定資產(chǎn)明細表5 .資產(chǎn)負債表利潤及分配明細表7 .現(xiàn)金流量表8 .財務指標分析(1)反映財務盈利能力的指標a.財務內(nèi)部收益率(FIRR)b.投資回收期(PD.財務凈現(xiàn)值(FNPVd.投資利潤率e.投資利稅率f.資本金利潤率g.不確定性分析:盈虧平衡分析、敏感性分析、概率分析反映項目清償能力的指標a.資產(chǎn)負債率b.流動比率.流動比率d.固定資產(chǎn)投資借款償還期第三部分附錄一、附件1.營業(yè)執(zhí)照影印本第8頁共9頁董事會名單及簡歷3 .主要經(jīng)營團隊名單及簡歷4 .專業(yè)術語說明5 .專利證書/生產(chǎn)許可證/鑒定證書等注冊商標7 .企業(yè)

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