公司年員工福利活動方案

1、公司年度員工福利活動方案目的：為提高公司凝聚力、向心力，讓員工把公司當(dāng)家，創(chuàng)造性地完成工作。因此企業(yè)組織多樣化地企業(yè)文化活動，提高節(jié)假日福利待遇，使員工感到溫暖與關(guān)愛、重視與欣賞，從而讓員工想要留在溫暖與奮進(jìn)的企業(yè)中。每月活動方案：一月份：辭舊迎新喜洋洋【方案1.1元旦節(jié)1、節(jié)日主題：辭舊迎新2、日期：20xx年1月1日3、假期安排：員工享法定節(jié)假日1天，運(yùn)營部門根據(jù)營業(yè)需要安排休息人員，未休息者享受節(jié)補(bǔ)xx元。【方案1.21臘八節(jié)1、節(jié)日主題：臘八粥2、日期：20xx年x月x日3、節(jié)日安排：晚餐員工餐為員工提供臘八粥【方案1.3春節(jié)1、活動主題：高高興興過大年、快快樂樂度春節(jié)2、活動人員：公

2、司全體員工3、活動時間：根據(jù)當(dāng)月營業(yè)情況而定4、活動地點：各分店宴會廳5、(1)活動內(nèi)容：聯(lián)歡會、抽獎活動、優(yōu)秀門店表彰、優(yōu)秀員工表彰活動流程：略(2)假期安排：大年三十全體員工放假一天，初一、初二加班者營業(yè)部門給予節(jié)補(bǔ)xxx元/天，年后可適當(dāng)調(diào)休(3)上班補(bǔ)貼：自大年初一上班至正月十六，未遲到、曠工、請假者，公司對其獎勵xxx元/人。(4)年終紅包：日期臘月二十八(x.x)金額：根據(jù)公司當(dāng)年盈利和員工個人在職工作情況計發(fā)(5)員工加餐：日期大年初一、初二、初三員工食堂為員工加菜(6)新年禮包派發(fā)：日期臘月二十六(x.x)物品：蘋果一箱、食用油一瓶、純牛奶一箱、大米一袋(7)費用預(yù)算：年終紅包

3、、新年禮品、抽獎獎品、聯(lián)歡會酒菜肴由公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，費用按各分店實際情況進(jìn)行劃分。年會其他所需費用由各分店自行預(yù)算負(fù)責(zé)。二月份：正月里來是新春【方案2.1元宵節(jié)1、節(jié)日主題：派元宵2、日期：20xx年x月x日3、節(jié)日安排：員工食堂加菜，并派元宵，組織猜謎語活動【方案2.21生日聯(lián)歡1、活動主題：員工生日慶祝會2、活動目的：為員工送祝福，加強(qiáng)公司如家的歸屬感3、活動日期：當(dāng)月下旬4、參加對象：1月和2月生日的員工及分店店長5、活動方案：詳見員工生日活動方案6、活動預(yù)算：xx元/人，以實際人數(shù)計算三月份：三月樂尋春【方案3,1三八婦女節(jié)1、日期：20xx年x月x日2、禮品派發(fā)對象：公司所有女性員工3

4、、禮物：洗漱用品、衛(wèi)生紙等（xx元/人）4、費用預(yù)算：以當(dāng)年女性員工總?cè)藬?shù)計算【方案3,2巧手競技1、活動主題：手工競技塞2、日期：3月中旬3、活動目的：在三八節(jié)的背景下，開展以女性為主題的比賽活動，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力，倡導(dǎo)女性尊重4、活動日期：根據(jù)各店營業(yè)情況5、參賽對象：各店推選優(yōu)秀選手參加6、競技項目：針線、十字繡組、杯花折疊、口布疊花大賽7、活動流程：各分店每個項目推選一組人參賽，分男、女組8、獎品設(shè)置：紀(jì)念獎、一、二、三等獎（以組為單位）9、費用預(yù)算：xxxx元以內(nèi)四月份：春日暖洋洋【方案4.11清明節(jié)1、節(jié)日主題：清明節(jié)2、日期：20xx年4月5日2、假日安排：員工享法定假1天，營業(yè)部

5、門根據(jù)營業(yè)需要安排休息或給予節(jié)補(bǔ)40元/天【方案4.21生日聯(lián)歡1、活動主題：員工生日慶祝會2、活動目的：為員工送祝福，加強(qiáng)公司如家的歸屬感3、活動日期：當(dāng)月中下旬4、參加對象：當(dāng)月生日的員工及分店店長5、活動方案：詳見員工生日活動方案6、費用預(yù)算：xx元/人，以實際人數(shù)計算【方案4.3風(fēng)箏游1、活動主題：放風(fēng)箏或風(fēng)箏制作比賽2、活動目的：豐富員工的娛樂生活，增進(jìn)員工之間的溝通交流，緩解工作壓力，實現(xiàn)勞逸結(jié)合，體現(xiàn)公司對廣大員工關(guān)愛3、活動時間：結(jié)合當(dāng)月各店營業(yè)情況自行安排4、活動對象：分店安排在春節(jié)期間表現(xiàn)優(yōu)秀的員工參加5、活動地點：解放廣場6、活動方案：A放風(fēng)箏比賽：公司提供風(fēng)箏，以放得最

6、高、最好的為勝利B風(fēng)箏制作比賽：員工自行準(zhǔn)備所需材料，統(tǒng)一制作，結(jié)合放飛情況評分7、獎品設(shè)置：紀(jì)念獎、優(yōu)秀獎8、費用預(yù)算：以參加比賽為xx人計算，費用控制在xxxx以內(nèi)五月份：春暖又花開【方案5,1勞動最光榮1、節(jié)日主題：勞動節(jié)2、日期：20xx年5月1日2、假日安排：員工享法定假1天，營業(yè)部門根據(jù)營業(yè)需要安排休息或給予節(jié)補(bǔ)40元/天【方案5.21技能比拼1、活動主題：各崗位技能比賽2、比賽目的：加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)技能、提供同崗不同店員工之間的工作交流、學(xué)習(xí)3、比賽時間：根據(jù)各店營業(yè)情況而定4、比賽地點：大廳5、參加對象：各店內(nèi)部推選服務(wù)員、傳菜、收銀、廚師等崗位參賽代表各2-3人6、比賽項目：實際

7、操作比賽。技能包括擺臺、折花、托盤、點鈔、刀工裝盤元）、xxx、7、獎項設(shè)定：項目第一名（xxx元*x組）、團(tuán)隊獎（xxxx參與獎xxx元（xxx元）8、費用預(yù)算：獎金xxxx元、橫幅xxx元、主持人服裝費證書xx元/本，合計xxxx元注：【方案5.31微笑大使月1、活動主題：微笑大使評選2、活動目的：針對在工作中，能禮貌待客，微笑服務(wù)，且表現(xiàn)優(yōu)異的員工，進(jìn)行微笑大使評選，以此對員工起到一個激勵作用3、 開始時間：20xx年x月x日4、 截至?xí)r間：20xx年x月x日5、 參加對象：涉及對客服務(wù)的一線員工6、 費用預(yù)算：獎金xxx元/人，以示豉勵表彰【方案5.4母親節(jié)7、 活動主題：感恩母親8、

8、 活動日期：x月x日9、 分發(fā)對象：公司已為人母的員工4、活動方案：分店人事負(fù)責(zé)人統(tǒng)計人數(shù)上報公司人力資源部審批，購置康乃馨，進(jìn)行包裝5、費用預(yù)算：含包裝紙xx元/支六月份：炎炎臨夏至【方案6.11端午節(jié)方案1、節(jié)日主題：端午節(jié)福利2、時間：x月x日3、假日安排：員工享法定假1天，營業(yè)部門根據(jù)營業(yè)需要安排休息或給予節(jié)補(bǔ)40元/天4、節(jié)日禮品：粽子2個/人、咸鴨蛋1個/人5、派發(fā)時間：五月初五（端午節(jié)）6、派發(fā)對象：公司所有員工7、費用預(yù)算：人均x元。8、費用參考：肉粽+蜜棗粽為x元咸鴨蛋為x元合計x元【方案6.2才藝比拼1、活動主題：歌唱比賽2、活動目的：豐富員工的文娛生活，為員工施展才華提供

9、平臺3、活動時間：根據(jù)各店營業(yè)情況而定4、活動地點：1、 參賽對象；各店推選優(yōu)秀代表參賽6、比賽流程：由各分店內(nèi)部選拔，推選3-5名優(yōu)秀代表參加公司總決賽7、獎項設(shè)置：冠軍、亞軍、季軍、最佳臺風(fēng)獎、優(yōu)秀獎8、費用預(yù)算：獎品金額比例依次為5:4:3:2:0.5,活動總預(yù)算3000元以內(nèi)【方案6.31生日聯(lián)歡1、活動主題：員工生日慶祝會2、活動目的：為員工送祝福，加強(qiáng)公司如家的歸屬感3、活動日期：當(dāng)月中下旬4、參加對象：當(dāng)月生日的員工及分店店長5、活動方案：詳見員工生日活動方案6、費用預(yù)算：50元/人，以實際人數(shù)計算七月份：朝氣又蓬勃【方案7.11上半年度優(yōu)秀員工旅游方案1、活動主題：沿海景點四至

10、七日游2、活動目的：提高對員工的工作積極性及激勵性，增強(qiáng)員工的榮譽(yù)感、自豪感3、活動時間：根據(jù)各店營業(yè)情況而定4、參加對象：各店表現(xiàn)優(yōu)秀的員工（詳見公司上半年度優(yōu)秀員工旅游方案）5、游覽景點：6、費用參考：（僅作參考）8、備注：參團(tuán)價含各景點門票、往返車費、午餐，約人均3800元。【方案7,2七一建黨節(jié)1、活動主題：我是共產(chǎn)黨2、活動時間：7月1日3、活動地點：大廳4、參加對象：公司所有積極自愿員工、預(yù)備黨員、黨員、保安5、活動內(nèi)容：保安技能比武6、費用預(yù)算：技能比武以團(tuán)隊設(shè)立優(yōu)秀團(tuán)隊獎（1000元），綜合費用控制在1500元。八月份：紅旗飄又飄【方案8.11,秀由青春的活力1、活動主題：球類

11、競技2、活動目的：引導(dǎo)員工參加體育活動，緩解工作壓力，實現(xiàn)勞逸結(jié)合，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力3、活動時間：結(jié)合各分店接待情況4、參加對象：各店有著團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀運(yùn)動員5、比賽項目：乒乓球組、羽毛球組、籃球組6、比賽流程：各分店抽簽選擇對手分店，選用淘汰制，直至每個項目組分別由現(xiàn)勝利者7、獎項設(shè)置：最佳團(tuán)隊、各項目冠軍8、活動地點：體育館（或其他）9、費用預(yù)算：球類比賽用品以實際購買為主，費用控制在500元以內(nèi)（比賽結(jié)束后由公司負(fù)責(zé)保管）。以團(tuán)隊為單位一等獎1000*3二等獎500*3三等獎300*3合計6000元以內(nèi)【方案8.21生日聯(lián)歡1、活動主題：員工生日慶祝會2、活動目的：為員工送祝福，加強(qiáng)公司如

12、家的歸屬感3、活動日期：當(dāng)月中下旬4、參加對象：當(dāng)月生日的員工及分店店長5、活動方案：詳見員工生日活動方案6、費用預(yù)算：50元/人，以實際人數(shù)計算九月份：月兒圓又圓【方案9.1中秋節(jié)1、節(jié)日主題：慶中秋2、目的：趕著節(jié)日的喜慶氣氛，員工思鄉(xiāng)情重，此時更應(yīng)讓員工感受到公司如家的歸屬和溫馨感3、節(jié)日日期：x月x日4、福利對象：公司全體員工5、假日安排：員工享法定假1天，營業(yè)部門根據(jù)營業(yè)需要安排休息或給予節(jié)補(bǔ)40元/天6、節(jié)日加餐：員工食堂給員工餐加菜7、禮品派發(fā)：月餅1盒/人/35元以內(nèi)、牛奶1盒/人/20元以內(nèi)8、費用預(yù)算：以各店實際人數(shù)為主【方案9.21店報關(guān)于中秋月征文大賽1、活動主題：征文

13、大賽2、活動目的：要求文章內(nèi)容積極向上，增強(qiáng)員工文化素質(zhì)建設(shè)。3、活動日期：農(nóng)歷八月初一至農(nóng)歷八月十六。比賽結(jié)果于農(nóng)歷八月17公布。4、參加對象：公司管理集團(tuán)所有員工5、費用預(yù)算：設(shè)計一等獎、二等獎、三等獎、優(yōu)秀獎，獎金比例5:3:2:1,并刊登于店報。備選方案9.2教師節(jié)1、活動主題：優(yōu)秀培訓(xùn)督導(dǎo)、新員工輔導(dǎo)員評選2、活動目的：肯定其過去工作中的對新員工的幫帶付由，豉勵優(yōu)秀3、活動日期：9月10日4、頒獎地點：5、活動方案：由各店推選優(yōu)秀培訓(xùn)督導(dǎo)及新員工各一名，進(jìn)行表彰。6、費用預(yù)算：暫略十月份：金秋同歡樂【方案10.1慶國慶1、節(jié)日主題：國慶節(jié)2、假日安排：員工享法定假3天，營業(yè)部門根據(jù)營

14、業(yè)需要安排休息或給予節(jié)補(bǔ)40元/天【方案10.21為人民服務(wù)1、活動主題：義工1日行2、活動目的：我們提倡尊老愛幼，提高員工社會責(zé)任感的同時增強(qiáng)大漢王朝餐飲管理有限公司的社會聲譽(yù)，在打亂后，各分店員工能彼此認(rèn)識，建立分店友誼3、活動時間：根據(jù)各店營業(yè)情況而定4、活動程序：各分店推選10名員工，打亂后組5組大漢王朝隊。前往南陽指定的場所進(jìn)行衛(wèi)生服務(wù)5、注意事項：要求員工注意自身形象及談吐，保證自身安全。活動中聽從小隊長統(tǒng)一指揮6、費用預(yù)算：交通費、飲費。人均15元/人-20元/人【方案10.31生日聯(lián)歡1、活動主題：員工生日慶祝會2、活動目的：為員工送祝福，加強(qiáng)公司如家的歸屬感3、活動日期：當(dāng)月

15、中下旬4、參加對象：當(dāng)月生日的員工及分店店長5、活動方案：詳見員工生日活動方案6、費用預(yù)算：50元/人，以實際人數(shù)計算十一月份：收獲的喜悅【方案11.11感受收獲的喜悅1、活動主題：采摘梨子一日游2、活動目的：豐富業(yè)余生活，加強(qiáng)各家分店員工之間的互動，增進(jìn)員工團(tuán)結(jié)互助的精神3、活動時間：根據(jù)各店營業(yè)情況及梨子成熟情況而定4、 活動地點：5、參加對象：各分店、公司優(yōu)秀員工6、參加人數(shù)：按各分店總?cè)藬?shù)30%：匕例7、活動安排：長跑、拔河、猜謎等比賽梨子采摘自助燒烤8、活動經(jīng)費預(yù)算（總部費用）1、租車：元2、采摘費：元3、自備食品：元4、水：元共計預(yù)算元9、注意事項：要求員工注意自身安全、隨手整理自

16、身活動區(qū)域衛(wèi)生、不擅自采摘或破壞其他居民農(nóng)作物【方案11.2】11月9日消防日1、活動主題：11.9消防競賽2、比賽目的：鞏固消防意識和消防知識5、 比賽時間：11月9日4、比賽地點：5、參賽對象：各分店內(nèi)部推選1隊（參賽者3人，啦啦隊5人）參加比賽6、競賽內(nèi)容：消防知識問答、實操演習(xí)（滅火器、消火栓）7、評分標(biāo)準(zhǔn)：知識問答分、公司抽查各分店實際消防情況、參賽隊伍儀容儀表及團(tuán)隊意識8、獎項：以店為單位，第一名500元，第二名300元，第三名200元，參與獎20元/人9、費用預(yù)算：獎項元，橫幅元、礦泉水元等。總額元以內(nèi)十二月份：又是冬來到【方案12.1】快樂過冬至1、節(jié)日主題：冬至2、節(jié)日慶祝方

17、式：員工餐為每位員工提供水餃，全體員工共同參與包餃子，增加員工之間的凝聚力【方案12.21下半年度優(yōu)秀員工旅游方案1、活動主題：景點四至七日游2、活動目的：提高對員工的工作積極性及激勵性，增強(qiáng)員工的榮譽(yù)感、自豪感3、活動時間：根據(jù)各店營業(yè)情況而定4、參加對象：各店表現(xiàn)優(yōu)秀的員工（詳見公司下半年度優(yōu)秀員工旅游方案）5、游覽景點:6、費用參考:（僅作參考）9、備注：參團(tuán)價含各景點門票、往返車費、午餐，約人均3500元。【方案12.31年度優(yōu)秀員工評選1、活動主題：年度優(yōu)秀員工的評選6、 評選時間：12月20-12月31日3、評選流程：各員工投票后，結(jié)合管理人員會議推選由候選人分店自行開展員工風(fēng)采及

18、業(yè)務(wù)評估4、表彰：評選結(jié)果產(chǎn)生后，放于次月年會上進(jìn)行表彰5、獎勵：年度優(yōu)秀員工將得到由董事長簽名的優(yōu)秀員工榮譽(yù)證書及獎金6、費用預(yù)算：年度優(yōu)秀員工紅包300元/人。榮譽(yù)證書10元/本（控制不超由10元/本）【方案12.41生日聯(lián)歡1、活動主題：員工生日慶祝會2、活動目的：為員工送祝福，加強(qiáng)公司如家的歸屬感3、活動日期：當(dāng)月中下旬4、參加對象：當(dāng)月生日的員工及分店店長5、活動方案：詳見員工生日活動方案6、費用預(yù)算：50元/人，以實際人數(shù)計算【方案12.51貧困職工慰問活動1、活動主題：第二屆年終貧困職工慰問活動2、活動目的：年終對貧困的優(yōu)秀員工家庭進(jìn)行看望慰問，給予一定幫助，體現(xiàn)由公司對員工的人文關(guān)懷3、活動日期：當(dāng)月中下旬4、參加對象：董事長、副總、人力資源部經(jīng)理、對應(yīng)門店店長5、活動方案：詳見貧困員工慰問方案6、慰問禮品：食用油1桶（福臨門5L）、大米1袋（10KG）、慰問金500元/人、慰