怎樣帶新員工

1、.如何帶好新員工如何帶好新員工.帶好新員工帶好新員工教導(dǎo)成功的關(guān)鍵教導(dǎo)成功的關(guān)鍵 關(guān)鍵一關(guān)鍵一 帶帶：帶人，待人，使其盡快適應(yīng)：帶人，待人，使其盡快適應(yīng) 關(guān)鍵二關(guān)鍵二 告告：告知其學(xué)習(xí)內(nèi)容，并對(duì)其疑問(wèn)給于反饋：告知其學(xué)習(xí)內(nèi)容，并對(duì)其疑問(wèn)給于反饋 關(guān)鍵三關(guān)鍵三 教：教：指導(dǎo)，教育，使其真正學(xué)會(huì)指導(dǎo)，教育，使其真正學(xué)會(huì) .帶好新員工帶好新員工教導(dǎo)成功的關(guān)鍵教導(dǎo)成功的關(guān)鍵 關(guān)鍵四關(guān)鍵四 示示：提供示范，給于模仿的機(jī)會(huì)：提供示范，給于模仿的機(jī)會(huì) 關(guān)鍵五關(guān)鍵五 迎迎：歡迎參與，并肯定其學(xué)習(xí)成果：歡迎參與，并肯定其學(xué)習(xí)成果 關(guān)鍵六關(guān)鍵六 保保：因其人生地不熟，不了解制度規(guī)定，給于保：因其人生地不熟，不了解

2、制度規(guī)定，給于保護(hù)和幫助護(hù)和幫助.帶好新員工帶好新員工教導(dǎo)成功的關(guān)鍵教導(dǎo)成功的關(guān)鍵 關(guān)鍵一關(guān)鍵一 帶帶：待人，帶人，使其盡快適應(yīng)：待人，帶人，使其盡快適應(yīng)待人：良好的第一印象，帶給新員工“家”的感覺(jué)帶人：指定帶教老師，原則上按照店經(jīng)理，店長(zhǎng)，資深老員工的順序選擇.帶好新員工帶好新員工教導(dǎo)成功的關(guān)鍵教導(dǎo)成功的關(guān)鍵 關(guān)鍵二關(guān)鍵二 告告：告知其學(xué)習(xí)內(nèi)容，并對(duì)其疑問(wèn)：告知其學(xué)習(xí)內(nèi)容，并對(duì)其疑問(wèn)給于反饋給于反饋 合理安排時(shí)間和內(nèi)容。 按照店面行政工作 技術(shù)、訴求 一對(duì)一服務(wù)細(xì)節(jié) 員工成長(zhǎng)提升手冊(cè).帶好新員工帶好新員工教導(dǎo)成功的關(guān)鍵教導(dǎo)成功的關(guān)鍵 關(guān)鍵三關(guān)鍵三 教：教：指導(dǎo)，教育，使其真正學(xué)會(huì)指導(dǎo)，教育，

3、使其真正學(xué)會(huì).帶、教四階段帶、教四階段 第一階段第一階段學(xué)習(xí)準(zhǔn)備學(xué)習(xí)準(zhǔn)備（1）讓新員工保持輕松的心情）讓新員工保持輕松的心情（2）將學(xué)習(xí)內(nèi)容告知新員工）將學(xué)習(xí)內(nèi)容告知新員工（3）了解新員工對(duì)工作的認(rèn)識(shí)程度）了解新員工對(duì)工作的認(rèn)識(shí)程度（4）制造使新員工樂(lè)于學(xué)習(xí)的氣氛）制造使新員工樂(lè)于學(xué)習(xí)的氣氛（5）使新員工進(jìn)入正確的位置）使新員工進(jìn)入正確的位置.帶、教四階段帶、教四階段 第二階段第二階段傳授工作傳授工作（1）講解并演示主要步驟）講解并演示主要步驟（2）強(qiáng)調(diào)工作要點(diǎn)）強(qiáng)調(diào)工作要點(diǎn)（3）清楚地，完整地，耐心地教導(dǎo)）清楚地，完整地，耐心地教導(dǎo)（4）不要超過(guò)新員工的理解能力）不要超過(guò)新員工的理解能力.帶、教四階段帶、教四階段 第三階段第三階段試做試做（1）讓新員工試做，改正錯(cuò)誤）讓新員工試做，改正錯(cuò)誤（2）讓新員工一面試做，一面說(shuō)出主要步驟）讓新員工一面試做，一面說(shuō)出主要步驟（3）再讓新員工做一遍，同時(shí)說(shuō)出要點(diǎn)）再讓新員工做一遍，同時(shí)說(shuō)出要點(diǎn)（4）教到新員工確實(shí)了解為止）教到新員工確實(shí)了解為止.帶、教四階段帶、教四階段 第四階段第四階段考核成效考核成效（1）讓學(xué)習(xí)者開(kāi)始工作）讓學(xué)習(xí)者開(kāi)始工作（2）指導(dǎo)協(xié)助人員）指導(dǎo)協(xié)助人員（3）常常檢查）常常檢查（4）