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1、事業(yè)單位門衛(wèi)崗位職責(zé)【篇一:機關(guān)事業(yè)單位門衛(wèi)合同】甲方: * 局乙方: *為了加強 * 的安全管理工作,給住戶營造和諧安全居住環(huán)境,我局決定,聘請專人負(fù)責(zé)門衛(wèi)工作,為維護甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽定以下聘用合同。一、甲方職責(zé)1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。二、乙方職責(zé)1、因安全工作需要,門衛(wèi)必須全天24 小時到崗值班,并遵紀(jì)守法,禮貌待人 ,熱情服務(wù) , 堅持原則 , 恪盡職守 , 大膽工作 ,不擅自離崗。2、負(fù)責(zé)公寓大門及大院鐵門的按時開關(guān)門。晚上12 點鐘鎖門后嚴(yán)格控制外來人員和車輛入內(nèi),嚴(yán)禁外來車輛
2、在院內(nèi)停放。3、負(fù)責(zé)公寓的安全保衛(wèi)工作。防止無關(guān)人員和車輛進入院內(nèi);對陌生人員要進行詢問和登記,發(fā)現(xiàn)可疑人員要提高警覺,對可疑情況要及時報告。嚴(yán)防閑雜人員進入大院推銷業(yè)務(wù)、亂竄或作案。負(fù)責(zé)檢查物品外出情況,并進行登記,大件物品外出,必須詢問核實后方能放行。4、加強防范檢查,要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容, 隨時巡查各部位防火、防盜及防漏(水、電)情況。巡查中發(fā)現(xiàn)公物損壞時,要及時聯(lián)系有關(guān)人員檢修。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警,并在保證自身安全的情況下盡力組織撲救。5、發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子,在保證自身人身安全的前提下想方設(shè)法擒獲或報警;如遇治安或刑事案件,要保護好現(xiàn)場,并立即報警和向局辦公室報告。6、負(fù)
3、責(zé)公寓公共區(qū)域衛(wèi)生。每日堅持打掃公寓各樓層走廊、梯道、院壩及公寓周邊陰溝衛(wèi)生,負(fù)責(zé)清運各樓層垃圾,定期維護院內(nèi)綠化設(shè)施,始終保持衛(wèi)生整潔干凈。7、負(fù)責(zé)收取各住戶水、電、衛(wèi)生等相關(guān)費用。8、協(xié)助完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),如遇重大活動或臨時性活動,須聽從局領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排和調(diào)遣。三、乙方待遇1、門衛(wèi)實行聘任制,合同每年簽訂一次。2、門衛(wèi)為臨時工 , 工資實行包干 , 每月工資 1000 元,按月發(fā)放,伙食自理,不享受醫(yī)療、勞動保險及其它任何福利待遇。3、門衛(wèi)生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向局領(lǐng)導(dǎo)請假,并自行安排臨時替代人員。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。4、門衛(wèi)對我局管理如不能遵守
4、,或有特殊情況需解除合同,可在前一周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,我局有權(quán)及時終止合同。5、合同期滿后,視門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,決定是否繼續(xù)聘用,否則解除合同。四、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。雙方簽字即具法律效力。合同有效期限:二 一二年 月 日至二 一二年 月 日。甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):【篇二:門衛(wèi)崗位職責(zé)、門衛(wèi)管理制度】門衛(wèi)崗位職責(zé)1. 遵紀(jì)守法,遵守公司的各項規(guī)章制度,服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客;2. 嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事;3. 堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題及時處
5、理、匯報;4. 不得酒后上崗或擅離崗位;5. 做好安全保衛(wèi)及廠區(qū)的巡查工作;6. 對非本公司人員、車輛進出廠區(qū)要實行查詢登記;7. 信件、報紙及時送至辦公室;8. 執(zhí)勤期間要做到大門隨開隨關(guān),注意安全;9. 對門衛(wèi)室內(nèi)外的衛(wèi)生做到干凈、整潔,物品擺放做到整齊、有序。門衛(wèi)管理制度一、人員出入管理1. 對來訪人員,使用 “請問 ”、 “您是哪個單位 ”、“您找誰? ”、 “您有預(yù)約嗎? ”“您有什么事? ”“對不起 ”、“請出示有效證件 ”、“請您登記”、“請您稍后 ”、“請他來接您 ”等文明用語,做到禮貌待人,文明執(zhí)勤。2. 外來人員因事需進廠區(qū),門衛(wèi)值班人員需聯(lián)系綜合管理部,經(jīng)允許后,由外來人
6、員填寫來訪人員回執(zhí)單和外來車輛及人員出入登記表,并聯(lián)系被訪人后方可進入。如未聯(lián)系上被訪人,可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進入公司。3. 未經(jīng)公司綜管部同意,任何人不得私自將車輛引入廠區(qū),不得私自帶人進入廠區(qū)參觀、拍照和錄像。4. 衣冠不整,穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司;5. 凡已與公司解除勞動關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系者,視同外來人員對待,不得私自放入。6. 夜間外來人員來訪,未經(jīng)綜合管理部允許,一律不準(zhǔn)入內(nèi),不予接待。二、物資出入管理1. 公司物資出廠時必須由綜合管理部開具物品放行單,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后,門衛(wèi)值班人員根據(jù)單據(jù)核對物品無誤并登記后方可出廠區(qū)。2.供貨商送
7、貨入公司,應(yīng)填寫來訪人員回執(zhí)單和外來車輛及人員出入登記表,出廠區(qū)時,門衛(wèi)值班人員根據(jù)綜合管理部開具的物品放行單,核對無誤后方可放行。三、車輛管理1. 公司車輛外出時,門衛(wèi)值班人員需立即放行。2. 門衛(wèi)值班人員應(yīng)對車輛進行引導(dǎo)停放,維持停放秩序。4. 外來車輛因公進入廠區(qū),在經(jīng)綜合管理部允許后,應(yīng)主動出示有效證件、填寫來訪人員回執(zhí)單和外來車輛及人員出入登記表,并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進入公司。(綜合管理部另行通知的除外)5. 郵局、快遞公司等車輛無特殊情況,不得進入廠區(qū)。廠區(qū)內(nèi)人員郵件、包裹等物品,由門衛(wèi)值班人員通知收件人至門衛(wèi)處領(lǐng)取。四、日常安全巡視管理1. 巡視時應(yīng)做到:多看、多聽、發(fā)現(xiàn)
8、可疑的人或事,應(yīng)及時處理并報告綜合管理部相關(guān)人員。2. 下班后對廠區(qū)公共部位進行巡視,檢查水電、門窗是否關(guān)閉。五、本制度自頒布之日執(zhí)行。門衛(wèi)值班人員如違反本制度,一旦發(fā)現(xiàn)后嚴(yán)肅處理,如情況屬實,每次處以200 元罰款。附件:來訪人員回執(zhí)單物品放行單外來車輛及人員出入登記表2014 年8月20日附件來訪人員回執(zhí)單物品放行單填寫部門:填寫日期:【篇三:門衛(wèi)崗位職責(zé)】門衛(wèi)崗位職責(zé)一、凡進入工地(駐地)的人員,必須佩戴公司胸卡(平安卡),無卡者應(yīng)問明身份,并做好進場登記,進入工地(駐地)現(xiàn)場,必須戴安全帽。二、對出入大門的車輛、材料必須進行仔細(xì)檢查登記。三、外出物品必須按門衛(wèi)制度進行檢查,有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)開
9、據(jù)的出門證,方可放行,否則,給予扣留。四、上班時,不準(zhǔn)會客。外單位人員進入工地(駐地),必須經(jīng)門衛(wèi)及管理人員同意后,方可進入。五、堅守工作崗位,搞好夜間巡查,不得擅離職守。六、晚上十一點鎖門,白天無車輛出入時,大門必須加鎖,只開小門。七、搞好大門內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生及衛(wèi)生間的衛(wèi)生工作,陰雨天作好材料、機具、工具用具的防雨保護措施。八、門衛(wèi)應(yīng)清正廉潔,不得與外界閑雜人員串通倒賣工地(駐地)財物,若有發(fā)現(xiàn)從重處罰。中鐵一局無錫市地鐵一號線土建工程 17 標(biāo)門衛(wèi)值班制度一、門衛(wèi)值班是確保工地(駐地)各項工作正常進行的有效保障。門衛(wèi)值班員必須嚴(yán)格遵守各項管理制度和規(guī)定,按時交接班。二、值班期間,值班員應(yīng)增強責(zé)任心,嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,不得無故脫崗、漏崗、擅離職守。因病因事不能堅持到崗的,要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)請假,經(jīng)允許后方可離崗。三、值班員應(yīng)學(xué)會正確使用各種消防設(shè)施、器械及報警裝置,做好防火、防盜工作,杜絕各類事故的發(fā)生。
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