2020年合伙企業(yè)經(jīng)營合同的范本

1、20192019 年合伙企業(yè)經(jīng)營合同的范本 甲方：身份證號： 乙方：身份證號： 丙方：身份證號： 甲、乙、丙三方本著互利共贏，團(tuán)結(jié)合作的精神，經(jīng)友好協(xié)商，就共同經(jīng)營事宜達(dá)成如下合伙協(xié)議： 第一條合伙宗旨 利用合伙人自身積累的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)和人脈關(guān)系，共同經(jīng)營，使合伙人通過合法的手段， 創(chuàng)造勞動成果，分享經(jīng)濟(jì)利益 第二條合伙組織名稱、合伙經(jīng)營項(xiàng)目 合伙組織名稱為： 合伙經(jīng)營項(xiàng)目為： 第三條合伙期限 自止。 第四條合伙組織財(cái)產(chǎn)份額分配 各合伙人占有合伙組織財(cái)產(chǎn)份額為： O 第五條工資、盈余分配與債務(wù)承擔(dān) 1 1、獎金分配：合伙組織經(jīng)營期間，各合伙人工資為。隨著合伙經(jīng)營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎

2、金，獎金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻(xiàn)經(jīng)合伙人會議決定。 2 2、盈余分配：除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點(diǎn)，將以各合伙人占有的合伙組織財(cái)產(chǎn)份額為依據(jù)，按比例分配。 3.3.、債務(wù)承擔(dān)：如在合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財(cái)產(chǎn)償還，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財(cái)產(chǎn)份額為依據(jù)，按比例承擔(dān)。 第六條除名退伙、出資的轉(zhuǎn)讓 (一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名: (1)(1)個人喪失償債能力； (2)(2)未履行出資義務(wù)； (3)(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經(jīng)濟(jì)損

3、失； (4)(4)執(zhí)行合伙組織事務(wù)時有不正當(dāng)行為； (5)(5)合伙人有違反本協(xié)議第九條之規(guī)定的行為。 對合伙人的除名決議應(yīng)當(dāng)書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生 效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財(cái)產(chǎn)份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財(cái)產(chǎn)份額，但不免除其因此給 其他合伙人造成的損失。 (二)合伙組織財(cái)產(chǎn)份額的轉(zhuǎn)讓 合伙期間，未經(jīng)全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉(zhuǎn)讓其在合伙組織中的全部或部分財(cái)產(chǎn)份額。如經(jīng)其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓，第三人應(yīng)按新 入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財(cái)產(chǎn)

4、份額的，經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙組織 的合伙人。 第七條合伙人會議、合伙負(fù)責(zé)人及合伙事務(wù)執(zhí)行 (一)合伙人會議制度 1 1、召集：合伙人會議由合伙事務(wù)執(zhí)行人召集和主持，合伙負(fù)責(zé)人可根據(jù)情況需要決定召開合伙人會議； 2 2、時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合伙負(fù)責(zé)人根據(jù)情況決定； 3 3、表決權(quán)：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權(quán)，除本協(xié)議另有約定外，重大事項(xiàng)決定應(yīng)由占合伙組織財(cái)產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過，一般事項(xiàng)決定由 占合伙組織財(cái)產(chǎn)份額比例二分之一以上的合伙人同意即可； 4 4、重大事項(xiàng)：須經(jīng)合伙人會議中占合伙組織財(cái)產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事

5、項(xiàng)是指： (1)(1)推舉合伙事務(wù)執(zhí)行人； (2)(2)增加、減少經(jīng)營種類，調(diào)整、轉(zhuǎn)換經(jīng)營項(xiàng)目，擴(kuò)展業(yè)務(wù) (3)(3)對各合伙人占有合伙組織財(cái)產(chǎn)份額和利潤分配比例進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整 (4)(4)決定合伙組織的內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃 (5)(5)決定合伙組織的經(jīng)營價格和工資、獎金、福利制度 (6)(6)其它 5 5、其它工作會議： (1)(1)合伙事務(wù)執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議； (2)(2)合伙事務(wù)執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議； (3)(3)業(yè)務(wù)經(jīng)理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。 (二)經(jīng)全體合伙人決定，委托為

6、合伙事務(wù)執(zhí)行人，其權(quán)限為： 1 1、召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項(xiàng)(如擴(kuò)展業(yè)務(wù)、調(diào)整、轉(zhuǎn)換經(jīng)營項(xiàng)目等) )學(xué)有最后的決定權(quán) 2 2、對外開展業(yè)務(wù)，訂立合同； 3 3、對其他合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，根據(jù)合伙人會議決定任免和調(diào)整其職務(wù)和負(fù)責(zé)事項(xiàng)； 4 4、根據(jù)合伙事務(wù)執(zhí)行人的提名任免合伙組織的業(yè)務(wù)經(jīng)理，并決定其所應(yīng)享有的報(bào)酬； 5 5、根據(jù)合伙組織的盈利情況和合伙事務(wù)執(zhí)行人的個人表現(xiàn)，有權(quán)對合伙事務(wù)執(zhí)行人占有的合伙組織財(cái)產(chǎn)份額和利潤分配做出適當(dāng)調(diào)整。 (三)經(jīng)全體合伙人決定，委托擔(dān)任合伙內(nèi)部行政事務(wù)的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)合伙組織的內(nèi)部經(jīng)營和管理。其權(quán)限為： 1 1、組織實(shí)施合伙人會

7、議； 2 2、對合伙組織經(jīng)營進(jìn)行全面日常管理； 3 3、制定合伙組織的內(nèi)部管理制度； 4 4、擬定合伙組織的內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和獎懲激勵制度 5 5、提請聘任或者解聘合伙組織的業(yè)務(wù)經(jīng)理 6 6、審核現(xiàn)金收付憑證和及日常財(cái)務(wù)開支情況 7 7、合伙人會議授予的其他職權(quán)。 （四）經(jīng)全體合伙人決定，委托擔(dān)任合伙組織的財(cái)務(wù)、后勤負(fù)責(zé)人，并協(xié)助其他合伙人參與合伙組織的日常經(jīng)營和管理。 1 1、對合伙事務(wù)執(zhí)行人負(fù)責(zé)，主持合伙組織的日常財(cái)務(wù)、后勤等工作； 2 2、制定合伙組織的財(cái)務(wù)制度，編制合伙組織的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí) 行，并及時向其他合伙人通報(bào)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況； 3 3、督促合伙組織相關(guān)部門降

8、低消耗、節(jié)約費(fèi)用，合理使用資金，對合伙組織的年度經(jīng)營成本和利潤進(jìn)行預(yù)測，并形成預(yù)測報(bào)告，供合伙人會議決策參考； 4 4、擬定財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及財(cái)務(wù)收銀人員的的崗位職責(zé)； 5 5、負(fù)責(zé)人事檔案管理。對相關(guān)資料（如人事資料、文件、憑證、賬薄、報(bào)表）進(jìn)行整理、收集和立卷歸檔，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請銷毀或存檔； 6 6、擬訂合伙組織經(jīng)營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業(yè)發(fā)票； 7 7、管理合伙組織現(xiàn)金流動及與銀行的存兌資金往來，及時核對，保證賬目清楚、賬實(shí)相符； 8 8、合伙人會議授予的其他職權(quán)。 第八條合伙人的權(quán)利和義務(wù) （一）合伙人的權(quán)利： 1 1、參加合伙人會議，并對合伙事務(wù)的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督； 2 2

9、、合伙人享有合伙利益的分配權(quán)； 3 3、合伙人分配合伙利益應(yīng)以其占有合伙組織財(cái)產(chǎn)份額比例或者按本協(xié)議的約定進(jìn)行，合伙經(jīng)營積累的財(cái)產(chǎn)歸合伙人共有； 4 4、經(jīng)全體合伙人書面同意，合伙人有退伙的權(quán)利。 （二）合伙人的義務(wù)： 1 1、按照合伙協(xié)議的約定維護(hù)合伙組織財(cái)產(chǎn)的統(tǒng) 2 2、分擔(dān)合伙經(jīng)營損失的債務(wù) 3 3、為合伙債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。 第九條禁止行為 （一）未經(jīng)本合伙協(xié)議或合伙人會議授權(quán)，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動，私自進(jìn)行業(yè)務(wù)獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進(jìn)行賠償； （二）禁止合伙人參與經(jīng)營與本合伙項(xiàng)目相似或有競爭的業(yè)務(wù)，如違反規(guī)定經(jīng)營，應(yīng)向 本合伙組織支付

10、前兩年內(nèi)經(jīng)營所得利潤最高月份利潤（或平均利潤）1212 倍的違約金； （三）除合伙協(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進(jìn)行交易， 如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應(yīng)該雙倍賠償； （四）合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。 第十條違約責(zé)任 （一）合伙人未經(jīng)其他合伙人一致書面同意而轉(zhuǎn)讓其財(cái)產(chǎn)份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉(zhuǎn)讓的合伙人應(yīng)賠償其他合伙人因此而造成的全部損失； （二）合伙人私自以其在合伙企業(yè)中的財(cái)產(chǎn)份額出質(zhì)的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔(dān)全部賠償責(zé)任； （三）合伙人嚴(yán)重違反本協(xié)議

11、或因重大過失導(dǎo)致合伙企業(yè)解散的，應(yīng)當(dāng)對其他合伙人承擔(dān)賠償責(zé)任； 第十一條爭議解決方式 凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，合伙人之間應(yīng)先共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交 長沙仲裁委員會仲裁。 第十二條其他 （一）經(jīng)協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定；補(bǔ)充、修改內(nèi)容 與本協(xié)議相沖突的，以補(bǔ)充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn)； （二）本協(xié)議一份四頁，各合伙人各執(zhí)一份； （三）本協(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。 全體合伙人簽章處: 甲方： 乙方: 內(nèi)萬： 簽約時間：年月日 簽約地點(diǎn)： 20192019 年簽訂合伙合同的注意事項(xiàng)？ （一）確定合伙之前的準(zhǔn)備。 1 1、合作前，清理自身的賬目。理清自身

12、賬目，為的是將來合作中清晰自己的投入，萬一發(fā)生爭議，能夠明確自己的權(quán)益。 2 2、認(rèn)真審查對方的資本實(shí)力。審查合作伙伴的資本實(shí)力， 同時也是在檢驗(yàn)對方的誠信。在合作中，如果對方實(shí)力不強(qiáng)但以實(shí)力雄厚的面目出現(xiàn)，不但增加了風(fēng)險，也容易發(fā)生爭執(zhí)。 3 3、擬定合作協(xié)議。合伙協(xié)議寫得越清楚、越明白，對合伙人彼此的保護(hù)程度也就越高。 （二）簽訂合伙協(xié)議應(yīng)該注意的問題。 1 1、個人合伙可以起字號，依法經(jīng)核準(zhǔn)登記，在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營。各個合伙人應(yīng)該對出資數(shù)額、盈余分配、債務(wù)承擔(dān)、入伙、退伙、合伙終止等事項(xiàng)，訂立書面協(xié)議。 2 2、個人合伙的經(jīng)營活動，由合伙人共同決定，合伙人有執(zhí)行或者監(jiān)督的權(quán)利

13、。 （三）合伙協(xié)議的主要內(nèi)容。 1 1、利潤分配與雙方的權(quán)利義務(wù)。說明分享利潤和承擔(dān)損失的方式以及具體事務(wù)的承擔(dān)，經(jīng)營過程中的合理支出的計(jì)算。 2 2、投票權(quán)和決策權(quán)。一般而言，各個合伙人有同等的投票權(quán)，這在涉及企業(yè)重大事務(wù)時具有非同小可的意義。 3 3、合理的分享利潤權(quán)。比如說明在合伙者即使生病或者休假也有權(quán)利分享利潤，但須作出一定的時間限制。這通常也是引發(fā)爭議的重大問題，需要在合伙協(xié)議中列明。 4 4、撤資的條件和處理辦法。比如當(dāng)合伙人離開公司時，或者合作公司解體時，每個合伙人的資本份額如何估價，如何處理等問題。 5 5、訂立合理的財(cái)務(wù)制度。最重要的是企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)制度，對會計(jì)準(zhǔn)則達(dá)成協(xié)議或讓可 靠的會計(jì)人員從事這一工作是極其重要的事情。對于不參加實(shí)際經(jīng)營