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文檔簡介
1、如何營造學(xué)習(xí)氛圍,引導(dǎo)教師自主提高課堂教學(xué)質(zhì)量近年來,學(xué)生的成長環(huán)境發(fā)生了急劇的變化,學(xué)校教育、教學(xué)環(huán)境日新月異,這些變化客觀地影響著學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變化與課堂教學(xué)模式的變革。在邁向知識社會的今天, “滿堂灌”和“填鴨式”等傳統(tǒng)的教學(xué)方法,已經(jīng)不能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要;中學(xué)生能力的高低,已不僅取決于掌握知識的多少,更重要的是,學(xué)生要學(xué)會自主學(xué)習(xí),即不但要“學(xué)會”,更重要的是要“會學(xué)”。只有這樣,才有可能掌握盡可能多的人類文明成果,也才有可能通過學(xué)習(xí),提高觀察、分析、解決問題以及創(chuàng)新的能力。 那么,如何促使學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變?教學(xué)模
2、式如何創(chuàng)新才能順應(yīng)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變?針對一系列問題,我們應(yīng)積極探索符合學(xué)校特色的教學(xué)模式。 一、當(dāng)前課堂教學(xué)存在的問題 在傳統(tǒng)教育教學(xué)(此文來自斐斐課件園)思想的指導(dǎo)下,課堂教學(xué)中以老師為中心的講授式教學(xué),不能真正落實(shí)學(xué)生的主體地位,缺乏師生間的互動(dòng),缺少教學(xué)效果的及時(shí)反饋,缺乏情感的交流和思維的碰撞,課堂教學(xué)氛圍沉悶,教學(xué)效率低下。目前大多數(shù)學(xué)校的教育觀是只抓極少數(shù)學(xué)生的精英式教育,不能關(guān)注到每一位學(xué)生的全面發(fā)展。 我校大部分教師的工作時(shí)間在五年以下,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)缺乏,
3、教師獨(dú)霸課堂的"一言堂"現(xiàn)象普遍存在,課堂活動(dòng)僅停留在師生之間的單向的傳遞,教師是教案的揚(yáng)聲器,知識的傳聲筒,把學(xué)生當(dāng)成永不停歇的錄音機(jī),高性能的計(jì)算機(jī),窒息學(xué)生的思維和智力,摧殘學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和熱情,嚴(yán)重違背學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,不僅不能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,反而成為學(xué)生發(fā)展的阻力。大部分年輕教師不能合理調(diào)控課堂授課實(shí)效,抱著"教無定法"的信條,不注重課堂授課方法的調(diào)控與研究。 二、成功課堂的標(biāo)準(zhǔn) 我們知道,參與課堂活動(dòng)的對象主要是學(xué)生和教師。在傳統(tǒng)的
4、課堂上,師生的地位是怎樣的呢?第一,教師的主導(dǎo)作用被無盡的強(qiáng)化,成為課堂的主體;第二,學(xué)生的主體地位被肆意地霸占,成為接受知識的容器,這種“以教師為中心,教師講,學(xué)生聽”為特點(diǎn)的教學(xué)模式嚴(yán)重的挫傷了學(xué)生的積極性和主動(dòng)性,既不能保證教學(xué)的質(zhì)量和效率,又不利于學(xué)生的全面發(fā)展,不利于學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng)。 我們認(rèn)為,成功的課堂,應(yīng)該是師生二者通過課堂教學(xué)都有所提高,即所謂“教學(xué)相長”。那就是:第一,學(xué)生的主體地位和作用應(yīng)該在課堂上得到充分的尊重和體現(xiàn);第二,教師的主導(dǎo)地位和作用應(yīng)該在課堂上得到充分的發(fā)揮和體現(xiàn);第三,兩種地位和作用應(yīng)該
5、是協(xié)調(diào)存在的;第四,學(xué)生的學(xué)習(xí)過程應(yīng)該是自覺的、積極的、主動(dòng)的,知識應(yīng)該是學(xué)生借助老師、教材、媒體、教學(xué)環(huán)境等多種條件主動(dòng)建構(gòu)起來的,也就是說,教師應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)的幫助者、促進(jìn)者,而不單純是知識的傳授者與灌輸者。 為此,我們應(yīng)規(guī)定出一節(jié)成功課堂的具體標(biāo)準(zhǔn): 1、要有前后知識的銜接。應(yīng)當(dāng)把學(xué)生原有的知識經(jīng)驗(yàn)作為新知識的生長點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生從原有的知識經(jīng)驗(yàn)中,生長新的知識經(jīng)驗(yàn)。新課前,可以設(shè)置各種情景引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),也可以對上節(jié)的知識進(jìn)行總結(jié)和歸納,從而引出新的知識點(diǎn)。
6、0; 2、要有明確的知識、能力和情感價(jià)值觀目標(biāo),沒有目標(biāo),就沒有方向,也就沒有思路。對學(xué)生來講,明確了一節(jié)課中要識記、理解、運(yùn)用的知識點(diǎn),也就明確了一節(jié)課的目標(biāo)。對教師來說,不但要明確一節(jié)課的知識目標(biāo),而且要明確能力目標(biāo)和情感目標(biāo),也就是說三維目標(biāo)缺一不可,只有這樣,才能在教學(xué)過程(本文來自優(yōu)秀教育資源網(wǎng)斐.斐.課.件.園)中游刃有余。 3、要有學(xué)生充分的自己學(xué)習(xí)、看書時(shí)間。當(dāng)然學(xué)生的自學(xué)又必須是在教師精心設(shè)計(jì)的問題指導(dǎo)下進(jìn)行的。 4、要有學(xué)生自
7、己整理知識的機(jī)會。學(xué)生的整理也許達(dá)不到預(yù)期的狀態(tài),但是,無論怎樣,那是他們自己的感知,是他們體驗(yàn)并生成知識的過程。 5、要有教師的積極引導(dǎo),要有教師對本節(jié)知識的能力提升。教師要發(fā)揮主導(dǎo)作用,幫助學(xué)生理解掌握知識,提高學(xué)以致用的能力。 6、要有學(xué)生為鞏固當(dāng)堂知識的對應(yīng)訓(xùn)練和知識的遷移延伸。這是鞏固當(dāng)堂所學(xué)知識最直接的手段和方法。 課堂調(diào)控能力是施教者組織課堂的綜合能力,是每位教師應(yīng)著力培養(yǎng)的能力。課堂調(diào)控歷來是教師感到最為困難的事情,也是教師在課堂
8、中花費(fèi)時(shí)間和精力最多的工作,特別是剛剛走上工作崗位的新教師,由于缺乏相關(guān)課堂調(diào)控理論知識,只能按自己過去所感知的和所理解的課堂調(diào)控理念、方式和方法去調(diào)控課堂。要提倡"有效教學(xué)",就必須研究如何對課堂進(jìn)行有效的調(diào)控。 課堂調(diào)控是指鼓勵(lì)課堂學(xué)習(xí)的教師行為和活動(dòng),即教師為了有效地利用時(shí)間和創(chuàng)造愉快的、建設(shè)性的學(xué)習(xí)環(huán)境,以及為了減少不良行為問題而采取的合理組織課堂活動(dòng)、教學(xué)活動(dòng)和利用自然環(huán)境因素等的工作方法。課堂是一種特殊的人際心理環(huán)境。課堂教學(xué)就是發(fā)生在這種環(huán)境之中以價(jià)值引導(dǎo)和自主建構(gòu)為核心的師生交往、互動(dòng)的活動(dòng)。課堂教學(xué)
9、活動(dòng)的有效性不僅取決于課堂教學(xué)本身,而且還有賴于課堂調(diào)控。因此,協(xié)調(diào)和控制構(gòu)成課堂環(huán)境的基本要素,保持其動(dòng)態(tài)平衡,構(gòu)建合理的課堂生態(tài),營造寬松而不失緊張、和諧而不失內(nèi)心激動(dòng)、融洽而不失師生各自角色的人際心理環(huán)境,顯得尤為必要,這也正是課堂調(diào)控的主旨所在。 有效的課堂調(diào)控,要求教師在課堂調(diào)控中應(yīng)以學(xué)生為中心,時(shí)時(shí)考慮學(xué)生的需要,使學(xué)生積極、主動(dòng)地參與學(xué)習(xí)活動(dòng),形成一種互相尊重、有秩序和相互信任的氣氛,并建立良好的師生關(guān)系,促進(jìn)學(xué)生有意義的學(xué)習(xí)。有效調(diào)控不在于教師教了多少,而在于學(xué)生學(xué)到多少。要實(shí)現(xiàn)有效教學(xué),就需要有效的課堂調(diào)控。
10、; 首先,掌握了解的教材,對教材的細(xì)枝末節(jié)都要認(rèn)真鉆研,并掌握大量的與教學(xué)內(nèi)容有關(guān)的信息資料,從更深廣的角度分析和理解螦講教學(xué)內(nèi)容,編寫出符合學(xué)生實(shí)際的教學(xué)方案。其次,對教學(xué)環(huán)節(jié)、課堂時(shí)間的分配、教學(xué)方法、課堂提問、反饋練習(xí)、課后作業(yè)及板書設(shè)計(jì)等都要認(rèn)真籌劃。再次,掌握學(xué)生的基本情況。了解學(xué)生的認(rèn)知水平、情感需要和學(xué)習(xí)要求,特別根據(jù)學(xué)生已有的知識水平,制定適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)標(biāo)準(zhǔn)。 其次,及時(shí)捕捉學(xué)生的聽課情緒、神態(tài)等間接的反饋信息。透過學(xué)生的眼神、情態(tài)去識別他們那豐富的表情語匯,透視出他們那靈活跳躍的思想火花,從中推測和判斷他們對教師輸出的知識信息,是否理解、滿意、有興趣、有疑問,進(jìn)而迅速調(diào)整教學(xué)措施,并將教學(xué)繼續(xù)引向深入。再次,教師心理的調(diào)控,它包括:教師保持樂觀開朗的心情,把課堂變成快樂的場所;調(diào)節(jié)自己的情緒,對學(xué)生要一視
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