寶潔促銷員年度薪酬調研報告

1、（元）（元）日常美發(fā)顧問，幫寶適，佳潔士，護舒寶，玉蘭油 II, 品客, 個人清潔系列沙宣顧問城市類別預備星級3星級4星級5星級城市類別預備星級3星級4星級5星級A490570650720A540630720780B410460500550B450500550600C325370420460C350410470510D300330380420D310360410460得分得分評分所得參數(shù)評分所得參數(shù)841.770-841.35701日常美發(fā)顧問，幫寶適，佳潔士，護舒寶，玉蘭油 II, 品客, 個人清潔系列城市類別預備星級3星級4星級5星級A490570650720B410460500550C3

2、25370420460D300330380420商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier1200%1.51080900825750商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier150%0000050%-70%0.428824422020070%-80%0.750442038535081%-100%1720600550500商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier2200%1.61152960880800商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier

3、270%0000070%-90%0.750442038535091%-100%1720600550500商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier3150%1.41008840770700商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier370%0000070%-90%0.750442038535091%-100%1720600550500商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)720600550500Tier4150%1.2864720660600商店層次獎金分段獎金系數(shù)城市類型ABCD獎金基數(shù)72060055050

4、0Tier4=600,000按照此標準按照此標準2類店200,000-600,000按照此標準按照此標準3類店100,000-200,000按照此標準按照此標準4類店100,000按照此標準按照此標準工資構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市基本工資（元/月)5星0120010009006004星0120010009006003星0120010009006002星0120010009006001星0120010009006000星或新招募012001000900600工資構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市星級補貼（元/月)5星07007007007004星060

5、06006006003星04504504504502星03503503503501星02002002002000星或新招募00000工資構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市無獎金收入小計5星019001700160013004星018001600150012003星016501450135010502星01550135012509501星01400120011008000星或新招募012001000900600獎金構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市80%達成率=70%銷量獎金(達成率=70%可得獎金)5星10007007007007004星1000700700

6、7007003星10007007007007002星10007007007007001星10007007007007000星或新招募1000700700700700獎金構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市70%達成總收入小計5星100026002400230020004星100025002300220019003星100023502150205017502星100022502050195016501星100022101900180015000星或新招募10001900170016001300獎金構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市90%達成率=80%銷量獎金(達

7、成率=80%可得獎金)5星11008808808808804星11008808808808803星11008808808808802星11008808808808801星11008808808808800星或新招募1100880880880880獎金構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市80%達成總收入小計5星110027802580248021804星110026802480238020803星110025302330223019302星110024302230213018301星110022802080198016800星或新招募11002080188017801480獎金構

8、成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市100%達成率=90%銷量獎金(達成率=90%可得獎金)5星120010801080108010804星120010801080108010803星120010801080108010802星120010801080108010801星120010801080108010800星或新招募12001080108010801080獎金構成城市級別獎金基數(shù)A類城市B類城市C類城市D類城市90%達成總收入小計5星120029802780268023804星120028802680258022803星120027302530243021302星12002

9、6302430233020301星120024802280218018800星或新招募12002280208019801680總達成率當月銷量獎金（占70%）個人表現(xiàn)獎金（占30%）70%=70%(占比)0=30%(占比)0=70%=70%(占比) 獎金基數(shù)總達成率或清揚達成率=30%(占比) 獎金基數(shù)個人得分投保地點：上海，廣州，從化投保類型：社保，公積金，商業(yè)保險戶籍性質承擔部份勞動和社會保險局社會保險及福利待遇計算比例合計醫(yī)療養(yǎng)老失業(yè)生育工傷重疾廣州城鎮(zhèn)單位7%20%0.2%0.85%0.4%8.7129.55%個人2%8%0.1%0%0%10.10%廣州農(nóng)村單位7%12%0.2%0.8

10、5%0.4%8.7121.55%個人2%8%0.0%0%0%10.00%非廣州城鎮(zhèn)單位0%12%0.2%0%0.4%12.70%個人0%8%0.1%0%0%8.10%非廣州農(nóng)村單位0%12%0.2%0%0.4%12.70%個人0%8%0.0%0%0%8.00%上海城鎮(zhèn)單位12%22%2.0%0.5%0.5%37.00%個人2%8%1.0%0%0%11.00%上海農(nóng)村單位12%22%2.0%0.5%0.5%37.00%個人2%8%0.0%0%0%10.00%上海外地單位0%0%0.0%0%0%0.00%個人0%0%0.0%0%0%0.00%社?；鶖?shù)：上年度12個月的平均工資亦等于公積金基數(shù)公積金

11、繳交比例：7%買保地點戶口性質養(yǎng)老的最低繳費基數(shù)失業(yè)的最低繳費基數(shù)醫(yī)療的最低繳費基數(shù)工傷的最低繳費基數(shù)生育的最低繳費基數(shù)公司繳納比例公司繳費小計個人繳納比例個人繳費小計養(yǎng)老失業(yè)醫(yī)療工傷生育養(yǎng)老失業(yè)醫(yī)療廈門廈門市戶口16177501617750161714%1.0%7.0%0.5%0.40%355.798%0.5%2%165.45廈門非廈門市戶口750750161775016178%1.0%3.0%0.3%0.40%124.358%2%92.34新入職顧問日 期人 員操 作備 注每月每月4日前日前店內顧問店內顧問提交有效的考勤及日常銷量報表提交有效的考勤及日常銷量報表每月每月7日前日前店內督導店內督導檢查顧問表現(xiàn)評分檢查顧問表現(xiàn)評分上傳顧問考勤和個人信息上傳顧問考勤和個人信息每個自然月結束前必須給每一每個自然月結束前必須給每一位正常工作狀態(tài)下的顧問上傳位正常工作狀態(tài)下的顧問上傳不少于一次的評分及正確的考不少于一次的評分及正確的考勤時間勤時間每月每月9日前日前店內督導店內督導檢查所有上傳的數(shù)據(jù)檢查所有上傳的數(shù)據(jù)上崗合同的簽訂，銷量及目標，上崗合同的簽訂，銷量及目標，評分，考勤等評分，考勤等每月每月10-20日日代理商代理商提供所有上月系統(tǒng)抽查付款證明