高速公路收費(fèi)站迎國(guó)檢工作匯報(bào)

1、20XX年高速公路收費(fèi)站迎國(guó)檢工作匯報(bào)與時(shí)俱進(jìn)開拓創(chuàng)新穩(wěn)固成果再創(chuàng)輝煌*高速公路治理處*收費(fèi)站匯報(bào)材料*高速公路遷安收費(fèi)站,是京沈高速公路寶山段 K196公里處的一個(gè)匝 道收費(fèi)站.隸屬于京秦高速公路治理處唐山治理所, 坐落在唐秦兩市 交界處的遷安市野雞坨鎮(zhèn).占地面積8394平方米,本站設(shè)主、輔站, 共有15條通行車道其中上道6條,下道9條,現(xiàn)日平均收費(fèi)額為 26萬(wàn)元,日平均車流量到達(dá) 8600輛次左右.全站現(xiàn)有職工 75人, 其中黨員7人,共青團(tuán)員35人,平均年齡27.5歲,青年職工占91% 擁有大專以上學(xué)歷的23人,中專高中文化的50人,站內(nèi)設(shè)有辦 公室、票證室、監(jiān)控室以及四個(gè)收費(fèi)班,是一支

2、思想過(guò)硬、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、 業(yè)務(wù)嫻熟、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)扎實(shí)的高素質(zhì)收費(fèi)隊(duì)伍.幾年來(lái),遷安站 在工程辦、治理處及治理所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以人為本,注重增強(qiáng) 領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍建設(shè),全站干部職工精誠(chéng)團(tuán)結(jié),勤勉敬業(yè),與時(shí) 俱進(jìn),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),成效顯著.通行費(fèi)征收連年攀 升,年年超額完成收費(fèi)任務(wù),截止到 18年9月份,共完成京秦通行 費(fèi)收入1.65億元,為收費(fèi)還貸做出了重要奉獻(xiàn).精神文明創(chuàng)立如火 如荼,京秦品牌深入人心,先后榮獲河北省交通廳先進(jìn)黨支部、河北 省交通廳先進(jìn)收費(fèi)站、市級(jí)及省直級(jí)“青年文明號(hào)、 唐山市“窗口 行業(yè)二星級(jí)效勞單位、河北省“行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位,工程辦“優(yōu) 秀站長(zhǎng)工程三星級(jí)收費(fèi)

3、站等稱號(hào).自開通運(yùn)營(yíng)以來(lái),全站涌現(xiàn)出一大批典型事跡和先進(jìn)人物,被省交通廳、工程辦、治理處表彰命名的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、“先進(jìn)收費(fèi)員、“文明執(zhí)法標(biāo)兵、“巾幗明 星、“青年崗位能手標(biāo)兵等稱號(hào)近 200人次,收到錦旗32面, 感謝信和 近100人次,被各級(jí)新聞媒體宣傳報(bào)道6次,不斷擴(kuò)大 京秦影響,光大京秦形象.一、幾年來(lái)收費(fèi)工作治理成果.幾年來(lái),全站干部職工在工程辦、治理處、治理所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以 積極進(jìn)取、發(fā)奮有為的精神狀態(tài),適應(yīng)新形勢(shì),研究新情況,解決新 問(wèn)題,把運(yùn)營(yíng)治理的各項(xiàng)工作往深里做,往實(shí)里做,保證了全站整體 工作的穩(wěn)步推進(jìn),健康開展,出色的完成了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo).一、收費(fèi)任務(wù)完成情況：自開通運(yùn)營(yíng)

4、以來(lái),截止到 18年9月25 日共完成京秦通行費(fèi)1.65億元.二、創(chuàng)立工作成績(jī)顯著：順利通過(guò)歷年各級(jí)“青年文明號(hào)復(fù)查 和驗(yàn)收,文明效勞受到社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù).幾年來(lái),榮獲治理處以 上各級(jí)集體榮譽(yù)稱號(hào)29個(gè),個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)近200人次.三、隊(duì)伍建設(shè)：隊(duì)伍穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),健康開展,無(wú)嚴(yán)重違紀(jì),無(wú)一例貪污作弊行為.四、綜治工作：開通運(yùn)營(yíng)以來(lái)無(wú)“三亂,無(wú)重大矛盾激化事件, 無(wú)新聞曝光事件,無(wú)重大治安形勢(shì)案件發(fā)生,無(wú)火災(zāi)事故和其它責(zé)任 事故發(fā)生,無(wú)違反方案生育政策等問(wèn)題.五、其它工作：幾年來(lái),保證了暑期工作、聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)、 ISO9000 貫標(biāo)等階段性中央工作及上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成.二、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化舉

5、措,深化治理,促進(jìn)整體工作穩(wěn)定、持續(xù)、健 康開展.總結(jié)幾年來(lái)的工作,為保證任務(wù)目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn),我們著重抓了以下 幾方面.一、堅(jiān)持以收費(fèi)為中央,狠抓運(yùn)營(yíng)治理,保證收費(fèi)任務(wù)圓滿完成. 收費(fèi)是高速運(yùn)營(yíng)治理的重中之重,為保證收費(fèi)任務(wù)圓滿完成.一是針 對(duì)治理處、所給我站下達(dá)的指令性方案任務(wù),我站綜合歷年通行費(fèi)征 收情況并預(yù)測(cè)收費(fèi)開展趨勢(shì),將任務(wù)細(xì)化分解到收費(fèi)班,落實(shí)到人, 使全體職工個(gè)個(gè)有目標(biāo),人人有動(dòng)力,為完成收費(fèi)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的 根底.在收費(fèi)過(guò)程中,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)做到應(yīng)收 盡收,應(yīng)收不免,過(guò)而不漏,收而不貪；二是加大站內(nèi)稽查力度,每 月下發(fā)稽查通報(bào),幾年來(lái)共處理違紀(jì)行為近100人次

6、,車型小改大15780車次,增收費(fèi)額704580元,未發(fā)生過(guò)一起貪污票款行為和私 放人情車現(xiàn)象,全面標(biāo)準(zhǔn)崗位行為；三是嚴(yán)厲查處作弊車輛.為增強(qiáng) 收費(fèi)治理,預(yù)防費(fèi)源流失,標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)秩序,站內(nèi)采取集中治理和日常 治理相結(jié)合的方式,同時(shí)積極配合上級(jí)專項(xiàng)治理,使作弊闖口車輛大 幅下降,治理成效顯著,有利打擊了不法司機(jī)的違法行為,凈化了收 費(fèi)環(huán)境,維護(hù)了良好的收費(fèi)秩序,幾年來(lái),共計(jì)查處作弊車1346輛次,追繳費(fèi)額191610元；三是強(qiáng)化考核鼓勵(lì)機(jī)制,為了適應(yīng)形勢(shì)發(fā) 展的需要,結(jié)合站內(nèi)每年的情況變化,不斷完善收費(fèi)人員星級(jí)治理考 核方法及優(yōu)秀站長(zhǎng)工程考核方法,有效的增強(qiáng)了職工爭(zhēng)先進(jìn)、比先進(jìn)、 趕先進(jìn)的積極性,

7、營(yíng)造了良好的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、賞優(yōu)策劣的氣氛；四是加 強(qiáng)IC卡治理和機(jī)電設(shè)施的維修保養(yǎng)工作. 及時(shí)做好IC卡的領(lǐng)入和發(fā) 放工作,做好卡箱流動(dòng)記錄,保證用量充足,增強(qiáng)日常檢查,及時(shí)發(fā) 現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)維修損壞設(shè)備,保證機(jī)電系統(tǒng)及設(shè)備的良性運(yùn)轉(zhuǎn)；五是 抓好暑期工作.全面落實(shí)暑期保暢方案,精心部署各種保暢舉措,嚴(yán) 格收費(fèi)政策和標(biāo)準(zhǔn),加大日?；榱Χ?保證平安暢通和通行費(fèi)足額 征收；六是提早謀劃,周密部署,保證聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)、紙券 IC卡雙軌運(yùn) 行、IC卡單軌運(yùn)行及費(fèi)率調(diào)整等工作的順利過(guò)渡.二、堅(jiān)持以人為本,深入開展教育培訓(xùn)工作,鍛造高素質(zhì)收費(fèi)團(tuán) 隊(duì).要深入開展優(yōu)秀站長(zhǎng)工程活動(dòng),創(chuàng)立星級(jí)收費(fèi)站,就必須培養(yǎng)一支紀(jì) 律嚴(yán)明

8、,政治優(yōu)良,作風(fēng)過(guò)硬,技術(shù)精湛的職工隊(duì)伍,為此遷安站始 終堅(jiān)持把思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)放在首位, 并做到常抓不懈.在班 子建設(shè)方面.領(lǐng)導(dǎo)班子是單位的核心和靈魂,一個(gè)單位的開展,在很 大程度上取決于它是否具備一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、發(fā)奮向上、扎實(shí)工作的領(lǐng) 導(dǎo)班子.幾年來(lái),我們始終堅(jiān)持不斷探索,建設(shè)學(xué)習(xí)型班子,提升班 子的整體素質(zhì),建設(shè)團(tuán)結(jié)型班子,形成整體合力,建設(shè)創(chuàng)新型班子, 開創(chuàng)工作新局面,建設(shè)廉潔型班子,樹立班子良好形象,建設(shè)實(shí)干型 班子,推進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展.我們?cè)趯W(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中提升, 不斷研究新情況,解決新問(wèn)題,謀求新開展,站領(lǐng)導(dǎo)始終做到身先士 卒,做好表率,不斷增強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),提升效勞水

9、平,發(fā)揚(yáng)勤勉敬 業(yè),廉潔自律,文明高效的作風(fēng),抓好穩(wěn)定,促進(jìn)開展.在思想教育 方面.一是每年年初,都要深入開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)以及拒腐 防貪大討論等活動(dòng),廣泛開展批評(píng)與自我批評(píng),從而轉(zhuǎn)變了局部職工 不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)、工作標(biāo)準(zhǔn)低的不良傾向,進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和 責(zé)任感,在職工隊(duì)伍中掀起了一股剎歪風(fēng)、樹正氣、比奉獻(xiàn)、趕先進(jìn)、 講團(tuán)結(jié)、求開展的工作氣氛；二是增強(qiáng)日常思想教育,充分利用駐站 日、學(xué)習(xí)日等教育職工戒驕戒躁,克服惰性心理,珍惜工作崗位,保 持工作高標(biāo)準(zhǔn),大力宣揚(yáng)時(shí)代先進(jìn)典型及身邊典型,深入開展諸如“學(xué)習(xí)許振超、“學(xué)習(xí)鄭培民、“學(xué)習(xí)羅文精神,爭(zhēng)做送信人、 “愛(ài)我交通,我為交通做奉獻(xiàn)等活動(dòng)

10、,有力地增強(qiáng)了職工愛(ài)崗敬業(yè)的意識(shí),提升了高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的工作理念. 同時(shí)做到開展共產(chǎn)黨員先 進(jìn)性教育與日常工作兩手抓、兩促進(jìn),把先進(jìn)性教育活動(dòng)與日常治理 工作緊密結(jié)合,保證先進(jìn)性教育與各項(xiàng)工作任務(wù)互相促進(jìn), 都能圓滿 完成,并把該項(xiàng)教育活動(dòng)作為政治學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容和主線,集中抓好全體干部職工的職業(yè)理想和職業(yè)道德,預(yù)防職工思想滑坡、工作滑坡. 在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面.一是每年為備戰(zhàn)暑期及青工比武活動(dòng), 站內(nèi)都要廣 泛開展有針對(duì)性的全員練兵活動(dòng),有力地提升了職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技能 和整體素質(zhì)；二是結(jié)合聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)及機(jī)電系統(tǒng)設(shè)備的更新改造等階段性 工作,為適應(yīng)崗位需要,適時(shí)組織收費(fèi)、監(jiān)控、票證等相關(guān)崗前業(yè)務(wù) 培訓(xùn),保證

11、熟知工作程序和操作技能,促進(jìn)收費(fèi)工作持續(xù)有效運(yùn)行； 三是為提升一線收費(fèi)班長(zhǎng)的治理水平,每年配合上級(jí)定期組織班長(zhǎng)業(yè) 務(wù)培訓(xùn),充分發(fā)揮骨干作用,促進(jìn)收費(fèi)區(qū)收費(fèi)工作的高效運(yùn)行.三、堅(jiān)持以ISO9000貫標(biāo)為突破口,完善制度,不斷標(biāo)準(zhǔn)治理.“開展要有新思路,改革要有新舉措,各項(xiàng)工作要開創(chuàng)新局面,本著這一指導(dǎo)思想,我站從實(shí)際情況出發(fā),從如何謀求全面開展出發(fā), 以ISO9000貫標(biāo)為突破口,使質(zhì)量認(rèn)證體系融入到各項(xiàng)治理工作之中, 在實(shí)踐中指導(dǎo)工作,在實(shí)踐中全面落實(shí),在實(shí)踐中持續(xù)改進(jìn),長(zhǎng)期堅(jiān) 持形成制度,促進(jìn)收費(fèi)治理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的良性開展.自 18年我 處ISO9000貫標(biāo)以來(lái),隨著時(shí)間的推移和形勢(shì)的變化

12、,質(zhì)量體系文件 中的一些制度、舉措、方法等內(nèi)容,已經(jīng)滯后或制約了某些工作的正 常開展,已不適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的需要.為進(jìn)一步完善治理制度,促進(jìn)治理水 平的提升.一是在廣泛征求意見(jiàn)的根底上,結(jié)合實(shí)際修訂和完善了考 核鼓勵(lì)機(jī)制,重點(diǎn)是收費(fèi)人員星級(jí)考核、優(yōu)秀站長(zhǎng)工程考核、收費(fèi)班 量化評(píng)選方法等,通過(guò)有效制度的落實(shí),保證了鼓勵(lì)效果,調(diào)動(dòng)了全 體職工的工作熱情和積極性,有力的促進(jìn)了各項(xiàng)工作的扎實(shí)推進(jìn)； 二 是結(jié)合聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)和歷年形勢(shì)變化,適時(shí)修改完善程序文件、規(guī)章制度、 崗位責(zé)任等,同時(shí)針對(duì)聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)設(shè)備運(yùn)行、作業(yè)程序和非正常情況處 理等具體問(wèn)題進(jìn)行了統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),有力地保證了制度落實(shí)的有效運(yùn)行； 三是實(shí)行目標(biāo)治理責(zé)任制

13、和班室主任聘任制. 為了充分發(fā)揮鼓勵(lì)機(jī)制 的有效作用,我站將收費(fèi)目標(biāo)和文明效勞目標(biāo)量化到班,細(xì)化到人, 加大班室考核力度,同時(shí)推行了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,對(duì)各收費(fèi)班長(zhǎng)、職能部門 負(fù)責(zé)人,實(shí)行了聘任制和責(zé)任追糾制,形成了一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一 級(jí)負(fù)責(zé)的治理格局,營(yíng)造了能者上、庸者下的用人環(huán)境,增強(qiáng)了凝聚 力,提升了向心力,強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)意識(shí).四、堅(jiān)持文明效勞促行風(fēng),深入開展創(chuàng)立活動(dòng),打造京秦品牌.在做好收費(fèi)工作的同時(shí),我站緊緊圍繞“效勞人民、奉獻(xiàn)社會(huì)這一 宗旨,積極發(fā)揮黨員團(tuán)員先鋒模范作用,深入開展精神文明創(chuàng)立活動(dòng). 一是大力開展便民為民活動(dòng),努力營(yíng)造優(yōu)美的行車環(huán)境.成立青年志 愿者效勞隊(duì),設(shè)置便民效勞亭,同時(shí)實(shí)

14、行社會(huì)承諾制,接受司乘和社 會(huì)監(jiān)督,搞好行風(fēng)測(cè)評(píng)問(wèn)卷調(diào)查,堅(jiān)持把“顧客滿意作為優(yōu)質(zhì)效勞 標(biāo)準(zhǔn),全心全意為司乘人員提供優(yōu)質(zhì)效勞.幾年來(lái),為過(guò)往司乘人員 推車、修車,提供開水和藥品等好人好事屢見(jiàn)不鮮.據(jù)不完全統(tǒng)計(jì), 我站涌現(xiàn)的好人好事近500件次,提供效勞咨詢近1000人次,樹立 了良好的京秦形象；二是增強(qiáng)內(nèi)部治理,改進(jìn)工作作風(fēng).在全站范圍 內(nèi),始終堅(jiān)持“端正行風(fēng),先從自身作風(fēng)做起的工作思路,從上至 下,示范引導(dǎo),協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),狠抓落實(shí),并對(duì)一些苗頭性、傾向性問(wèn)題 及時(shí)處理,做到防微杜漸；三是以“愛(ài)我交通,我為交通做奉獻(xiàn)活 動(dòng)為主題,持續(xù)深入開展“青年文明號(hào)、青年崗位能手、巾幗文明 示范崗、星級(jí)示范窗

15、口等創(chuàng)立活動(dòng),引導(dǎo)廣闊職工愛(ài)崗敬業(yè),立足本 職,崗位成才,營(yíng)造出“干事、創(chuàng)業(yè)、為民的良好氣氛；四是有機(jī) 結(jié)合,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng).我站始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)立工作等 有機(jī)結(jié)合,充分發(fā)揮黨團(tuán)工會(huì)組織作用,形成合力,互相促進(jìn)；五是 加大宣傳力度,通過(guò)搞好陣地建設(shè)、發(fā)放宣傳資料等方式,與司乘人 員增強(qiáng)溝通,樹立良好的外部形象.五、堅(jiān)持人性化治理,創(chuàng)造和諧氣氛,為推動(dòng)整體工作開展提供 保證.我站在工作中堅(jiān)持推行人性化治理, 突出人文關(guān)心,保證職工無(wú)后顧 之憂,從全體職工根本利益出發(fā),謀開展、促開展,贏得了職工的廣 泛支持,營(yíng)造出團(tuán)結(jié)向上、和諧共進(jìn)的工作氣氛.一是切實(shí)保證職工 權(quán)益.我們嚴(yán)格貫徹?勞動(dòng)法

16、?和上級(jí)指示精神,落實(shí)職工在工資福 利待遇、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)時(shí)間等方面的有關(guān)規(guī)定,對(duì)確有必要的給予 適當(dāng)照顧調(diào)整.比方給孕婦調(diào)整值白班,給夫妻不能團(tuán)聚的職工調(diào)整 班次等,同時(shí)注意協(xié)調(diào)好地方關(guān)系,盡最大可能維護(hù)我們的經(jīng)濟(jì)利益 和其它權(quán)益；二是豐富職工的業(yè)余生活.收費(fèi)站遠(yuǎn)離市區(qū),生活相對(duì) 單調(diào),為妥善安排職工生活,預(yù)防無(wú)聊厭倦情緒,我站堅(jiān)持組織開展 群眾性日常文藝活動(dòng),比方開展讀書比賽、趣味游戲競(jìng)賽和體育競(jìng)賽 等.中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)假日,堅(jiān)持組織一些規(guī)模較大的 活動(dòng),如文藝晚會(huì)、篝火晚會(huì)、舞會(huì)等,職工自?shī)首詷?lè),日常工作與 業(yè)余生活合理調(diào)劑,保持了愉悅輕松的心情；三是打造內(nèi)部的和諧. 增強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),在全站范圍內(nèi)大力倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作,互助互愛(ài),無(wú) 私奉獻(xiàn),奮勇拼搏,摒棄個(gè)人之間的小分歧,不計(jì)