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1、中國(guó)中鐵2012年項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)班課程講義主講人:吳主講人:吳 際際20122012年年4 4月月課 程 目 錄中鐵四局項(xiàng)目管理現(xiàn)狀及模式 施工項(xiàng)目在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的位置項(xiàng)目施工管理和管控模式創(chuàng)新123v 項(xiàng)目管理 就是為了達(dá)到特定的目標(biāo)而綜合運(yùn)用各種方法、技術(shù)、技巧等,對(duì)項(xiàng)目的范圍、時(shí)間、成本和質(zhì)量進(jìn)行有效的管理。v 項(xiàng)目具有時(shí)限性和唯一性。v 籠統(tǒng)地講項(xiàng)目管理其本質(zhì)就是:有效組織一批人,合理利用一些資源,在一定的期限內(nèi),完成一項(xiàng)業(yè)主需要或者具備一定功能的工程項(xiàng)目,并在這個(gè)過(guò)程中為企業(yè)獲得效益(這個(gè)效益包括經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益)。v 工程施工項(xiàng)目管理(狹義的項(xiàng)目管理內(nèi)容之一) 項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制 項(xiàng)
2、目成本責(zé)任制 施工組織設(shè)計(jì)與策劃 項(xiàng)目的進(jìn)度控制 項(xiàng)目要素的管理 企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和過(guò)程管控v 施工項(xiàng)目管理至少包括: 項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理 企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理與過(guò)程管控v 目前 國(guó)內(nèi)市場(chǎng)基建領(lǐng)域緊縮政策總體不變、鐵路市場(chǎng)持續(xù)低迷、房地產(chǎn)市場(chǎng)嚴(yán)格調(diào)控、維護(hù)穩(wěn)定壓倒一切 形勢(shì)要求創(chuàng)新第一部分施工項(xiàng)目在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的位置施工項(xiàng)目在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的位置v建設(shè)項(xiàng)目管理與施工項(xiàng)目管理的關(guān)系 建設(shè)項(xiàng)目全過(guò)程管理分為六個(gè)階段將設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化為工程與經(jīng)濟(jì)發(fā)展聯(lián)系密切節(jié)約潛力巨大時(shí)間長(zhǎng),須動(dòng)態(tài)管理v建設(shè)項(xiàng)目管理與施工項(xiàng)目管理的區(qū)別第二部分中鐵四局施工項(xiàng)目管理現(xiàn)狀及模式v中鐵四局項(xiàng)目管理現(xiàn)狀:v中鐵四局在建工程情況: 截
3、止2012年一季度末,全局在建項(xiàng)目共計(jì)270個(gè)(不含主體完工、工程已交驗(yàn)的項(xiàng)目,含收尾項(xiàng)目達(dá)400余個(gè)),全年?duì)I業(yè)額計(jì)劃是350億元,2011年完成營(yíng)業(yè)額420億元。v中鐵四局在建工程情況:v中鐵四局采用三種管理模式:一、局指特點(diǎn):指揮順暢、運(yùn)轉(zhuǎn)高效,能較好的貫徹局管理思路,協(xié)調(diào)各參建公司力度大、有權(quán)威性,能比較好的發(fā)揮集團(tuán)公司大兵團(tuán)作戰(zhàn)的優(yōu)勢(shì)v中鐵四局采用三種管理模式:二、代局指優(yōu)勢(shì):管理層級(jí)少,代局指的單位主動(dòng)性強(qiáng)v中鐵四局采用三種管理模式:三、項(xiàng)目部特點(diǎn):項(xiàng)目數(shù)量大,分布廣,安全質(zhì)量容易失控;兼有生產(chǎn)型和管理型職能的機(jī)構(gòu),機(jī)構(gòu)設(shè)置要高效,資源配置要精簡(jiǎn)第三部分施工項(xiàng)目的管理和管控模式的創(chuàng)
4、新v施工項(xiàng)目的管理: 中鐵四局明確各子分公司為項(xiàng)目管理的主體,項(xiàng)目部為企業(yè)派出機(jī)構(gòu),以該項(xiàng)目為管理對(duì)象,代表企業(yè)協(xié)調(diào)外部關(guān)系、指揮施工生產(chǎn),并對(duì)工期、成本、效益、安全、質(zhì)量,相關(guān)的經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任負(fù)責(zé)。 項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理 企業(yè)作為項(xiàng)目管理主體對(duì)項(xiàng)目的管理和管控(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 施工項(xiàng)目的管理的特點(diǎn): 產(chǎn)活動(dòng)與市場(chǎng)交易活動(dòng)同時(shí)進(jìn)行,交易雙方都投入生產(chǎn)管理,生產(chǎn)活動(dòng)和交易活動(dòng)很難分開(kāi) 施工項(xiàng)目管理的內(nèi)容是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間進(jìn)行的,按階段變化的,各階段管理的內(nèi)容差異很大v 對(duì)管理者的要求: 能及時(shí)采取措施、進(jìn)行有針對(duì)性的動(dòng)態(tài)管理,并使資源優(yōu)化組合,以提高工作效率 (一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 每一個(gè)
5、管理對(duì)象(項(xiàng)目)都是唯一的,體量巨大,遠(yuǎn)離總部項(xiàng)目經(jīng)理有效管理的前提?項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制項(xiàng)目成本責(zé)任制(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制 內(nèi)涵:不是項(xiàng)目所有的責(zé)任全部由項(xiàng)目經(jīng)理一人承擔(dān),應(yīng)將責(zé)任制貫徹到項(xiàng)目承包集團(tuán)以及項(xiàng)目管理內(nèi)部。將施工項(xiàng)目的總目標(biāo),按管理層次分解為各項(xiàng)活動(dòng)的子目標(biāo),落實(shí)到每個(gè)職能部門(mén)和作業(yè)班組,把施工項(xiàng)目目標(biāo)有關(guān)的各項(xiàng)工作組織起來(lái),并且與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤,形成一個(gè)嚴(yán)密的項(xiàng)目管理責(zé)任體系。 作用:明確了項(xiàng)目經(jīng)理在項(xiàng)目上最高管理者的地位,同時(shí)也要求企業(yè)在選擇項(xiàng)目經(jīng)理必須慎重和嚴(yán)肅(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制 對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的要求: 懂得施工技術(shù)知識(shí) 了解項(xiàng)目管理的基
6、本知識(shí) 懂得施工項(xiàng)目管理的基本規(guī)律 組織領(lǐng)導(dǎo)能力 綜合協(xié)調(diào)能力 科學(xué)控制能力 對(duì)企業(yè)高度的責(zé)任感 對(duì)事業(yè)強(qiáng)烈的使命感 項(xiàng)目經(jīng)理的重要性不是體現(xiàn)在他自身有多少業(yè)務(wù)能力,而是在于他是否能有效地利用和發(fā)揮各類資源的作用,其中最關(guān)鍵的是人的作用,因?yàn)槿耸腔畹囊?,有效地發(fā)揮人的要素可以成倍地提高其他資源的效率,加快進(jìn)度降低成本,所以在開(kāi)展項(xiàng)目管理時(shí)不能只盯著那些固化的物質(zhì)資源上,更要重視那些激勵(lì)和約束人的制度和辦法的建設(shè)。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目成本責(zé)任制 內(nèi)涵:即責(zé)任成本,是項(xiàng)目管理的核心目標(biāo)。項(xiàng)目成本責(zé)任制既要有項(xiàng)目責(zé)任成本的總目標(biāo),也要通過(guò)項(xiàng)目成本核算方法,將實(shí)現(xiàn)的過(guò)程層層分解層層把控。
7、 方法:成本核算(需減少核算層次,劃細(xì)核算單位) 如何獲取最大效益:不僅需控制成本,項(xiàng)目經(jīng)理部還應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)廣開(kāi)收入來(lái)源,變更不利的項(xiàng)目為有利的項(xiàng)目、利用政策和合同進(jìn)行調(diào)概索賠、滾動(dòng)發(fā)展等,其本質(zhì)目的就是使項(xiàng)目和企業(yè)獲得最大經(jīng)濟(jì)效益。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 中鐵四局在所有承建的項(xiàng)目上都建立這兩項(xiàng)制度 其中對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制,為防止因?yàn)轫?xiàng)目經(jīng)理個(gè)人素質(zhì)或其他因素,導(dǎo)致項(xiàng)目管理的失誤,還特別出臺(tái)了重大問(wèn)題集體討論決定制度,明確了“三重一大”問(wèn)題即重大問(wèn)題決策、重大項(xiàng)目安排、重要人事任免和大額資金使用”,必須堅(jiān)持民主集中制原則,實(shí)行民主討論、集體決策,避免了重大失誤的發(fā)生。 項(xiàng)目成本責(zé)任制的落實(shí)
8、效果加強(qiáng)了過(guò)程管理,要求每季度進(jìn)行一次經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,對(duì)項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行總體評(píng)價(jià),全面完整地梳理和分經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中好的做法和存在的問(wèn)題,并對(duì)存在的問(wèn)題采取針對(duì)性的措施和方法,以確保項(xiàng)目效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。為創(chuàng)造更高的效益,四局還分階段下達(dá)二次經(jīng)營(yíng)、變更調(diào)概索賠的工作目標(biāo)。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 施工組織設(shè)計(jì)和管理策劃 當(dāng)前中鐵四局改變了施工組織設(shè)計(jì)由技術(shù)負(fù)責(zé)人(總工)負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)的傳統(tǒng)做法,強(qiáng)調(diào)了由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理 好的施工組織設(shè)計(jì)包括(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 施工組織設(shè)計(jì)的原則 面對(duì)當(dāng)前建設(shè)領(lǐng)域總體資金不足,在建項(xiàng)目資金到位情況差異較大的特
9、征,四局確定了量入為出、有保有壓、均衡有序的施工組織原則。 結(jié)合工期安排要求,要求把握節(jié)點(diǎn)、主攻重點(diǎn)、突破難點(diǎn)。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 施工組織設(shè)計(jì)編制和制度推進(jìn) 要摒棄傳統(tǒng)的施組編制觀念,在滿足工期的前提下堅(jiān)持以效益最大化為主線,實(shí)行由生產(chǎn)型施組向經(jīng)濟(jì)型施組轉(zhuǎn)變,施組必須要明確本項(xiàng)目各類工程的節(jié)點(diǎn)順序,不允許過(guò)早、過(guò)多提前,對(duì)模板、周轉(zhuǎn)料等必須要明確倒用方案和利用次數(shù),以最小的生產(chǎn)投入、最合理的資源配置和最優(yōu)的資金回籠來(lái)組織生產(chǎn),在臨時(shí)設(shè)施和輔助工程上要充分做好經(jīng)濟(jì)比選工作,既要看短期成本壓力也要看長(zhǎng)期效益,既要考慮成本壓力也要考慮效率的高低。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目管理的四項(xiàng)控
10、制進(jìn)度成本質(zhì)量安全 進(jìn)度控制是一項(xiàng)綜合性的控制,需要調(diào)動(dòng)各類資源,合理組織,充分發(fā)揮各級(jí)人員的積極性才能達(dá)到進(jìn)度目標(biāo)的要求,其他的三項(xiàng)控制都是圍繞著進(jìn)度控制服務(wù)或由此衍生出來(lái)的,可以說(shuō)沒(méi)有進(jìn)度控制也就沒(méi)有成本控制、安全質(zhì)量控制。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目管理的四項(xiàng)控制進(jìn)度成本質(zhì)量安全進(jìn)度控制的總目標(biāo):確保施工項(xiàng)目目標(biāo)工期的實(shí)現(xiàn),或者在保證施工質(zhì)量和不因此而增加施工實(shí)際成本的條件下,適當(dāng)縮短施工工期。進(jìn)度控制方法主要是計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)。計(jì)劃是指確定施工項(xiàng)目總進(jìn)度控制目標(biāo)和分進(jìn)度控制目標(biāo),編制其進(jìn)度計(jì)劃??刂剖侵冈谑┕ろ?xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程中,進(jìn)行施工實(shí)際進(jìn)度與施工計(jì)劃進(jìn)度的比較,出現(xiàn)偏差及時(shí)采取
11、措施調(diào)整。協(xié)調(diào)是指協(xié)調(diào)與施工進(jìn)度有關(guān)的單位、部門(mén)和作業(yè)隊(duì)之間的進(jìn)度關(guān)系。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目管理的四項(xiàng)控制-進(jìn)度控制 1.施工計(jì)劃的編制: 進(jìn)度控制第一項(xiàng)工作就是編制科學(xué)合理的施工計(jì)劃,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)高度重視項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的編制,作為項(xiàng)目管理第一責(zé)任人,應(yīng)該參與施工進(jìn)度總計(jì)劃的編制和重大節(jié)點(diǎn)的確定,掌握整個(gè)項(xiàng)目的施工節(jié)奏,有效地在不同時(shí)期組織起必須的資源,能看到實(shí)際進(jìn)展中出現(xiàn)的偏差,以便采取措施及時(shí)糾偏。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目管理的四項(xiàng)控制-進(jìn)度控制 2.進(jìn)度控制的措施: 落實(shí)各層次的進(jìn)度控制的人員、具體任務(wù)和工作責(zé)任;按著施工項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)、進(jìn)展的階段或合同結(jié)構(gòu)等進(jìn)行項(xiàng)目分解,確
12、定其進(jìn)度目標(biāo),建立控制目標(biāo)體系;確定進(jìn)度控制工作制度主要是采取加快施工進(jìn)度的技術(shù)方法(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目管理的四項(xiàng)控制-進(jìn)度控制 2.進(jìn)度控制的措施: 對(duì)分包單位簽定施工合同的合同工期與有關(guān)進(jìn)度計(jì)劃目標(biāo)相協(xié)調(diào)實(shí)現(xiàn)進(jìn)度計(jì)劃的資金保證措施不斷地收集施工實(shí)際進(jìn)度的有關(guān)資料進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)與計(jì)劃進(jìn)度比較,以便分析和決策。(一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目要素管理 (一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目要素管理資源要素之 勞務(wù)要素的管理模式 (一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目要素管理資源要素之 勞務(wù)對(duì)象的使用要求 要求對(duì)象是法人單位,各類證照齊全有效,同時(shí)更要注意實(shí)力、信譽(yù)、與本單位合作史、是否認(rèn)同本單位
13、的管理模式和管理文化等。 項(xiàng)目部的勞務(wù)管理除了對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍資質(zhì)、能力的考慮以外,還應(yīng)做好勞務(wù)分包單元的劃分,把對(duì)勞動(dòng)力、機(jī)械、周轉(zhuǎn)料的具體需求搞清楚,并歸類合并,形成對(duì)供應(yīng)商的需求計(jì)劃 (一)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目的管理v 項(xiàng)目要素管理資源要素之 技術(shù)管理 在施工全過(guò)程實(shí)施技術(shù)管理,進(jìn)行圖紙會(huì)審、技術(shù)交流(總交底和分項(xiàng)分部逐個(gè)交底)、技術(shù)復(fù)核(測(cè)量放線及復(fù)核)、施工方案與技術(shù)措施(編制、審定到實(shí)施),參與分項(xiàng)分部工程驗(yàn)收、隱蔽工程驗(yàn)收、各項(xiàng)技術(shù)資料的收集、整理歸檔、技術(shù)創(chuàng)新與攻關(guān)等。技術(shù)管理紛繁復(fù)雜,參與管理的人員是現(xiàn)在施工企業(yè)的核心人力資源技術(shù)人員,技術(shù)管理雖然有專業(yè)系統(tǒng)管理,但人是在項(xiàng)目部,項(xiàng)目部應(yīng)采
14、取有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,充分發(fā)揮技術(shù)人員的積極性。 (二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 企業(yè)是項(xiàng)目管理的主體,企業(yè)是利潤(rùn)中心、項(xiàng)目部是成本中心 項(xiàng)目經(jīng)理部是根據(jù)企業(yè)法人授權(quán)的范圍、時(shí)間和內(nèi)容,代表公司對(duì)施工項(xiàng)目自開(kāi)工準(zhǔn)備至竣工驗(yàn)收,實(shí)施全過(guò)程的全面管理。v 股份公司推行的全面預(yù)算管理 全面預(yù)算管理是全面規(guī)劃企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的綜合管理手段,是施工企業(yè)由生產(chǎn)型企業(yè)向經(jīng)營(yíng)效益型企業(yè)轉(zhuǎn)變過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程再造、高效配置資源的一種經(jīng)營(yíng)管理手段和確保經(jīng)濟(jì)效益最大化的動(dòng)力機(jī)制。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理 作用 從源頭上把生產(chǎn)與財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)與效益、投入與產(chǎn)出、經(jīng)濟(jì)與技術(shù)有機(jī)融合起來(lái),從制度層面上解決
15、企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不統(tǒng)一、兩層皮的問(wèn)題 通過(guò)企業(yè)利潤(rùn)這一傳動(dòng)軸,把大目標(biāo)和小指標(biāo)、整體利益和局部利益融為一體,通過(guò)適時(shí)的施工效率、效益分析,否決不合理的工藝工序、剔除低效和無(wú)效的勞動(dòng),確保每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)都產(chǎn)生高效增值的作業(yè),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)整個(gè)企業(yè)的綜合實(shí)力提高(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控 公司同以項(xiàng)目經(jīng)理為代表的承包集團(tuán)簽訂內(nèi)部項(xiàng)目承包責(zé)任狀,明確項(xiàng)目的目標(biāo),一般有安全、質(zhì)量、工期、效益,有的可能還有滾動(dòng)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、環(huán)境保護(hù)、職工收入等等,同時(shí)賦予項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)、權(quán)力,并對(duì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與否進(jìn)行獎(jiǎng)懲考核。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目
16、的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控 強(qiáng)化預(yù)算管理,加強(qiáng)各項(xiàng)要素管理是基礎(chǔ),其目的一是對(duì)項(xiàng)目提供支撐,提高工作效率,效益最大化;二是加強(qiáng)過(guò)程管控,防止效益流失,防止出現(xiàn)重大失誤。中鐵四局在項(xiàng)目要素管理上提出了以我為主的生產(chǎn)要素組合模式,力求關(guān)鍵設(shè)備自有化、關(guān)鍵工序自主化、關(guān)鍵隊(duì)伍自我化和關(guān)鍵產(chǎn)品自制化。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控1、勞務(wù)資源:要實(shí)行勞務(wù)準(zhǔn)入制,對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍按時(shí)考核、及時(shí)發(fā)布合格和不合格勞務(wù)分供方名錄,統(tǒng)一勞務(wù)分包合同范本,下達(dá)勞務(wù)分包指導(dǎo)單價(jià)等。一
17、定要注意除了嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)和黑名單管理外,重要的是培養(yǎng)和引進(jìn)優(yōu)秀的勞務(wù)隊(duì)伍。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控2、物資管理:綜合性的子分公司建立了集中招標(biāo)采購(gòu)平臺(tái)、物資周轉(zhuǎn)料租賃公司,目前基本實(shí)現(xiàn)了在大型項(xiàng)目和項(xiàng)目集中地區(qū)實(shí)現(xiàn)集中采購(gòu)。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控3、機(jī)械管理:綜合性子分公司基本都成立機(jī)械租賃中心、局對(duì)大型特種設(shè)備、高技術(shù)含量和高附加值設(shè)備自購(gòu),(如架橋機(jī)、軌板廠、CA砂漿攪拌車、移動(dòng)模架等,有的四局可以自制)降低企業(yè)對(duì)社會(huì)資源的依存
18、度。統(tǒng)一管理實(shí)行跨區(qū)域、跨項(xiàng)目、跨企業(yè)調(diào)劑,實(shí)行有償使用、互通有無(wú)、循環(huán)利用。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控4、資金集中管理:可稱為財(cái)務(wù)資金集中管理,四局堅(jiān)持了金融資源、資金、保險(xiǎn)集中管理,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)收入與支出。對(duì)各單位存量資金和外部金融資源實(shí)行集中管控,其成效與領(lǐng)導(dǎo)年薪掛鉤,提高資金集中度可以明顯降低財(cái)務(wù)費(fèi)用;對(duì)稅收、商業(yè)保險(xiǎn)集中統(tǒng)一籌劃,以規(guī)模和品牌優(yōu)勢(shì)降低經(jīng)營(yíng)成本支出。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 全面預(yù)算管理在公司層面的體現(xiàn): 目標(biāo)管理 要素管理 項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中的管控 中鐵四局對(duì)項(xiàng)目采用了四種管控模式和四
19、種管控手段:專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控、上下半年施工生產(chǎn)綜合大檢查、安全質(zhì)量稽查大隊(duì)和區(qū)域營(yíng)銷生產(chǎn)一體化等四種管控模式;推行項(xiàng)目管理約束性條款、重點(diǎn)工程安全質(zhì)量管理組織設(shè)計(jì)、高風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目分工序勞務(wù)分包及項(xiàng)目安全質(zhì)量總監(jiān)委派制等四種管控手段。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 四種管控模式的關(guān)系及達(dá)到的效果: 四種管控模式不是相互孤立、各自為戰(zhàn),而是相互聯(lián)系、相互作用、有機(jī)結(jié)合的一個(gè)整體,四種管控手段共同作用達(dá)到了“三全”效果。首先是區(qū)域全部覆蓋,國(guó)內(nèi)全部區(qū)域,國(guó)外三大區(qū)域全部覆蓋;其次是項(xiàng)目全部覆蓋;人員全部參與,局副總工、副總經(jīng)及生產(chǎn)、技術(shù)部門(mén)人員全部參與到項(xiàng)目的管控中去,每人都與項(xiàng)目掛鉤。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目
20、的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式:是四局今年為加強(qiáng)項(xiàng)目生產(chǎn)管理,提高項(xiàng)目管理水平的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措 特點(diǎn): 第一、在管控范圍上,依據(jù)全局在建工程的規(guī)模、技術(shù)難度、安全質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和所處地域,劃分五大片區(qū),由5個(gè)專業(yè)組、5個(gè)片區(qū)綜合組、5個(gè)稽查隊(duì)及3個(gè)海外組構(gòu)成“5553組合”,以專業(yè)組管點(diǎn)、綜合組管片、稽查隊(duì)管線的方式,對(duì)全局在建所有項(xiàng)目實(shí)施全覆蓋管控。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式: 特點(diǎn): 第二,在管控小組設(shè)置上,突出風(fēng)險(xiǎn)專業(yè)管控,成立橋梁、隧道(含地鐵)、營(yíng)業(yè)線施工、試驗(yàn)檢測(cè)專業(yè)管控組,成員和所管控項(xiàng)目在一定時(shí)期內(nèi)相對(duì)固定。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管
21、控模式: 特點(diǎn): 第三,在職能定型上,管控組負(fù)責(zé)從檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、幫助指導(dǎo)解決問(wèn)題到整改閉合全程管控,建立起長(zhǎng)期有效的小組與項(xiàng)目之間幫助、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和問(wèn)題整改閉合的管控體制,同時(shí)明確:管控組僅負(fù)責(zé)對(duì)其過(guò)程中進(jìn)行幫助、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,子(分)公司和局指揮部(經(jīng)理部)仍為項(xiàng)目管理的主體。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式: 特點(diǎn): 第四,在基本工作要求和權(quán)利上,管控組從項(xiàng)目開(kāi)工至銷號(hào)全過(guò)程管控,對(duì)指導(dǎo)項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、過(guò)程檢查頻次、標(biāo)準(zhǔn)及問(wèn)題整改閉合等方面制訂了一系列嚴(yán)格規(guī)定。管控組有相應(yīng)問(wèn)題的處理權(quán)利,依據(jù)問(wèn)題嚴(yán)重程度及責(zé)任單位處理效果,分一般整改、停工整頓
22、、公司領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)、告知書(shū)、全局通報(bào)、建議撤銷項(xiàng)目有關(guān)人員職務(wù)等不同層次處理方式。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式: 特點(diǎn): 第五,在項(xiàng)目責(zé)任掛鉤上,所有管控組實(shí)行組長(zhǎng)總負(fù)責(zé)、組員分工制度,將任務(wù)和工作壓力至上而下分解到每一名成員身上。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式: 與其他三種管控模式之間的關(guān)系: 第一,與上下半年施工生產(chǎn)綜合大檢查的關(guān)系。前者是日常管理、過(guò)程管理,是項(xiàng)目管理的組成部分,后者是結(jié)果檢驗(yàn),是日常管理的成效檢驗(yàn);它們是過(guò)程與結(jié)果的關(guān)系,是平常與考核的關(guān)系。施工生產(chǎn)綜合大檢查采取相同(鄰近)項(xiàng)目管控組互換檢查方式,檢查的問(wèn)題由原項(xiàng)目管控組負(fù)責(zé)跟
23、蹤落實(shí)、整改閉合,以起到相互監(jiān)督和相互促進(jìn)作用。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式: 與其他三種管控模式之間的關(guān)系: 第二,與安全質(zhì)量稽查大隊(duì)的關(guān)系。安全質(zhì)量稽查隊(duì)是股份公司推行的一項(xiàng)安全質(zhì)量管控措施,對(duì)保障項(xiàng)目的安全質(zhì)量可控發(fā)揮了重要的作用,此次將安全稽查隊(duì)列入了5553的組合中,承擔(dān)了部分項(xiàng)目的管控,但其仍對(duì)其管轄區(qū)域的項(xiàng)目安全質(zhì)量負(fù)監(jiān)督檢查職責(zé)。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式: 與其他三種管控模式之間的關(guān)系: 第三,與區(qū)域營(yíng)銷生產(chǎn)一體化的關(guān)系。從上往下,實(shí)現(xiàn)每位局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其分管的一體化片區(qū)進(jìn)行管理時(shí),有對(duì)應(yīng)的分區(qū)責(zé)任人配合其開(kāi)展工作;從下往上,實(shí)現(xiàn)了
24、每個(gè)在建項(xiàng)目向上可追溯到片區(qū)責(zé)任人和一體化分管局領(lǐng)導(dǎo),真正建立了“項(xiàng)目片區(qū)責(zé)任人一體化局領(lǐng)導(dǎo)”的責(zé)任對(duì)應(yīng)關(guān)系。在這四種管控模式中,專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式是其他三種管控模式的紐帶和中心,四種模式相輔相成、互為補(bǔ)充、相得益彰。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 四種新管控手段: (1)推行項(xiàng)目管理約束性條款: 一部項(xiàng)目管理制度必須主題鮮明地規(guī)定:哪些條款是必須做的,是誰(shuí)也不能違背的,是紅線,是底線,即使是管理最差的項(xiàng)目經(jīng)理部也必須執(zhí)行?;谶@種思想和理念,為配合專業(yè)片區(qū)項(xiàng)目管控模式,今年試行了中鐵四局集團(tuán)項(xiàng)目管控約束性條款制度(生產(chǎn)技術(shù)方面)。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 四種新管控手段: (1)推行
25、項(xiàng)目管理約束性條款: 該制度以局現(xiàn)行項(xiàng)目管理制度、辦法、通知等為基礎(chǔ),結(jié)合當(dāng)前全局項(xiàng)目管理需求,并針對(duì)目前項(xiàng)目管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),編制出臺(tái)局項(xiàng)目管理約束性條款(紅線條款),它是全局項(xiàng)目管理中最基本的工作要求,是每個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理部都必須無(wú)條件貫徹執(zhí)行的,達(dá)到該制度的所有條款是我們項(xiàng)目管理的底線,反之則視為不可接受,目的是確保全局所有項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)基本達(dá)標(biāo)。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 四種新管控手段: (2)重點(diǎn)工程推行安全質(zhì)量管理組織設(shè)計(jì)制度: 針對(duì)重點(diǎn)工程項(xiàng)目四局根據(jù)項(xiàng)目管控的重點(diǎn)和存在的安全風(fēng)險(xiǎn)情況,以及項(xiàng)目施工不同時(shí)期的不同管控重點(diǎn),要求項(xiàng)目部編制項(xiàng)目安全質(zhì)量管理組織設(shè)計(jì),使項(xiàng)目管理人員在開(kāi)工前,對(duì)整個(gè)工程不同階段的重大風(fēng)險(xiǎn)源、安全監(jiān)控重點(diǎn)等工作內(nèi)容有全面的了解,以便事前去主動(dòng)控制管理。(二)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理和管控v 四種新管控手段: (2)重點(diǎn)工程推行安全質(zhì)量管理組織設(shè)計(jì)制度: 安全質(zhì)量管理組織設(shè)計(jì)的重點(diǎn)是:規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)識(shí)、安全防護(hù)設(shè)置、安全用品配備、安全費(fèi)用
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