事故調(diào)查處理管理制度(附表-事故報(bào)告表、“四不放過(guò)”登記表、事故臺(tái)賬模版)

1、事故調(diào)查處理管理制度事故處理要堅(jiān)持“四不放過(guò)的原那么，即事故原因分析不清不放過(guò)；事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)；沒(méi)有落實(shí)防范措施不放過(guò)；事故責(zé)任者沒(méi)有受到嚴(yán)肅處理不放過(guò)。1發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，按照?生產(chǎn)平安事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例?的規(guī)定由相應(yīng)級(jí)別政府組織調(diào)查處理，公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門以及事故發(fā)生部門要做好積極配合工作。2發(fā)生輕傷事故，由分管平安的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織調(diào)查。調(diào)查組由公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、平安部、事故發(fā)生的部門、班組以及有關(guān)部門人員組成。3事故調(diào)查組的能力要求、職責(zé)和權(quán)利事故調(diào)查的成員要求：應(yīng)當(dāng)具備有事故調(diào)查所需的知識(shí)和專長(zhǎng)，并與所調(diào)查的事故沒(méi)有直接利害關(guān)系；調(diào)查組職責(zé)有：查明事故經(jīng)過(guò)、

2、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟(jì)損失，認(rèn)定事故性質(zhì)和事故責(zé)任，提出對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)，總結(jié)教訓(xùn)，提出防范和整改措施等。事故調(diào)查組權(quán)利：有權(quán)向有關(guān)單位和個(gè)人了解與事故有關(guān)的情況，并要求其提供相關(guān)文件、資料，有關(guān)單位和個(gè)人不得拒絕。附表1事故報(bào)告表 企業(yè)名稱事故單位事故時(shí)間年 月 日事故類別事故經(jīng)過(guò)附事故現(xiàn)場(chǎng)示意圖、工藝流程圖、設(shè)備圖：事故傷亡情況傷亡人數(shù)姓 名性別年齡工齡工種級(jí)別本工種工齡文化程度直接傷害原因傷害部位及程度直接經(jīng)濟(jì)損失萬(wàn)元附計(jì)算依據(jù)間接經(jīng)濟(jì)損失萬(wàn)元附計(jì)算依據(jù)事故原因： 事故教訓(xùn)及防范措施：事故責(zé)任分析及處理情況：附件：附表2“四不放過(guò)登記表企業(yè)名稱： 事故單位：事故簡(jiǎn)況：發(fā)生時(shí)間： 年 月 日事故原因事故負(fù)責(zé)任者和群眾受教育情況教育情況對(duì)事故責(zé)任者處理意見(jiàn)防范措施項(xiàng) 目完 成 日 期責(zé) 任 人登記單位： 負(fù)責(zé)人： 登記日期：事故臺(tái)賬