銷售副總崗位職責(zé)任職要求

1、銷售副總崗位職責(zé)任職要求 銷售副總崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1、組織構(gòu)筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制崐度。 2、組織擬定營銷策略、市場策略、產(chǎn)品定價策略、銷售渠道崐策略、促銷策略和營銷組合策略。 3、搞好市場調(diào)查、分析和預(yù)估工作,擬定營銷目標(biāo)和計劃,崐為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標(biāo)供應(yīng)牢靠的依據(jù)。 4、組織搞好市場情報收集和管理工作,準(zhǔn)時收集競爭對手的崐情報和顧客的情報,以便公司獲得更寬闊的市場。 5、參與產(chǎn)品定價工作。 6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金準(zhǔn)時回籠。 7、堅持“以銷定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷”相結(jié)合的原則,搞好產(chǎn)崐品的促銷工作,組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議支配,及

2、崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。 8、合理支配和掌握銷售費用。 8、組織建立銷售網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。 9、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作,建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為用戶供應(yīng)滿足崐的產(chǎn)品和服務(wù)。 10、加強(qiáng)營銷隊伍建設(shè),提高營銷人員的素養(yǎng)。 11、依據(jù)公司年度工作大綱的要求,負(fù)責(zé)本系統(tǒng)方針目標(biāo)的崐制訂和綻開、檢查、診斷、落實工作。 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 銷售副總崗位 篇2：營銷副總崗位職責(zé)任職要求 營銷副總崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1.依據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和市場策略計劃并分解實施; 2.負(fù)責(zé)公司的市場運作,引導(dǎo)和掌握市場工作的方向和進(jìn)度; 3.負(fù)責(zé)市場人員的管理及培

3、育,并建立相宜的激勵機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊潛質(zhì); 4.負(fù)責(zé)商務(wù)策劃的談判、審核、簽訂工作; 5.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)和本部門職權(quán)范圍內(nèi)的其他事物; 任職要求: 1.熟識市場營銷、商務(wù)合作等相關(guān)法律法規(guī)政策; 2.具備綜合管理學(xué)問及經(jīng)驗(市場、商務(wù)、管理、人力等); 3.具備敏銳的市場洞察力及策劃組織能力; 4.具備良好的溝通、談判、公關(guān)能力; 5.有傳媒、廣告、策劃類工作經(jīng)驗優(yōu)先。 營銷副總崗位 篇3：銷售副總裁助理崗位職責(zé)任職要求 銷售副總裁助理崗位職責(zé) 銷售副總裁助理bestseller綾致時裝(x市)有限公司,綾致role 1、制定金融業(yè)務(wù)經(jīng)營策略和發(fā)展計劃,并負(fù)責(zé)組織實施,對運營結(jié)果指標(biāo)負(fù)責(zé) 2、負(fù)責(zé)消費金融用戶經(jīng)營及變現(xiàn),持續(xù)提升消費金融產(chǎn)品用戶體驗,達(dá)成用戶活躍及收入目標(biāo); 3、擅長內(nèi)外部溝通,能夠較好處理各方關(guān)系,有一定行業(yè)內(nèi)各類資源; 4、數(shù)據(jù)導(dǎo)向,擅長數(shù)據(jù)分析,能夠利用數(shù)據(jù)結(jié)果推動產(chǎn)品優(yōu)化和策略優(yōu)化。傾向于消費金融,分期金融等方向; 1、制定金融業(yè)務(wù)經(jīng)營策略和發(fā)展計劃,并負(fù)責(zé)組織實施,對運營結(jié)果指標(biāo)負(fù)責(zé) 2、負(fù)責(zé)消費金融用戶經(jīng)營及變現(xiàn),持續(xù)提升消費金融產(chǎn)品用戶體驗,達(dá)成用戶活躍及收入目標(biāo); 3、擅長內(nèi)外部溝通,能夠較好處理各方關(guān)系,有一