大學(xué)生網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀

1、大學(xué)生網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀創(chuàng)業(yè)木身就是一種風(fēng)險投資，如何把風(fēng)險降到最低，得到最大化的 收效，大學(xué)生是一個有夢想的群體，每年都會有大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，失敗成功 不僅是個人能力機遇的事，更多的是體現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的前期指引的事，有了明 燈方向，風(fēng)險就會大大降低，在國內(nèi)安生老師團隊在幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)上 做了很多。1、自我認知及科學(xué)規(guī)劃這一點對年輕人來說，是不容易實現(xiàn)的。尤其是大學(xué)生剛出校門，對 社會和自己的認識還非常有限。要想清楚地知道自己以后發(fā)展方向在哪 里，僅靠自身的苦思冥想是找不到答案的。最好的辦法就是 通過自己去 觀察別人，征求“過來人”的意見，再結(jié)合自己的實際情況制定一些小 的目標(biāo)，通過確定和實現(xiàn)這小小目標(biāo)，再慢慢地

2、開始規(guī)劃自己的人生。在創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中，要經(jīng)常性地提前計劃或規(guī)劃一些事情。在制定計 劃的時候一定要綜合各種因素，形成切實可行的動作分解，要將 任何可 能的細節(jié)都考慮在內(nèi)。而在實施的過程當(dāng)中要針對當(dāng)下的具 體情況進 行，適時做調(diào)整。運營需要強有力的計劃管理能力，只有 具備這一能力 才能讓自己更靠近成功創(chuàng)業(yè)之門。網(wǎng)2、膽識和魄力作為創(chuàng)業(yè)者，你就是團隊的靈魂。團隊運營后，甚至在籌備之初就 會而臨各種各樣的決策，你的一舉一動都左右著創(chuàng)業(yè)的發(fā)展走向和興 衰。前期創(chuàng)業(yè)者可能會廣泛地征求親朋好友的建議，一旦自己能夠獨立 自主后，就必須要通過自己的智慧和膽識去決定各種大小 事務(wù)。當(dāng)在自 主地做出決策時，謹慎是必不

3、可少的，一旦優(yōu)柔寡斷可能就會失去一個 絕佳的商業(yè)的機會。同時，決策的膽識和魄力一定是要建立深思熟慮的 基礎(chǔ)之上，既要選擇風(fēng)險小又要兼顧利益最大化。中國經(jīng)濟依托互聯(lián)網(wǎng)，經(jīng)濟虛擬化，是中國經(jīng)濟形態(tài)全球化的一場博弈豪賭，現(xiàn)在網(wǎng)上關(guān)于這方而的教程有很多，但是很多都是過時的， 因為互聯(lián)網(wǎng)是在不斷的變化的，為了避免讓大家學(xué)到錯誤的過時的知 識，我聯(lián)合互聯(lián)網(wǎng)上的牛人，組建了一個群，想在互聯(lián)網(wǎng) 這個行業(yè)創(chuàng)業(yè) 的小伙伴，可以來這里學(xué)習(xí)，這個群的開始數(shù)字是五 三五中間的是六六 七最后的是七三零，按照順序組合起來就可以找至卜我想說的是，除非 你想學(xué)習(xí)這方面的知識，讓自己獲取互聯(lián)網(wǎng)機會，如果只是湊熱鬧的 話，就不要來

4、了。3'團隊管理、信息管理、目標(biāo)管理任何創(chuàng)業(yè)如同經(jīng)營一家企業(yè)一樣，需要制定各種制度。制度不在于 多，而在于是否讓所有相關(guān)人都能夠明白其道理，并且嚴格執(zhí)行。創(chuàng)業(yè) 者需要針對自己團隊實際情況建立各種有效的管理制度，包括：店員管 理、培訓(xùn)，績效考核等。同時，針對市場的不斷發(fā)展變化而改進相應(yīng)制 度，只有這樣才能夠讓創(chuàng)業(yè)者及其團隊立于不敗之地，擁有發(fā)展的主動 權(quán)。在此想提醒大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者，在制定和改進管理制度的時候，一定要 基于客觀事實出發(fā)，而不要想當(dāng)然，要極力保證制度的可實施性。創(chuàng)業(yè)者每天都會通過不同渠道接觸各種信息，如：競爭對手又開始 降價了 ；明天要下雨;廠家又有新政策等等。如何從大量的信息

5、里篩選 與自己相關(guān)的，再從與自己相關(guān)的信息里找到有效的，這需要長時間的 鍛煉。只有正確有效信息才能指導(dǎo)自己店鋪各項工作有序開展。對于大 學(xué)生創(chuàng)業(yè)者而言，由于缺乏大量的社會實踐經(jīng)驗，所以在接觸各種信息 的時候，難免會有失偏頗地做一些決定。當(dāng)大家對信息無所適從的情況 下，可以向過來人進行請教，加以甄別。要在觀察和請別別人過程當(dāng) 中，不斷提高自身管理信息的能力。開店創(chuàng)業(yè)必須要有明確的目的性。在不同創(chuàng)業(yè)階段需制定明確的目 標(biāo)，把目標(biāo)進行細致化的分解。一個團隊要想得到長遠發(fā)展，那么必須 得有長遠的發(fā)展目標(biāo)，長遠的發(fā)展目標(biāo)又可以按階段分解成不同的小目 標(biāo)，而這些小目標(biāo)又可以分解到每個相關(guān)人。在這個過程當(dāng)中

6、，作為創(chuàng) 業(yè)者主導(dǎo)者，就需要對不同的目標(biāo)進行統(tǒng)籌和管理。4、談判在創(chuàng)業(yè)者人際交往過程當(dāng)中，與人談判的情況必不可少。談判對創(chuàng)業(yè)者的要求是綜合多而的，需要求創(chuàng)業(yè)者有一定的語言能力、心 理分析 能力、人文素養(yǎng)等。要想在談判當(dāng)中占得主動地位，必須要 有很強的談 判能力。杰出的談判能力能夠讓創(chuàng)業(yè)者在談判過程當(dāng)中直接獲得更多的 利益。5、處理突發(fā)事件創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中，會不可避免地發(fā)生一些突發(fā)事件，而其中很大部分 都是我們想避免的。然而當(dāng)事情發(fā)生的時候，需要我們更為積極地應(yīng) 對。如果這些事情發(fā)生在創(chuàng)業(yè)者顧客身上，處理得當(dāng)?shù)脑?，還能起到廣 告效果。通過用心的服務(wù)會向顧客者傳遞了一負責(zé)任的形象?！昂檬虏?出門壞事傳

7、千里”，任何一件突發(fā)的事件，稍加不注意，也會使自己的 形象一落千丈，甚至砸掉招牌。何處理好每次的突發(fā)事件，化險為夷甚 至通過這些事件的妥善解決，讓消顧客更加認同你或者你的團隊，再借 由消費者之口，為你不斷傳播好口碑。6、學(xué)習(xí)現(xiàn)代社會要想取得不斷地成功，必須具備持續(xù)的學(xué)習(xí)能力。市場和 行業(yè)的競爭日益激烈，大到一個企業(yè)，小到個人要想力爭上游，那就必 須比競爭對手更快地掌握更多的知識，通過不斷地學(xué)習(xí)是自己處于不敗 之地。對于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者而言，除了書本的理論知識，更要重視學(xué)習(xí)其 他方而的綜合能力。7、社會交往能力良好的人際關(guān)系，不僅能給人生帶來快樂，而且還能助人走向成 功。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者在開始創(chuàng)業(yè)后必將

8、會接觸到各種不同類型、身份的 人，而接觸的人大多都是跟自己的利益攸關(guān)的。所以從創(chuàng)業(yè)最開始就要 學(xué)會跟各種人打交道。要盡可能地去結(jié)交人脈，認識朋友，舍得給自己 投資。在與前輩們的交流和學(xué)習(xí)當(dāng)中不斷認識到自己的不足，針對性地 加以完善。8、保持身心健康創(chuàng)業(yè)者經(jīng)常是要與孤獨和挫折為伴，絕大多數(shù)的創(chuàng)業(yè)過程不是一帆 風(fēng)順的。時下流行一個詞“逆商”，也就是說人在適應(yīng)逆境的能力。創(chuàng) 業(yè)者如何保持樂觀而穩(wěn)定的心態(tài)，需要在長時間的歷練當(dāng)中找到方法。 而對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者一般都比較心高氣傲，有著強烈的自尊。建議剛畢業(yè) 的大學(xué)生一樣要放低姿態(tài)，平靜地去接受一切可能的打擊。同樣，在得 意時，也要克服驕傲的情緒，切不可沾沾

9、自喜，妄自稱大。身體是革命的本錢，創(chuàng)業(yè)者只有身體健康才能夠支撐一切的打拼和 奮斗。為事業(yè)拼搏而廢寢忘食的精神非常值得肯定，但是終究不能視之 為常態(tài)。大抵年創(chuàng)的創(chuàng)業(yè)者都會經(jīng)歷旺盛，一旦投入工作中都很難自 拔。在創(chuàng)業(yè)的過程當(dāng)中一定要注意勞逸結(jié)合，切莫因為太 拼而讓自己的 健康狀況下滑。1 .大學(xué)生往往對未來充滿希望，他們有著年輕的血液、蓬勃的朝 氣，以及“初生牛犢不怕虎”的精神，而這些都是一個創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該具備 的素質(zhì)。2 .大學(xué)生在學(xué)校里學(xué)到了很多理論性的東西，有著較高層次的技術(shù) 優(yōu)勢，而目前最有前途的事業(yè)就是開辦高科技企業(yè)。技術(shù)的重要性是不 言而喻的，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)從一開始就必定會走向高科技、高技術(shù)含量的領(lǐng) 域，“用智力換資木”是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的特色和必然之路。一些風(fēng)險投資 家往往就因為看中了大學(xué)生所掌握的先進技術(shù)，而愿意對其創(chuàng)業(yè)計劃進 行資助。3 .現(xiàn)代大學(xué)生有創(chuàng)新精神，有對傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和 欲望，而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的動力源