再議煙草商業(yè)企業(yè)營(yíng)銷創(chuàng)新_第1頁(yè)
再議煙草商業(yè)企業(yè)營(yíng)銷創(chuàng)新_第2頁(yè)
再議煙草商業(yè)企業(yè)營(yíng)銷創(chuàng)新_第3頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、再議煙草商業(yè)企業(yè)營(yíng)銷創(chuàng)新來源:煙草在線專稿 作者:叢培旭(市煙草專賣局)更新日期:2008-3-4煙草在線專稿成康局長(zhǎng)在2008年工作報(bào)告中,將煙草商業(yè)企業(yè)營(yíng)銷創(chuàng)新列為工作重點(diǎn)之一。他指出:行業(yè)在全面推進(jìn)建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)、富有效 率、充滿活力”的中國(guó)煙草三項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)的同時(shí),要切實(shí)重視和認(rèn)真抓好以 下幾方面工作:一是切實(shí)加強(qiáng)煙葉工作;二是努力保持經(jīng)濟(jì)運(yùn)行平穩(wěn)發(fā)展; 三是繼續(xù)深化行業(yè)改革;四是進(jìn)一步強(qiáng)化專賣執(zhí)法和市場(chǎng)監(jiān)管;五是用黨的 十七大精神指導(dǎo)行業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。其中努力保持經(jīng)濟(jì)運(yùn)行平穩(wěn)發(fā)展的重中之重 就是營(yíng)銷創(chuàng)新。什么是營(yíng)銷創(chuàng)新?營(yíng)銷創(chuàng)新的方法和步驟是什么?他將會(huì)給 煙草商業(yè)企業(yè)營(yíng)銷帶來怎樣的變化?且

2、聽我慢慢講來。、營(yíng)銷創(chuàng)新的定義美國(guó)著名市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)教授菲力浦科特勒(PhilipKotler )對(duì)營(yíng)銷 戰(zhàn)略有如下定義,營(yíng)銷戰(zhàn)略是業(yè)務(wù)單 位意欲在目標(biāo)市場(chǎng)上用以達(dá)成它的各種營(yíng)銷目標(biāo)的廣泛的原則。營(yíng)銷戰(zhàn) 略的容主要由三部分構(gòu)成,包括目標(biāo) 市場(chǎng)戰(zhàn)略、營(yíng)銷組合戰(zhàn)略及營(yíng)銷費(fèi)用 預(yù)算。從營(yíng)銷管理過程的角度看,營(yíng) 銷戰(zhàn)略管理可以分為三個(gè)階段,即營(yíng) 銷戰(zhàn)略計(jì)劃、營(yíng)銷戰(zhàn)略執(zhí)行和營(yíng)銷戰(zhàn) 略控制。其中,營(yíng)銷戰(zhàn)略控制一般有年度計(jì)劃控制、利潤(rùn)控制和戰(zhàn)略控制三 種類型。企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)是在特定的經(jīng)營(yíng)觀念指導(dǎo)下進(jìn)行的。自市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué) 于 20 世紀(jì)初期在美國(guó)產(chǎn)生以來, 企業(yè)的營(yíng)銷觀念經(jīng)歷了從生產(chǎn)觀念、 產(chǎn)品觀 念、推銷觀念

3、到市場(chǎng)營(yíng)銷觀念和社會(huì)市場(chǎng)營(yíng)銷觀念的轉(zhuǎn)變,指導(dǎo)銷售者行為 的觀念從重生產(chǎn)、輕市場(chǎng)營(yíng)銷這種以供給為中心的觀念逐步演變?yōu)橐环N以顧 客需要和欲望為導(dǎo)向的哲學(xué),進(jìn)而發(fā)展到兼顧企業(yè)利潤(rùn)、消費(fèi)者需要的滿足 和社會(huì)利益的協(xié)同和發(fā)展的思想。在此進(jìn)程中,由 JeromeMcCarthy 在 50 年代末提出的 4Ps (產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷)營(yíng)銷策略對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷理論和 實(shí)踐產(chǎn)生了深刻的影響,被營(yíng)銷經(jīng)理們奉為營(yíng)銷理論中的經(jīng)典。 1984 年,菲 力浦科特勒根據(jù)國(guó)際市場(chǎng)及國(guó)市場(chǎng)貿(mào)易保護(hù)主義抬頭,出現(xiàn)封閉市場(chǎng)的狀 況,提出了大市場(chǎng)營(yíng)銷理論,即 6Ps 戰(zhàn)略:原來的 4 大策略(產(chǎn)品、價(jià)格、 分銷及促銷)加上兩個(gè)P政治權(quán)

4、力及公共關(guān)系。他提出了企業(yè)不應(yīng)只被動(dòng)地適應(yīng)外部環(huán)境,而應(yīng)該影響企業(yè)的外部環(huán)境的戰(zhàn)略思想。與此同時(shí),美 國(guó)勞特朋針對(duì) 4Ps 存在的問題提出了 4Cs 營(yíng)銷理論, 即瞄準(zhǔn)消費(fèi)者需求、 考 慮消費(fèi)者所愿意支付的成本和消費(fèi)者的便利性、注重與消費(fèi)者溝通。 4Cs 營(yíng) 銷理論注重以消費(fèi)者需求為導(dǎo)向,與市場(chǎng)導(dǎo)向的 4Ps 相比, 4Cs 有了很大的 進(jìn)步和發(fā)展,但仍然存在著很多不足之處。近來,美國(guó)學(xué)者 DonE.Schultz 提出了 4Rs (關(guān)聯(lián)、反應(yīng)、關(guān)系、回報(bào))營(yíng)銷新理論,闡述了一個(gè)全新的營(yíng) 銷四要素:與顧客建立關(guān)聯(lián)、提高市場(chǎng)反應(yīng)速度、關(guān)系營(yíng)銷越來越重要、回 報(bào)是營(yíng)銷的源泉。企業(yè)經(jīng)營(yíng)者應(yīng)在了解上述

5、市場(chǎng)營(yíng)銷觀念的基礎(chǔ)上,結(jié)合本 企業(yè)的實(shí)際情況,采取合適的營(yíng)銷戰(zhàn)略,安排相應(yīng)的市場(chǎng)營(yíng)銷組合,以達(dá)到 企業(yè)的營(yíng)銷目的。然而,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者如何才能將上述的營(yíng)銷思想科學(xué)地應(yīng)用 到市場(chǎng)營(yíng)銷中去,并克服傳統(tǒng)做法中僅僅是重開發(fā)、靠低價(jià)打開市場(chǎng)的混亂 無序狀態(tài)呢?筆者認(rèn)為,可以用“項(xiàng)目管理”的思想進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷創(chuàng)新,使 市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)系統(tǒng)化、科學(xué)化。B. 湯普生于 1996 年提出市場(chǎng)營(yíng)銷的關(guān)鍵在于認(rèn)知消費(fèi)者的需求,并有 效地管理商品或服務(wù)提供者的市場(chǎng)行為,以滿足消費(fèi)者的需求。為了在市場(chǎng) 上形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),企業(yè)必須有效地管理營(yíng)銷行為的各個(gè)因素。自 20 世紀(jì) 60 年代以來,不斷涌現(xiàn)出新的營(yíng)銷管理理論,但在它們身上都

6、可以看到有著巨大影響力的4Ps理論的影子,Product (產(chǎn)品),Price (價(jià)格),Place (渠 道)和 Promotion (推廣)已成為營(yíng)銷決策者合理分配企業(yè)資源的主要關(guān)注 區(qū)域。營(yíng)銷的手段(4Ps)是為企業(yè)的銷售戰(zhàn)略目標(biāo)服務(wù)的, 如階段性的利潤(rùn)計(jì)劃、目標(biāo)市場(chǎng)的銷售額及市場(chǎng)占有率等。然而在實(shí)際的營(yíng)銷管理過程中,產(chǎn) 品、價(jià)格、渠道、推廣的管理和日常運(yùn)營(yíng)往往過分依靠操作者的經(jīng)驗(yàn)和感覺, 而缺乏在時(shí)間和空間上的系統(tǒng)性和科學(xué)性。因此,我們有必要將整個(gè)營(yíng)銷管 理過程項(xiàng)目化,使管理工作具體化和具備較強(qiáng)的可操作性,從而達(dá)到營(yíng)銷的 戰(zhàn)略目的。傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理僅僅專注于項(xiàng)目的執(zhí)行,而目前項(xiàng)目管理正經(jīng)

7、歷 著巨大的變革。項(xiàng)目管理的思想越來越多地應(yīng)用在企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面,包 括戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、運(yùn)營(yíng)管理等領(lǐng)域。更為 重要的是,這些領(lǐng)域不再是孤立的,而是彼此關(guān)聯(lián)和互動(dòng)的。在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,企業(yè)需要提升自身的管理水平,使企業(yè)各個(gè)職能部門成為一個(gè)有機(jī) 的整體,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)目標(biāo)統(tǒng)帥各部門職能的管理理念。二、營(yíng)銷創(chuàng)新的方法與步驟煙草商業(yè)企業(yè)應(yīng)如何高效率地組織卷煙商品營(yíng)銷行為?這是煙草行業(yè)能 否在未來面對(duì)外國(guó)煙草市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位的關(guān)鍵問題。根據(jù)項(xiàng)目管理 中的計(jì)劃和控制工具,營(yíng)銷管理的 4Ps 可以被科學(xué)的定義成為一套互動(dòng)的進(jìn) 程管理模式。因此,營(yíng)銷管理的項(xiàng)目化就是煙草企業(yè)中具

8、有戰(zhàn)略性的營(yíng)銷目 標(biāo)視為一個(gè)項(xiàng)目,按照項(xiàng)目管理的思想分解為多個(gè)互動(dòng)的工作任務(wù),并用專 業(yè)的項(xiàng)目管理方法進(jìn)行實(shí)施和管理。具體實(shí)施步驟如下:(一)項(xiàng)目組織市場(chǎng)營(yíng)銷之所以成為煙草行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)。是因?yàn)?,正確的營(yíng)銷戰(zhàn)略能夠整合企業(yè)資源,通過與零售業(yè)戶的溝通,將市場(chǎng)消費(fèi)潛力轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的卷煙銷售業(yè)績(jī),從而配合行業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。作為實(shí)現(xiàn)煙草戰(zhàn)略的手段,市場(chǎng)營(yíng)銷對(duì)達(dá)到供銷平衡和做大做強(qiáng)企業(yè),起到?jīng)Q定性的作用。卷煙營(yíng)銷項(xiàng)目 組織,主要涵蓋以下流程:首先、確定年度卷煙營(yíng)銷目標(biāo)市公司年度營(yíng)銷的目的是什么?要達(dá)到什么樣的績(jī)效目標(biāo)?在這個(gè)階 段,必須研究煙草公司的戰(zhàn)略意圖,確定目標(biāo)市場(chǎng),及市場(chǎng)進(jìn)入的階段性目標(biāo),如可量

9、化的銷售額或市場(chǎng)份額。其次、開展零售戶滿意度調(diào)查、建立臺(tái)帳、制定有效的調(diào)研計(jì)劃對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行年度工作目標(biāo)有了清晰認(rèn)識(shí)之后,客戶經(jīng)理就需要對(duì)市場(chǎng)和 競(jìng)爭(zhēng)狀況有詳盡的調(diào)研。調(diào)研報(bào)告的數(shù)據(jù)和信息的需求包括定性和定量?jī)蓚€(gè) 方面,缺一不可。主要數(shù)據(jù)采集包括:市場(chǎng)容量;市場(chǎng)細(xì)分及細(xì)分市場(chǎng) 的市場(chǎng)容量;消費(fèi)者消費(fèi)行為及對(duì)卷煙質(zhì)量、外觀、耐用等因素的偏好; 煙民的基本消費(fèi)心理和買家購(gòu)買行為的決定因素;消費(fèi)者對(duì)卷煙價(jià)格的 敏感度及高、中、低檔煙價(jià)格結(jié)構(gòu);電子支付慣例及信用額、信用期調(diào)查; 調(diào)查另外一個(gè)重要方面是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查,需要調(diào)查的主要方面是:誰是潛 在的競(jìng)爭(zhēng)者?他們的長(zhǎng)處和缺陷是什么?他們的主要競(jìng)爭(zhēng)策略是怎樣的

10、?誰 是市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)者?誰是市場(chǎng)跟隨者?誰是市場(chǎng)挑戰(zhàn)者?如果目標(biāo)市場(chǎng)是海 外市場(chǎng),還需進(jìn)行宏觀形勢(shì)及商業(yè)環(huán)境調(diào)查。需要關(guān)注的主要因素是:所在 國(guó)市場(chǎng)的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化、科技發(fā)展、環(huán)保、法律的變化;當(dāng)?shù)亟?jīng)銷 商的價(jià)格策略、銷售渠道、促銷手段;進(jìn)入市場(chǎng)的產(chǎn)品安全認(rèn)證、安全標(biāo)準(zhǔn) 要求;成立派駐機(jī)構(gòu)費(fèi)用調(diào)查,等等。(二)項(xiàng)目組織與計(jì)劃1.制定煙草市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略客戶經(jīng)理在現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查完成之后,統(tǒng)計(jì)及量化處理各種數(shù)據(jù),形成零售業(yè) 戶檔案、臺(tái)帳;將各種交叉、重疊的一、二手材料進(jìn)行歸納、統(tǒng)計(jì)處理,得 出銷量預(yù)測(cè)、和近期和客戶情況; 進(jìn)行 SWOT 分析,形成正式市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告 確定目標(biāo)市場(chǎng),定位細(xì)分市場(chǎng)。建立理想的

11、產(chǎn)品組合,規(guī)產(chǎn)品組合的寬度、 深度和相互關(guān)聯(lián)性。綜合考慮市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)狀況,制定理性的價(jià)格架構(gòu), 建立高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍,構(gòu)建高效、覆蓋面廣的銷售渠道,根據(jù)需要,編制 合理推廣預(yù)算,選擇合適的促銷方式。2.客戶經(jīng)理每日工作任務(wù)分解與日程安排現(xiàn)階段,需將工作分解到具體的工作單元。針對(duì)每個(gè)工作任務(wù),科學(xué)估 計(jì)出完成時(shí)間、所需資源(資金、設(shè)備、設(shè)施、人員等),核算出直接和間 接的運(yùn)營(yíng)成本,并落實(shí)任務(wù)到具體跟進(jìn)人員。這項(xiàng)工作可采用 GanttCharts 圖等分析工具以保證工作計(jì)劃的準(zhǔn)確性。另外,此階段關(guān)系到企業(yè)各個(gè)職能 部門的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,所以整個(gè)工作都必須有各相關(guān)部門的參與,以保證工作計(jì) 劃的可操作性。

12、(三)卷煙營(yíng)銷項(xiàng)目實(shí)施實(shí)際操作中,項(xiàng)目實(shí)施往往從產(chǎn)品階段開始正式運(yùn)作。根據(jù)前期的調(diào)查報(bào)告,營(yíng)銷部門需配合研發(fā)部門和生產(chǎn)部門對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品組合的合理性進(jìn)行審核和重新定位。結(jié)合具體單個(gè)產(chǎn)品的生命周期進(jìn)行合理的調(diào)整。如有需要,則應(yīng)按照科技發(fā)展的新情況開發(fā)出新的系列產(chǎn)品,占據(jù)有利競(jìng)爭(zhēng)地位。生產(chǎn)部門和質(zhì)量控制單位要根據(jù)產(chǎn)品調(diào)整開發(fā)出新的生產(chǎn)流程,以配合新的生產(chǎn)要求。在確立了新的產(chǎn)品戰(zhàn)略以后,市場(chǎng)部門要根據(jù)市場(chǎng)需求狀況,選擇合理的定價(jià)目標(biāo),只是會(huì)計(jì)部門提供準(zhǔn)確的成本,并參照目標(biāo)市場(chǎng)上主要競(jìng)爭(zhēng) 對(duì)手的價(jià)格水平選擇適當(dāng)?shù)亩▋r(jià)模式,建立具有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格體系。同時(shí),銷售部門要根據(jù)產(chǎn)品特性、消費(fèi)者特點(diǎn)和競(jìng)爭(zhēng)的激烈程度,

13、慎重選擇分銷渠道的層次和寬度。根據(jù)現(xiàn)有分銷商或新發(fā)展的中間商,評(píng)估、遴選并建立合適的經(jīng)銷商隊(duì)伍。對(duì)渠道的管理要注意培訓(xùn)和激勵(lì),通過各種銷售管理手段使產(chǎn)品盡可能廣地分布到市場(chǎng),并暢通地到達(dá)最終消費(fèi)者層面。根據(jù)產(chǎn)品組合中的單個(gè)產(chǎn)品的生命周期,需采用靈活的促銷組合,并在各產(chǎn)品系列和各促銷工具之間合理分配資源。(四)卷煙營(yíng)銷項(xiàng)目調(diào)整與風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)于營(yíng)銷項(xiàng)目的進(jìn)程管理,建議使用微軟公司的 MSProject2000 工具軟件。其特點(diǎn)就是采用里程碑圖表對(duì)分解的工作任務(wù)和具體任務(wù)的跟進(jìn)人進(jìn) 行嚴(yán)格的時(shí)間監(jiān)控,以提高管理的透明度和提升工作效率。在實(shí)際操作中, 由于具有各種不可控制因素,因此要對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度經(jīng)常加以調(diào)

14、整。但調(diào)整必須遵循的一個(gè)原則就是不能破壞項(xiàng)目的周期和質(zhì)量市場(chǎng)情況瞬息萬變,市場(chǎng)行為風(fēng)險(xiǎn)必然存在,所以有必要對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn) 進(jìn)行管理。在項(xiàng)目的實(shí)施過程中,對(duì)進(jìn)程須按合理的時(shí)間區(qū)間進(jìn)行回顧,對(duì) 工作績(jī)效和市場(chǎng)表現(xiàn)按照項(xiàng)目預(yù)期進(jìn)行對(duì)照,如果發(fā)現(xiàn)偏差,就要采取必要 的調(diào)整措施。績(jī)效評(píng)估最好由專業(yè)的外部門人員負(fù)責(zé),并定期將結(jié)果呈報(bào)企 業(yè)董事會(huì),一旦風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,則執(zhí)行預(yù)先制定的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃,以避免決策的 不科學(xué)性。(五)卷煙營(yíng)銷項(xiàng)目終結(jié)營(yíng)銷項(xiàng)目以完成所有的工作分解任務(wù)為前提條件。市場(chǎng)部經(jīng)理須收集全 部的市場(chǎng)營(yíng)銷信息并在項(xiàng)目結(jié)束時(shí)簽署項(xiàng)目結(jié)束的工作文件。項(xiàng)目的終結(jié)應(yīng) 該有明確的最后期限,而不應(yīng)該以是否達(dá)到預(yù)期的

15、工作效果為項(xiàng)目關(guān)閉的標(biāo) 準(zhǔn)。如工作計(jì)劃完成日期之后仍強(qiáng)行爭(zhēng)取達(dá)到預(yù)定市場(chǎng)目標(biāo),就意味著追加 營(yíng)銷投入,保留現(xiàn)有人力資源,并影響下一個(gè)市場(chǎng)行為的實(shí)施,如開拓新的 區(qū)域市場(chǎng),推出新的系列產(chǎn)品,或攻擊現(xiàn)有市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)份額,等 等。因此,在這種情況下,項(xiàng)目參與人員須共同回顧項(xiàng)目實(shí)施的進(jìn)程,找出 成敗的原因,然后將項(xiàng)目生命周期從第一步開始重新虛擬走一遍,以決定是 否正式關(guān)閉項(xiàng)目,或延續(xù)此項(xiàng)目。三、營(yíng)銷創(chuàng)新將給煙草商業(yè)企業(yè)帶來多方面的變化(一)通過市場(chǎng)營(yíng)銷的創(chuàng)新項(xiàng)目化管理,可以實(shí)現(xiàn)煙草營(yíng)銷觀念的轉(zhuǎn)變項(xiàng)目化管理強(qiáng)調(diào)的是所有相關(guān)職能部門的參與,而不是僅僅由市場(chǎng)部承 擔(dān)所有的營(yíng)銷工作。財(cái)務(wù)部、研發(fā)部、采購(gòu)部、生產(chǎn)部、品管部、人力資源 部等職能部門參與了部分甚至整個(gè)項(xiàng)目管理的過程,有形或無形中培育了“全員營(yíng)銷”的理念。(二)通過新的營(yíng)銷管理模式,可以促進(jìn)行業(yè)整體企業(yè)文化的提升從立項(xiàng)到項(xiàng)目完成,是一個(gè)長(zhǎng)期的過程。企業(yè)各個(gè)層面的成員,從高級(jí) 客戶經(jīng)理到基層員工,在磨合中必將提高溝通能力,培養(yǎng)“兩個(gè)至上”行業(yè) 共同價(jià)值觀。項(xiàng)目化管理打破了傳統(tǒng)組織架構(gòu)中的等級(jí)觀念,鼓勵(lì)相互尊重 和創(chuàng)新的企業(yè)文化,使企業(yè)運(yùn)營(yíng)提升到

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論