高效工作心得體會(huì)范文

1、高效工作心得體會(huì)范文 心得體會(huì)是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。語言類讀書心得同數(shù)學(xué)札記相近;體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去，通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于閱歷總結(jié)。下面是我給你帶來的高效工作心得體會(huì)范文，歡迎大家閱讀! 高效工作心得體會(huì)1 20_年5月單位組織了集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，此次學(xué)習(xí)劉啟正教授的陽光心態(tài)與高效執(zhí)行受益匪淺。無論對工作還是對家庭及處理社會(huì)關(guān)系都大有好處，在此就自己的感悟簡潔總結(jié)一下. 一、劉教授說的如何擁有并保持陽光心態(tài)?知足、感恩、達(dá)觀。非知足而不能長樂，保持一顆平常心、知足心、感恩心。在任何單位、任何崗位都要覺得來之不易，應(yīng)懷著感恩的心加倍珍惜，付出必

2、有回報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)和同事不會(huì)看不到。凡事腳踏實(shí)地，任何時(shí)候都不要放棄學(xué)習(xí)的幾會(huì)，這樣才能與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代的腳步。要學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)膹澢屔袕椥?。對國家對單位要忠誠敬業(yè)。遇事多找找自己的緣由而不是找尋借口，少說話多做事，說到做到，不能做自己喜愛的，就做自己能做的。變更不了環(huán)境就適應(yīng)環(huán)境，凡事樂觀、包涵、凡事主動(dòng)、操勞。放大心胸格局容納別人的特長與短處。 二、作為中層干部如何在工作中做到高效執(zhí)行?在工作中找準(zhǔn)位置作為一名中層于部。對領(lǐng)導(dǎo)支配的事要做好傳達(dá)，講清結(jié)果，說明白領(lǐng)導(dǎo)讓做什么，做到什么程度，什么標(biāo)準(zhǔn)，什么時(shí)間做完，要鎖定責(zé)任，精確分工，并做好檢查。對領(lǐng)導(dǎo)支配的事不論是否理解都要執(zhí)行，因?yàn)椴煌瑢?/p>

3、次的人考慮事情的角度是不同的，不理解時(shí)在做的過程中去漸漸理解。用正確的看法和方法去做事。為領(lǐng)導(dǎo)分憂，做精品員工。有事須要同事幫忙時(shí)要用懇求的看法，因?yàn)閼┣蟮谋举|(zhì)就是敬重，別人有事時(shí)要主動(dòng) 協(xié)作。對本科室人員要學(xué)會(huì)引導(dǎo)其工作，并且關(guān)愛他們。每日上班時(shí)要做到眼中有事，心中有事，手中有事。上一天班就要?jiǎng)?chuàng)建一天的價(jià)值，不要抱著混日子的心態(tài)，不然哪天日子就把你給混了。 通過本次學(xué)習(xí)使我的心境豁然開朗，一個(gè)人之所以歡樂，不是因?yàn)樗龘碛械亩?，而是因?yàn)樗?jì)較的少。做人要無愧于良心。無愧于薪水。在日后的工作中，我將始終保持陽光的心態(tài)，感恩的精神，照亮自己，感召他人，努力提高自身修養(yǎng)與單位一道成長。 高效工作心得

4、體會(huì)2 執(zhí)行力是指有效利用資源、保質(zhì)保量達(dá)成目標(biāo)的實(shí)力，指的是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預(yù)定目標(biāo)的操作實(shí)力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿，完成任務(wù)的實(shí)力，完成任務(wù)的程度。對個(gè)人而言執(zhí)行力就是辦事實(shí)力;對團(tuán)隊(duì)而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營實(shí)力。 通過三天的學(xué)習(xí)我從中學(xué)到了許多東西，每次聽付老師講課都有很大的收獲，這次的題目是熔煉高新區(qū)高效執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)勾起了我在部隊(duì)時(shí)候的感覺，我覺得執(zhí)行力就是和部隊(duì)的聽從、堅(jiān)決聽從，一切行好聽指揮。那我們就須要提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，執(zhí)行力，顧名思義就是執(zhí)行的效力，也就是把目標(biāo)和想法變成結(jié)果的實(shí)力。對于我們而言，執(zhí)行力是競爭力

5、的核心，是戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為成果的關(guān)鍵。眾所周知，執(zhí)行力與我們的目標(biāo)有著密不行分的聯(lián)系，也有著許多相互制約的因素。而我們已經(jīng)有了目標(biāo)，就要本著目標(biāo)勇往前進(jìn)。 始終以來，有些問題始終困擾我： 1、我始終想提高效率，但在實(shí)際工作中，沒有明確的的思路和詳細(xì)的方法措施，總是認(rèn)為只。要事情忙完了就可以，只要沒造成大的損失就可以了; 2、我始終在試圖避開錯(cuò)誤的發(fā)生，特殊是避開犯重復(fù)的錯(cuò)誤，但沒有切實(shí)的效果，錯(cuò)誤還在不斷的重復(fù)地發(fā)生著; 3、我只是埋頭忙于詳細(xì)的工作，卻沒有細(xì)致思索哪些是真正重要的事情，哪 些是緊急的事情，我習(xí)慣于從簡潔的工作做起，從緊急的事情做起，而不是從緊要的事情做起;所以必需從以下幾點(diǎn)

6、去認(rèn)知和思索：1、效率不是孤立的，是良好的看法和習(xí)慣加專業(yè)的技能來保證的，特殊是習(xí)慣和技能須要訓(xùn)練，并靠流程和制度去強(qiáng)化、去約束來保證的?！皥F(tuán)隊(duì)執(zhí)行力”重點(diǎn)講了怎樣進(jìn)行流程設(shè)計(jì)和制度建設(shè)，特殊關(guān)鍵的幾點(diǎn)：1)選擇執(zhí)行人;2)明確目標(biāo)和期限;3)制訂措施;4)明確檢查流程;5)獎(jiǎng)懲分明;6)共識(shí)與承諾。2、我要不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)。3、我要勇于面對困難、面對錯(cuò)誤，從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)，只有這樣才能不斷提高、避開反更大的錯(cuò)誤。只有不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己，我才能少犯甚至不犯錯(cuò)誤。 因此，要提高執(zhí)行力，就必需樹立起劇烈的責(zé)隨意識(shí)和進(jìn)取精神，堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、得過且過的心態(tài)。把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高，精神狀態(tài)調(diào)整

7、到最佳，自我要求調(diào)整到最嚴(yán)，認(rèn)仔細(xì)真、不遺余力、不折不扣地履行自己的職責(zé)。決不消極應(yīng)付、敷衍塞責(zé)、推卸責(zé)任。養(yǎng)成仔細(xì)負(fù)責(zé)、追求卓越的良好習(xí)慣。 我們做的一個(gè)小嬉戲，名字叫時(shí)代動(dòng)車通過這個(gè)嬉戲我懂得了，首先要有行動(dòng)行動(dòng)的過程中有一個(gè)好的謀劃同事還要做好每個(gè)人的分工，每一個(gè)人應(yīng)當(dāng)在什么位置。然后就是堅(jiān)決的執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)的相互信任，堅(jiān)信我們團(tuán)隊(duì)肯定能勝利。最終我們達(dá)到想要的目標(biāo)。 這個(gè)小嬉戲讓我聯(lián)想到了工作中，假如我們在工作中每一個(gè)人都把我們的潛質(zhì)發(fā)揮出來，我們每一個(gè)人都盡職盡責(zé)，不打折扣我們的工作是不是會(huì)干的很精彩，所以說我會(huì)在以后的工作中做到盡職盡責(zé)，做好每一件領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)，精彩的去完成。還有

8、就要和大家在以后的工作中團(tuán)結(jié)起來，大家心往一塊想，勁往一處使，還有什么事情做不成?還有什么困難能戰(zhàn)勝不了? 所以說我會(huì)在以后的工作中我會(huì)一方面是要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐熬煉來增加自身素養(yǎng)，而更重要的是要端正工作看法。那么，如何樹立主動(dòng)正確的工作看法。要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)手中一把銳利尖刀。 高效工作心得體會(huì)3 高效執(zhí)行力學(xué)習(xí)心得9月14日武進(jìn)1122人才培育工程高效執(zhí)行力講座培訓(xùn)，通過一天的學(xué)習(xí)，真正感覺到受益非淺?，F(xiàn)將學(xué)習(xí)的一些心得、體會(huì)簡潔總結(jié)如下： 1、由內(nèi)而外，全面塑造新自我 高效執(zhí)行力的培訓(xùn)中講到：“觀念確定思維，思維確定行動(dòng)，行動(dòng)確定習(xí)慣，習(xí)慣確定性格，性格確定命運(yùn)”。以后的工作中，我將通過不斷地努

9、力學(xué)習(xí)，駕馭新學(xué)問，駕馭新技術(shù)，提高自身的綜合素養(yǎng)，具備落實(shí)執(zhí)行力的實(shí)力。對于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作，我將毫無疑問地、自覺地、主動(dòng)地?fù)?dān)當(dāng)起責(zé)任來，我將以“這是我的工作，我必需去做”的看法，而不是找理由、找借口、提困難而回避執(zhí)行、拖延執(zhí)行。假如個(gè)人實(shí)在難以解決的，請示領(lǐng)導(dǎo)后也要想方法解決，而不是說有困難就避，就可以給自己不予以執(zhí)行的理由。強(qiáng)迫自己養(yǎng)成良好習(xí)慣，凡是工作中的.大小事情，都要持續(xù)不斷去加強(qiáng)，直至最終勝利。 借口對自己的成長是極為不利的，只有嚴(yán)格要求自己才能逼迫自己不斷獲得提升;對于團(tuán)隊(duì)管理也是如此，只有形成結(jié)果導(dǎo)向、相互競爭的追逐機(jī)制，要求每個(gè)人100%對自己負(fù)責(zé)，對結(jié)果負(fù)責(zé)，才能扶植

10、每個(gè)人都獲得提升，這樣才是對團(tuán)隊(duì)成員對自己真正負(fù)責(zé)任。工作中，我不但要這樣嚴(yán)格要求自己，而且要用同樣的理念，激勵(lì)、督促我四周的同事也應(yīng)如此。 2、保持樂觀主動(dòng)的心態(tài)從細(xì)微環(huán)節(jié)做好，把工作做到極致 關(guān)注細(xì)微環(huán)節(jié)，從小事抓起。我將始終保持樂觀心態(tài)，嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)地干好每一項(xiàng)工作。力爭精益求精，要干就干出水平，而不是馬馬虎虎、流于一般。 保持主動(dòng)心態(tài)的人就像天上的月亮，照到哪里哪里亮。在平常的工作中也要用好的心態(tài)、看法和恰當(dāng)?shù)姆绞郊?lì)同事和員工，調(diào)整好心態(tài)，仔細(xì)對待每一件事和每一項(xiàng)工作，即使很不起眼，也不引人注目。 工作中我要充分發(fā)揮潛意識(shí)，發(fā)揮超常實(shí)力，把工作做到極致。應(yīng)當(dāng)增加事業(yè)心和高度責(zé)任感，

11、仔細(xì)做好每一件事;對上級的工作，必需不折不扣、保質(zhì)保量按時(shí)完成。假如我們追求的是要達(dá)到最好的效果，那我們的結(jié)果至少能獲得比較好的效果;假如我們僅僅追求比較好的效果，那可能就只能得到一般的效果。 其實(shí)，許多工作是須要不斷改進(jìn)和創(chuàng)新的，假如僅僅沉溺于瑣碎事務(wù)，滿意于按過去的老方法處理問題，而不去主動(dòng)思索優(yōu)化提升的方法，那就是“做任務(wù)”而不是“做結(jié)果”。 3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大作用 “一枝獨(dú)放不是春，萬紫千紅春滿園”，要提高執(zhí)行力，不僅要求每個(gè)部門和相關(guān)人員提高“個(gè)體”的執(zhí)行力，還要發(fā)揮大家的作用。帶動(dòng)身邊的人把工作做好，這樣才能提高整個(gè)企業(yè)的執(zhí)行力。 團(tuán)隊(duì)的凝合力就是執(zhí)行力的表現(xiàn)，在這個(gè)

12、團(tuán)隊(duì)中領(lǐng)導(dǎo)的作用是核心凝合力，一個(gè)執(zhí)行力組織，不僅要求領(lǐng)導(dǎo)人的高執(zhí)行力，也對團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的執(zhí)行力提出了要求。我們每個(gè)人不行能都成為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)， 但是，我們每一個(gè)人通過努力，都有可能成為平凡崗位上的先進(jìn)、榜樣，成為事業(yè)上的勝利者。因此，每個(gè)人都要不斷地學(xué)習(xí)、進(jìn)步、成長，提高對日益困難的社會(huì)的應(yīng)變實(shí)力，從而帶動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)成為最優(yōu)秀的組織和集體，使這個(gè)團(tuán)隊(duì)具有最高效的提高執(zhí)行力，這樣的團(tuán)隊(duì)將攻無不克，戰(zhàn)無不勝。 高效工作心得體會(huì)4 卡耐基說過：一個(gè)人的勝利，只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)學(xué)問，其他更多85%歸于他的表達(dá)思想，領(lǐng)導(dǎo)他人以及喚起他人熱忱的實(shí)力!伴隨著市場發(fā)展的風(fēng)起云涌，人際關(guān)系也日益困難多變，要

13、想自如應(yīng)對，就必需駕馭有效的溝通技巧，為企業(yè)和自身的發(fā)展掃除障礙，為個(gè)人發(fā)展創(chuàng)建契機(jī)。 溝通是人與人之間信息的傳遞與反饋的過程，從而達(dá)到信息的通暢?，F(xiàn)實(shí)生活中每個(gè)人的表達(dá)方式不一樣：有的善談、有的善聽。但是擅長交談不肯定擅長有效溝通，對于個(gè)人、組織、企業(yè)來說，評價(jià)有效溝通的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)取決詳細(xì)的溝通是否有利于問題的解決;是否對個(gè)人的發(fā)展及企業(yè)有貢獻(xiàn)。在這次網(wǎng)院集中學(xué)習(xí)中，我充分了解到溝通的的重要性。溝通的意義和目的，對于個(gè)人和企業(yè)來說，主要是解決所遇到的問題，即通過解決問題來做好企業(yè)和組織中的事情。溝通是有針對性的，在溝通中最重要的是如何進(jìn)行這個(gè)過程，既如何進(jìn)行有效且高效的溝通。 在現(xiàn)實(shí)生活中，我

14、們常常遇到的就是我們會(huì)覺得和別人無話可說，膽怯和別人溝通，尤其是和領(lǐng)導(dǎo)。現(xiàn)在看來，我覺得可能有這樣的緣由：一方面，自己不夠主動(dòng)主動(dòng)。當(dāng)主動(dòng)主動(dòng)去做一件事情時(shí)，心情才會(huì)被調(diào)動(dòng)起來，思維也會(huì)隨之更加活躍。另一方面，對于溝通的話題自己沒有做好打算。在進(jìn)行溝通的同時(shí)要注意溝通的方法，考慮溝通對象的看法、學(xué)問、社會(huì)文化背景，正確運(yùn)用溝通的藝術(shù)，解除各種障礙。在與別人溝通的時(shí)候，應(yīng)當(dāng)是多聽少講，至少是先聽后講，要駕馭傾聽的技巧，不要隨意打斷對方、集中精神、不要指責(zé)、站在對方立場、限制心情;還須要我們有傾聽的實(shí)力，傾聽在前、問題在后，能在對方的講話中捕獲到可供溝通的信息。 通過這次培訓(xùn)我學(xué)到了寬容，不論是公

15、司同事，還是客戶，肯定要寬容的對待，從一而終的保持微笑，給對方良好的溝通環(huán)境。在與上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通中，既要懷著感恩的理念，也要有辯證的理論而不是一味盲目的聽從。在傾聽同事表達(dá)時(shí)，也要客觀的發(fā)表看法，不能把自己的主觀看法強(qiáng)加于同事。肢體語言也是溝通的一項(xiàng)表達(dá)技巧，我認(rèn)為主要就要表現(xiàn)出“靜”，這樣對方才會(huì)放松心情的和我閑聊，從而得到更多信息面對對方，同時(shí)要擅長贊美、把握時(shí)間、用詞。多請教別人的專長，運(yùn)用相像性原理來激勵(lì)溝通的對方主動(dòng)表達(dá)，從而獲得更多的反饋信息。 在將近兩個(gè)小時(shí)的集中學(xué)習(xí)過程中，老師細(xì)致的解說使我受益匪淺。同時(shí)也反映了我公司“重視人才、培育人才”的戰(zhàn)略方針。這種形式的培訓(xùn)對于我們來說

16、是一場剛好雨，讓我們學(xué)到了許多課本上學(xué)不到的學(xué)問和技巧，開拓了我們的思維。通過這次精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我明白只有靠自己的聰慧與才智、努力與勤奮，才能更好的為我們將來的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力氣。 高效工作心得體會(huì)5 20_年2月22日我有幸參與了學(xué)校組織的體驗(yàn)式訓(xùn)練，訓(xùn)練的時(shí)間雖短，收獲卻很大。訓(xùn)練雖然結(jié)束了，但留在心里的震撼卻是永恒的?；仡櫾谟?xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練，感受頗深。整個(gè)過程把妙趣橫生的嬉戲不僅給我們帶來了無窮的樂趣、信念和志氣，而且給我?guī)砩羁痰乃妓髋c啟迪? 在體驗(yàn)中，每個(gè)項(xiàng)目都離不開團(tuán)隊(duì)的支持和激勵(lì)，在一起先設(shè)計(jì)自己團(tuán)隊(duì)的隊(duì)名、隊(duì)徽、隊(duì)歌，就預(yù)示了此次活動(dòng)的整個(gè)過程離不開集體的才智和

17、力氣。短短的一天的時(shí)間，我的心靈受到了前所未有的劇烈撞擊和震撼，這種撞擊和震撼我會(huì)牢記終生!下面從認(rèn)知和心里感受來談?wù)勛约旱母惺堋?一、學(xué)會(huì)溝通溝通，是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要保證。 顧名思義，團(tuán)隊(duì)，是團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍。沒有團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)只能是紙上談兵。千年修得同船渡，萬年修得同室坐。能在同在一所學(xué)校共事的確是緣分。由于性別差異、性格差異、心情差異、工作思路差異等因素，在工作中難免發(fā)生爭辯和摩擦，甚至出現(xiàn)短暫的不快。一旦出現(xiàn)這種狀況，首先要進(jìn)行換位思索，學(xué)會(huì)站在對方的位置上思索問題，體諒對方當(dāng)時(shí)的心境和難處，反省自身存在的不足和問題，把雙方的沖突和問題想得簡潔化，避開困難化，力爭大事化小、小事化了。堅(jiān)

18、決避開無事生非、上綱上線，芝麻小事演化成沖突糾紛。溝通溝通是消退沖突隔閡的有效方法，要敢于放下架子，主動(dòng)找別人談心、說明狀況，直至主動(dòng)致歉也無妨。 二、加強(qiáng)互動(dòng)，協(xié)作支持 “為工廠創(chuàng)收”活動(dòng)中讓我明白了，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)首先應(yīng)當(dāng)有一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者，有一個(gè)共同的目標(biāo)愿景，以及為了實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)必需要制定安排。有了共同的目標(biāo)，有了安排，就須要每一個(gè)人專心的全力以赴，親密協(xié)作。 全部成員在工作中做到有分工有協(xié)作，能夠相互支持，是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的關(guān)鍵所在。首先，要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神。協(xié)作精神是團(tuán)隊(duì)精神的重要內(nèi)涵，團(tuán)隊(duì)每位成員在日常工作中，要正確處理好分管工作與全校工作的關(guān)系，處理好本職工作與其它工作的關(guān)系。在做

19、好本職工作的同時(shí)，加強(qiáng)與其他成員的協(xié)作和協(xié)作，切實(shí)將分工與協(xié)作有機(jī)結(jié)合起來，主動(dòng)營造良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍。其次，強(qiáng)化成 員間的支持和協(xié)作。我室工作頭緒多、任務(wù)重，工作中常常會(huì)出現(xiàn)難以應(yīng)對的局面，出現(xiàn)失誤和紕漏也在所難免。因此，在日常工作中，要主動(dòng)主動(dòng)協(xié)作同事們的工作，借用從前的一句話叫“相互補(bǔ)臺(tái)、共同上臺(tái);相互拆臺(tái)、共同下臺(tái)?！?三、責(zé)任，團(tuán)隊(duì)勝利的保障 每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)去擔(dān)當(dāng)屬于自己的責(zé)任。假如你是國家的領(lǐng)導(dǎo)，你要擔(dān)當(dāng)起祖國旺盛富強(qiáng)的責(zé)任;假如你是公司的老總，你要擔(dān)當(dāng)起這個(gè)公司興衰成敗的責(zé)任;假如你是單位的員工，你要擔(dān)當(dāng)在自己工作中失誤造成單位損失的責(zé)任;假如你是孩子的父母親，你要擔(dān)當(dāng)哺育兒女

20、的責(zé)任;假如你是兒女，你要擔(dān)當(dāng)贍養(yǎng)父母的責(zé)任;一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，更須要每個(gè)成員擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，才能高效完成目標(biāo)任務(wù)。一個(gè)感人的場面更能引人深思：兩隊(duì)體驗(yàn)活動(dòng)時(shí)，二對的隊(duì)員手機(jī)響了，違反了規(guī)定，教練要求二隊(duì)隊(duì)長擔(dān)當(dāng)被罰的責(zé)任，當(dāng)二隊(duì)隊(duì)長邊做俯臥撐便喊出：“擔(dān)當(dāng)責(zé)任”這句話時(shí)，我感到了他是多么敢于擔(dān)當(dāng)，我被感動(dòng)了。此時(shí)無聲勝有聲，每個(gè)隊(duì)員都深深地理解了什么是自己肩負(fù)的“責(zé)任”。學(xué)校的發(fā)展，須要每位老師盡職盡責(zé)地完成自己的本職工作，整個(gè)團(tuán)隊(duì)才會(huì)成為一個(gè)優(yōu)秀的教化群體。 四、合作，不埋怨、不埋怨 團(tuán)隊(duì)勝利的基石一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)須要彼此之間專心合作，形成團(tuán)隊(duì)的合力，才能完成共同的目標(biāo)任務(wù)?？此坪啙嵉摹斑^呼啦圈”體驗(yàn)活動(dòng)，我們卻經(jīng)驗(yàn)了一次次失敗，用了30多分鐘的時(shí)間完成，隊(duì)員與相鄰的隊(duì)員將腿綁在一起，然后，這一隊(duì)的成員必需在不犯規(guī)的狀況下渡過大小不一的呼啦圈才算勝利。難度很大，它須要我們每個(gè)成員靜下心來，擺正心態(tài)，心無旁騖，同心同德向著我們共同的目標(biāo)努力才會(huì)勝利，假如有一位隊(duì)員分心或沒有按要求去做，全部的努力都會(huì)前功盡棄。學(xué)會(huì)合作，不彼此埋怨埋怨，才會(huì)達(dá)到勝利的彼岸。作為一名老師，