企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文

1、企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文 企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文篇 1 20 xx 年，宜都市認(rèn)真貫 徹省、宜昌市安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作有關(guān)精神，按照繼續(xù)深 入開(kāi)展安全生產(chǎn)年活動(dòng)要求，扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育行 動(dòng)，以全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展為首要，努力拓展培訓(xùn)空間; 以全方位 服務(wù)企業(yè)為宗旨，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量; 以誠(chéng)信和諧為基礎(chǔ)， 積極開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)各項(xiàng)工作，為促進(jìn)我市安全生產(chǎn) 形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了積極作用。現(xiàn)將全年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作 情況匯報(bào)如下： 一、主要工作情況 宜都市牢固把握發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，安全第一責(zé)任理念，在 思想上更加重視安全培訓(xùn)，在行動(dòng)上更加自覺(jué)地抓好安全培 訓(xùn)。把安全教育培訓(xùn)工作作為安全生產(chǎn)年的重要內(nèi)容

2、，將其 列入全年重點(diǎn)工作計(jì)劃，明確工作任務(wù)、明確工作責(zé)任、明 確推進(jìn)時(shí)間，切實(shí)抓落實(shí)。全市安全教育培訓(xùn)工作與安全生 產(chǎn)其它工作已形成了 相互借助、相互配合、相互協(xié)調(diào)、相 互支撐的關(guān)系，建立了互助共贏的工作機(jī)制。 （ 一 ） 落實(shí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任，建立健全培訓(xùn)工作機(jī)制 一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了調(diào) 整，明確了責(zé)任部門、 職責(zé)分工和工作措施， 做到四個(gè)到位： 即，領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、責(zé)任到位、宣傳教育到位，努力 形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)督、企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全面負(fù) 責(zé)、群眾廣泛參與、輿論媒體監(jiān)督的安全培訓(xùn)工作格局。 二是強(qiáng)化制度保障。 年初制訂了 20 xx 年宜都市安全生 產(chǎn)

3、培訓(xùn)實(shí)施方案 ，完善了各項(xiàng)培訓(xùn)考核制度，對(duì)安全生產(chǎn) 培訓(xùn)工作的原則、機(jī)構(gòu)、師資、范圍、內(nèi)容、考核發(fā)證、經(jīng) 費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督管理、處罰與獎(jiǎng)勵(lì)等作了明確規(guī)定，推動(dòng)安全 生產(chǎn)培訓(xùn)管理走上制度化、規(guī)范化的軌道。 （ 二 ） 推動(dòng)全員教育培訓(xùn)，提高全民安全意識(shí) 一是加強(qiáng)安全監(jiān)管人員教育培訓(xùn)。 20 xx 年，組織全局工 作人員、安委會(huì)成員單位安管人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全管理人員 50 余人，累計(jì)參加上級(jí)各種業(yè)務(wù)培訓(xùn) 60 余人次。采取走出去 的形式組織全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門安全監(jiān)管人員 40 多人次赴遠(yuǎn) 安、夷陵等地，學(xué)習(xí)外地安全監(jiān)管的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。 二是抓好三項(xiàng)崗位人員的安全教育培訓(xùn)。安全培訓(xùn)工作 已涵蓋了本市的所有國(guó)營(yíng)、股

4、份制企業(yè)及民營(yíng)企業(yè)、煤礦、 非煤礦山的三類人員和其它行業(yè)，形成了全方位的安全培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)。20 xx年，全市共培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人224人， 完成全年計(jì)劃的xx2% ;培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員468人，完成 全年計(jì)劃的xx7%;培訓(xùn)特種作業(yè)人員 2825人，完成全年計(jì)劃 的xx3%。其中：電工 581人，焊工445人，危險(xiǎn)物品作業(yè) 101 人、礦山救護(hù)作業(yè) 65 人、礦山提升作業(yè) 38 人，其他作 業(yè) xx06 人。 三是有效開(kāi)展安全生產(chǎn)知識(shí)普及工作。 20 xx 年，我們以 安全生產(chǎn)月、宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)為契機(jī)，通過(guò)電臺(tái)、電視臺(tái)、 報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體的新聞報(bào)道、專題采訪、署名文章、開(kāi)設(shè) 專欄、專題

5、講座等形式，緊緊圍繞安全責(zé)任、重在落實(shí)的主 題，開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容新穎、貼近群眾、富有成效的活 動(dòng)，進(jìn)一步普及了安全常識(shí)和基本技能，達(dá)到了提高安全生 產(chǎn)的意識(shí)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的目的。在安全生產(chǎn)月活 動(dòng)期間全市共開(kāi)展 1000 多場(chǎng)次宣傳活動(dòng)，展出安全展牌、 櫥窗 200 多塊，掛橫幅、貼標(biāo)語(yǔ) 6000 余條，開(kāi)辟咨詢點(diǎn) 90 余處，咨詢?nèi)藬?shù)達(dá) 60000 多人，發(fā)放宣傳資料近 70000 份， 10 多萬(wàn)人次收到安全短信，參加宣傳人員達(dá) 1000 余人，使 全市 30 多萬(wàn)人受到各種形式的安全教育。在湖北省人保財(cái) 險(xiǎn)杯安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽活動(dòng)中，宜都市在全省 縣（ 市）區(qū)排名中

6、取得八個(gè)第一的好成績(jī)，宜都市安監(jiān)局、湖 北楚星化工、宜都興發(fā)化工等 7 個(gè)單位榮獲先進(jìn)單位，在全 市營(yíng)造了安全生產(chǎn)、與法同行的濃厚安全文化氛圍。 （ 三 ） 創(chuàng)新培訓(xùn)體系，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量 一是規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容。今年在課程設(shè)置上，我們更加側(cè)重 五個(gè)方面內(nèi)容的教學(xué)：安全法規(guī)、專業(yè)技術(shù)、職業(yè)病防治、 礦山救護(hù) （人體急救 ） 和實(shí)際操作技能。按照學(xué)用結(jié)合、因材 施教的要求， 各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極深入企業(yè)調(diào)研， 結(jié)合不同類型、 不同層次的崗位特點(diǎn)和培訓(xùn)需求，緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作實(shí) 際精編教案，更新培訓(xùn)內(nèi)容，做到培訓(xùn)內(nèi)容規(guī)范化。 二是改進(jìn)培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)方式上，靈活多樣。既有集 中（學(xué)習(xí)、食宿 ） 培訓(xùn)，又有下

7、廠辦班 ; 既有白天學(xué)習(xí)，又有 晚培訓(xùn) ; 既有集中授課，又有分散自學(xué)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際，充 分尊重和考慮企業(yè)的工學(xué)矛盾，合理安排培訓(xùn)時(shí)間，既保證 了培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)，又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn)，從而提升了 培訓(xùn)質(zhì)量。 20 xx 年聘請(qǐng)宜昌國(guó)泰公司、市職業(yè)病防治中心、 松宜煤業(yè)公司的十余名化工、電氣和安全方面專家到各企業(yè) 進(jìn)行講座，通過(guò)生動(dòng)的案例、精辟的講解，提升了安全管理 能力，對(duì)全市 300 余名基層監(jiān)察人員、企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管 理人員進(jìn)行了培訓(xùn)教育。 20 xx 年安監(jiān)局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全辦公 室主任、煙花爆竹批發(fā)公司和煙花爆竹經(jīng)營(yíng) （ 零售 ）專賣店單 位負(fù)責(zé)人共 30 余人召開(kāi)了全市煙花爆竹經(jīng)營(yíng)

8、 （零售 ）許可延 期換證工作會(huì)，帶領(lǐng)大家觀看焦點(diǎn)訪談喜劇切莫變悲劇 視頻，下發(fā)煙花爆竹安全知識(shí)讀本，切實(shí)提高了我市煙花爆 竹管理水平。 （ 四 ） 加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)工作，努力強(qiáng)化培訓(xùn)管理水平 一是加強(qiáng)執(zhí)法檢查促培訓(xùn)。把安全培訓(xùn)納入安全生產(chǎn)執(zhí) 法檢查的重要內(nèi)容，開(kāi)展各類人員持證上崗和安全培訓(xùn)情況 專項(xiàng)檢查。深入建筑施工企業(yè)逐工種、逐崗位排查登記從業(yè) 人員持證上崗情況，摸清企業(yè)培訓(xùn)教育底數(shù)。我市開(kāi)展了 3 期工程施工作業(yè)人員培訓(xùn)班，共培訓(xùn)工程施工作業(yè)人員 270 余人。 二是強(qiáng)化教育培訓(xùn)過(guò)程管理。為更好地開(kāi)展各項(xiàng)培訓(xùn)考 核工作，我們以規(guī)范管理入手，堅(jiān)決杜絕任何形式的輕視麻 痹思想，建立一整套規(guī)范合理

9、的規(guī)章制度和辦事程序，嚴(yán)格 按照省安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核大綱要求制訂教學(xué)計(jì)劃，組織 好每一期培訓(xùn)班。根據(jù)特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員的 不同特點(diǎn)，優(yōu)化培訓(xùn)方案，突出教學(xué)重點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)員管理。 在開(kāi)班儀式上，從組織紀(jì)律、考勤管理、培訓(xùn)目的等方面入 手，增強(qiáng)學(xué)員的紀(jì)律觀念和學(xué)習(xí)自覺(jué)性; 在教學(xué)過(guò)程中，堅(jiān) 持教案檢查制度，聽(tīng)課制度和教學(xué)質(zhì)量評(píng)議制度以及教學(xué)效 果反饋制度 ; 通過(guò)培訓(xùn)，使學(xué)員真正掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)， 提高了安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)了事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。 三是加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)師資管理。我們充分利用原有的師資 力量，采取多種形式，注重提高教師的技能操作水平，有計(jì) 劃地安排教師到外地和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行

10、有針對(duì)性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)， 使廣大培訓(xùn)教師理論與實(shí)踐相結(jié)合。對(duì)培訓(xùn)中心的教師教學(xué) 工作上提出四會(huì)要求，采取聘、借、轉(zhuǎn)的方法增加專業(yè)教師 隊(duì)伍，確保師資力量滿足教學(xué)培訓(xùn)要求。 二、存在的主要問(wèn)題 一是中小企業(yè)參與安全培訓(xùn)的積極性不夠。一方面，一 些中小非公企業(yè)安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄，對(duì)安全培訓(xùn)不重視、安 全投入不足、存在僥幸心理現(xiàn)象。另一方面，外來(lái)務(wù)工人員 整體文化程度不高，缺乏必要的安全知識(shí)和自我保護(hù)能力， 不知道或不想去進(jìn)行安全培訓(xùn)。 二是教育教學(xué)資源有限。目前，我市安全生產(chǎn)培訓(xùn)的教 學(xué)方法總體還是比較單一。礦山等部分高危行業(yè)教師缺乏， 師資力量薄弱，少數(shù)授課老師教學(xué)照本宣科，創(chuàng)新不夠。開(kāi) 班學(xué)員的組成

11、對(duì)象比較雜亂，對(duì)不同單位性質(zhì)或不同文化層 面的學(xué)生，一鍋煮現(xiàn)象比較普遍。 三是安全生產(chǎn)培訓(xùn)規(guī)范化程度不高。安全培訓(xùn)的資金、 人力、精力上的投入不足，考核人員監(jiān)考不夠嚴(yán)格，培訓(xùn)規(guī) 范程度有所欠缺。 三、今后努力的方向及建議： 20 xx 我們將牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展、 安全發(fā)展理念， 深入貫 徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理方針，以全面落實(shí)國(guó)務(wù)院 促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見(jiàn)，以及省、市關(guān)于進(jìn) 一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的意見(jiàn)為主線，圍繞落實(shí)全市安 全生產(chǎn)主要目標(biāo)任務(wù)，完善培訓(xùn)機(jī)制，改進(jìn)培訓(xùn)考核方式， 創(chuàng)新工作思路，進(jìn)一步提升全市安全培訓(xùn)教育的水平和質(zhì) 量。突出抓好以下工作： 一是進(jìn)一步開(kāi)展新文件、

12、新法律法規(guī)宣傳教育工作。組 織全市安委會(huì)各成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)模企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全 管理人員，采取會(huì)議傳達(dá)、集中學(xué)習(xí)、專家宣講、分散自學(xué) 等多種方式，深入開(kāi)展國(guó)發(fā) 40 號(hào)文、省政府 81 號(hào)文、危 險(xiǎn)化學(xué)品管理?xiàng)l例 、職業(yè)病防治法宣傳學(xué)習(xí)，緊緊抓住 堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展這個(gè)主題，加深新文件、新法律法 規(guī)精神的理解，為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造有利 的社會(huì)輿論氛圍。 二是進(jìn)一步抓好三項(xiàng)崗位人員安全培訓(xùn)。采取因人、因 工種施教的方法，根據(jù)不同工種、文化程度和工作經(jīng)歷，采 取不同的教學(xué)方法，滿足不同層次學(xué)習(xí)人員的學(xué)習(xí)需求。切 實(shí)做到統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一教材的三統(tǒng)一，嚴(yán)守培訓(xùn) 學(xué)時(shí)，保證培

13、訓(xùn)質(zhì)量。認(rèn)真開(kāi)展教學(xué)研究，逐步統(tǒng)一課件， 試行計(jì)算機(jī)教學(xué)模式。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)教師的培養(yǎng)和考核，提高 教師的專業(yè)和教學(xué)水平。加大對(duì)三類人員培訓(xùn)考核的宣傳教 育和執(zhí)法力度，持證上崗率達(dá)到 100%。 三是進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格按照教考分離原 則，切實(shí)把好培訓(xùn)考核關(guān)。抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，完善制度加 強(qiáng)管理。按照結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)對(duì)口、專兼結(jié)合的原則，把師 資配足、配強(qiáng)，不斷提高師資隊(duì)伍的教學(xué)能力和教學(xué)水平， 逐步在全市建成一支理論水平、 業(yè)務(wù)能力與新形勢(shì)、 新任務(wù)、 新要求相適應(yīng)、 門類齊全的安全生產(chǎn)培訓(xùn)師資隊(duì)伍。 高標(biāo)準(zhǔn)、 高質(zhì)量的完成全年培訓(xùn)任務(wù)。 四是進(jìn)一步提高培訓(xùn)質(zhì)量。根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)安全

14、生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的規(guī)定和要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全市安全生 產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督管理、檢查考核、證書(shū)制 作與發(fā)放，監(jiān)督各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照 統(tǒng)一大綱、 統(tǒng)一教材、 統(tǒng)一考試、 統(tǒng)一制證等四統(tǒng)一的要求， 組織開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。同時(shí)，要進(jìn)一步豐富教育培訓(xùn)的形 式和手段，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的科學(xué)性、針對(duì)性和時(shí)效性，嚴(yán)把 培訓(xùn)考核質(zhì)量關(guān)。 五是創(chuàng)建安全培訓(xùn)示范企業(yè)。培育一批重視職工安全培 訓(xùn)、保障安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、創(chuàng)新培訓(xùn)方法、全面持證上崗的企 業(yè)。推廣這些企業(yè)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，指導(dǎo)和督促全市生產(chǎn)經(jīng) 營(yíng)單位向示范企業(yè)學(xué)習(xí)，全面落實(shí)安全培訓(xùn)工作，切實(shí)從源 頭上杜絕安全生產(chǎn)隱患，減少事故的發(fā)生。 六是強(qiáng)化企業(yè)班組培訓(xùn)工程建設(shè)。以班組長(zhǎng)和高危行業(yè) 企業(yè)一線操作人員為重點(diǎn)，全面推進(jìn)企業(yè)全員安全培訓(xùn) ; 以 企業(yè)自主培訓(xùn)為主，實(shí)施企業(yè)班組培訓(xùn)工程 ; 加強(qiáng)班組長(zhǎng)能 力建設(shè)，培養(yǎng)一批埋頭若干、善于管理的優(yōu)秀班組、班組長(zhǎng) 和群眾安全監(jiān)督員 ; 開(kāi)展班組內(nèi)部培訓(xùn)，確保員工做到應(yīng)知 應(yīng)會(huì)。督促企業(yè)把安全生產(chǎn)工作的重心下移至現(xiàn)場(chǎng)、關(guān)口前 移至班組，通過(guò)班組人人平安實(shí)現(xiàn)企業(yè)個(gè)個(gè)安全。 七是創(chuàng)新工作方式。注重方法創(chuàng)新，完善長(zhǎng)效機(jī)制。積 極推進(jìn)落實(shí)網(wǎng)上培訓(xùn)考試發(fā)證系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)考核的便利、 快捷、高效服務(wù)。嚴(yán)格工作規(guī)范，提升培