最新勞動(dòng)合同通用簡(jiǎn)單版資料

1、勞動(dòng)合同甲方：地址：法定代表人：乙方：身份證號(hào)：住址：根據(jù)中華人民共 和國(guó)勞動(dòng)合同法及有關(guān)法律、法規(guī)的 規(guī)定, 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議：第一條.勞動(dòng)合同期限本合同為固定期限的勞動(dòng)合同。自年 月 日起至年 月 日止，期限為年；其中試用期為個(gè)月，自 年月 日起至 年 月日止。第二條.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方安排乙方擔(dān)任職務(wù)，主要負(fù)責(zé)工作，工作地點(diǎn)是。乙方同意按照甲方的工作需要變更工作地點(diǎn)。第三條.勞動(dòng)保護(hù)、工作條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、 防止職業(yè)危害的勞動(dòng)環(huán)境 和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，提供必須的生產(chǎn)工具和工作場(chǎng)所。甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本單位工作特點(diǎn)，安排職工的工作時(shí)間

2、和 休息休假制度。因工作需要加班，應(yīng)征得乙方同意。第四條.甲方賦予乙方負(fù)責(zé)的工作職權(quán)及責(zé)任：1、2、3、第五條.勞動(dòng)報(bào)酬甲方依據(jù)按勞分配原則實(shí)行月工資制度，試用期間的工資每月元，試用期滿后每月工資為元。甲方發(fā)放工資的時(shí)間是每月日前，甲方有權(quán)代扣繳個(gè)人所得稅。第六條.保險(xiǎn)福利甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方享受國(guó)家規(guī)定的保 險(xiǎn)、福利待遇。甲乙雙方可以就補(bǔ)充保險(xiǎn)、其他福利約定補(bǔ)充條款。第七條.勞動(dòng)合同的履行甲乙雙方應(yīng)全面履行勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞動(dòng)合同的 相關(guān)內(nèi)容。任何一方違法解除勞動(dòng)合同，都應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條解除、終止合同條件甲乙雙方有權(quán)按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定解除、終止本合同。勞動(dòng)合同期限屆滿前 30日雙方協(xié)商是否續(xù)簽勞動(dòng)合同， 不予續(xù)簽 的，到期辦理終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)。第九條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金解除、終止合同時(shí)，符合勞動(dòng)合同法第四十六條情形之一 的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家 規(guī)定執(zhí)行。第十條雙方約定的其他條款第十一條 本合同未盡事宜及遇有國(guó)家有關(guān)政策調(diào)整時(shí)， 依照國(guó) 家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二條 本合同一式二份， 甲乙雙方簽字 （章）后各執(zhí)一份。第十三條 雙方因履行、解除或終止勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)可協(xié) 商解決，也可按有關(guān)規(guī)定向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或在爭(zhēng)對(duì)仲裁裁議發(fā)生之日起 60日內(nèi)直