非班員類行為規(guī)范考評表格(用電監(jiān)察)

1、精品文檔你我共享海市電力公司市區(qū)供電公司非班員類行為規(guī)范考評表2005 年 1 月行為規(guī)范（非班員類）評分標準被考核人姓名: 考核人姓名： 考核期限：從朱苓、葉志峰葉紅芳200 5年1月至200 5年6月部門:部門:市場營銷部市場營銷部崗位：用電組組長崗位：客戶主管行維護，8. 搞好班組建設工 作。班組臺帳、 資料管理。9. 有效控制用戶事 故，上報數(shù)小于 12起10. 積極配合、正確 及時，完成上級 交辦的各項突擊 性任務完成工作及時性在3分工作量的基礎上 未完成20%及以上的。在3分工作量的基礎上未完成10%的。1. 按計劃完成上級布 置工作。2. 及時處理各類用電 業(yè)務。在3分工作量的基

2、礎上超 額完成5%的。在3分工作量的基礎上超額完成10%及以上的。工作效果有效性信息正確低于10%的，事故數(shù)大于5%的。信息正確低于 7%的，事故數(shù)大于3%的。1. 確保大用戶信息 正確。2. 減少用戶事故 數(shù)。信息不正確率低于 2%，事 故數(shù)小于2%的。信息不正確率低于 1%，事故 數(shù)小于1%的。工作態(tài)度在3分工作基礎上完成 較差。在3分工作基礎上完成 一般。1. 服從上級安排。2. 工作積極主動。在3分工作基礎上完成較 好。在3分工作基礎上完成岀 色。工作中協(xié)調配合在3分工作的基礎上未完成兩項及以上的在3分工作的基礎上未 完成其中兩項的。1.與營業(yè)、帳務、裝 接等業(yè)務相關班組及 時溝通。2

3、. 配合主管抓好業(yè)務 技術管理。3. 主動與其他部門聯(lián)在3分工作的基礎上超額 完成5%的。在3分工作的基礎上超額完 成10%及以上的。系，確保工程進度。學習與成長在3分工作的基礎上未完成兩項及以上的在3分工作的基礎上未 完成其中兩項的。1. 制定班組培訓計 劃和個人培訓計 劃，有目標，有 考核，有效果。2. 積極參加各類培 訓活動。3. 具備本崗位應有 的上崗證。在3分工作的基礎上超額 完成5%的。在3分工作的基礎上超額完 成10%及以上的。被考核人簽名：朱苓、葉志峰考核人簽名：葉紅芳日期：2005、1行為規(guī)范（非班員類）月度工作計劃表被考核人姓名：朱苓、葉志峰考核人姓名：葉紅芳時間：2005

4、年1月部門：市場營銷部部門：市場營銷部崗位：用電組長崗位：客戶主管工作計劃時間節(jié)點要求工作目標實際完成情況日常工作任務供用電合同簽訂2005-1-31按要求完成高壓大用戶電試工作2005-1-31按周期完成居民新裝查勘2005-1-31按周期完成及時處理來信來訪及客戶咨詢 工作單，兌現(xiàn)社會承諾2005-1-31及時處理無有責投訴完成負控客戶資料調查表2005-1-31按周期完成公房、業(yè)擴工程審圖驗收2005-1-31按計劃完成100KW 以下用電普查2005-1-31按承諾完成大、中、小量查勘，什項處理2005-1-31按承諾完成PDA大用戶信息核對工作2005-1-31按公司要求時間節(jié)點完

5、成完成電量分析報告2005-1-31按承諾完成大用戶下廠巡視50戶2005-1-31按時完成用戶事故處理，大用戶疑問單 處理2005-1-31按要求處理完成抓好班組安全工作，確保工作票合格率100%2005-1-31不發(fā)生安全責任事故且 工作票填寫正確率100%本月特定事項中量二表合一工程驗收2005-1-31按時間節(jié)點完成生產管理系統(tǒng)資料核對工作2005-1-31按時間節(jié)點完成額外工作事項設攤咨詢2005-1-27按時完成被考核人簽名：朱苓、葉志峰考核人簽名：葉紅芳日期：2005、1行為規(guī)范考評表一一部室專職崗位沁園春 二考評期限: 主管；芳千里冰封部萬里雪飄望長城內外， 惟余莽莽；蠟象內月度欲與綜天得公試（=高重大河指山名舞銀蛇,權重r-T-r（合計原0%也頓失滔滔?？冃Хe分奐績效評分等級）績效積分的結果說明時性素裹，分外妖嬈。10%10%無數(shù)英雄競折腰。工惜秦皇漢武 I總一代天驕，? 總體績效回顧俱往矣標已經數(shù)風流人物， 還看今朝考核期:200年（上/下）半年略輸文采；