勞務(wù)聘用協(xié)議

1、勞務(wù)聘用協(xié)議甲方：身份證號(hào)碼:乙方： 居住地址: 聯(lián)系電話:乙方承諾其本人系“協(xié)?！?、“內(nèi)退”、“富余職工”、停薪留職人員、退休人員，不存在任何應(yīng)履行義務(wù)約束或禁止其本人為甲方提供服務(wù)，且無(wú)須甲方承擔(dān)繳納社會(huì)保險(xiǎn)、提供醫(yī)療報(bào)銷等責(zé)任，甲方同意聘用乙方。 乙方在受聘于甲方之后，自愿把勞動(dòng)手冊(cè)或相關(guān)證明交甲方保存。相關(guān)證明超過(guò)有效期的，乙方應(yīng)當(dāng)?shù)皆C明單位開(kāi)具新的證明交給甲方。根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，雙方經(jīng)平等協(xié)商，就建立勞務(wù)聘用關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議期限為 年（月），自 年月 日至年_月_ 日。二、工作內(nèi)容乙方在為甲方提供勞務(wù)期間，甲方安排乙方在部門工作，具體工作內(nèi)容由甲方確定。協(xié)議期間

2、，甲方可以根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要或乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及健康狀況，調(diào)整乙方的工作部門、工作崗位及工作內(nèi)容，乙方在用工單位工作期間，必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制要求認(rèn)真履行職責(zé)，按質(zhì)、按量、按時(shí)完成工作任務(wù)，保證業(yè)務(wù)活動(dòng)的正常開(kāi)展。未經(jīng)甲方允許，乙方 不得在其他單位兼職。三、勞動(dòng)報(bào)酬1. 乙方提供勞動(dòng)后有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，乙方每月的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣 元（稅前）2 .甲方按月支付勞務(wù)津貼，每月 日甲方通過(guò)銀行支付乙方的上月津貼，若因不可抗力等特殊原因，可以延遲支付，但一般不超過(guò)5個(gè)工作日，并及時(shí)向乙方說(shuō)明。乙方依法承擔(dān)的個(gè)人所得稅，由甲方從其勞動(dòng)報(bào)酬中代扣代繳。乙方加班工資的計(jì)發(fā)基數(shù)為基本工

3、資，若計(jì)發(fā)基數(shù) 低于工作地在崗職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。四、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)1 .甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在人體不受職業(yè)危害的環(huán)境條件下從事工作。2 .甲方如安排乙方接觸職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)事先告知乙方，提供相應(yīng)防護(hù)措施和對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，并在離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查。五、故障制度和保守商業(yè)秘密1. 乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行用工單位的安全操作規(guī)程；2. 乙方應(yīng)服從甲方的日常勞動(dòng)管理，按要求完成工作任務(wù)，參加甲方安排的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3. 乙方在甲方工作期間及本協(xié)議結(jié)束后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得以任何形式，直接或間接

4、地向任何第三方透露甲方的商業(yè)機(jī)密或以此謀取個(gè)人利益。六、勞務(wù)聘用協(xié)議的終止、續(xù)訂和解除1. 本勞務(wù)聘用協(xié)議期滿即行終止。2. 如甲方業(yè)務(wù)繼續(xù)需要經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂本協(xié)議。3. 本協(xié)議期間，有下列情形之一的，本協(xié)議解除：3.1乙方提供了甲方據(jù)此聘用其的虛假資料和證明，甲方可立即解除本協(xié)議；3.2乙方違法或違反甲方規(guī)章制度，甲方可立即解除本協(xié)議；3.3乙方因本人能力、健康狀況、工作表現(xiàn)等原因不能勝任用工單位工作；甲方提前3天書(shū)面通知乙方解除本協(xié)議；3.4如乙方連續(xù)缺勤超過(guò)3天以上（含 3天），或季度累計(jì)缺勤超過(guò)5天，甲方?jīng)Q定終止本合同。4. 甲乙任何一方提前15天書(shū)面通知對(duì)方均可解除本協(xié)議，均無(wú)須承擔(dān)違約責(zé)任且無(wú)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)5. 甲乙雙方任何原因解除或終止本協(xié)議，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定及時(shí)辦理工作移交手續(xù)，歸還甲方因工作需要提供的各種工具、資料、材料、勞動(dòng)防護(hù)用品和向用工單位借用的其他物品。若造成甲方損失 的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。在乙方完成工作交接后，甲方向乙方結(jié)清勞務(wù)報(bào)酬。七、其他41.甲、乙雙方不因簽署本協(xié)議建立任何形式的勞動(dòng)關(guān)系，乙方發(fā)生疾病應(yīng)按退休（退職）人員享受待遇的渠道獲得補(bǔ)償。2.本協(xié)議一式兩份