員工拓展活動方案.doc

精品文檔 員工拓展活動方案 XXXX4月戶外拓展活動策劃方案為了豐富員工的業(yè)余生活，為大家在緊張的工作之余能夠充分放松，促進加深員工之間的交流和溝通，并加強團隊文化建設，增強團隊凝聚力，加強企業(yè)文化的建設，本周公司組織員工開展戶外拓展活動-寶安公園拓展之旅具體如下：一活動時間：2013年5月18日二集合地點：寶安公園三活動口號：放松心情，勇攀高峰四方案策劃：XXX五活動組織：綜合管理部六參加人員：公司所有員工活動總指揮：XX監(jiān)督：XX后勤服務與記分：XXX安全與紀律：XX游戲主持人：XXX后勤保障：XX七、活動形勢：以戶外拓展活動為主，宣傳為輔八活動行程：拓展活動行程安排表九拓展活動安排拓展競賽部分全體員工分為紅、黃、藍三組，每組需任命一名隊長，由該名隊長組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的進程及相關事宜1、拓展競賽評分標準任務1：跟陌生人要電話號碼每組必須跟陌生人要3個電話號碼，3個號碼必須來自不同的陌生人，要到1個號碼得5分、2個為10分、3個為15分，說聲“謝謝”?。┤蝿?：跟陌生人合影每組所有成員需分別與3個陌生人合影，合影一張為5分、2張為10分、3張為15分任務3：找人公司會提前派一名同事隱藏起來，各組需找到此名同事，每個隊員拿到這名同事手中的信物，每個信物為2分任務4:最早到達終點的加20分、第二名到的隊伍加15分，最后到達的加10分2、游戲評分標準：游戲1：第一名20分，第二名15分，第三名集團員工拓展活動方案一、活動目的與意義1、提高公司員工情感溝通，培養(yǎng)員工積極向上的心態(tài)，形成員工良好的心理素質；2、激發(fā)員工對公司的歸屬感、忠誠度、榮譽感，樹立相互配合，互相支持的團隊精神和整體意識，增強我們企業(yè)的凝聚力二、活動時間：2012年10月27日三、活動主辦：管理中心四、活動協(xié)辦：地產集團相關部門五、活動地點：江夏古龍山六、活動參與人員：地產集團全體員工七、活動內容及安排：八、活動費用預算：九、活動工作人員安排團隊拓展訓練方案一、訓練背景及目的由于公司的業(yè)務規(guī)模日益擴大，新進員工隨之增多，為加強新、老員工之間的情感交流，培養(yǎng)他們的責任意識、溝通意識、創(chuàng)新意識和團隊合作意識，打造一支優(yōu)異的地產精英隊伍，各部門經過充分的研討，認為有必要在全體員工中開展團隊拓展訓練，目的在于增加員工團隊協(xié)作能力的同時提高團隊中隊員間的信任程度，使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性二、訓練目標1、樹立主動溝通的意識，學習有效團隊溝通技巧2、打破成規(guī)，重新審視自我，增強創(chuàng)意思維能力3、增進員工相互認知和理解，提高團隊的信任和寬容4、熔煉團隊精神，加強團隊凝聚力，樹立合力制勝的信念三、方案設計理論特點此次拓展訓練中讓員工體力與腦力活動充分結合，在項目的實施中充分進行體驗和感受，并共享別人的體會與心得一系列活動使得參訓員工對整個培訓保持高度的熱情及參與感，項目設計環(huán)環(huán)相扣，對于一些基本理論在游戲中進行意識、體會和理解，再分享討論并融會貫通形成理論，進而運用到實際工作、生活當中四、拓展訓練紀律要求1、訓練時必須嚴格遵守游戲規(guī)則和公司有關紀律，嚴禁脫離團隊擅自行動2、參加訓練時必須穿運動鞋，著裝簡潔適合運動，女士請不要穿裙子3、如患有不適于參加激烈運動疾病人員應事先通知培訓組織者，以作統(tǒng)一安排4、請保持訓練區(qū)域的整潔，產生的垃圾或廢物請隨身帶走，展現(xiàn)信和人講文明的精神風貌五、拓展訓練設計方案1、參訓人員：公司全體員工2、拓展時間、地點：待定3、人員安排：1、活動顧問：2、主持人：3、策劃：4、后勤支持：5、其他5、活動流程：七、拓展訓練游戲方案游戲一：并肩起立1、游戲時間：30分鐘2、小組人數：不限3、場地：空地4、游戲概述：注重團隊的合作和競爭力5、游戲目的：這是一個震動力較大的游戲，目的為挑戰(zhàn)自我的安全區(qū)，建立對團隊隊員的信任，感受這種信任給你帶來的個人突破6、游戲規(guī)劃：1)兩個連隊逐次分別按照5人一組，10人一組，20人一組，40人一組，同時進行難度升級比賽，最先完成所有任務的連隊獲勝2)隊員肩并肩圍成一個圓圈，坐在地上，不用手撐地一起站起來，最先完成動作的連隊獲勝7、游戲結束，主持人引導進行討論：1)在游戲進行的過程中，你們小組是否能夠進行有效的溝通？2)你認為如何才能讓同組的員工齊心協(xié)力盡快完成任務？游戲二：領袖風采1、所需時間：30分鐘左右場地：戶外2、小組人數：15人至20人左右3、所需物品：秒表4、游戲概述：團隊合作、領導隊員完成游戲，取勝利，勇于承擔責任5、游戲目的：使團隊通過競爭提高他們的效率；使隊員認真體會自己在團隊里承擔的責任；讓團隊領導發(fā)現(xiàn)團隊問題，改善團隊管理方法，提升團隊領導力6、活動流程：將所有參加的人，在兩分鐘之內分成平均分成兩組請每組隊員自行在愿意承擔責任的隊員中選擇自己信任的人并站在他們后面直到每組選出兩個人，身后人員最多的為隊長，剩余一位為副隊長，隊長和副隊長不參加比賽，負責組織團隊進行報數比賽主持人要求隊長宣誓，問三個問題：“有沒有信心戰(zhàn)勝對手”、“如果失敗，敢不敢于面對隊員的指責”、“如果失敗，愿不愿意承擔由此所帶來的一切責任”主持人公布報數比賽規(guī)則：、兩位領袖只負責建設團隊，所有隊員參加報數比賽，共進行4次報數比賽；、所有隊員必須報數，且聲音宏亮、清楚、準確；、不得搶報、錯報、漏報；、對方比賽時必須肅靜；、4次比賽結束后宣布兩隊最終結果；、第一輪失敗的隊長30個俯臥撐，副隊長15個俯臥撐；第二輪失敗的隊長50個俯臥撐，副隊長25個俯臥撐；第三輪失敗的隊長80個俯臥撐，副隊長40個俯臥撐；第四輪失敗的隊長120個俯臥撐，副隊長60個俯臥撐；、每輪比賽勝利一方加10分，失敗一方減10分領袖公眾承諾在團隊面臨挫折、困難、甚至失敗負100%責任隊長賽前可安排3分鐘時間整隊，討論比賽策略及練習，每輪比賽結束，隊長、副隊長1分鐘時間整隊每進行一輪比賽，報數最快的一組為勝利，勝利的一組可展示自己的勝利，失敗的一組要集體承認自己的錯誤，隊長、副隊長接受懲罰主持人負責組織活動過程中計時、監(jiān)督整隊，記錄每輪比賽的結果7、游戲結束，主持人引導大家討論：討論如何更默契配合過程中每個人都同意所有的意見嗎？如果不是，為什么？談談?chuàng)旑I袖的責任感對我們人生的體會？游戲三：“大怪獸”1、游戲時間：30分鐘左右場地：戶外2、小組人數：12人左右3、所需物品：綁腳布料11條游戲概述：使員工之間以高難度的默契配合進行合作，以高難度溝通形式完成活動游戲目的：員工之間通過溝通互相了解，達成共識訓練隊員團隊合作能力、溝通能力加強團隊競爭訓練，以帶動今后工作上的相互協(xié)作游戲規(guī)則：每個片區(qū)分成12人一組的四個大組，進行循環(huán)淘汰賽，取最后勝出的片區(qū)為第一名每組只準有13條腿落地，組合成一個“怪獸”隊伍進行跑步比賽，先到終點的隊為獲勝隊4、游戲結束，主持人引導進行討論：4、游戲概述：一個關于促進團隊協(xié)作的游戲5、游戲規(guī)劃：主持人進行分組，每組約十人左右主持人分別在不同的角落(依組數而定)地上鋪一張全開的報紙，請各組成員均進入報紙上，無論用任何方式都可以，就是不可以腳踏報紙之外各組完成后，主持人再請各組將報紙對折后，再請各組成員進入報紙上各組若有成員被擠出報紙外，則該組淘汰不得再參加下一回合上述進行至淘汰到最后一組時結束輸家應全體向贏家表示祝賀并推選代表表演一個小節(jié)目6、游戲結束，主持人引導進行討論：要想取得團體的勝利或成功，惟有通過團隊合作才能眾志成城合作乃在團體貢獻一己之力，并截長補短，同心協(xié)力共同創(chuàng)造團體成功的機會，必要時為了團隊的目標需要團隊個別成員做出一定的個人利益犧牲(2)解決問題時應借助團體智慧思考達到目的，每個個體在團體中都有一定的重要性7、注意事項：(1)注意成員安全(2)考慮異性成員一起參與的可能性，必要時可男女分組進行西沖全天拓展活動策劃方案一、活動目的通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個人心理素質，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格；同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關系，培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的全局意識和合作精神，提高團隊績效，激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團隊更富凝聚力二、計劃時間、地點、費用1.時間：XXXX年XX月XX日2.地點：深圳南澳西沖仙人掌海灘3.標準：XX元/人現(xiàn)有人員XXX4.公司購買飲用水：XX元*XX支/人*100人=XXX元費用合計約：XXX元/人*XXX人+XXX元飲用水費+XXXX元晚餐費=XXXXX元帶家屬費用自理費用包括：1）50座往返交通費2）培訓費3）器械費4）培訓場地使用費5.西沖景點門票6.一正餐7.快艇登島8.優(yōu)秀的導游服務費9.橫幅特別贈送：精美旅游帽一頂、礦泉水每人一支、旅游意外險10萬每人、橫幅一條費用不含：個人消費項目三、活動內容及時間安排7:20-7:30全部人員在公司樓下集合7:30-7:35點名清點人數7:40準時出發(fā)9:00-11:30開始拓展項目活動12:00-13:30午餐14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島15:30-17:30沙灘游戲18:00-19:30晚餐以上方案是否可行，懇請批復，謝謝！XXXXXXXXXXXXXXXXX團隊拓展策劃案一、活動主題：凝聚新感悟、放松好心情二、活動宗旨：活躍團隊氣氛，加強團隊協(xié)作；提高團隊積極性，豐富企業(yè)文化三、活動人員：長森林業(yè)公司全員四、活動時間：2014年5月3日14:0018:00五、活動地點：懷遠山基地九、活動內容：團隊搭建：1、抽撲克牌的方式隨機分3組；2、選隊長、制定隊名、隊呼、隊形、隊歌；3、團隊展示；活動一：同心協(xié)力兩人背對背做下，中間沒有空隙，然后一起站立，每組34組選手，依次進行，速度最快的獲勝活動二：攻城略地每隊四個人，在一開的報紙上站立，每輪將報紙對折，站立十秒為通過，只剩兩組后由時間堅持最長的獲勝活動三：通天塔每隊一份報紙，一卷膠帶，制作通天塔，制作的最高而且在10秒內不倒的為獲勝隊活動四：激流勇進每隊一份報紙，一卷膠帶，制作軌道15分鐘完成軌道在開闊地進行比賽，每對選取6名選手，傳輸軌道，首先到