青島教育局局屬學(xué)校招聘教師 面試前置.doc_第1頁(yè)
青島教育局局屬學(xué)校招聘教師 面試前置.doc_第2頁(yè)
青島教育局局屬學(xué)校招聘教師 面試前置.doc_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

青島教育局局屬學(xué)校招聘教師 面試前置 本文“青島教育局局屬學(xué)校招聘教師 面試前置”由出guo教師資格而出,希望能幫到你! 5月19日,市教育局發(fā)布了今年直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章。其中,部分局屬學(xué)校計(jì)劃公開(kāi)招聘45名教師,涉及幼兒園和普高。同時(shí),xx年市教育局局屬學(xué)校還公開(kāi)選聘15名優(yōu)秀的普高教師,面向全國(guó),報(bào)名時(shí)間為5月28日至30日。 xx年青島市教育局部分直屬學(xué)校計(jì)劃面試前置公開(kāi)招聘聘用制工作人員41人、差額撥款事業(yè)編制工作人員4人,青島市教育科學(xué)研究院公開(kāi)招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員6人。招聘教師崗位涉及語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)等多個(gè)學(xué)科,大多需要研究生以上學(xué)歷,采用面試前置的方式。 對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿了招聘工作全過(guò)程。按照要求,在讀全日制普通高校非xx屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,與應(yīng)聘崗位所屬單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的人員也不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員可采取網(wǎng)上或現(xiàn)場(chǎng)方式進(jìn)行面試報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名人員須按規(guī)定時(shí)間參加資格審查,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員在報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的、無(wú)法按時(shí)提供相關(guān)材料、材料信息存在問(wèn)題以及弄虛作假的人員,一律不予通過(guò),并取消其報(bào)名資格。資格審查通過(guò)人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。 據(jù)悉,報(bào)名及資格審查時(shí)間為5月28日至6月1日。其中5月28日至30日為網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間,5月31日至6月1日為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查時(shí)間。 教師崗位面試采用說(shuō)課(講課)和答辯相結(jié)合的方式,部分崗位增加技能測(cè)試。說(shuō)課(講課)、答辯主要考核招聘崗位所需的基本能力和專(zhuān)業(yè)水平,技能測(cè)試主要考核實(shí)踐操作能力。教育研究崗位面試采用答辯方式。 面試成績(jī)?cè)瓌t上在每個(gè)崗位或每場(chǎng)面試結(jié)束后,由主考官當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員宣布,并于面試當(dāng)天通過(guò)簡(jiǎn)章在發(fā)布網(wǎng)站公布。招聘單位根據(jù)面試成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定進(jìn)入筆試人員。說(shuō)課(講課)、答辯、技能測(cè)試成績(jī)中有一項(xiàng)低于60分的,不進(jìn)入筆試范圍。 根據(jù)要求,博士崗位不再進(jìn)行筆試。筆試時(shí)間為6月17日下午。有筆試要求的崗位,應(yīng)聘人員面試成績(jī)和筆試成績(jī)分別按30%、70%比例加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后2位,尾數(shù)四舍五入。不進(jìn)行筆試的崗位,應(yīng)聘人員面試成績(jī)即為總成績(jī)。 5月19日,市教育局發(fā)布xx年局屬學(xué)校公開(kāi)選聘優(yōu)秀教師的公告,面向全國(guó)公開(kāi)選聘15名優(yōu)秀普通高中教師。報(bào)名及資格審查時(shí)間同樣為5月28日至6月1日。 應(yīng)聘要求:具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;擔(dān)任一線文化課教學(xué)工作,具有地市級(jí)及以上黨委政府或教育行政主管部門(mén)授予的教育綜合性或教學(xué)類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),或取得地市級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課比賽、教學(xué)技能比賽二等獎(jiǎng)及以上等次,或出示過(guò)地市級(jí)及以上公開(kāi)課。若夫妻同時(shí)報(bào)考,其中一方上述榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及比賽獲獎(jiǎng)級(jí)別等條件可放寬至區(qū)縣級(jí)。年齡40周歲及以下(1976年5月28日及以后出生),具有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論