2012-2014年任期目標責(zé)任制實施方案.doc

* 黨支部2012-2014年任期目標責(zé)任制實施方案為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，開創(chuàng)黨建工作新局面，根據(jù)有關(guān)文件精神，結(jié)合本局實際，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以黨建工作“五個好”為目標，以加強和改進黨組織建設(shè)為重點，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為推進全局各項工作提供堅強的組織保證。二、工作目標 2012-2014年任期總體目標是實現(xiàn)“五個好”：一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。各黨支部班子健全，結(jié)構(gòu)合理，分工明確，政治堅定，勤政廉政，團結(jié)協(xié)作，整體素質(zhì)好； 二是黨員隊伍好。黨員政治信念堅定，具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，忠于職守、精通業(yè)務(wù)，遵守職業(yè)道德和社會公德，堅決同不良現(xiàn)象作斗爭； 三是工作機制好。黨建工作制度健全、運行規(guī)范，黨建工作協(xié)調(diào)機制完善；四是工作業(yè)績好。黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用明顯，能帶領(lǐng)干部職工高標準、高效率、高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)；五是群眾反映好。黨員干部服務(wù)意識強、公道正派、依法辦事，群眾的滿意率達到85%以上；圍繞這一總體目標，今后三年著重做好五個方面的工作。三、主要措施 （一）發(fā)揮核心作用，做到領(lǐng)導(dǎo)班子好。1、明確工作職責(zé)。黨組織工作主要是“政治上領(lǐng)導(dǎo)，組織上保證，工作上監(jiān)督，大事上把關(guān)，抓班子、帶隊伍”。2、加強教育培訓(xùn)。根據(jù)工作需要，每月組織黨員集中學(xué)習(xí)一次，加強黨性教育，切實解決好在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的問題。（二）抓好黨員管理，做到黨員隊伍好。1加強黨員理論學(xué)習(xí)。在黨員中深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，重點學(xué)習(xí)新黨章、廉政準則和時事政治，加強黨性修養(yǎng)，使黨員在思想認識上達到新高度，在解決實際問題上下功夫，在自覺實踐上取得新成果。2、嚴格組織生活制度。定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動，對黨員進行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。健全完善相關(guān)簿、冊、記錄，規(guī)范黨員教育管理工作。3、做好黨員發(fā)展工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，加強對入黨分子的培養(yǎng)，做好黨員發(fā)展工作。積極組織入黨積極分子參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。（三）健全各項機制，做到工作機制好。1、健全黨建工作協(xié)調(diào)機制。加強黨建工作各項制度建設(shè)，開展好相關(guān)共建活動。2、建立健全工會、共青團、婦女等群團組織，努力形成以黨組織為核心的農(nóng)糧工作組織體系。（四）強化服務(wù)意識，做到工作業(yè)績好。1、開展服務(wù)活動。大力開展黨員先鋒崗、黨員服務(wù)日等多種類型的服務(wù)活動。按照“三送”工作全覆蓋的要求，扎實開展“三送”活動。發(fā)冷 u2、發(fā)揮“堡壘”作用。黨支部帶領(lǐng)干部職工高標準、高效率、高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)；3、樹立先進典型。在推進黨建工作的過程中，注意發(fā)現(xiàn)和培育先進典型，樹立榜樣，帶動全局。（五）實施滿意工程，做到群眾反映好。1、健全服務(wù)體系。整合服務(wù)資源，擴展服務(wù)項目，辦好服務(wù)窗口。2、關(guān)愛弱勢群體。一是組織黨員、志愿者結(jié)幫扶對子，落實幫扶責(zé)任；二是開展經(jīng)常性走訪慰問活動；三是及時落實政府的相關(guān)惠民政策。3、豐富文化生活。開展健康的文體活動、普法教育、廉政教育、知識講座等活動，營造健康、文明、祥和的良好氛圍。四、實施步驟按照整體推進、分步實施的原則，在抓好經(jīng)常性工作的基礎(chǔ)上，分年度做好重點工作。1、2012年的重點工作：一是深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求指導(dǎo)工作實踐；二是認真開展基層組織建設(shè)年活動； 三是深入開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動； 四是深化建組織、建陣地、建制度工作，有效的推進黨建工作的全面開展。2、2013-2014年的重點工作根據(jù)上級相關(guān)要求確定。五、有關(guān)要求（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。各支部要切實做到認識到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。支部書記要履行第一責(zé)任人的職責(zé)，及時解決遇到的困難和障礙。（二）及時總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新。