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抄表班工作總結(jié)抄表班工作總結(jié)電費(fèi)電價(jià)抄表班班長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)2003 年 2005 年度,本人擔(dān)任電費(fèi)電價(jià)部抄表班班長(zhǎng)職務(wù),帶領(lǐng)全班同志抄好表,收好費(fèi),圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)?,F(xiàn)將近三年來(lái)工作情況總結(jié)如下:熱愛(ài)本職工作,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)持“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨,樹立行業(yè)新風(fēng)。在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格要求自己,起模范帶頭作用。積極參加單位組織的各類政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高職素質(zhì),以更好地為客戶服務(wù)。能獨(dú)立處理用電管理及抄、核、收工作中各類問(wèn)題,熟練掌握抄、核、收的應(yīng)知、應(yīng)會(huì)知識(shí)及相關(guān)法規(guī)、規(guī)定。能勝任各類用戶的各種計(jì)量方式的電費(fèi)電價(jià)抄表、檢查及計(jì)算工作,基本掌握計(jì)算機(jī)的基礎(chǔ)知識(shí)和使用方法。在擔(dān)任電費(fèi)電價(jià)抄表班長(zhǎng)職務(wù)期間,深刻體會(huì)到肩上的擔(dān)子很重。一方面要不斷提高自己的業(yè)務(wù)、技術(shù)水平;另一方面還要調(diào)動(dòng)全班職工的積極性,通過(guò)全員努力來(lái)完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo);同時(shí)還要協(xié)調(diào)各部門和班組之間的關(guān)系,處理各類問(wèn)題和解決抄表、收費(fèi)中的用電糾紛。抄表工作直接面向全社會(huì),點(diǎn)多面廣工作量大。抄表質(zhì)量的好壞關(guān)系到供電企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,在電力營(yíng)銷中占有舉足輕重的地位。目前抄表工作量,涉及到大用戶 1000 余戶,居民及營(yíng)業(yè)用電戶近 20 萬(wàn)戶,公用配變關(guān)口表 1163 塊,路燈、排灌用電戶 131 戶。每月不但要在一定期限內(nèi)抄完表,還要將電費(fèi)及時(shí)回收,同時(shí)上交各類報(bào)表,工作任務(wù)非常艱巨。根據(jù)中心領(lǐng)導(dǎo)要.按照盛遵義供電局統(tǒng)一部署,公司結(jié)合實(shí)際,從3月底開始開展用電抄核收效能監(jiān)察,經(jīng)過(guò)8個(gè)月的努力,基本完成了抄、核、收效能監(jiān)察工作。公司緊緊圍繞效能監(jiān)察各個(gè)階段的工作重點(diǎn),做到了班子合力抓,職能部門共同抓,供電所具體抓,一線員工全力抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作格局,保證了公司用電效能監(jiān)察工作健康有序開展。通過(guò)這次效能監(jiān)察,公司糾正了用電抄核收工作中的違規(guī)行為,挽回了經(jīng)濟(jì)損失,修訂了抄核收工作各個(gè)環(huán)節(jié)的制度,規(guī)范了營(yíng)銷管理行為,提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,達(dá)到了預(yù)期的效果,取得了初步勝利。現(xiàn)就我公司用電抄核效能監(jiān)察工作總結(jié)如下:一、 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),搞好宣傳發(fā)動(dòng)工作、按照省市公司的要求,3月26日公司召開了中層管理人員和供電所副所長(zhǎng)以上人員參加的用電抄核收效能監(jiān)察動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)上級(jí)精神,部署工作,成立了效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組和六個(gè)工作小組,制定了用電抄核收效能監(jiān)察工作方案及自查方案,公司領(lǐng)導(dǎo)分片掛點(diǎn),明確職責(zé),落實(shí)工作責(zé)任層層分解到人。各供電所分別召開了職工大會(huì),傳達(dá)公司會(huì)議精神,學(xué)習(xí)實(shí)施方案,做好了宣傳發(fā)動(dòng)和部署本單位自查工作,使公司全體職工充分認(rèn)識(shí)到開展該項(xiàng)效能監(jiān)察工作的重要意義和解決問(wèn)題的實(shí)際所在,提高了職工做好抄、核、收工作的自覺(jué)性,主動(dòng)性和積極性。6月3日,公司又召開了用電抄核收效能監(jiān)察再動(dòng)員大會(huì),使全體員工進(jìn)一步提高了對(duì)此項(xiàng)效能監(jiān)察工作的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和緊迫感。通過(guò)層層發(fā)動(dòng),全體員工充分認(rèn)識(shí)到開展用電抄核收效能監(jiān)察工作的重要意義,進(jìn)而增強(qiáng)了“人人參與”的責(zé)任意識(shí)和提高工作自覺(jué)性。公司還加大了宣傳力度,編發(fā)了2期效能監(jiān)察專刊,搞好對(duì)外宣傳報(bào)道工作,努力營(yíng)造有利于工作開展的良好氛圍。、二、精心組織,認(rèn)真開展自查工作、各供電所按照公司的統(tǒng)一布置,積極開展用電抄、核、收自查自糾工作,成立了以所長(zhǎng)為第一責(zé)任人的抄核收效能監(jiān)察工作小組,對(duì)小組人員作了具體分工,公變、專用變由高壓班負(fù)責(zé),戶表由低壓抄核收人員負(fù)責(zé),將所有用戶的自查工作層層分解,落實(shí)到人。所長(zhǎng)、副所長(zhǎng)按照檢查的范圍和內(nèi)容,對(duì)所轄區(qū)用電抄核收情況帶頭進(jìn)行自查,分管專變、低壓到戶的抄核收人員異地互為檢查,相互監(jiān)抄,對(duì)所轄區(qū)的用戶進(jìn)行了全面細(xì)致的自查,重點(diǎn)檢查一些線損高、問(wèn)題突出的轄區(qū)。機(jī)關(guān)自查小組人員在完成本職工作的同時(shí),積極參與供電所的自查工作。公司共自查戶數(shù)59220戶,其中居民用戶56126戶,除居民以外的其他用戶3094戶,自查率達(dá)到了100%,完成了既定目標(biāo)。、三、通力合作,認(rèn)真進(jìn)行檢查和抽查1、為確保用電抄核收效能監(jiān)察工作不流于形式,公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)六個(gè)工作小組對(duì)各供電所的自查情況進(jìn)行檢查和抽查,在聽取匯報(bào)、查閱資料的同時(shí),根據(jù)檢查內(nèi)容重點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)抽查核對(duì),并暗訪有關(guān)客戶。各工作小組將現(xiàn)場(chǎng)檢查情況登記在用電抄核收效能監(jiān)察抽查情況登記表和用電抄核收效能監(jiān)察抽查異常情況登記表上,及時(shí)反饋給供電所。各供電所根據(jù)檢查抽查存在的問(wèn)題能馬上整改的立即進(jìn)行了整改。檢查工作小組還運(yùn)用資料核查、交叉檢查、不定期抽查等方式查找問(wèn)題,逐一梳理,掌握工作的全面情況,取得詳細(xì)正確的數(shù)據(jù),為分析原因,提出對(duì)策提供了可行依據(jù)。實(shí)施過(guò)程中,用電科等職能部門在公司用電抄核收效監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,能密切配合,通力合作,形成合力,認(rèn)真做好各自職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,使效能監(jiān)察工作順利開展。2、5月7日至16日,公司組織供電所骨干員工在縣人武部軍事基地舉辦了第一期職業(yè)技能培訓(xùn)班,把用電抄核收內(nèi)容及此次效能監(jiān)察的目的和意義作為重點(diǎn)進(jìn)行了授課,并抽出兩天時(shí)間,將30名學(xué)員分成六個(gè)小組與公司自查檢查組人員一起到各供電所進(jìn)行用電抄核收監(jiān)察,這種理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式,不僅提高了學(xué)員的素質(zhì),也保證了監(jiān)察的質(zhì)量與效率。3、認(rèn)真抓好階段性工作總結(jié)。為了搞好整改工作,公司在8月份召開了第一、二階段工作總結(jié)會(huì),總結(jié)了前階段工作經(jīng)驗(yàn),查找出存在的問(wèn)題,剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源,舉一反三,讓廣大職工從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);會(huì)上還播放了效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性問(wèn)題且又急需整改的錄像資料,用圖文并茂的形式,說(shuō)明問(wèn)題的嚴(yán)重性和整改工作的重要性;同時(shí),對(duì)整改工作進(jìn)行了精心部署,號(hào)召全體員工明確目標(biāo),堅(jiān)定信心,發(fā)揚(yáng)成績(jī),扎實(shí)工作,全面完成效能監(jiān)察的各項(xiàng)任務(wù)。通過(guò)公司上下的共同努力工作,取得了一定的成效,據(jù)統(tǒng)計(jì),我們共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題數(shù)939個(gè),其中,電費(fèi)電價(jià)問(wèn)題數(shù)304個(gè),計(jì)量裝置管理方面問(wèn)題數(shù)150個(gè),供電用電合同管理方面問(wèn)題數(shù)11個(gè),竊電和違章用電方面問(wèn)題數(shù)4個(gè),抄核收基礎(chǔ)管理方面問(wèn)題數(shù)452個(gè),用電安全方面問(wèn)題數(shù)2個(gè),業(yè)擴(kuò)報(bào)裝問(wèn)題數(shù)1個(gè),共計(jì)為公司挽回直接經(jīng)濟(jì)損失23.4萬(wàn)元,避免經(jīng)濟(jì)損失14.4萬(wàn)元。四、全力以赴抓整改,工作成效明顯整改是效能監(jiān)察工作的落腳點(diǎn), 是工作成敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié),為此,在整改工作中,我們注重抓好8項(xiàng)工作:1、結(jié)合實(shí)際,邊查邊改。我們針對(duì)效能監(jiān)察中查出的問(wèn)題,及時(shí)制訂整改措施進(jìn)行糾正,堅(jiān)持做到邊查邊改,將整改貫穿于效能監(jiān)察工作全過(guò)程。(1)4月初,公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)用電、生技、安監(jiān)、審計(jì)、裝接-班等部門的人員對(duì)公變進(jìn)行抽查,已更換停走、有誤差、無(wú)封鉛電表238塊,堵住了電量流失的漏洞,整頓了用電秩序。(2)從抓好職工內(nèi)部的用電管理著手,5月20日晚,公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),抽調(diào)各科室主要負(fù)責(zé)人、各供電所所長(zhǎng)、反竊電大隊(duì)和裝接-班全體成員,組成7個(gè)檢查組,對(duì)家住城區(qū)的職工用電情況逐戶進(jìn)行檢查,共查出有違規(guī)行為的職工4個(gè),對(duì)他們給予了經(jīng)濟(jì)處罰和通報(bào)批評(píng)。8月份,公司對(duì)職工自用電進(jìn)行了效能監(jiān)察立項(xiàng),對(duì)公司全體員工(含招聘工)及站、所自用電的267塊表計(jì)全部進(jìn)行了輪換,規(guī)范了公司內(nèi)部自用電行為,堵塞了漏洞。(3)進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)量管理。公司針對(duì)在效能監(jiān)察工作中發(fā)現(xiàn)的計(jì)量管理不到位的問(wèn)題,7月初將計(jì)量所和裝接-班合并,成立了計(jì)量檢定中心,明確了工作職責(zé),使全縣的變臺(tái)實(shí)行了抄收分家,較好地理順了工作關(guān)系,從實(shí)施的三個(gè)月來(lái)看,對(duì)提高公司經(jīng)濟(jì)效益效果明顯。2、下達(dá)了效能監(jiān)察建議書。紀(jì)檢監(jiān)察室在對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行梳理、分析的基礎(chǔ)上,分別對(duì)各供電所和職能部門存在的問(wèn)題下達(dá)了17份監(jiān)察建議書,提出了83條建議;各供電所和職能部門能積極采納建議,按照監(jiān)察建議書的內(nèi)容要求進(jìn)行整改,對(duì)管理上的盲點(diǎn)從制度上加以修訂和完善,3、抓責(zé)任到人,促整改到位。從七月份開始,公司根據(jù)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和市公司檢查中反饋的情況,像抓安全生產(chǎn)一樣抓用電管理,對(duì)不認(rèn)真開展效能監(jiān)察,工作不徹底的,按“四不放過(guò)”的原則作深刻的剖析,找出癥結(jié)所在;在此基礎(chǔ)上,精心思考,縝密研究,提出對(duì)策,及時(shí)部署,制定下發(fā)了整改方案,并加強(qiáng)了對(duì)整改工作的檢查和督促;各供電所針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制定切實(shí)可行的整改計(jì)劃,整改工作做到“三個(gè)落實(shí)”,即落實(shí)時(shí)間、落實(shí)責(zé)任人、落實(shí)整改措施,限期整改。由于措施得力,除目前還不具備整改條件的、其它都整改到位,整改率達(dá)99%,對(duì)暫不具備整改條件的,也做出了計(jì)劃及安排,使用電抄核收效能監(jiān)察工作穩(wěn)步推進(jìn)。4、抓基礎(chǔ)工作,促工作質(zhì)量。此次效能監(jiān)察暴露出來(lái)的問(wèn)題反映了公司用電管理基礎(chǔ)工作不牢,員工沒(méi)有養(yǎng)成好的工作習(xí)慣,導(dǎo)致一些用電營(yíng)銷行為不能規(guī)范運(yùn)作。在整改中,我們結(jié)合規(guī)范化供電所管理,注重抓好基礎(chǔ)工作的收集、整理、完善、歸檔,使供電所建設(shè)適應(yīng)抄核收工作要求,供電所管理符合供用電規(guī)則和有關(guān)營(yíng)銷管理制度的要求,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,推動(dòng)供電所管理上臺(tái)階,全面提升公司用電營(yíng)業(yè)管理工作水平。5、進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),用電科等職能部門結(jié)合效能監(jiān)察工作中發(fā)現(xiàn)的諸多問(wèn)題,緊密聯(lián)系實(shí)際,制定和完善與之相適應(yīng)的、切實(shí)可行的規(guī)章制度,如制定了用電抄核收管理辦法、預(yù)繳電費(fèi)管理辦法、公司內(nèi)部用電管理辦法,修訂了用電稽查審核管理辦法、業(yè)擴(kuò)報(bào)裝管理辦法、用電稽查審核管理辦法等6項(xiàng)制度,形成營(yíng)銷管理長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí),還加大了對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行和落實(shí)的考核力度,做到遵章必嚴(yán),違章必究,堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性,推進(jìn)工作的全面提高。6、進(jìn)一步加強(qiáng)效能監(jiān)察工作考核力度。紀(jì)檢監(jiān)察室將對(duì)市公司抽查組和督導(dǎo)組查出的問(wèn)題,根據(jù)公司用電抄核收效能監(jiān)察獎(jiǎng)懲辦法和供電所管理篇考核細(xì)則,在8月份的考評(píng)中,對(duì)41名責(zé)任人和1個(gè)班組作出了相應(yīng)的處罰,以確保整改工作落實(shí)到位,確保效能監(jiān)察工作不流于形式。7、抓好“三個(gè)十條”的貫徹落實(shí)。我們把宣傳、貫徹好國(guó)網(wǎng)公司“三個(gè)十條”作為整改工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,組織職工學(xué)習(xí),將“三個(gè)十條”張貼在營(yíng)業(yè)窗口進(jìn)行宣傳,力求讓“三個(gè)十條”深入到每個(gè)員工心中。還結(jié)合“服務(wù)之星”評(píng)選活動(dòng),樹立身邊學(xué)習(xí)榜樣,對(duì)職工進(jìn)行典型示范教育,著力提高職工的職業(yè)道德意識(shí),提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。8、認(rèn)真搞好“回頭看”。按照“回頭看”工作具體要求,公司用電抄核收效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員深入供電所,圍繞九個(gè)方面逐一檢查,認(rèn)真開展用電抄核收效能監(jiān)察“回頭看”工作,防止用

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