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文檔簡介

人事專員崗位說明書,崗位名稱：人事專員 所在部門：行政人事部 直接上級：行政人事部經(jīng)理 職系：管理中心 職業(yè)發(fā)展：晉升人事經(jīng)理,主要職責(zé)描述,1、人員招聘 2、員工入離職手續(xù)辦理 3、人員轉(zhuǎn)正辦理 4、人事檔案管理 5、勞動合同管理 6、考勤統(tǒng)計匯總 7、員工培訓(xùn)工作 8、福利獎金核算 9、獎懲記錄 10、員工名冊管理 11、公司數(shù)據(jù)錄入和管理,工作權(quán)限,1、對招聘渠道有選擇建議權(quán) 2、對人力資源規(guī)劃有建議權(quán) 3、對人力資源申請的審核權(quán) 4、對應(yīng)聘人員資格的審查權(quán) 5、對職務(wù)分析工作的調(diào)查權(quán) 6、制定、調(diào)整、實(shí)施培訓(xùn)計劃的建議權(quán),考核項(xiàng)目,1、招聘計劃的可行性和準(zhǔn)確性 2、招聘人員的及時性和成功率 3、職務(wù)分析的準(zhǔn)確性和有效性 4、招聘和培訓(xùn)費(fèi)用的有效控制 5、公司培訓(xùn)計劃的可行性和實(shí)施的有效性 6、培訓(xùn)效果評估的準(zhǔn)確性,任職資格,1、2545歲，男女皆可 2、人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科 3、熟練應(yīng)用word、excel等辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識 4、英語四級、人力資源管理師 5、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心、善于溝通、吃苦耐勞 6、熟悉勞動保護(hù)法等相關(guān)政策 7、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工作條件,時間特征：正常工作時間，公司忙時需要加班 工作環(huán)

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