2025年勞動(dòng)力派遣合同范文正式文本

2025年勞動(dòng)力派遣合同范文正式文本甲方（派遣單位）：____乙方（用工單位）：____丙方（勞動(dòng)者）：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方將丙方派遣至乙方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同主體1.1甲方名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____1.2乙方名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____1.3丙方姓名：____性別：____身份證號(hào)：____聯(lián)系電話：____二、合同期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽合同。三、派遣崗位及工作內(nèi)容3.1丙方同意接受甲方的派遣，到乙方從事以下崗位（工種）工作：____。3.2丙方應(yīng)按照乙方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和雙方約定，按時(shí)足額支付丙方工資。4.2乙方應(yīng)根據(jù)丙方的工作業(yè)績(jī)，按照甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。4.3丙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。4.4丙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于：____。五、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為丙方繳納住房公積金。六、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件6.1乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為丙方提供符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.2乙方應(yīng)按時(shí)足額支付丙方工資，不得拖欠、克扣。6.3乙方應(yīng)保障丙方的合法權(quán)益，不得違法解除或終止勞動(dòng)合同。七、合同的解除和終止7.1丙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給乙方造成重大損害的；（3）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以終止勞動(dòng)合同：（1）勞動(dòng)合同期滿的；（2）乙方依法解除勞動(dòng)合同的；（3）乙方死亡或者被宣告失蹤的；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事