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2025年公務(wù)員停薪留職協(xié)議書_第3頁(yè)
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2025年公務(wù)員停薪留職協(xié)議書協(xié)議書甲方：____乙方：____鑒于當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及公司運(yùn)營(yíng)情況，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，就乙方停薪留職事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、停薪留職時(shí)間1.自協(xié)議簽署之日起，乙方進(jìn)入停薪留職階段。2.停薪留職期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.停薪留職期滿后，如甲乙雙方均未提出異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)約____年，最多續(xù)約____次。二、停薪留職期間權(quán)益1.乙方停薪留職期間，享有公司繳納的五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)）。2.乙方停薪留職期間，公司為其保留職位，不影響職稱評(píng)定、晉升等。3.停薪留職期間，乙方不得以公司名義從事任何盈利性活動(dòng)，不得泄露公司商業(yè)秘密。4.乙方在停薪留職期間，應(yīng)保持與公司的聯(lián)系，接受公司安排的工作任務(wù)，如有需要，乙方應(yīng)積極配合。三、停薪留職期間待遇1.乙方停薪留職期間，不再享受公司規(guī)定的工資、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。2.停薪留職期間，乙方如遇緊急情況，可向公司申請(qǐng)臨時(shí)救助，公司可視情況給予適當(dāng)幫助。四、協(xié)議解除及違約責(zé)任1.在停薪留職期間，如乙方找到新工作，應(yīng)提前____天通知甲方，本協(xié)議自動(dòng)解除。2.如乙方在停薪留職期間違反本協(xié)議，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.如甲方在停薪留職期間發(fā)生重大變化，導(dǎo)致無(wú)法履行本協(xié)議，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議。五、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：

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