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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度食堂員工福利與薪酬體系設(shè)計(jì)合同甲方(采購(gòu)方):甲方名稱:食堂管理部甲方地址:市區(qū)街道號(hào)甲方聯(lián)系方式:0215678法定代表人:乙方(供應(yīng)方):乙方名稱:人力資源咨詢乙方地址:市區(qū)街道號(hào)乙方聯(lián)系方式:02187654321法定代表人:一、福利與薪酬體系設(shè)計(jì)1.體系描述a.薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等;b.福利項(xiàng)目設(shè)置,如五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等;c.薪酬福利的調(diào)整機(jī)制。乙方應(yīng)確保設(shè)計(jì)出的體系符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及甲方企業(yè)的實(shí)際情況。2.設(shè)計(jì)要求乙方提供的方案應(yīng)充分考慮食堂員工的崗位性質(zhì)、工作強(qiáng)度、地區(qū)差異等因素,保證薪酬福利的合理性和競(jìng)爭(zhēng)力。乙方保證所提供的方案在實(shí)施過(guò)程中,能夠有效提升員工滿意度,降低員工流失率。二、服務(wù)內(nèi)容與時(shí)間1.服務(wù)內(nèi)容a.收集整理食堂員工的基本信息及薪酬福利現(xiàn)狀;b.進(jìn)行薪酬福利體系設(shè)計(jì);c.提供方案實(shí)施的建議和指導(dǎo);d.定期對(duì)方案進(jìn)行評(píng)估和優(yōu)化。2.服務(wù)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的30個(gè)工作日內(nèi)完成方案設(shè)計(jì);乙方應(yīng)于方案設(shè)計(jì)完成后10個(gè)工作日內(nèi)提交給甲方。三、費(fèi)用與結(jié)算1.費(fèi)用本合同服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)_____元整(大寫:______)。2.結(jié)算本合同費(fèi)用支付方式為分期支付:a.合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi),甲方支付乙方合同總額的30%作為預(yù)付款;b.方案設(shè)計(jì)完成后,甲方支付乙方合同總額的40%;c.方案實(shí)施評(píng)估完畢后,甲方支付乙方合同總額的30%。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任甲方如未按約定支付費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。2.乙方違約責(zé)任乙方如未按時(shí)完成方案設(shè)計(jì),應(yīng)向甲方支付_____%的違約金。3.爭(zhēng)議解決本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交仲裁委員會(huì)仲裁。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方提供的福利與薪酬體系設(shè)計(jì)進(jìn)行審核和評(píng)估,如發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)不符合要求,有權(quán)要求乙方進(jìn)行修改。有權(quán)根據(jù)食堂員工的實(shí)際情況和反饋,調(diào)整福利與薪酬體系的設(shè)計(jì)方案,但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù):在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)接受乙方提供的方案,并按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。為乙方提供必要的資料和信息,以便乙方進(jìn)行方案設(shè)計(jì)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在按照合同要求提供方案后,有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е路桨冈O(shè)計(jì)延遲或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量提供福利與薪酬體系設(shè)計(jì)方案。對(duì)甲方提供的與方案相關(guān)的食堂員工信息和企業(yè)信息保密,不得泄露給第三方。六、檢驗(yàn)與驗(yàn)收1.檢驗(yàn)方式乙方在提交方案后應(yīng)對(duì)方案進(jìn)行自審,確保方案符合合同要求。甲方在收到方案后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))進(jìn)行審核,可以采用抽審或全審的方式。2.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)審核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的福利與薪酬體系設(shè)計(jì)要求以及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。如審核不合格,甲方應(yīng)在審核后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))采取補(bǔ)救措施,如重新設(shè)計(jì)方案等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款,即______元(大寫:______)。2.進(jìn)度款(如有)根據(jù)方案設(shè)計(jì)進(jìn)度,在乙方按照甲方要求提交一定階段的成果后,甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有方案設(shè)計(jì)且經(jīng)甲方審核合格后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方支付合同總價(jià)的尾款,即合同總價(jià)的______%,金額為_(kāi)_____元(大寫:______)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拒絕接受方案,應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失,包括但不限于設(shè)計(jì)費(fèi)用、人力成本等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量提供方案,每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的方案不符合合同要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新設(shè)計(jì)符合要求的方案,并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;如因方案設(shè)計(jì)錯(cuò)誤給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于員工信息、薪酬體系設(shè)計(jì)等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義
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