油氣田建造師勞動(dòng)合同

油氣田建造師勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事油氣田開發(fā)、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)的企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事油氣田建造師工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。第一章合同條款第一條合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方油氣田項(xiàng)目所在地。第三條工作崗位及職責(zé)乙方的工作崗位為油氣田建造師，主要職責(zé)如下：1.負(fù)責(zé)油氣田項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)及施工組織設(shè)計(jì)；2.負(fù)責(zé)油氣田項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)管理，確保項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全符合要求；3.負(fù)責(zé)油氣田項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)及人員培訓(xùn)；4.完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。第四條工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，如因工作需要加班，應(yīng)按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），每月____日發(fā)放上一個(gè)月工資；2.乙方享受甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金、津貼及其他福利待遇；3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金及津貼按甲方規(guī)定執(zhí)行。第六條社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第七條勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。第二章合同的履行、變更和解除第八條合同履行雙方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第九條合同變更1.雙方同意，合同期限延長(zhǎng)、工作崗位及職責(zé)變更、勞動(dòng)報(bào)酬調(diào)整等，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議；2.變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。第十條合同解除1.雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議；2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__個(gè)月書面通知甲方；3.甲方解除本合同的，應(yīng)依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第三章違約責(zé)任第十一條雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四章爭(zhēng)議解決第十二條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第五章其他約定第十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十四條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方油氣田項(xiàng)目相關(guān)資料8.乙方勞動(dòng)合同變更協(xié)議9.乙方勞動(dòng)合同解除協(xié)議10.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，認(rèn)定為違約行為。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及津貼，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未按照本合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定為違約行為。4.乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，認(rèn)定為違約行為。5.乙方未按照本合同約定提前通知甲方解除合同，認(rèn)定為違約行為。6.雙方未按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.違約行為：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，因解除或者終止勞動(dòng)合同而支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。4.勞動(dòng)保護(hù)：用人單位為勞動(dòng)者提供的符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和安全防護(hù)措施。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：用人單位與勞動(dòng)者之間因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)發(fā)生分歧而產(chǎn)生的爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中受傷，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)立即安排乙方接受治療，并按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方支付醫(yī)療費(fèi)用。2.問題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同，如何解決？解決辦法：雙方協(xié)商一致解除合同，并根據(jù)解除協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.問題：甲方未按照約定支付乙方工資，如何解決？解決辦法：乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)自身合法權(quán)益。4.問題：合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，如何解決？解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新入職的油氣田建造師簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與乙方協(xié)商一致變更勞動(dòng)合同內(nèi)容。3.甲方