兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本

兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本隨著法律觀(guān)念的深入人心，越來(lái)越多事情需要用到合同，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是小編整理的兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本，僅供參考，希望能夠幫助到大家。兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同1甲方：乙方：地址：電話(huà)：傳真：身份證號(hào)：甲方聘用乙方成為哈藥集團(tuán)三精醫(yī)藥商貿(mào)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)兼職業(yè)務(wù)人員，就聘用事宜，雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方須提供準(zhǔn)確的個(gè)人資料，如實(shí)認(rèn)真填寫(xiě)甲方的兼職人員聘用合同，并經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商簽訂合同。二、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定，對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠(chéng)度，并自愿維護(hù)甲方的利益。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方確保為乙方提供質(zhì)量可靠的產(chǎn)品。2、為便于乙方拓展市場(chǎng)，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司產(chǎn)品和服務(wù)的詳細(xì)介紹，并配合乙方作好售后服務(wù)工作;3、甲方為乙方提供相應(yīng)的銷(xiāo)售平臺(tái)。4、提供乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、乙方在成為甲方兼職人員的同時(shí)，應(yīng)自愿向甲方提供身份證復(fù)印件，銀行帳號(hào)。2、接受甲方的工作，按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無(wú)故拖延相關(guān)工作進(jìn)度。3、乙方應(yīng)嚴(yán)格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機(jī)密，對(duì)于泄露商業(yè)機(jī)密的，將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。4、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng);五、違約責(zé)任1、乙方與甲方是相互獨(dú)立的締約人，在合作期間，必須嚴(yán)格的遵守本協(xié)議的條款，除了本協(xié)議中已表達(dá)的之外，每一方都有獨(dú)立的權(quán)利和義務(wù)，若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠，均由該方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任;2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)由此給另一方造成的一切損失。六、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)的勞動(dòng)報(bào)酬，甲方按乙方月實(shí)際銷(xiāo)售回款額度的%，在次月10日，人民幣形式打到乙方賬戶(hù)里，如遇節(jié)假日，發(fā)放順延。七、協(xié)議的變更和解除1、本協(xié)議在下述情形下可解除：(1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(2)本協(xié)議期限屆滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽的。2、在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議：(1)乙方不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí);(2)乙方不能按甲方要求進(jìn)度完成工作任務(wù)，經(jīng)甲方書(shū)面限制通知后在限期內(nèi)未完成時(shí);(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;(4)乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失，經(jīng)核實(shí)后，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)比例的勞務(wù)費(fèi)，嚴(yán)重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀(jì)律，或未能通過(guò)工作考核評(píng)定，甲方可提前解除兼職協(xié)議。(6)乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協(xié)議，但需提前15天通知乙方;同樣，乙方因故不再兼職，也需提前15天書(shū)面提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。八、保密約定1、鑒于乙方在甲方任職，將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業(yè)機(jī)密的包括但不限于以下：(1)商業(yè)秘密：本合同所稱(chēng)的商業(yè)秘密，包括技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息，是指不為公眾所知悉的，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并且經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。(2)經(jīng)營(yíng)信息：本協(xié)議提及的經(jīng)營(yíng)信息，包括但不限于：客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、管理訣竅、買(mǎi)賣(mài)意向、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書(shū)內(nèi)容、以及尚未披露的董事會(huì)決議、股東會(huì)決議、定期報(bào)告、配股方案、分配方案等信息。2、保密期限自離職之日起，計(jì)算到一年。3、甲乙雙方簽定此協(xié)議時(shí)，應(yīng)同時(shí)簽定《保密合同》;九、協(xié)議期限本協(xié)議期限為12個(gè)月。十、備注以上協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方：乙方：(蓋章)(簽字)xx年xx月xx日兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同2甲方：_______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)乙方_______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請(qǐng)乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實(shí)現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限本合同為有固定期限合同，合同期限為(寒、暑假除外)，自本合同簽定之日起算。二、工作內(nèi)容及紀(jì)律1、甲方聘請(qǐng)乙方為學(xué)生營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。2、乙方負(fù)責(zé)該團(tuán)隊(duì)的組建、運(yùn)作、發(fā)展及日常管理，并確保乙方本人及團(tuán)隊(duì)不得與券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。3、乙方需服從甲方的管理，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的任務(wù)。乙方在自行策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)，需征得甲方同意后，方可執(zhí)行。4、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想和職業(yè)技能。5、兼職期間，乙方要注意安全，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí);兼職期間，乙方由于個(gè)人原因發(fā)生危險(xiǎn)事故的，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任;6、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀(jì)律處分與經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除本合同。三、勞動(dòng)報(bào)酬1、甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予報(bào)酬，底薪___________+團(tuán)隊(duì)總提成分成。(1)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)會(huì)員總數(shù)在20人/月以?xún)?nèi)，提成60元/人;大于20人(含)提成100元/人。(2)團(tuán)隊(duì)提成總金額由團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人協(xié)商分配。(3)寒、暑假不計(jì)薪。2、按月考核結(jié)算，每月15日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日提前或順延。四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、訂立本合同所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：x嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;x嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損失的;x泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;x不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;x勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。五、本合同一式兩份，具有同等法律效力。六、爭(zhēng)議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的可向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提請(qǐng)仲裁。甲方(蓋章)乙方(簽章)法定代表人(授權(quán)代表)(簽章)簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日兼職員工勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同3甲方：___________法定代表人___________單位住所___________乙方：___________姓名：___________現(xiàn)居住地地址：___________居民身份證號(hào)碼：___________聯(lián)系電話(huà)：___________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽定本合同，以便共同遵守。一、乙方的崗位（工種）為_(kāi)______。二、本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，其中包括試用期_______個(gè)月。三、工資標(biāo)準(zhǔn)采取下列第（）種形式：1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為人民幣_(tái)______元；試用期滿(mǎn)后的月工資為人民幣_(tái)______元。2、實(shí)行提成工資制。具體提成標(biāo)準(zhǔn)按甲方的薪酬制度執(zhí)行。四、甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包括甲方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，社會(huì)保險(xiǎn)由乙方自行繳納。五、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的`商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的秘密，乙方利用或泄露甲方的商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的秘密給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、合同期內(nèi)，甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：（一）未按照本合同約定及時(shí)足額支付乙方工資的；（二）其他依法可以解除的情形。七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，泄露甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的秘密，給甲方造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責(zé)任、行政拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的；（五）其他依法可以解除的情形。八、有下列情形之一的，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方后，無(wú)需額外支付乙方一個(gè)月工資后，即可解除本合同：（一）乙方患病或者非因工負(fù)傷，連續(xù)_______天無(wú)法從事由甲方安排的工作的；（二）乙方無(wú)法按甲方的要求勝任工作的，或無(wú)法在指定的期限內(nèi)完成由甲方安排的工作的；（三）甲方已經(jīng)聘用或擬聘用其他人員替代乙方崗位的；（四）甲方認(rèn)為乙方已經(jīng)完成由甲方安排的工作的。九、本合同期限屆滿(mǎn)，乙方愿續(xù)訂合同的，乙方應(yīng)當(dāng)