2024年教師職業(yè)聘用協(xié)議樣本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年教師職業(yè)聘用協(xié)議樣本版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同標(biāo)的2.聘用條件2.1乙方的資格要求2.2乙方的招聘程序2.3乙方的試用期限3.合同期限3.1合同的開始日期3.2合同的結(jié)束日期3.3合同續(xù)簽條件4.工作內(nèi)容4.1乙方的崗位職責(zé)4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)4.3甲方對(duì)乙方的考核5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)5.2乙方的獎(jiǎng)金制度5.3乙方的福利待遇6.工作時(shí)間與休息休假6.1乙方的工作時(shí)間6.2乙方的休息休假安排7.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)7.2保密信息的范圍7.3保密信息的保護(hù)期限8.合同的變更與解除8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件8.3合同解除后的相關(guān)事宜9.違約責(zé)任9.1甲方違反合同的責(zé)任9.2乙方違反合同的責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1雙方爭(zhēng)議的解決方式10.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效11.法律適用與合同效力11.1適用法律11.2合同的生效條件12.其他約定12.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)12.2合同的補(bǔ)充條款13.附件13.1乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷13.2乙方的相關(guān)資格證書14.簽字頁(yè)14.1甲方簽字14.2乙方簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）甲方是指2024年教師職業(yè)聘用協(xié)議的聘用方，具體指明甲方單位的名稱、地址、聯(lián)系方式等詳細(xì)信息。1.2乙方（受聘方）乙方是指2024年教師職業(yè)聘用協(xié)議的受聘方，即被甲方聘用的教師，具體指明乙方姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等詳細(xì)信息。1.3合同標(biāo)的本合同標(biāo)的為乙方在甲方擔(dān)任教師的職位，具體工作內(nèi)容、崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)等在合同中明確規(guī)定。第二條聘用條件2.1乙方的資格要求乙方應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的教師從業(yè)資格，包括但不限于相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書等。具體要求按照甲方招聘公告中的規(guī)定執(zhí)行。2.2乙方的招聘程序乙方應(yīng)按照甲方公布的招聘程序，通過(guò)報(bào)名、資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)，最終由甲方確定聘用。2.3乙方的試用期限乙方聘用后，甲方享有六個(gè)月的試用期。試用期間，甲方應(yīng)按照合同約定對(duì)乙方的工作能力、教學(xué)水平等進(jìn)行考核。第三條合同期限3.1合同的開始日期本合同自雙方簽字之日起生效，具體日期以合同簽字頁(yè)為準(zhǔn)。3.2合同的結(jié)束日期本合同期限為____年，自合同開始日期起計(jì)算。除非一方提前終止合同，否則合同到期自動(dòng)終止。3.3合同續(xù)簽條件合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同，并明確約定新的合同期限、聘用條件等內(nèi)容。第四條工作內(nèi)容4.1乙方的崗位職責(zé)乙方作為甲方的一名教師，主要負(fù)責(zé)教學(xué)、科研、輔導(dǎo)學(xué)生等工作。具體崗位職責(zé)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)要求執(zhí)行。4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方享有國(guó)家規(guī)定的教師權(quán)益，包括但不限于教育教學(xué)自主權(quán)、學(xué)術(shù)研究權(quán)、休假權(quán)等。同時(shí)，乙方應(yīng)履行教師職責(zé)，遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。4.3甲方對(duì)乙方的考核甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、科研成果等方面進(jìn)行定期考核?？己私Y(jié)果作為乙方評(píng)定職稱、晉升、獎(jiǎng)懲等方面的依據(jù)。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，具體構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)按照甲方薪酬制度執(zhí)行。5.2乙方的獎(jiǎng)金制度乙方根據(jù)教學(xué)、科研成果等業(yè)績(jī)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)定辦法按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.3乙方的福利待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。同時(shí)，甲方提供住宿、交通補(bǔ)貼等福利。第六條工作時(shí)間與休息休假6.1乙方的工作時(shí)間乙方按照甲方制定的教學(xué)計(jì)劃和作息時(shí)間規(guī)定，執(zhí)行正常的工作時(shí)間。6.2乙方的休息休假安排乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方節(jié)假日安排和教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行。第八條保密協(xié)議8.1乙方的保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，對(duì)甲方的教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生信息、科研成果等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露或公開保密信息。8.2保密信息的范圍保密信息包括但不限于甲方教學(xué)資料、科研成果、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、學(xué)生信息等。具體保密信息范圍由甲方明確告知乙方。8.3保密信息的保護(hù)期限乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起計(jì)算，直至保密信息進(jìn)入公共領(lǐng)域或甲方公開披露該信息。第九條合同的變更與解除9.1合同變更的條件合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。合同變更的條件包括但不限于乙方的崗位調(diào)整、薪酬變動(dòng)等。9.2合同解除的條件合同解除應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。包括但不限于乙方嚴(yán)重違反合同約定、甲方因客觀原因需要解除合同等。9.3合同解除后的相關(guān)事宜合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、退還甲方提供的福利等。甲方應(yīng)支付乙方合同解除后的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取５谑畻l違約責(zé)任10.1甲方違反合同的責(zé)任甲方違反合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。10.2乙方違反合同的責(zé)任乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。第十一條爭(zhēng)議解決11.1雙方爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決的時(shí)效雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)在本爭(zhēng)議發(fā)生之日起六個(gè)月內(nèi)解決。超過(guò)六個(gè)月未解決的，雙方均可向法院提起訴訟。第十二條法律適用與合同效力12.1適用法律本合同的訂立、履行、變更、解除及爭(zhēng)議解決等，適用中華人民共和國(guó)法律。12.2合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同生效后，對(duì)雙方具有法律約束力，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定。第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)除本合同明確約定的權(quán)利義務(wù)外，雙方還應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公德和職業(yè)道德，互相尊重，公平合作。13.2合同的補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條簽字頁(yè)14.1甲方簽字________________14.2乙方簽字________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷附件二：乙方相關(guān)資格證書附件三：甲方教學(xué)計(jì)劃附件四：甲方科研成果證明附件五：甲方保密信息清單附件六：甲方薪酬制度詳細(xì)規(guī)定附件七：甲方節(jié)假日安排通知附件八：乙方工作交接清單附件九：乙方離職證明附件十：乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未能按照合同約定履行教師職責(zé)，如教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、無(wú)故缺勤等。2.乙方未經(jīng)甲方許可，泄露或公開甲方保密信息。3.甲方未能按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。4.甲方未能按照合同約定提供乙方的工作條件、福利等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.對(duì)于乙方違反合同約定的行為，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，給予乙方警告、記過(guò)、降級(jí)、解聘等處分。2.對(duì)于甲方違反合同約定的行為，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，或者要求甲方支付違約金、賠償損失等。示例說(shuō)明：1.若乙方教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予乙方相應(yīng)的處分，如降級(jí)、解聘等。2.若甲方未能按照合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及遲延支付的違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.合同主體：指本合同的雙方，即甲方（聘用方）和乙方（受聘方）。2