一家大公司勞動合同范例

一家大公司勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：__________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前____個月書面協(xié)商是否續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽后的合同期限自上一合同期滿之日起計(jì)算。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)算，基本工資為____元/月。

2.乙方享有加班費(fèi)、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)在每月____日前將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：____________________。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)危害防護(hù)的法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的安全操作規(guī)程。

七、勞動合同的解除和終止

1.乙方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方提出書面解除合同。

2.甲方在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按照約定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方強(qiáng)迫乙方加班，不支付加班費(fèi)；

（4）乙方提出書面解除合同。

3.合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同終止。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同簽訂后，如遇國家法律法規(guī)的修訂，雙方應(yīng)依法調(diào)整本合同的相關(guān)內(nèi)容。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）乙方身份證復(fù)印件；

（4）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：__________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：____________________

丙方（第三方）：

名稱：____________________

法定代表人：__________________

住所地：____________________

鑒于甲方從事的業(yè)務(wù)需要，丙方作為專業(yè)的第三方服務(wù)提供方，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方處從事工作事宜，并接受丙方提供的專業(yè)服務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及關(guān)系

1.甲乙雙方為本合同當(dāng)事人，丙方作為第三方服務(wù)提供方，對本合同內(nèi)容享有知情權(quán)，并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

2.本合同簽訂后，丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)，甲方應(yīng)予以配合。

二、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前____個月書面協(xié)商是否續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽后的合同期限自上一合同期滿之日起計(jì)算。

三、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

3.丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，乙方應(yīng)積極配合。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

五、勞動報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)算，基本工資為____元/月。

2.乙方享有加班費(fèi)、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)在每月____日前將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。

六、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：____________________。

七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

2.乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)危害防護(hù)的法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的安全操作規(guī)程。

八、丙方的責(zé)任和義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供專業(yè)服務(wù)，確保乙方在甲方處工作期間的工作質(zhì)量和效率。

2.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，對乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行糾正。

3.丙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告乙方的工作情況，包括工作進(jìn)度、存在問題及改進(jìn)措施等。

九、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)要求乙方接受丙方的監(jiān)督和指導(dǎo)，并配合丙方完成工作。

十、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，給甲方或丙方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方因個人原因離職，應(yīng)提前____個月書面通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得向第三方泄露甲方或丙方的商業(yè)秘密。

十一、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同簽訂后，如遇國家法律法規(guī)的修訂，雙方應(yīng)依法調(diào)整本合同的相關(guān)內(nèi)容。

十二、合同終止

1.本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同終止。

2.甲方或丙方在合同期內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)乙方有嚴(yán)重違約行為，有權(quán)單方面解除合同。

十三、附件

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方身份證復(fù)印件；

4.其他相關(guān)文件。

十四、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為專業(yè)的第三方服務(wù)提供方，能夠?yàn)橐曳教峁I(yè)的指導(dǎo)和服務(wù)，提高工作效率。

2.丙方對乙方進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，有助于甲方更好地管理乙方，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為合同主體，有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，以滿足甲方的需求。

3.甲方通過與丙方合作，能夠降低人力成本，提高企業(yè)競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：__________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號碼：__________________

住址：____________________

丙方（第三方）：

名稱：____________________

法定代表人：__________________

住所地：____________________

鑒于甲方從事的業(yè)務(wù)需要，丙方作為專業(yè)的第三方人力資源服務(wù)提供方，乙方希望通過丙方的專業(yè)服務(wù)獲得更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方處從事工作事宜，并接受丙方提供的人力資源服務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及關(guān)系

1.甲乙雙方為本合同當(dāng)事人，丙方作為第三方人力資源服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方入職前后的相關(guān)手續(xù)辦理及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

2.本合同簽訂后，丙方有權(quán)根據(jù)乙方需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容，甲方應(yīng)予以配合。

二、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前____個月書面協(xié)商是否續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽后的合同期限自上一合同期滿之日起計(jì)算。

三、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守甲方的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

3.丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行評估和指導(dǎo)，乙方應(yīng)積極配合。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

五、勞動報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)算，基本工資為____元/月。

2.乙方享有加班費(fèi)、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)在每月____日前將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。

六、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：____________________。

七、丙方的責(zé)任和義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，包括但不限于：職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展等。

2.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方在甲方處的工作表現(xiàn)，及時向甲方反饋乙方的工作情況。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理入職、離職手續(xù)，確保乙方權(quán)益。

八、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技能培訓(xùn)，以提高自身職業(yè)競爭力。

2.乙方有權(quán)要求丙方協(xié)助解決在工作中遇到的問題，包括但不限于：工作環(huán)境、工作內(nèi)容、人際關(guān)系等。

3.乙方應(yīng)按照合同約定，完成工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度。

九、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)評估報(bào)告，以便更好地了解乙方的工作情況。

3.甲方應(yīng)確保乙方的工資待遇、社會保險和福利待遇符合國家法律法規(guī)及合同約定。

十、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，給甲方或丙方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方因個人原因離職，應(yīng)提前____個月書面通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得向第三方泄露甲方或丙方的商業(yè)秘密。

十一、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同簽訂后，如遇國家法律法規(guī)的修訂，雙方應(yīng)依法調(diào)整本合同的相關(guān)內(nèi)容。

十二、合同終止

1.本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同終止。

2.甲方或丙方在合同期內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)乙方有嚴(yán)重違約行為，有權(quán)單方面解除合同。

十三、附件