2024版廚師節(jié)日加班工資與雇傭服務(wù)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版廚師節(jié)日加班工資與雇傭服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.合同雙方名稱及全稱1.2.合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.合同雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1.合同起始日期2.2.合同終止日期2.3.合同續(xù)簽條件及流程3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1.廚師崗位職責(zé)3.2.節(jié)假日加班工作安排3.3.工作時(shí)間及休息日安排4.工資待遇4.1.基本工資標(biāo)準(zhǔn)4.2.節(jié)假日加班工資計(jì)算方法4.3.最低工資保障4.4.考勤及工資支付5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2.福利待遇5.3.體檢及醫(yī)療6.工作條件與設(shè)施6.1.工作場(chǎng)所及環(huán)境6.2.工作設(shè)施及設(shè)備6.3.安全生產(chǎn)及衛(wèi)生7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1.在崗培訓(xùn)7.2.職業(yè)技能提升7.3.職業(yè)發(fā)展通道8.勞動(dòng)紀(jì)律與保密8.1.勞動(dòng)紀(jì)律8.2.保密義務(wù)8.3.侵權(quán)責(zé)任9.違約責(zé)任9.1.合同解除條件9.2.違約責(zé)任承擔(dān)9.3.爭(zhēng)議解決方式10.合同變更與解除10.1.合同變更10.2.合同解除10.3.合同續(xù)簽11.合同生效及終止11.1.合同生效條件11.2.合同終止條件11.3.合同解除后的處理12.其他約定事項(xiàng)12.1.合同附件12.2.合同未盡事宜12.3.合同附件效力13.合同簽訂與生效13.1.合同簽訂13.2.合同生效13.3.合同副本14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.合同雙方名稱及全稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2.合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人或授權(quán)代表姓名]1.3.合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話][甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話][乙方電子郵箱]2.合同期限2.1.合同起始日期[合同起始日期]2.2.合同終止日期[合同終止日期]2.3.合同續(xù)簽條件及流程[續(xù)簽條件][續(xù)簽流程]3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1.廚師崗位職責(zé)[崗位職責(zé)內(nèi)容]3.2.節(jié)假日加班工作安排[節(jié)假日加班具體安排]3.3.工作時(shí)間及休息日安排[工作時(shí)間安排][休息日安排]4.工資待遇4.1.基本工資標(biāo)準(zhǔn)[基本工資數(shù)額][支付周期]4.2.節(jié)假日加班工資計(jì)算方法[加班工資計(jì)算公式][加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)]4.3.最低工資保障[最低工資標(biāo)準(zhǔn)][執(zhí)行時(shí)間]5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納[繳納險(xiǎn)種][繳納比例][繳納方式]5.2.福利待遇[具體福利內(nèi)容]5.3.體檢及醫(yī)療[體檢安排][醫(yī)療待遇]6.工作條件與設(shè)施6.1.工作場(chǎng)所及環(huán)境[工作場(chǎng)所描述][工作環(huán)境要求]6.2.工作設(shè)施及設(shè)備[設(shè)施設(shè)備清單][維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任]6.3.安全生產(chǎn)及衛(wèi)生[安全生產(chǎn)要求][衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)]7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1.在崗培訓(xùn)[培訓(xùn)內(nèi)容][培訓(xùn)方式]7.2.職業(yè)技能提升[提升措施][考核標(biāo)準(zhǔn)]7.3.職業(yè)發(fā)展通道[發(fā)展路徑][晉升機(jī)制]8.勞動(dòng)紀(jì)律與保密8.1.勞動(dòng)紀(jì)律[1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度][2.服從工作安排，保證工作質(zhì)量][3.保守公司商業(yè)秘密，不得泄露客戶信息]8.2.保密義務(wù)[1.對(duì)工作中接觸到的商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任][2.未經(jīng)授權(quán)不得向任何第三方透露公司機(jī)密]8.3.侵權(quán)責(zé)任[1.因違反保密義務(wù)導(dǎo)致的侵權(quán)行為，乙方承擔(dān)全部法律責(zé)任][2.甲方有權(quán)依法追究乙方侵權(quán)責(zé)任]9.違約責(zé)任9.1.合同解除條件[1.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定的，甲方有權(quán)解除合同][2.甲方未按時(shí)支付工資或福利待遇，乙方有權(quán)解除合同]9.2.違約責(zé)任承擔(dān)[1.任何一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任][2.違約金的計(jì)算方式和數(shù)額按法律規(guī)定或合同約定執(zhí)行]9.3.爭(zhēng)議解決方式[1.雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決][2.協(xié)商不成，可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟]10.合同變更與解除10.1.合同變更[1.合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定][2.變更后的合同內(nèi)容具有同等法律效力]10.2.合同解除[1.合同解除需書面通知對(duì)方，并說明理由][2.合同解除后，雙方應(yīng)按約定辦理相關(guān)手續(xù)]10.3.合同續(xù)簽[1.合同到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同][2.續(xù)簽合同內(nèi)容參照原合同執(zhí)行，或根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整]11.合同生效及終止11.1.合同生效條件[1.雙方簽字蓋章后，合同自[合同生效日期]起生效]11.2.合同終止條件[1.合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同][2.乙方因故離職或甲方依法解除合同]11.3.合同解除后的處理[1.合同解除后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等][2.甲方有權(quán)收回工作證、工作服等物品]12.其他約定事項(xiàng)12.1.合同附件12.2.合同未盡事宜[1.合同未盡事宜，雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商補(bǔ)充]12.3.合同附件效力[1.合同附件與本合同具有同等法律效力]13.合同簽訂與生效13.1.合同簽訂[1.雙方應(yīng)在合同上簽字蓋章，并注明簽訂日期]13.2.合同生效[1.合同自簽訂之日起生效]13.3.合同副本[1.雙方各執(zhí)一份合同副本，具有同等法律效力]14.合同附件[1.崗位說明書][2.保密協(xié)議][3.其他相關(guān)文件]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定義[1.本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、技術(shù)服務(wù)提供商等。][2.第三方介入是指甲乙雙方在履行本合同時(shí)，根據(jù)合同約定或經(jīng)雙方同意，邀請(qǐng)第三方參與合同執(zhí)行、咨詢、監(jiān)督或提供特定服務(wù)。]15.2.第三方介入的條件[1.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。][2.第三方介入的協(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任和費(fèi)用承擔(dān)。]15.3.第三方的責(zé)權(quán)利[1.第三方在介入過程中，享有合同中約定的權(quán)利，包括但不限于獲取必要信息、提出建議、監(jiān)督執(zhí)行等。][2.第三方應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、保守秘密、遵守法律法規(guī)等。][3.第三方對(duì)因其過錯(cuò)導(dǎo)致的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。]15.4.第三方與其他各方的劃分說明[1.第三方與甲乙雙方的關(guān)系為服務(wù)提供者與被服務(wù)者的關(guān)系，雙方之間不存在直接的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。][2.第三方對(duì)甲乙雙方的爭(zhēng)議或糾紛不承擔(dān)調(diào)解或仲裁責(zé)任。][3.第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合作意愿和合法權(quán)益。]16.第三方責(zé)任限額16.1.責(zé)任限額定義[1.本合同中，責(zé)任限額是指第三方因履行合同過程中產(chǎn)生的違約或侵權(quán)行為，對(duì)甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。][2.責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。]16.2.責(zé)任限額的確定[1.責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍、預(yù)期風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合考慮。][2.責(zé)任限額不得低于合同標(biāo)的金額的[具體比例]或第三方預(yù)估的最大損失金額。]16.3.責(zé)任限額的執(zhí)行[1.第三方在介入過程中，如發(fā)生違約或侵權(quán)行為，應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。][2.超出責(zé)任限額的部分，由第三方自行承擔(dān)。][3.如第三方在責(zé)任限額內(nèi)無法足額賠償，甲乙雙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況要求第三方提供擔(dān)保。]17.第三方變更與退出17.1.第三方變更[1.第三方變更需經(jīng)甲乙雙方同意，并以書面形式通知對(duì)方。][2.第三方變更后的協(xié)議內(nèi)容應(yīng)與本合同保持一致。]17.2.第三方退出[1.第三方退出合同，需提前通知甲乙雙方，并說明原因。][2.第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定或?qū)嶋H情況處理相關(guān)事宜。]18.第三方介入?yún)f(xié)議的獨(dú)立性[1.第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的一部分，其效力獨(dú)立于本合同。][2.第三方介入?yún)f(xié)議的變更、解除或終止不影響本合同的效力。]19.第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議解決[1.第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議，應(yīng)按照協(xié)議約定的爭(zhēng)議解決方式處理。][2.如協(xié)議未約定爭(zhēng)議解決方式，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同履行地人民法院提起訴訟。]第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.崗位說明書詳細(xì)描述廚師崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明廚師所需具備的技能和資質(zhì)要求。2.保密協(xié)議明確雙方在合同履行過程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密和客戶信息。規(guī)定保密期限、保密范圍和違反保密義務(wù)的責(zé)任。3.節(jié)假日加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)規(guī)定節(jié)假日加班工資的計(jì)算方法、支付標(biāo)準(zhǔn)及適用條件。4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)列明社會(huì)保險(xiǎn)的繳納險(xiǎn)種、繳納比例、繳納基數(shù)等。5.工作時(shí)間及休息日安排明確工作時(shí)間的計(jì)算方式、休息日的安排及加班情況。6.工作場(chǎng)所及環(huán)境安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定工作場(chǎng)所的安全設(shè)施、衛(wèi)生要求及安全操作規(guī)程。7.工作設(shè)施及設(shè)備清單列出工作場(chǎng)所內(nèi)所需設(shè)施和設(shè)備的種類、數(shù)量及使用要求。8.在崗培訓(xùn)計(jì)劃制定廚師在崗期間的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式和考核標(biāo)準(zhǔn)。9.職業(yè)技能提升計(jì)劃規(guī)定廚師職業(yè)技能提升的具體措施、考核標(biāo)準(zhǔn)及晉升通道。10.勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度列明甲乙雙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律和公司規(guī)章制度。11.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)規(guī)定違約行為的種類、認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的責(zé)任承擔(dān)。12.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的條件、責(zé)權(quán)利及責(zé)任限額。13.合同變更協(xié)議記載合同變更的內(nèi)容、雙方協(xié)商一致的意見及變更后的合同文本。14.合同解除協(xié)議說明合同解除的原因、雙方協(xié)商一致的意見及解除后的處理事宜。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)提供勞動(dòng)服務(wù)。乙方違反保密義務(wù)，泄露公司機(jī)密或客戶信息。乙方未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)，影響工作進(jìn)度和質(zhì)量。甲方未按時(shí)支付工資或福利待遇。甲方未提供符合合同規(guī)定的工作條件和工作環(huán)境。第三方違反協(xié)議，導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按合同規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)提供勞動(dòng)服務(wù)，每遲到或早退一次，扣除當(dāng)日工資的[具體比例]。乙方泄露公司機(jī)密或客戶信息，賠償損失金額的[具體比例]。乙方未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)，每發(fā)生一次，扣除當(dāng)月工資的[具體比例]。甲方未按時(shí)支付工資或福利待遇，每逾期一天，支付當(dāng)月工資的[具體比例]作為違約金。甲方未提供符合合同規(guī)定的工作條件和工作環(huán)境，每發(fā)生一次，賠償乙方損失金額的[具體比例]。第三方違反協(xié)議，導(dǎo)致合同無法履行，賠償甲乙雙方損失金額的[具體比例]。示例說明：若乙方未按合同規(guī)定時(shí)間提供勞動(dòng)服務(wù)，遲到30分鐘，則扣除當(dāng)日工資的10%。若甲方未按時(shí)支付工資，逾期5天，則支付當(dāng)月工資的5%作為違約金。全文完。2024版廚師節(jié)日加班工資與雇傭服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同雙方1.2職位與職責(zé)1.3工作時(shí)間與班次1.4加班定義2.薪酬與工資2.1基本工資2.2加班工資計(jì)算2.3節(jié)假日加班工資2.4工資支付方式2.5薪資調(diào)整3.加班安排3.1節(jié)假日加班計(jì)劃3.2加班申請(qǐng)與批準(zhǔn)3.3加班時(shí)長(zhǎng)記錄3.4加班時(shí)間補(bǔ)償4.工作條件4.1工作環(huán)境4.2安全與衛(wèi)生4.3設(shè)備與工具4.4工作制服5.休假與福利5.1法定休假5.2年假5.3病假5.4事假5.5福利待遇6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1在職培訓(xùn)6.2職業(yè)發(fā)展計(jì)劃6.3考核與晉升7.勞動(dòng)紀(jì)律7.1出勤要求7.2工作表現(xiàn)7.3禁止行為7.4處罰措施8.合同期限8.1合同生效日期8.2合同期限8.3續(xù)約條件8.4合同解除9.解約條款9.1解約通知9.2解約賠償9.3非法解約10.保密協(xié)議10.1保密信息定義10.2保密義務(wù)10.3保密期限10.4違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.法律適用與管轄12.1合同適用法律12.2管轄法院13.其他條款13.1合同附件13.2合同修改13.3合同生效14.合同簽署14.1雙方簽字14.2合同副本14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同雙方1.1.1本合同甲方（雇主）為[雇主名稱]，地址為[雇主地址]。1.1.2本合同乙方（雇員）為[雇員姓名]，地址為[雇員地址]。1.2職位與職責(zé)1.2.1乙方同意在甲方處擔(dān)任廚師職位，負(fù)責(zé)餐廳的烹飪工作。1.2.2乙方的具體職責(zé)包括但不限于：按照食譜準(zhǔn)備食物、烹飪、清潔廚房設(shè)備、保持工作區(qū)域衛(wèi)生等。1.3工作時(shí)間與班次1.3.1乙方的工作時(shí)間為每周[工作日]天，每天[工作小時(shí)]小時(shí)，具體班次由甲方根據(jù)餐廳運(yùn)營需求安排。1.4加班定義1.4.1本合同中，加班指乙方在正常工作時(shí)間之外，因甲方需要而工作的額外時(shí)間。2.薪酬與工資2.1基本工資2.1.1乙方的基本工資為每月人民幣[基本工資數(shù)額]元。2.2加班工資計(jì)算2.2.1乙方加班工資按照不低于基本工資的[加班工資比例]計(jì)算。2.3節(jié)假日加班工資2.3.1乙方在法定節(jié)假日加班，加班工資按照不低于基本工資的[節(jié)假日加班工資比例]計(jì)算。2.4工資支付方式2.4.1甲方每月[支付日期]前支付乙方的工資。2.5薪資調(diào)整2.5.1甲方保留根據(jù)市場(chǎng)情況和經(jīng)營狀況調(diào)整乙方薪資的權(quán)利，調(diào)整幅度和頻率由甲方?jīng)Q定。3.加班安排3.1節(jié)假日加班計(jì)劃3.1.1甲方將在需要節(jié)假日加班前[通知時(shí)間]通知乙方。3.2加班申請(qǐng)與批準(zhǔn)3.2.1乙方如需申請(qǐng)加班，應(yīng)提前[申請(qǐng)時(shí)間]向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。3.3加班時(shí)長(zhǎng)記錄3.3.1乙方應(yīng)準(zhǔn)確記錄加班時(shí)長(zhǎng)，并每月向甲方提交加班時(shí)長(zhǎng)記錄。3.4加班時(shí)間補(bǔ)償3.4.1甲方將根據(jù)乙方的加班時(shí)長(zhǎng)，以調(diào)休或加班工資的形式給予補(bǔ)償。4.工作條件4.1工作環(huán)境4.1.1甲方保證乙方的工作環(huán)境符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求。4.2安全與衛(wèi)生4.2.1乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全與衛(wèi)生規(guī)定，確保自身和他人的人身安全。4.3設(shè)備與工具4.3.1甲方提供乙方完成工作所需的設(shè)備與工具。4.4工作制服4.4.1甲方為乙方提供符合工作要求的工作制服。5.休假與福利5.1法定休假5.1.1乙方享有國家規(guī)定的法定休假。5.2年假5.2.1乙方在合同滿一年后，享有[年假天數(shù)]天的年假。5.3病假5.3.1乙方因病需休假時(shí)，應(yīng)提供相應(yīng)的醫(yī)療證明，并按照甲方規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。5.4事假5.4.1乙方因私事需休假時(shí)，應(yīng)提前[事假通知時(shí)間]向甲方提出申請(qǐng)。5.5福利待遇5.5.1甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，具體內(nèi)容見附件。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1在職培訓(xùn)6.1.1甲方將為乙方提供必要的在職培訓(xùn)。6.2職業(yè)發(fā)展計(jì)劃6.2.1甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿?，制定相?yīng)的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。6.3考核與晉升6.3.1甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行晉升或調(diào)整薪資。8.合同期限8.1合同生效日期8.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同期限8.2.1本合同期限為[合同期限]年，自合同生效之日起計(jì)算。8.3續(xù)約條件8.3.1本合同期滿前[提前通知時(shí)間]，雙方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)約意向，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂續(xù)約合同。8.4合同解除8.4.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定；8.4.1.2甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)范圍或關(guān)閉餐廳；8.4.1.3雙方協(xié)商一致解除合同。9.解約條款9.1解約通知9.1.1解除合同一方應(yīng)提前[解約通知時(shí)間]以書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)出解約通知。9.2解約賠償9.2.1因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于[賠償金額]的賠償金。9.3非法解約9.3.1任何一方非法解除合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.保密協(xié)議10.1保密信息定義10.1.1本合同中的保密信息包括但不限于：甲方商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。10.2保密義務(wù)10.2.1雙方對(duì)本合同中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。10.3保密期限10.3.1本保密義務(wù)自本合同簽訂之日起至合同終止后[保密期限]年。10.4違約責(zé)任10.4.1任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2爭(zhēng)議解決程序11.2.1如協(xié)商無果，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.3.1本合同爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為[爭(zhēng)議解決地點(diǎn)]。12.法律適用與管轄12.1合同適用法律12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2管轄法院12.2.1本合同爭(zhēng)議的解決，由[管轄法院]管轄。13.其他條款13.1合同附件13.1.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。13.2合同修改13.2.1本合同任何條款的修改，必須以書面形式并由雙方簽字蓋章。13.3合同生效13.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同簽署14.1雙方簽字14.1.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同副本14.2.1本合同副本具有同等法律效力。14.3合同生效日期14.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所述的第三方，包括但不限于中介方、咨詢顧問、技術(shù)支持服務(wù)提供商、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方受甲乙雙方委托，提供專業(yè)服務(wù)，包括但不限于信息提供、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，獲取必要的信息和數(shù)據(jù)，以完成其受托任務(wù)。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系，第三方對(duì)甲方和乙方均不承擔(dān)直接的合同義務(wù)。15.5第三方介入的程序15.5.1甲乙雙方協(xié)商一致后，可邀請(qǐng)第三方介入本合同相關(guān)事務(wù)。15.5.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的職責(zé)、權(quán)利和責(zé)任達(dá)成書面協(xié)議。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在提供專業(yè)服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失或損害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額為[責(zé)任限額]元。16.3責(zé)任免除16.3.1.1因不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)中斷；16.3.1.2因甲方或乙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)導(dǎo)致的服務(wù)問題；16.3.1.3因甲方或乙方違反本合同約定導(dǎo)致的服務(wù)問題。17.第三方介入后的額外條款17.1第三方介入時(shí)的溝通17.1.1甲乙雙方應(yīng)確保與第三方保持有效溝通，及時(shí)反饋相關(guān)信息。17.2第三方介入時(shí)的費(fèi)用17.2.1第三方提供的服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在第三方介入前明確。17.3第三方介入時(shí)的變更管理17.3.1任何因第三方介入導(dǎo)致的合同變更，均需經(jīng)甲乙雙方同意，并以書面形式記錄。17.4第三方介入時(shí)的保密17.4.1第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守本合同的保密條款，對(duì)甲乙雙方的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更18.1.1第三方介入導(dǎo)致的合同變更，應(yīng)遵循本合同的變更管理流程。18.2合同變更的生效18.2.1合同變更經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。18.3合同變更的備案18.3.1合同變更應(yīng)備案于原合同中，作為合同的一部分。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：廚師職位描述詳細(xì)要求：包括職位職責(zé)、工作要求、任職資格等。說明：本附件用于明確乙方的工作職責(zé)和任職條件。2.附件二：工作時(shí)間與班次安排表詳細(xì)要求：包括每周工作日、每天工作時(shí)間、班次安排等。說明：本附件用于明確乙方的工作時(shí)間安排。3.附件三：薪酬與工資支付明細(xì)詳細(xì)要求：包括基本工資、加班工資、支付方式、薪資調(diào)整等。說明：本附件用于詳