瑜伽培訓班導師聘任合同范本

瑜伽培訓班導師聘任合同范本合同編號：__________甲方（聘請方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘任崗位及職責1.1乙方擔任甲方瑜伽培訓班的導師，負責向?qū)W員傳授瑜伽知識和技能，提高學員的瑜伽水平。1.2乙方應按照甲方的教學計劃和課程安排進行教學，保證教學質(zhì)量。1.3乙方應積極參加甲方組織的各類培訓、教研活動，不斷提升自身教學水平。1.4乙方應遵守甲方的管理制度，維護甲方的合法權益。第二條聘任期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。第三條薪酬待遇3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣____元。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。3.3乙方參加甲方組織的培訓、教研活動，應按照甲方的規(guī)定給予相應的補貼或報銷。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、教學資料等敏感信息。4.2乙方不得利用甲方的資源從事與教學無關的活動，不得損害甲方的利益。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2乙方提前解除合同的，應提前一個月通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。5.3甲方未按時支付乙方工資的，應支付乙方逾期付款的違約金，違約金為應付工資的____%。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.教學計劃和課程安排4.甲方管理制度復印件5.培訓、教研活動通知6.工資發(fā)放證明7.社會保險繳納證明8.合同續(xù)約書面通知二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行教學職責，如教學質(zhì)量不達標、無故缺課等。2.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方。3.甲方未按約定支付乙方工資，逾期付款。4.甲方未按約定提供培訓、教研活動機會。5.雙方泄露對方商業(yè)秘密、教學資料等敏感信息。6.乙方利用甲方資源從事與教學無關的活動，損害甲方利益。三、法律名詞及解釋：1.瑜伽培訓班：指甲方舉辦的以教授瑜伽知識和技能為主要內(nèi)容的培訓活動。2.導師：指乙方在甲方擔任瑜伽教學工作的專業(yè)人員。3.教學計劃：指甲方制定的關于瑜伽課程設置、教學內(nèi)容、教學時間等安排的文件。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.違約金：指違反合同約定一方應支付給守約一方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方教學質(zhì)量不達標：甲方應及時與乙方溝通，提供培訓支持，如仍不改善，可按合同約定解除合同。2.乙方提前解除合同：甲方有權要求乙方支付違約金，并尋找替代教師繼續(xù)履行合同。3.甲方未按時支付工資：甲方應立即支付工資及違約金，如多次發(fā)生，乙方有權解除合同。4.甲方未提供培訓、教研活動機會：甲方應按照合同約定提供機會，如不履行，乙方有權要求賠償。5.泄露商業(yè)秘密：泄露方應承擔違約責任，賠償對方損失。五、所有應用場景：1.甲方為瑜伽培訓機構，需要聘請專業(yè)瑜伽導師。2.乙方具備瑜伽教學能力，希望從事瑜伽教學工作。3.