勞動用工協(xié)議集合

勞動用工協(xié)議集合

甲方（用人單位）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

乙方（勞動者）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

鑒于甲乙雙方就勞動用工事宜達成一致，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動用工協(xié)議。

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，為期XX年。

2.試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，為期XX個月。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方指定的工作地點從事XX崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并達到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。

3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬

1.乙方的月工資為XXXX元人民幣，甲方應(yīng)于每月XX日前支付乙方上月工資。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況，可給予乙方獎金、津貼等額外報酬。

3.乙方加班的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。

2.乙方享有甲方提供的住房公積金、工作餐、交通補貼等福利待遇。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康檔案。

3.乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)等危及人身安全的指令。

七、勞動合同的變更、解除和終止

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

-在試用期間被證明不符合錄用條件的；

-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

-被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

-未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

-未及時足額支付勞動報酬的；

-未依法為乙方繳納社會保險費的；

-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

-法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

4.勞動合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。

八、違約責(zé)任

1.甲乙雙方違反勞動合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

2.因乙方違反勞動合同約定解除勞動合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

九、爭議解決

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

法定代表人（簽字）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX

聯(lián)系地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

乙方（簽字）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

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