公立醫(yī)院人才招聘合同范例

公立醫(yī)院人才招聘合同范例合同編號(hào)：__________甲方（公立醫(yī)院）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（應(yīng)聘者）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意加入甲方工作，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__________職位，具體工作內(nèi)容為_(kāi)_________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為_(kāi)_________年，自雙方簽訂之日起生效，至合同約定的終止條件發(fā)生時(shí)終止。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資待遇按照甲方的薪酬體系規(guī)定執(zhí)行，包括但不限于基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、福利補(bǔ)貼等。3.2乙方的工作時(shí)間和休息休假按照甲方的勞動(dòng)時(shí)間規(guī)定執(zhí)行。第四條培訓(xùn)與發(fā)展4.1甲方為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。4.2甲方鼓勵(lì)乙方參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)和技能提升活動(dòng)，乙方應(yīng)積極支持和配合。第五條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的信息，均屬于甲方商業(yè)秘密。乙方應(yīng)對(duì)相關(guān)信息保密，不得泄露給第三方。5.2乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、文學(xué)作品等，屬于甲方所有。第六條合同的終止和解除6.1在合同期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因提出辭職，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。6.2在合同期限內(nèi)，如甲方因工作需要解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方。第七條違約責(zé)任7.1如乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2如甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公立醫(yī)院）：__________乙方（應(yīng)聘者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬體系規(guī)定6.培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃7.商業(yè)秘密保密協(xié)議8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方辭職，屬于違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，屬于違約行為。3.乙方在工作中違反法律法規(guī)，屬于違約行為。4.甲方未提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方解除合同，屬于違約行為。5.甲方未按照約定支付乙方薪資待遇，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.公立醫(yī)院：指由國(guó)家或地方政府舉辦的，以提供醫(yī)療服務(wù)為主要任務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。2.應(yīng)聘者：指有意向加入公立醫(yī)院工作的人員。3.職位：指乙方在甲方擔(dān)任的具體工作崗位。4.合同期限：指甲方與乙方簽訂的合同的有效期限。5.薪資待遇：指乙方在甲方工作所獲得的報(bào)酬。6.培訓(xùn)與發(fā)展：指甲方為乙方提供的能力提升和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在工作中創(chuàng)造的專(zhuān)利、著作權(quán)、商標(biāo)等權(quán)益。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方在合同期內(nèi)提出辭職，但未提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方未按照約定支付乙方薪資待遇。解決辦法：乙方可以要求甲方支付應(yīng)得的薪資待遇，并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。4.甲方解除合同，但未提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方。解決辦法：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如支付賠償金等。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公立醫(yī)院招聘醫(yī)生、護(hù)士、技師等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。2.公立醫(yī)院招聘行政管理人員、財(cái)務(wù)人員等。3.公立醫(yī)院