婦產科醫(yī)師聘用合同模板

婦產科醫(yī)師聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（聘用醫(yī)師）：__________身份證號：__________聯系電話：__________聯系地址：__________鑒于甲方為合法成立的醫(yī)療機構，乙方為具有專業(yè)資質的婦產科醫(yī)師，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經友好協(xié)商，就乙方擔任甲方婦產科醫(yī)師事宜達成如下協(xié)議：一、職位與職責1.1乙方擔任甲方的婦產科醫(yī)師，負責婦產科的日常診療工作。1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。1.3乙方應按照甲方的要求，參加相關培訓和學習，提高自身業(yè)務水平。二、聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。三、工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間__天，每天工作__小時。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休息休假制度執(zhí)行。四、勞動報酬4.1乙方月薪為人民幣____元，按月支付。4.2乙方享受與甲方其他員工同等的國家法定節(jié)假日加班工資。4.3乙方在合同期內，如獲得相關榮譽或成績，甲方給予適當獎勵。五、社會保險和福利待遇5.1甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假。5.3乙方因病或因工負傷，按照國家和甲方的規(guī)定享受相應的醫(yī)療待遇。六、保密條款6.1乙方在合同期內和解除合同后，對甲方患者的病情、診療情況等信息予以保密。6.2乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和內部信息。七、合同的解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2.1乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，影響甲方正常工作的；7.2.2乙方提供虛假證件、資料，騙取甲方職位的；7.2.3乙方因違法行為被追究刑事責任的。7.3合同期滿，本合同自行終止。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用醫(yī)師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證件2.乙方專業(yè)技術資格證書3.甲方醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證4.甲方社會保險繳納證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方薪資發(fā)放證明7.乙方體檢報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或未經甲方同意提前離職。2.乙方泄露甲方患者隱私信息或商業(yè)秘密。3.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時足額支付乙方工資。5.甲方未為乙方依法繳納社會保險。6.甲方未按約定提供福利待遇。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.醫(yī)療機構：依法取得醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證，提供醫(yī)療服務的單位。3.醫(yī)師：具有醫(yī)師資格證書和執(zhí)業(yè)證書，從事醫(yī)療診療工作的專業(yè)人員。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法設立的強制性社會保障制度。5.帶薪年休假：勞動者在合同期內享有的帶薪休息時間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗或提前離職：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，按合同約定或依法處理。2.乙方泄露隱私信息或商業(yè)秘密：立即制止，必要時解除合同，追究法律責任。3.乙方違反法律法規(guī)和規(guī)章制度：依法處理，必要時解除合同。4.甲方未按時足額支付工資：督促甲方按時足額支付，如甲方拒絕，可向勞動監(jiān)察部門投訴或依法申請仲裁。5.甲方未依法繳納社會保險：督促甲方依法繳納，如甲方拒絕，可向社會保險管理部門投訴或依法申請仲裁。6.甲方未提供福利待遇：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動監(jiān)察部門投訴或依法申請仲裁。五、所有應用場景：1.甲方為新設立或重組的醫(yī)療機構，需要招聘婦產科醫(yī)師。2.乙方具有婦產科專業(yè)資質，尋求合法用