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咖啡店店長(zhǎng)任職合同樣本合同編號(hào):__________甲方(咖啡店):乙方(店長(zhǎng)):根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任甲方咖啡店店長(zhǎng)一職,現(xiàn)將雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)明確如下:一、職位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方咖啡店的店長(zhǎng),負(fù)責(zé)店面的日常經(jīng)營(yíng)管理。1.2乙方應(yīng)全面執(zhí)行甲方的各項(xiàng)管理制度,確??Х鹊暾!⒎€(wěn)健運(yùn)營(yíng)。1.3乙方應(yīng)確??Х鹊甑姆?wù)質(zhì)量、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到國(guó)家及地方規(guī)定的要求。1.5乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行市場(chǎng)拓展、品牌推廣及客戶關(guān)系維護(hù)。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方無(wú)異議,本合同自動(dòng)續(xù)約____年。三、薪酬待遇3.1乙方月薪為人民幣_(tái)___元,按月支付。3.2乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方在職期間,甲方為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)。3.4乙方在職期間,甲方為乙方提供必要的經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方在職期間,如有嚴(yán)重違反甲方管理制度或損害甲方利益的行為,甲方有權(quán)解除本合同。4.3甲方未按照本合同約定支付乙方薪酬或未為乙方提供合同約定的福利待遇,乙方有權(quán)解除本合同。五、爭(zhēng)議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.咖啡店?duì)I業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.咖啡店衛(wèi)生許可證復(fù)印件3.咖啡店消防安全檢查合格證復(fù)印件4.乙方個(gè)人身份證明復(fù)印件5.乙方簡(jiǎn)歷及相關(guān)資格證書復(fù)印件6.咖啡店員工名冊(cè)7.咖啡店管理制度匯編8.咖啡店產(chǎn)品和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)9.市場(chǎng)拓展和品牌推廣計(jì)劃10.客戶關(guān)系維護(hù)策略二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按合同約定支付乙方薪酬2.甲方未為乙方提供合同約定的福利待遇3.乙方未全面執(zhí)行甲方管理制度,導(dǎo)致咖啡店運(yùn)營(yíng)出現(xiàn)問(wèn)題4.乙方未確保咖啡店服務(wù)質(zhì)量、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到規(guī)定要求5.乙方未協(xié)助甲方進(jìn)行市場(chǎng)拓展、品牌推廣及客戶關(guān)系維護(hù)6.任何一方違反合同其他約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行三、法律名詞及解釋:1.合同法:《中華人民共和國(guó)合同法》2.違約責(zé)任:違反合同約定,需承擔(dān)的法律責(zé)任3.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益,規(guī)定企業(yè)為員工繳納的保險(xiǎn)4.醫(yī)療保險(xiǎn):國(guó)家為保障公民健康權(quán)益,規(guī)定企業(yè)為員工繳納的保險(xiǎn)5.法定代表人:依法代表法人行使民事權(quán)利、履行民事義務(wù)的主要負(fù)責(zé)人6.職務(wù)行為:?jiǎn)T工在履行職務(wù)過(guò)程中所作出的行為四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按合同約定支付乙方薪酬解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出支付要求,如甲方仍不支付,乙方有權(quán)解除合同并追究甲方違約責(zé)任2.問(wèn)題:乙方未確??Х鹊攴?wù)質(zhì)量、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到規(guī)定要求解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方立即整改,如乙方仍不改正,甲方有權(quán)解除合同3.問(wèn)題:合同期滿后,雙方未能就續(xù)約達(dá)成一致解決辦法:雙方可就續(xù)約事宜進(jìn)行協(xié)商,如協(xié)商不成,雙方均有權(quán)終止合同五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為咖啡店經(jīng)營(yíng)者,需招聘店長(zhǎng)負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)管理2.乙方具備相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理能力和經(jīng)驗(yàn),愿意擔(dān)任甲方咖啡店店長(zhǎng)3.雙方就店長(zhǎng)職位、職責(zé)

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