2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書范例

合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______乙方（畢業(yè)生）：_______身份證號(hào)碼：_______聯(lián)系電話：_______一、崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方擔(dān)任_______職位，乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行職務(wù)，完成工作任務(wù)。二、試用期及勞動(dòng)合同期限1.甲方與乙方的勞動(dòng)合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.乙方試用期為_______個(gè)月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)______元（人民幣大寫：____________________元整），甲方按月支付乙方工資。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間_______小時(shí)，每小時(shí)工資為人民幣_(tái)______元。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)關(guān)心乙方的工作和生活，為乙方提供必要的幫助和支持。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)當(dāng)遵循法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前_______天書面通知甲方。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。2.乙方在合同期間內(nèi)，因違法行為導(dǎo)致合同解除的，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.甲乙雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，共同維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。2.乙方在合同期間內(nèi)，應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和各項(xiàng)活動(dòng)，提升自身綜合素質(zhì)。十一、合同的生效本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：_______乙方（畢業(yè)生）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.用人單位應(yīng)確保提供的職位、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬等條款符合國家法律法規(guī)和雙方的實(shí)際情況。2.畢業(yè)生應(yīng)認(rèn)真了解甲方的要求，確保自身?xiàng)l件符合崗位要求。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同中的保密協(xié)議，保護(hù)對(duì)方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.如合同內(nèi)容發(fā)生變更，雙方應(yīng)書面確認(rèn)并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.雙方在履行合同過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)嘗試友好協(xié)商解決。解決辦法：1.雙方應(yīng)共同遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。2.當(dāng)一方違反合同條款時(shí)，對(duì)方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，可以嘗試通過調(diào)解、協(xié)商等方式解決。若協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有招聘、錄用員工權(quán)利的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等。2.畢業(yè)生：指順利完成學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的在校學(xué)生。3.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對(duì)方是否符合招聘條件而約定的考察期限。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入。5.保密協(xié)議：指雙方在合同中約定的，要求一方對(duì)另一方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的協(xié)議。6.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、訴訟等方式解決爭(zhēng)議的行為。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正式員工：當(dāng)乙方在甲方實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，雙方?jīng)Q定將實(shí)習(xí)關(guān)系轉(zhuǎn)為正式勞動(dòng)合同關(guān)系時(shí)，需在合同中明確實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)作為轉(zhuǎn)正的依據(jù)。2.技能培訓(xùn)：若乙方在合同期間內(nèi)需要接受特定的技能培訓(xùn)，以勝任工作，可在合同中增加關(guān)于培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、費(fèi)用等方面的條款。3.項(xiàng)目制工作：若乙方的工作內(nèi)容涉及項(xiàng)目制，可以增加關(guān)于項(xiàng)目獎(jiǎng)金、項(xiàng)目完成時(shí)間等特殊條款。4.保密要求高的企業(yè)：對(duì)于涉及較多商業(yè)秘密的企業(yè)，可以在合同中增加關(guān)于保密義務(wù)的具體要求和違約責(zé)任的具體條款。5.高管或關(guān)鍵技術(shù)崗位：對(duì)于高管或關(guān)鍵技術(shù)崗位的員工，合同中可以增加關(guān)于股權(quán)激勵(lì)、關(guān)鍵技術(shù)使用權(quán)等特殊條款。附件列表：1.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印