2024年度勞動合同含五險一金及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第1頁
2024年度勞動合同含五險一金及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第2頁
2024年度勞動合同含五險一金及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第3頁
2024年度勞動合同含五險一金及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第4頁
2024年度勞動合同含五險一金及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度勞動合同,含五險一金及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃本合同目錄一覽第一條:合同主體及合同期限1.1:甲方(用人單位)的基本情況1.2:乙方(勞動者)的基本情況1.3:合同期限第二條:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1:乙方的工作崗位及主要職責(zé)2.2:乙方的工作地點(diǎn)第三條:勞動報酬3.1:乙方的工資待遇3.2:加班工資的計算3.3:獎金及其他福利第四條:五險一金4.1:養(yǎng)老保險4.2:醫(yī)療保險4.3:失業(yè)保險4.4:工傷保險4.5:生育保險4.6:住房公積金第五條:工作時間和工作休息制度5.1:工作時間5.2:休息日及節(jié)假日5.3:年假第六條:職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.1:乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.2:培訓(xùn)及晉升機(jī)會第七條:保密協(xié)議7.1:乙方的保密義務(wù)7.2:保密期限7.3:違約責(zé)任第八條:合同解除和終止8.1:雙方解除合同的情形8.2:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3:合同終止的情形第九條:違約責(zé)任9.1:甲方違反合同的情形9.2:乙方違反合同的情形9.3:違約責(zé)任的具體處理方式第十條:爭議解決10.1:解決爭議的方式10.2:仲裁或訴訟的管轄地點(diǎn)第十一條:其他約定11.1:雙方的其他約定第十二條:附件12.1:附件一:工資條12.2:附件二:職位晉升方案第十三條:簽字蓋章13.1:甲方簽字(蓋章)13.2:乙方簽字第十四條:合同生效時間14.1:合同的生效時間14.2:合同的終止時間第一部分:合同如下:第一條:合同主體及合同期限1.1:甲方(用人單位)的基本情況甲方全稱:×××公司地址:××省××市××區(qū)××路××號法人代表:×××聯(lián)系電話:×××××××××1.2:乙方(勞動者)的基本情況乙方姓名:×××性別:××身份證號碼:××××××××××××××××聯(lián)系電話:×××××××××住址:××省××市××區(qū)××路××號1.3:合同期限本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年,即自2024年1月1日至2024年12月31日。第二條:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1:乙方的工作崗位及主要職責(zé)乙方擔(dān)任的崗位為:×××(具體職位)主要職責(zé):×××(詳細(xì)職責(zé)描述)2.2:乙方的工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為:××省××市××區(qū)××路××號。第三條:勞動報酬3.1:乙方的工資待遇乙方的基本工資為每月人民幣××元整。3.2:加班工資的計算乙方加班工資按照國家規(guī)定計算,平日加班工資為工資的150%,休息日加班工資為工資的200%,法定節(jié)假日加班工資為工資的300%。3.3:獎金及其他福利乙方根據(jù)甲方業(yè)績及個人表現(xiàn),可獲得年終獎金及其他福利。具體規(guī)定按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條:五險一金4.1:養(yǎng)老保險甲乙雙方按照國家和地方規(guī)定的比例共同繳納養(yǎng)老保險。4.2:醫(yī)療保險甲乙雙方按照國家和地方規(guī)定的比例共同繳納醫(yī)療保險。4.3:失業(yè)保險甲乙雙方按照國家和地方規(guī)定的比例共同繳納失業(yè)保險。4.4:工傷保險甲方為乙方繳納工傷保險。4.5:生育保險甲方為乙方繳納生育保險。4.6:住房公積金甲乙雙方按照國家和地方規(guī)定的比例共同繳納住房公積金。第五條:工作時間和工作休息制度5.1:工作時間乙方每周工作時間五天,每天工作八小時,休息兩天。5.2:休息日及節(jié)假日乙方按照國家規(guī)定享受休息日及節(jié)假日。5.3:年假乙方每年享受××天的帶薪年假。第六條:職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.1:乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會和培訓(xùn),乙方有權(quán)根據(jù)個人興趣和能力申請晉升或調(diào)崗。6.2:培訓(xùn)及晉升機(jī)會甲方定期為乙方提供崗位培訓(xùn),并根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力提供晉升機(jī)會。第八條:合同解除和終止8.1:雙方解除合同的情形有下列情形之一的,雙方可以解除勞動合同:(1)雙方協(xié)商一致;(2)乙方達(dá)到法定退休年齡;(3)乙方完全喪失勞動能力;(4)乙方死亡;(5)甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,依法進(jìn)行重整;(6)甲方、乙方違反法律法規(guī)、本合同規(guī)定;(7)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償雙方解除勞動合同的,甲方應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定和本合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3:合同終止的情形有下列情形之一的,本合同終止:(1)合同有效期屆滿;(2)乙方因個人原因提出辭職;(3)乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離崗;(4)乙方違反本合同約定,甲方依法解除勞動合同;(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條:違約責(zé)任9.1:甲方違反合同的情形甲方違反本合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金,并賠償乙方因此造成的損失。9.2:乙方違反合同的情形乙方違反本合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償甲方因此造成的損失。9.3:違約責(zé)任的具體處理方式違約金的計算方式和賠償損失的范圍,按照雙方約定或者國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十條:爭議解決10.1:解決爭議的方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2:仲裁或訴訟的管轄地點(diǎn)勞動爭議仲裁委員會管轄雙方發(fā)生的勞動爭議。雙方也可以在合同中約定訴訟管轄地點(diǎn)。第十一條:其他約定11.1:雙方的其他約定雙方可以在本合同中約定其他事項,包括但不限于保密協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)歸屬、商業(yè)秘密保護(hù)等。第十二條:附件12.1:附件一:工資條12.2:附件二:職位晉升方案12.3:附件三:培訓(xùn)計劃第十三條:簽字蓋章13.1:甲方簽字(蓋章)13.2:乙方簽字第十四條:合同生效時間14.1:合同的生效時間本合同自雙方簽字之日起生效。14.2:合同的終止時間本合同有效期屆滿,自動終止。第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方概念界定1.1:本合同所稱第三方,是指在甲乙雙方履行合同過程中,除甲乙雙方外,參與并提供服務(wù)、協(xié)助或參與解決爭議的各方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、鑒定機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)、人民法院等。第二條:第三方介入的情形2.1:當(dāng)甲乙雙方在履行本合同過程中出現(xiàn)爭議,且雙方無法協(xié)商解決時,可以協(xié)商選擇第三方介入?yún)f(xié)助解決。2.2:第三方介入的范圍包括但不限于:提供專業(yè)咨詢、進(jìn)行調(diào)解、進(jìn)行仲裁或訴訟等。第三條:第三方的選擇和指定3.1:甲乙雙方應(yīng)協(xié)商選擇合適的第三方介入。3.2:如甲乙雙方無法達(dá)成一致,可以申請相關(guān)行業(yè)協(xié)會、商會或者人民調(diào)解委員會進(jìn)行推薦。3.3:第三方應(yīng)在甲乙雙方共同確認(rèn)后正式介入。第四條:第三方的責(zé)任4.1:第三方應(yīng)保持中立公正,客觀公正地協(xié)助解決甲乙雙方的爭議。4.2:第三方應(yīng)按照甲乙雙方約定的方式和時間完成介入工作。4.3:第三方應(yīng)對甲乙雙方提供的信息和資料保密,不得泄露給無關(guān)方。第五條:第三方的責(zé)任限額5.1:第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定。5.2:甲乙雙方應(yīng)按照約定向第三方支付費(fèi)用。5.3:第三方對甲乙雙方的責(zé)任限于合同約定的范圍內(nèi),對于合同未約定的事項,第三方不承擔(dān)責(zé)任。5.4:甲乙雙方應(yīng)自行承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的其他費(fèi)用,包括但不限于差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等。第六條:第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分6.1:第三方介入期間,甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)不受影響,雙方仍應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。6.2:第三方介入的結(jié)果對甲乙雙方具有約束力,甲乙雙方應(yīng)予以遵守。6.3:第三方不對甲乙雙方之間的合同履行情況承擔(dān)責(zé)任,甲乙雙方的合同履行問題由雙方自行解決。第七條:第三方介入的終止7.1:第三方介入完成后,甲乙雙方對第三方的工作表示滿意,并簽署終止協(xié)議。7.2:第三方因客觀原因介入工作,甲乙雙方可以協(xié)商終止第三方介入。7.3:第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)按照約定向第三方支付費(fèi)用。第八條:爭議解決8.1:如甲乙雙方在第三方介入過程中產(chǎn)生新的爭議,可以按照本合同約定的爭議解決方式解決。8.2:如甲乙雙方對第三方的介入結(jié)果不服,可以依法申請仲裁或提起訴訟。第九條:附件9.1:附件一:第三方介入?yún)f(xié)議9.2:附件二:第三方費(fèi)用支付協(xié)議第十條:簽字蓋章10.1:甲方簽字(蓋章)10.2:乙方簽字第十一條:合同生效時間11.1:本合同的修正部分自雙方簽字之日起生效。11.2:本合同的修正部分與原合同具有同等效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:工資條詳細(xì)要求和說明:工資條應(yīng)詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成,包括基本工資、加班工資、獎金、津貼等,并要求甲方按時發(fā)放工資。附件二:職位晉升方案詳細(xì)要求和說明:職位晉升方案應(yīng)明確乙方的晉升路徑和晉升條件,以及晉升過程中的培訓(xùn)和評估機(jī)制。附件三:培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求和說明:培訓(xùn)計劃應(yīng)詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等信息,并要求乙方按時參加培訓(xùn)。附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:保密協(xié)議應(yīng)明確乙方的保密義務(wù),包括保密信息的內(nèi)容、保密期限以及違約責(zé)任等。附件五:知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求和說明:知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議應(yīng)明確乙方在履行合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題,包括專利、著作權(quán)等。附件六:商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議詳細(xì)要求和說明:商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議應(yīng)明確乙方的商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù),包括商業(yè)秘密的內(nèi)容、保密期限以及違約責(zé)任等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金等報酬;2.甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)、晉升等機(jī)會;3.甲方未按照本合同約定履行保密義務(wù)、保護(hù)乙方商業(yè)秘密;4.乙方未按照本合同約定提供勞動;5.乙方未按照本合同約定履行保密義務(wù)、保護(hù)甲方商業(yè)秘密;6.雙方未按照本合同約定履行其他義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方未按照本合同約定支付乙方報酬的,應(yīng)支付違約金,并賠償乙方因此造成的損失;2.甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)、晉升等機(jī)會的,應(yīng)支付違約金,并賠償乙方因此造成的損失;3.甲方未按照本合同約定履行保密義務(wù)、保護(hù)乙方商業(yè)秘密的,應(yīng)支付違約金,并賠償乙方因此

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論