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福建公務員面試模擬83論述題第1題、
小黃作為一名新的基層公務員,很快得到領導賞識??墒切↑S從同事口中聽到老張在背后議論他,說他有領導做后臺。小黃感覺很委屈,這時領導安排小黃和老張共同完成一項工作,如果你是小黃,你會怎么辦?我的答案:我的答案:參考答案:
現(xiàn)在領導給了我這樣的機會,讓我能和這名老同事一起工作,我一定會努力配合,積極主動,用自己的實際行動讓老張看到我的實力,加深我們之間的了解。首先,我會一如既往地尊重老張,并加強與他的交流,增進彼此感情,借這次合作的機會學習老同事的經(jīng)驗、長處。其次,我會進行一次全面的自我反省。雖然領導對我賞識,但是同事們對我有一些看法,說明我在工作中還存在一些不足,因此我會以更加謙虛的態(tài)度,盡快熟悉工作流程、掌握科學的工作方法,提升自己的業(yè)務能力,在與老張的合作中能夠做好配合,出色地完成老張分配給我的每一項任務。最后,在與老張的合作中,我會加強與老張之間的溝通交流,虛心向老張請教,多聽老張的意見和指導,主動分擔,以積極主動的工作態(tài)度和優(yōu)質(zhì)高效的工作效率贏得老張對我的認可。在工作之余,也可以與老張及其他同事聚餐出游等,加深彼此的了解,建立信任。答案解析:第2題、
你是一名新職工,單位有兩位同事總是在工作時間找你去調(diào)研,導致你的本職工作不能很好地完成。為此,你和他們協(xié)商過,但是沒有改觀。你打算怎么做?我的答案:我的答案:參考答案:作為一名新職工,我希望能夠盡快地融入到新的工作環(huán)境中,單位的同事來找我一起去調(diào)研,能夠讓我們盡快熟悉,同時對我熟悉工作流程有一定的積極意義,但是假若因為調(diào)研而延誤了我的本職工作,則不利于我今后工作的開展。首先,我會誠摯地向這兩名同事表達我的歉意,如實地向他們說明我現(xiàn)在的工作情況,假如他們可以利用下班后或者周末的業(yè)余時間進行調(diào)研,我一定會盡快完成手上的工作積極參與到他們的調(diào)研活動中。其次,我會在工作時間努力完成現(xiàn)在的工作,并且通過加強學習、向同事請教等方式,提升自己的工作能力與工作效率,以保證能夠按時、高質(zhì)量地完成現(xiàn)有的工作。在下班后及周末等時間,我會跟隨同事一起去調(diào)研,并在調(diào)研過程中虛心向兩位同事請教,為以后工作的開展做好充分的準備。再次,我會在調(diào)研回來之后,總結此次調(diào)研活動中的心得與收獲,寫一份調(diào)研報告。在領導驗收原本的工作時向領導呈交這份報告,并且將最近的工作情況向領導進行匯報,請領導指示。最后,在今后的工作中,我會努力提升自己的工作能力,積極主動地學習,承擔更多的工作任務,用最快的速度成長,以便更好地展開之后的工作。答案解析:第3題、
你和小李共同完成一個項目,開會時小李愛積極發(fā)言,但總是偏題,影響會議進程,有一次他又跑題了,你對他進行了強行中止,造成他以后不再發(fā)言,并且工作態(tài)度消極,對于一些任務也不執(zhí)行,請問你該怎么辦?我的答案:我的答案:參考答案:小李愛積極發(fā)言,是積極對單位工作獻言獻策的表現(xiàn),即使是發(fā)言內(nèi)容有待完善,我也應該采用溫和的方式進行提醒,而不是采用粗暴的方式打擊同事的積極性。因此,對于小李的消極態(tài)度,我負有主要責任,我會妥善處理這個問題,使小李恢復積極的工作狀態(tài)。首先,我會利用業(yè)余時間找到小李,誠懇地向小李道歉。說明對在之前的會議上粗暴地打斷了他的發(fā)言表示歉意,這是對他的不尊重,也沒有顧及到他的自尊心,因此請他原諒,并且表示在今后的工作中我會注意方式方法。其次,待小李接受我的道歉后,我會就如今的工作情況與小李進行交流,了解其部門的相關任務進度。對于小李沒有執(zhí)行的工作,我會了解是由于分配不合適還是別的原因造成的。如果是分配時考慮不周,我們會考慮重新分配。最后,相信經(jīng)過我們的溝通,小李能夠轉變工作態(tài)度,重新投入到工作中,在今后的工作中,我也會注意方式方法,調(diào)動同事們的工作積極性。一方面,在工作中,我會
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