企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書版_第1頁
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書版_第2頁
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書版_第3頁
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書版_第4頁
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書版_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書版A版本合同目錄一覽第一條協(xié)議背景與目的1.1背景說明1.2培訓(xùn)目的第二條培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程2.2培訓(xùn)教材2.3培訓(xùn)方式第三條培訓(xùn)師資質(zhì)3.1培訓(xùn)師資歷3.2培訓(xùn)師職責(zé)3.3培訓(xùn)師更換第四條培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間安排4.2培訓(xùn)地點第五條培訓(xùn)人數(shù)5.1參訓(xùn)人員數(shù)量5.2參訓(xùn)人員名單第六條培訓(xùn)費用6.1培訓(xùn)費用的計算6.2培訓(xùn)費用的支付6.3額外費用的承擔(dān)第七條培訓(xùn)成果7.1培訓(xùn)成果的評估7.2培訓(xùn)成果的歸屬第八條保密條款8.1保密信息的定義8.2保密信息的保護(hù)8.3保密信息的例外第九條違約責(zé)任9.1違約行為的界定9.2違約責(zé)任的處理第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決地點第十一條合同的生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件第十二條合同的修改與補充12.1合同修改12.2合同補充第十三條其他條款13.1通知與送達(dá)13.2法律適用13.3合同的完整性與沖突第十四條雙方簽字14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3簽字日期第一部分:合同如下:第一條協(xié)議背景與目的1.1背景說明甲方是一家致力于提升員工職業(yè)技能和素養(yǎng)的企業(yè),乙方是一家專業(yè)提供企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)的機構(gòu)。甲方為了提高員工的專業(yè)技能和團隊協(xié)作能力,特聘請乙方作為培訓(xùn)服務(wù)供應(yīng)商,為甲方員工提供專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)服務(wù)。1.2培訓(xùn)目的本次培訓(xùn)的目的是通過系統(tǒng)的培訓(xùn)課程,提升甲方員工的專業(yè)技能、溝通能力和團隊協(xié)作能力,從而提高甲方的整體競爭力。第二條培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程(1)內(nèi)訓(xùn)師授課技巧培訓(xùn)(2)課程設(shè)計與開發(fā)培訓(xùn)(3)團隊協(xié)作與溝通技巧培訓(xùn)(4)專業(yè)知識和技能培訓(xùn)2.2培訓(xùn)教材乙方應(yīng)提供與培訓(xùn)課程相對應(yīng)的教材,包括但不限于培訓(xùn)手冊、案例分析、實操練習(xí)等。2.3培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)、實操演練等多種形式,具體培訓(xùn)方式由雙方協(xié)商確定。第三條培訓(xùn)師資質(zhì)3.1培訓(xùn)師資歷(1)具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識和經(jīng)驗(3)具備豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗和成功案例3.2培訓(xùn)師職責(zé)培訓(xùn)師負(fù)責(zé)根據(jù)培訓(xùn)計劃為甲方提供專業(yè)、高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù),并按照約定完成培訓(xùn)課程的傳授。3.3培訓(xùn)師更換第四條培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間安排培訓(xùn)時間根據(jù)甲方的需求和乙方的培訓(xùn)計劃進(jìn)行安排,具體培訓(xùn)時間雙方協(xié)商確定。4.2培訓(xùn)地點培訓(xùn)地點在甲方指定的地點進(jìn)行,如甲方有特殊要求,雙方可協(xié)商確定其他地點。第五條培訓(xùn)人數(shù)5.1參訓(xùn)人員數(shù)量參訓(xùn)人員數(shù)量根據(jù)甲方的需求和乙方的培訓(xùn)計劃進(jìn)行確定。5.2參訓(xùn)人員名單參訓(xùn)人員名單由甲方提供,乙方應(yīng)確保培訓(xùn)服務(wù)符合甲方參訓(xùn)人員的需求。第六條培訓(xùn)費用6.1培訓(xùn)費用的計算培訓(xùn)費用根據(jù)乙方提供的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)師資質(zhì)、培訓(xùn)時間等因素進(jìn)行計算。6.2培訓(xùn)費用的支付甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前向乙方支付約定的培訓(xùn)費用。6.3額外費用的承擔(dān)如培訓(xùn)過程中發(fā)生額外費用,如交通費、住宿費等,由雙方協(xié)商承擔(dān)。第七條培訓(xùn)成果7.1培訓(xùn)成果的評估乙方應(yīng)對培訓(xùn)成果進(jìn)行評估,包括但不限于對參訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)效果、滿意度等進(jìn)行調(diào)查和收集反饋。7.2培訓(xùn)成果的歸屬培訓(xùn)成果歸甲方所有,乙方應(yīng)協(xié)助甲方對培訓(xùn)成果進(jìn)行運用和推廣。第八條保密條款8.1保密信息的定義保密信息是指在培訓(xùn)過程中乙方提供給甲方,或者甲乙雙方在合作過程中產(chǎn)生的,未公開的、具有商業(yè)價值的信息。包括但不限于培訓(xùn)課程內(nèi)容、培訓(xùn)資料、商業(yè)計劃、客戶信息等。8.2保密信息的保護(hù)雙方應(yīng)對保密信息予以嚴(yán)格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露、復(fù)制或者利用保密信息。8.3保密信息的例外(1)保密信息已經(jīng)是公開信息,且并非由于甲乙雙方的違約行為導(dǎo)致公開;(2)法律要求或者司法程序要求披露保密信息;(3)保密信息在未涉及商業(yè)秘密的前提下,為執(zhí)行本協(xié)議而必須向第三方披露。第九條違約責(zé)任9.1違約行為的界定(1)乙方未能按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)或者提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合約定;(2)甲方未能按照約定支付培訓(xùn)費用;(3)雙方未能按照約定履行其他義務(wù)。9.2違約責(zé)任的處理違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。具體違約責(zé)任由雙方協(xié)商確定。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。10.2爭議解決地點爭議解決的地點應(yīng)為主要履行地的人民法院。第十一條合同的生效與終止11.1合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件合同終止的條件如下:(1)雙方協(xié)商一致解除本合同;(2)合同到期,雙方未續(xù)簽;(3)一方嚴(yán)重違約,對方有權(quán)解除本合同;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第十二條合同的修改與補充12.1合同修改合同的修改應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商,并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。12.2合同補充合同的補充應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商,并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。第十三條其他條款13.1通知與送達(dá)甲乙雙方應(yīng)確保按照對方提供的聯(lián)系方式進(jìn)行有效通知與送達(dá)。13.2法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.3合同的完整性與沖突本合同是雙方完整的意思表示,取代了所有以前的口頭或書面的討論和協(xié)議。本合同的條款優(yōu)于任何以前的口頭或書面的協(xié)議,若有沖突,以本合同為準(zhǔn)。第十四條雙方簽字14.1甲方簽字(甲方蓋章)14.2乙方簽字(乙方蓋章)14.3簽字日期(簽字日期)第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:培訓(xùn)課程內(nèi)容清單詳細(xì)列出乙方承諾提供的所有培訓(xùn)課程的內(nèi)容,包括課程名稱、課程描述、培訓(xùn)師資質(zhì)等信息。附件二:培訓(xùn)時間表詳細(xì)列出培訓(xùn)的具體日期、時間、地點以及培訓(xùn)課程安排。附件三:培訓(xùn)師資質(zhì)證明提供乙方培訓(xùn)師的學(xué)歷、職業(yè)資格證明等相關(guān)文件。附件四:培訓(xùn)教材清單詳細(xì)列出乙方提供的所有培訓(xùn)教材,包括教材名稱、出版社、版次、作者等信息。附件五:保密協(xié)議詳細(xì)列出保密信息的定義、保密責(zé)任的履行以及保密信息的例外情況。附件六:違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出所有可能的違約行為以及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和處理方式。附件七:培訓(xùn)成果評估表用于評估參訓(xùn)人員的培訓(xùn)成果,包括學(xué)習(xí)效果、滿意度等指標(biāo)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未能按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)或者提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合約定;例如,乙方未能按時提供培訓(xùn)課程,或者提供的培訓(xùn)課程內(nèi)容與附件一中的清單不符。2.甲方未能按照約定支付培訓(xùn)費用;例如,甲方未能在培訓(xùn)開始前向乙方支付約定的培訓(xùn)費用。3.雙方未能按照約定履行其他義務(wù);例如,雙方未能按照附件五中的保密協(xié)議約定履行保密義務(wù)。1.支付違約金;例如,乙方未能提供約定數(shù)量的培訓(xùn)課程,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.賠償損失;例如,由于乙方的違約行為導(dǎo)致甲方無法按時完成培訓(xùn)計劃,甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。3.解除合同;例如,乙方嚴(yán)重違約,甲方有權(quán)解除合同并追究乙方的法律責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:1.保密信息:指在培訓(xùn)過程中乙方提供給甲方,或者甲乙雙方在合作過程中產(chǎn)生的,未公開的、具有商業(yè)價值的信息。2.違約行為:指違反合同約定的一方行為。3.違約責(zé)任:指違約方因違約行為

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論