勞務(wù)派遣服務(wù)合同

勞務(wù)派遣服務(wù)合同合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（派遣人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，丙方為被派遣人員，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條派遣崗位和派遣期限1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方到乙方從事__________崗位的工作。1.2派遣期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二條甲方權(quán)利和義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，提供符合崗位要求的丙方。2.2甲方應(yīng)依法為丙方繳納社會保險費，并代扣代繳個人所得稅。2.3甲方應(yīng)定期對丙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高丙方的職業(yè)技能和工作效率。2.4甲方應(yīng)督促丙方遵守乙方的規(guī)章制度，確保丙方按約定提供勞務(wù)。2.5甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理與丙方相關(guān)的勞動爭議。第三條乙方權(quán)利和義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照約定向甲方支付派遣服務(wù)費用。3.2乙方應(yīng)提供丙方的工作條件和環(huán)境，確保丙方順利開展工作。3.3乙方應(yīng)按照甲方提供的丙方的個人信息，按時足額支付丙方的工資。3.4乙方應(yīng)依法為丙方提供加班工資、福利待遇等。3.5乙方應(yīng)保障丙方的合法權(quán)益，不得侵犯丙方的人身權(quán)、人格權(quán)等。第四條丙方權(quán)利和義務(wù)4.1丙方應(yīng)按照乙方的要求，提供勞務(wù)，并遵守乙方的規(guī)章制度。4.3丙方應(yīng)如實提供個人信息，并配合甲方、乙方完成相關(guān)手續(xù)。4.4丙方應(yīng)自覺維護(hù)甲方、乙方的合法權(quán)益，不得從事有損甲方、乙方聲譽(yù)的行為。第五條派遣服務(wù)費用5.1甲方按照乙方的要求，提供丙方的勞務(wù)派遣服務(wù)。5.2乙方向甲方支付的派遣服務(wù)費用為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。5.3甲方應(yīng)按照約定時間向乙方提供丙方的工資、社會保險等相關(guān)費用明細(xì)。第六條合同的變更、解除和終止6.1任何一方不得擅自變更、解除和終止本合同。6.2甲方、乙方如需變更、解除或終止本合同，應(yīng)提前__________天書面通知對方，并經(jīng)各方協(xié)商一致。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲方、乙方、丙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定提供勞務(wù)和支付費用，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1各方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。9.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（派遣人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.丙方個人簡歷2.丙方身份證明復(fù)印件3.丙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.丙方職業(yè)資格證書復(fù)印件5.社會保險繳納證明6.乙方單位規(guī)章制度7.乙方崗位說明書8.甲方授權(quán)委托書9.乙方支付憑證10.甲方服務(wù)費用明細(xì)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照乙方的要求提供符合崗位要求的丙方，構(gòu)成違約。2.甲方未依法為丙方繳納社會保險費，構(gòu)成違約。3.甲方未定期對丙方進(jìn)行培訓(xùn)，構(gòu)成違約。4.甲方未督促丙方遵守乙方的規(guī)章制度，構(gòu)成違約。5.甲方未協(xié)助乙方處理與丙方相關(guān)的勞動爭議，構(gòu)成違約。6.乙方未按照約定向甲方支付派遣服務(wù)費用，構(gòu)成違約。7.乙方未提供丙方的工作條件和環(huán)境，構(gòu)成違約。8.乙方未按時足額支付丙方的工資，構(gòu)成違約。9.乙方未依法為丙方提供加班工資、福利待遇等，構(gòu)成違約。10.丙方未按照乙方的要求提供勞務(wù)，未遵守乙方的規(guī)章制度，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：是指用人單位與勞動者訂立勞動合同后，將該勞動者派遣到其他單位從事勞動活動的行為。2.派遣單位：是指與勞動者訂立勞動合同，并承擔(dān)勞動者派遣義務(wù)的用人單位。3.接收單位：是指接受派遣勞動者從事勞動活動的用人單位。4.派遣人員：是指被派遣到接收單位從事勞動活動的勞動者。5.派遣服務(wù)費用：是指派遣單位為派遣勞動者提供勞務(wù)派遣服務(wù)向接收單位收取的費用。6.社會保險費：是指派遣單位為派遣勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費用。7.違約責(zé)任：是指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.丙方未按約定提供勞務(wù)：及時溝通，了解原因，如丙方確有困難，協(xié)商調(diào)整派遣人員。2.甲方未依法繳納社會保險費：甲方應(yīng)及時補(bǔ)繳，并向乙方說明情況，以免影響雙方合作關(guān)系。3.乙方未按時支付派遣服務(wù)費用：乙方應(yīng)及時支付，如遇困難，可與甲方協(xié)商分期支付。4.勞動爭議處理：各方應(yīng)積極溝通，友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。5.丙方受傷或患?。喊瓷鐣ｋU相關(guān)規(guī)定處理，甲方、乙方應(yīng)關(guān)心丙方的生活和身體狀