高級工程師聘用申請(2024版)

高級工程師聘用申請(2024版)甲方（聘用單位）：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（被聘用人）：_______身份證號碼：_______聯(lián)系電話：_______電子郵箱：_______鑒于甲方對專業(yè)技術人才的需求，乙方具備相應的專業(yè)技能和經驗，經雙方協(xié)商一致，特訂立本聘用申請合同。第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔任_______崗位的高級工程師。1.2乙方的工作職責包括但不限于：_______。第二條聘用期限2.1本合同聘用期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2聘用期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽聘用合同。第三條工作地點3.1乙方的工作地點為_______。3.2因工作需要，甲方有權調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。第四條工作時間4.1乙方實行標準工時制，即每日工作_______小時，每周工作_______天。4.2特殊情況下，甲方可根據(jù)工作需要安排乙方加班，并按國家規(guī)定支付加班費或安排補休。第五條薪酬待遇5.1乙方的月薪為_______元人民幣（￥_______）。5.2甲方應于每月_______日前支付乙方上月工資。5.3乙方享受國家規(guī)定的社會保險和住房公積金待遇。第六條甲方的權利與義務6.1甲方有權根據(jù)工作需要安排乙方的工作內容和任務。6.2甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。6.3甲方應按合同約定及時足額支付乙方薪酬。第七條乙方的權利與義務7.1乙方有權獲得合同約定的薪酬待遇。7.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方安排的工作任務。7.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。第八條保密協(xié)議8.1乙方應對在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密和技術秘密予以保密。8.2保密期限為_______年，自乙方離職之日起計算。第九條培訓與發(fā)展9.1甲方應根據(jù)乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展，為乙方提供必要的培訓機會。9.2乙方應積極參加甲方組織的培訓，提升自身專業(yè)技能。第十條合同的變更與解除10.1合同一經簽訂，未經雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更或解除。10.2如一方違反合同約定，另一方有權解除合同，并要求違約方承擔違約責任。第十一條違約責任11.1如甲方未按合同約定支付薪酬，應向乙方支付違約金，違約金的計算方式為：_______。11.2如乙方違反合同約定，應向甲方支付違約金，違約金的計算方式為：_______。第十二條爭議解決12.1合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應首先通過協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成時，可提交_______仲裁委員會仲裁，或向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十三條其他13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定。13.2本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______法定代表人或授權代表簽字：_______日期：_______乙方簽字：_______日期：_______（注：本聘用申請合同范文僅供參考，具體條款應根據(jù)實際情況調整，并建議在簽訂前咨詢專業(yè)法律人士。）[正文結束]第十四條附件列表14.1本合同的附件包括但不限于以下文件：附件一：乙方的學歷證明和職稱證書復印件附件二：乙方過往工作經歷證明附件三：崗位工作職責詳細說明附件四：甲方的規(guī)章制度匯編附件五：保密協(xié)議書第十五條違約行為及認定15.1違約行為包括但不限于：甲方未按時支付乙方薪酬或提供的工作條件不符合合同約定乙方未按合同約定履行工作職責或違反甲方的規(guī)章制度乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或技術秘密15.2違約行為的認定應由雙方協(xié)商確定，或根據(jù)相關法律法規(guī)及合同約定進行。第十六條法律名詞及解釋16.1本合同中的法律名詞，按照相關法律法規(guī)的規(guī)定進行解釋："聘用"：指甲方根據(jù)工作需要，聘請乙方擔任特定崗位的行為。"薪酬"：指乙方因履行工作職責而獲得的勞動報酬。"商業(yè)秘密"：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。"技術秘密"：指與甲方的專業(yè)技術相關的，不為公眾所知悉的秘密信息。第十七條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法17.1執(zhí)行過程中可能遇到的問題包括但不限于：工作內容理解不一致工作環(huán)境或條件不符合要求薪酬支付延遲或不足額乙方違反工作職責或保密義務17.2解決辦法：對工作內容理解不一致的問題，雙方應及時溝通，明確工作要求。對工作環(huán)境或條件不符合要求的問題，甲方應盡快改善或調整。對薪酬支付延遲或不足額的問題，甲方應查明原因并及時補足。對乙方違反工作職責或保密義務的問題，甲方可根據(jù)合同約定追究乙方責任。第十八條所有應用場景18.1本合同適用于以下場景：乙方在甲方單位的日常工作乙方參與甲方安排的培訓和職業(yè)發(fā)展活動乙方執(zhí)行甲方指派的出差或特殊任務乙方在合同終止或解除后對保密義務的履行18.2所有應用場景均應遵守本合同的約定。第十九條合同的續(xù)簽19.1合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽聘用合同。19.2續(xù)簽合同的條件、期限和待遇等事項應重新協(xié)商確定。第二十條合同的生效20.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二十一條合同的備案21.1本合同簽訂后，甲方應將合同副本報相關部門備案。第二十二條附加條款22.1雙方可根據(jù)具體情況，在本合同中約定附加條款。甲方