公司安全生產(chǎn)事故隱患內(nèi)部報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)工作制度

公司安全生產(chǎn)事故隱患內(nèi)部報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)工作制度為充分調(diào)動(dòng)公司從業(yè)人員對(duì)安全生產(chǎn)的參與意識(shí)以及主動(dòng)性、積極性，鼓勵(lì)報(bào)告事故隱患，做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早消除，從源頭上防范和減少事故，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省安全生產(chǎn)委員會(huì)《關(guān)于印發(fā)推于推動(dòng)建立完善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患內(nèi)部報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的意見(jiàn)的通知》的通知等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。一、適用范圍本公司經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)存在的安全生產(chǎn)隱患，從業(yè)人員均有權(quán)報(bào)告、舉報(bào)。從業(yè)人員是指本單位從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各項(xiàng)工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位工人，也包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位臨時(shí)聘用的人員和被派遣勞動(dòng)者。二、報(bào)告形式與程序報(bào)告和舉報(bào)事故隱患可采用書信、電話、口頭和委托他人轉(zhuǎn)告等方式，報(bào)告人或舉報(bào)人應(yīng)對(duì)事故隱患進(jìn)行確切的描述（單位名稱、所在區(qū)域、事故隱患的目前現(xiàn)狀已經(jīng)或者可能產(chǎn)生的危害），提供線索或者必要的證據(jù)，安全隱患提倡實(shí)名舉報(bào)，便于及時(shí)核實(shí)、查處和消除隱患。舉報(bào)人要求保密的，工作人員應(yīng)為其保密。受理事故隱患的受理方式（辦公室：行政辦公室、安環(huán)部；電話：63789225、63789222；簡(jiǎn)化報(bào)告程序、暢通報(bào)告渠道，讓從業(yè)人員清楚“向誰(shuí)報(bào)告、怎樣報(bào)告”）。公司安環(huán)部負(fù)責(zé)對(duì)舉報(bào)的各類安全生產(chǎn)事故隱患應(yīng)做好記錄，并立即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，在5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)事故隱患進(jìn)行核實(shí)，對(duì)查實(shí)的事故隱患要及時(shí)向相關(guān)單位提出整改意見(jiàn)，并督促相關(guān)責(zé)任單位或責(zé)任人限期整改，確保人員生命、財(cái)產(chǎn)安全。同時(shí)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予報(bào)告人或舉報(bào)人答復(fù)。三、報(bào)告、舉報(bào)內(nèi)容鼓勵(lì)從業(yè)人員重點(diǎn)報(bào)告以下內(nèi)容:1.人的不安全行為。包括從業(yè)人員違反安全規(guī)章制度的行為、不執(zhí)行安全生產(chǎn)指令、不正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品；管理人員違章指揮、擅自變更安全工藝和操作程序、指揮未經(jīng)安全培訓(xùn)的勞動(dòng)者或無(wú)相應(yīng)資質(zhì)人員作業(yè)以及違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)等。2.設(shè)施設(shè)備的不安全狀態(tài)。包括未按相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置安全警示標(biāo)志；安全設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、安裝、使用、檢測(cè)、維修、改造和報(bào)廢，不符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；未對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)，并定期檢測(cè)；關(guān)閉、破壞直接關(guān)系生產(chǎn)安全的監(jiān)控、報(bào)警、防護(hù)、救生設(shè)備、設(shè)施，篡改、隱瞞、銷毀其相關(guān)數(shù)據(jù)、信息等。3.環(huán)境的不安全因素。包括作業(yè)場(chǎng)所未依法辦理相關(guān)審批或許可，對(duì)作業(yè)場(chǎng)所風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不足，未對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)并設(shè)置有效的安全保障，對(duì)作業(yè)場(chǎng)所事故隱患整改不到位；進(jìn)行爆破、吊裝、動(dòng)火、臨時(shí)用電以及其他危險(xiǎn)作業(yè)，未按規(guī)定落實(shí)安全措施等。4.安全管理存在的缺陷和漏洞。包括未按規(guī)定排查整治本單位重大事故隱患；未建立和落實(shí)本單位全員、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程，未制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，未開(kāi)展應(yīng)急演練；特種作業(yè)人員未持證上崗；將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個(gè)人；轉(zhuǎn)包和違法分包施工情形，以及外包作業(yè)安全管理方面存在的問(wèn)題隱患等。鼓勵(lì)從業(yè)人員在報(bào)告事故隱患的同時(shí)，提出整改的合理化建議，從業(yè)人員指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各項(xiàng)工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位工人，也包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位臨時(shí)聘任的人員和被派遣勞動(dòng)者。五、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)流程：受理登記-主管負(fù)責(zé)人審批-核實(shí)取證-處理辦結(jié)-提交獎(jiǎng)勵(lì)審批-公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批-發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)-報(bào)告人領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)-公示表?yè)P(yáng)。對(duì)發(fā)現(xiàn)、排除和舉報(bào)事故隱患的有功人員，公司給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)、獎(jiǎng)勵(lì)由公司安環(huán)部具體負(fù)責(zé)實(shí)施。實(shí)行一事一評(píng)、一事一獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)資金由公司列支。1、一般安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為10元至50元。2、重大安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為100元至500元。3、提出安全生產(chǎn)工作改進(jìn)建議并采納的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為20元至200元。（一般事故隱患，有隱患所在部門負(fù)責(zé)人立即組織整改；重大事故隱患，由主要負(fù)責(zé)人組織制定并實(shí)施事故隱患治理方案。）六、獎(jiǎng)勵(lì)公示由安環(huán)部室負(fù)責(zé)，對(duì)事故隱患內(nèi)部舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)落實(shí)情況進(jìn)行公示，每季度辦公場(chǎng)所公示欄等醒目位置公布事故隱患內(nèi)部舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)情況，對(duì)通過(guò)內(nèi)部舉報(bào)直接避免了傷亡事故發(fā)生或重大財(cái)產(chǎn)損失的從業(yè)人員予以公示表?yè)P(yáng)。將事故隱患內(nèi)部報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)制度納入全員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，并加強(qiáng)落實(shí)情況的監(jiān)督考核。七、監(jiān)督舉報(bào)由主管部門（應(yīng)急管理局）對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)工作實(shí)施監(jiān)督。報(bào)告或舉報(bào)的事故隱患未得到有效整治的，可向主管部門（應(yīng)急管理局）反映。八、責(zé)任追究為了維護(hù)安全生產(chǎn)事