叉車操作員考核制度

叉車操作員考核制度合同編號：__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事物流倉儲服務(wù)的公司，乙方是一名具備叉車操作技能的專業(yè)操作員，雙方為了明確雙方在叉車操作過程中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條考核目標1.1乙方須按照甲方的要求，嚴格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保叉車操作安全。1.2乙方須通過甲方組織的叉車操作技能考核，取得甲方認可的叉車操作資格。第二條考核內(nèi)容2.1考核分為理論考試和實際操作考試兩部分。2.2理論考試包括叉車操作基礎(chǔ)知識、安全知識和相關(guān)法律法規(guī)。2.3實際操作考試包括叉車起步、停車、轉(zhuǎn)彎、裝卸貨物的操作流程及安全注意事項。第三條考核方式3.1理論考試采用閉卷筆試方式，滿分100分，及格分數(shù)線為60分。3.2實際操作考試采用現(xiàn)場操作方式，滿分100分，及格分數(shù)線為60分。3.3乙方須兩項考試均達到及格分數(shù)線，方可取得叉車操作資格。第四條考核時間4.1甲方每年定期組織叉車操作技能考核，具體時間另行通知。4.2乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)參加考核，逾期未參加者，視為自動放棄叉車操作資格。第五條考核費用5.1甲方負責(zé)組織考核，相關(guān)費用由甲方承擔(dān)。5.2乙方參加考核所需的路費、住宿費等費用自理。第六條考核結(jié)果運用6.1乙方取得叉車操作資格后，方可從事叉車操作工作。6.2乙方若在考核中成績優(yōu)秀，甲方可視情況給予一定的獎勵。6.3乙方若在考核中成績不合格，需在規(guī)定時間內(nèi)參加補考，補考不合格者，甲方有權(quán)解除與其的勞動合同。第七條合同的解除和終止7.1在合同有效期內(nèi)，如甲方違反國家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度和本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除合同。7.2在合同有效期內(nèi)，如乙方主動放棄叉車操作資格，提前解除合同，須提前書面通知甲方。7.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.叉車操作技能考核大綱4.叉車操作理論考試試卷5.叉車操作實際操作考試評分表6.考核合格證明7.獎勵政策說明8.勞動合同二、違約行為及認定：1.甲方違反國家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度和本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除合同。2.乙方主動放棄叉車操作資格，提前解除合同，未提前書面通知甲方。3.乙方在規(guī)定時間內(nèi)未參加考核，視為自動放棄叉車操作資格。4.乙方在考核中成績不合格，未在規(guī)定時間內(nèi)參加補考或補考不合格。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指定的物流倉儲服務(wù)公司。2.乙方：指具備叉車操作技能的專業(yè)操作員。3.叉車操作技能考核：指對乙方進行的理論考試和實際操作考試，以評估乙方的叉車操作能力。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在考核中成績不合格，解決辦法：乙方可在規(guī)定時間內(nèi)參加補考，補考不合格者，甲方有權(quán)解除與其的勞動合同。2.乙方主動放棄叉車操作資格，解決辦法：乙方應(yīng)提前書面通知甲方，以免影響合同履行。3.甲方違反法律法規(guī)或合同規(guī)定，解決辦法：乙方有權(quán)解除合同，并可向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方作為物流倉儲服務(wù)公司，需要確保叉車操作安全，提升操作員操作技能。