2024版汽車修理廠聘用合同范本

2024版汽車修理廠聘用合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方同意乙方加入本企業(yè)，乙方愿意接受甲方聘用，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如雙方同意續(xù)簽，應在本合同期滿前____日內(nèi)，雙方協(xié)商一致，并簽訂新的聘用合同。第二條工作崗位2.1乙方在甲方擔任____（職位名稱）職務，負責____工作。2.2乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，不得遲到、早退。3.3乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元（￥____），包括基本工資和績效獎金。4.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前將工資支付給乙方。4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定支付。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。5.3甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，雙方協(xié)商一致可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應提前____日書面通知甲方。7.3甲方解除本合同的，應支付乙方相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。7.4本合同到期，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方職業(yè)資格證書復印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.甲方組織機構(gòu)代碼證復印件

6.甲方稅務登記證復印件

7.甲方合同專用章印鑒卡

8.乙方簽名確認的崗位職責說明書

9.乙方簽名確認的保密協(xié)議

10.甲方制定的內(nèi)部規(guī)章制度三、法律名詞及解釋：

1.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格，招聘勞動者提供工作崗位并支付工資的企業(yè)或組織。

2.勞動者：指年滿18周歲，具有勞動能力，與用人單位建立勞動關(guān)系，接受用人單位管理，按約定提供勞動的人員。

3.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務關(guān)系的協(xié)議。

4.經(jīng)濟補償：指用人單位依法終止或解除勞動合同時，按照一定標準向勞動者支付的補償。

5.保密協(xié)議：指用人單位與勞動者約定的，要求勞動者在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的協(xié)議。五、所有應用場景：

1.甲方為新設立的企業(yè)，需要招聘員工開展業(yè)務。

2.乙方為具備相關(guān)技能和經(jīng)驗的求職者，尋求穩(wěn)定工作崗位。

3.雙方在平等自愿、誠實守信的基礎上，建立勞動關(guān)系。