組織管理類模擬試卷8（共37題）

組織管理類模擬試卷8（共9套）（共37題）組織管理類模擬試卷第1套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、某地政府對(duì)教學(xué)資源進(jìn)行整合，合撤一些學(xué)校，但造成學(xué)生長途跋涉，求學(xué)路很辛苦，你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：地方政府對(duì)教學(xué)資源進(jìn)行整合是提高教育教學(xué)資源利用率，提升教育水平的重要措施，也是適應(yīng)人口轉(zhuǎn)型時(shí)期青少年人口減少的形勢(shì)的需要。但是資源整合后出現(xiàn)了一系列問題，我認(rèn)為：第一，教育教學(xué)資源整合是大勢(shì)所趨，勢(shì)在必行之舉，必須貫徹執(zhí)行。第二，在教育資源整合規(guī)劃時(shí)要合理考慮當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，考慮學(xué)生上學(xué)的便利性，對(duì)于人口相對(duì)密集的地區(qū)可率先開展，人口相對(duì)分散地區(qū)可因地制宜，選取合適地點(diǎn)規(guī)劃校區(qū)。第三，教育資源整合后，學(xué)?？梢酝晟平虒W(xué)設(shè)施，建立食堂和宿舍，為家庭相對(duì)偏遠(yuǎn)地區(qū)的學(xué)生提供住校選擇。第四，貫徹實(shí)行均等教育，實(shí)行學(xué)生就近讀書制度，在保證教育資源的平等分配情況下學(xué)生就學(xué)的便利性。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、高層在節(jié)假日后列隊(duì)歡迎員工，怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：高層在節(jié)假日后列隊(duì)歡迎員工的現(xiàn)象，體現(xiàn)了對(duì)員工的尊重和認(rèn)可，是激勵(lì)員工的工作激情的重要舉措。第一，高層降低姿態(tài)，列隊(duì)歡迎員工，改變了高層與員工隔離、高層高高在上的形象，極大地鼓舞了員工士氣和激發(fā)了員工的歸屬感。第二，高層在節(jié)假日后列隊(duì)歡迎員工，是對(duì)員工的鼓勵(lì)和尊重，應(yīng)該表里如一，而不是做表面文章。第三，以這種方式為探索開啟企業(yè)或單位工作模式改革的契機(jī)，改變員工對(duì)上層敬畏和疏離的心理，進(jìn)一步擴(kuò)大這樣的民主嘗試，能增強(qiáng)員工的參與意識(shí)，為單位發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量?？傊邔釉诠?jié)假日后列隊(duì)歡迎員工是一種創(chuàng)新和改革，應(yīng)該繼續(xù)保持，將精神徹底貫徹。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、某個(gè)城市要出臺(tái)一個(gè)政策：對(duì)十歲以下的兒童進(jìn)行保護(hù)，無論兒童外出或者在家，并且要求：(1)監(jiān)護(hù)人時(shí)刻在身邊；(2)兒童不能交給親戚或者其他未成年人帶。請(qǐng)問對(duì)此現(xiàn)象的看法?標(biāo)準(zhǔn)答案：近年來，兒童受害事件時(shí)有發(fā)生，尤其近期競有兩名兒童被餓死的事情發(fā)生；地方出臺(tái)政策要求對(duì)十歲以下兒童進(jìn)行保護(hù)，是對(duì)兒童人身安全的保證，防止兒童受到傷害的事情再次發(fā)生。同時(shí)提出兩點(diǎn)要求，對(duì)此，我們應(yīng)該辯證看待。一方面，地方政府保護(hù)兒童的決心和政策是值得肯定和提倡的。另一方面，對(duì)于兒童保護(hù)的具體方法尚有不足，對(duì)于要求監(jiān)護(hù)人時(shí)刻在身邊以及兒童不能交給親戚或其他未成年人帶都不符合實(shí)際操作，尤其我國爺爺奶奶帶孩子的現(xiàn)象很普遍。對(duì)此，我們不應(yīng)該停留在表層的保護(hù)，而應(yīng)該探索實(shí)際可操作的方式：第一，政府要加大對(duì)兒童保護(hù)的宣傳，利用社區(qū)等媒介，提高家長對(duì)兒童的保護(hù)意識(shí)；第二，加大對(duì)兒童保護(hù)的方式方法，尤其是對(duì)潛在危險(xiǎn)的防止；第三，對(duì)幼兒同等家庭以外的兒童機(jī)構(gòu)加大監(jiān)管力度，保證兒童在外的安全等。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、為了嚴(yán)格控制公務(wù)用車私用的現(xiàn)象，在車上安裝GPS定位，請(qǐng)問你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：對(duì)公務(wù)用車的嚴(yán)格控制是貫徹落實(shí)中央政策的重要舉措，怎樣控制公務(wù)用車私用現(xiàn)象是政府思考的難題。在車上安裝GPS定位是一種探索和嘗試。第一，公務(wù)用車主要是政府辦公所用，公務(wù)用車私用不僅擴(kuò)大政府三公消費(fèi)，而且嚴(yán)重影響政府形象。第二，對(duì)于安裝GPS定位的舉措，一方面可以很好地監(jiān)督公務(wù)用車的使用情況，另一方面也影響到公務(wù)用車的安全性和隱秘性。其實(shí)，對(duì)于公務(wù)用車私用現(xiàn)象的控制，我們可以進(jìn)行以下嘗試：第一，領(lǐng)導(dǎo)牽頭，以身作則，躬身示范，以權(quán)威形象樹立公務(wù)用車使用的規(guī)范。第二，政府部門完善公務(wù)用車制度。第三，社會(huì)監(jiān)督，利用輿論和百姓的監(jiān)督，對(duì)公務(wù)用車私用進(jìn)行控制。第四，對(duì)于社會(huì)監(jiān)督要調(diào)查、辦理，保證監(jiān)督反映出的私用現(xiàn)象得到懲治。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第2套一、問答(本題共5題，每題1.0分，共5分。)1、我覺得今天你的表現(xiàn)有點(diǎn)緊張。距離我對(duì)你的預(yù)期有很大差距。你對(duì)你自己的表現(xiàn)作個(gè)評(píng)價(jià)吧!標(biāo)準(zhǔn)答案：我很榮幸參加今天的面試，可能是因?yàn)槲姨氤蔀橐幻饨还ぷ魅藛T的原因，今天確實(shí)表現(xiàn)得有點(diǎn)兒緊張，在一些問題的處理上沒能發(fā)揮出自己的最佳水平。但是我還是比較滿意自己今天的表現(xiàn)。首先，我始終保持了積極樂觀的精神面貌，這也體現(xiàn)出了我日常做事時(shí)的一貫態(tài)度。同時(shí)，這也是外交工作人員必須具備的基本素質(zhì)。其次，我比較充分地展示了自己的專業(yè)素質(zhì)，向各位考官證明了我是可以成功勝任這個(gè)崗位的。最后，在面試前我做了充分的準(zhǔn)備，對(duì)外交部的組織構(gòu)成、工作內(nèi)容、相關(guān)法律法規(guī)(如《駐外外交人員法》)等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。我的這些準(zhǔn)備工作也增強(qiáng)了我今天面試的信心，使我大體上發(fā)揮出了自己的實(shí)力。當(dāng)然，正如您提到的，我的表現(xiàn)還有不足的地方，我會(huì)總結(jié)原因、提高自己，以求盡早改正這些不足。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、聽說這次進(jìn)面試的考生。有的在到處托關(guān)系、跑后門。據(jù)說你也在托關(guān)系．是嗎?標(biāo)準(zhǔn)答案：對(duì)于考官所說的我在這次公務(wù)員招考中托關(guān)系的事，我想可能是考官了解的信息不真實(shí)，我并沒有托關(guān)系。首先，我完全信任公務(wù)員的考試制度，堅(jiān)信國家選拔國家機(jī)關(guān)工作人員是在公平、公正、公開的前提下進(jìn)行的。這次考試從報(bào)考到筆試再到面試過程都組織得非常嚴(yán)密，極大地避免了制度上可能存在的漏洞。面試還特別增設(shè)了紀(jì)檢監(jiān)察員來監(jiān)督考試的公正性。其次，我確實(shí)聽說有人在這次招考中到處托關(guān)系，但我沒有這樣做。我認(rèn)為一個(gè)人要憑自己的真實(shí)水平來參加公務(wù)員考試。公務(wù)員考試本身對(duì)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能要求都很高，即使靠關(guān)系考上了，將來在工作中也難以勝任。最后，我是一名黨員，一直信奉誠實(shí)做人，在平時(shí)也是這樣身體力行的，我絕對(duì)沒有此種情況。我參加公務(wù)員考試，就是立志當(dāng)一名為國家盡力、為人民服務(wù)的公務(wù)員，我不會(huì)允許自己去做這種有礙公平的事情。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、我們了解到你在學(xué)?？荚囍杏凶鞅椎男袨椤Ｕ?qǐng)你解釋一下。標(biāo)準(zhǔn)答案：我認(rèn)為我們這次考試是十分公正的?？脊倏梢缘轿业膶W(xué)校調(diào)查我的情況，以證明我的個(gè)人信息的真實(shí)性。陽光是最好的防腐劑，我個(gè)人在學(xué)習(xí)和其他方面一直秉持誠實(shí)的原則，我想考官提到的我在考試中作弊的事情，一定是誤傳。對(duì)此，我會(huì)積極配合招考單位的調(diào)查，將事情查清，為了獲得真實(shí)情況，我可以跟學(xué)校的有關(guān)老師聯(lián)系，讓他們協(xié)助調(diào)查。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、請(qǐng)用“天使、墻洞、哭泣、奶牛、金塊”講一個(gè)富有哲理的小故事。標(biāo)準(zhǔn)答案：兩個(gè)旅行中的天使到一個(gè)富有的家庭借宿。這家人對(duì)他們并不友好，并且拒絕讓他們?cè)谑孢m的客人臥室過夜，而是在冰冷的地下室給他們找了一個(gè)角落。當(dāng)他們鋪床時(shí)，較老的天使發(fā)現(xiàn)墻上有一個(gè)洞，就順手把它修補(bǔ)好了。年輕的天使問為什么，老天使答道：“有些事并不像它看上去那樣?！钡诙焱砩希瑑扇擞值搅艘粋€(gè)非常貧窮的農(nóng)家借宿。主人夫婦倆對(duì)他們非常熱情，把僅有的一點(diǎn)點(diǎn)食物拿出來款待客人，然后又讓出自己的床鋪給兩個(gè)天使。第三天一早，年輕的天使發(fā)現(xiàn)農(nóng)夫和他的妻子在哭泣，他們唯一的生活來源——一頭奶牛死了。年輕的天使非常憤怒，他質(zhì)問老天使為什么會(huì)這樣，第一個(gè)家庭什么都有，老天使還幫助他們修補(bǔ)墻洞，第二個(gè)家庭盡管如此貧窮還是熱情款待客人，而老天使卻沒有阻止奶牛的死亡?！坝行┦虏⒉幌袼瓷先ツ菢樱崩咸焓勾鸬?，“當(dāng)我們?cè)诘叵率疫^夜時(shí)，我從墻洞看到墻里面堆滿了金塊。因?yàn)橹魅吮回澯曰?，不愿意分享他的?cái)富，所以我把墻洞填上了。昨天晚上，死亡之神來召喚農(nóng)夫的妻子，我讓奶牛代替了她。所以有些事并不像它看上去那樣。”知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析5、請(qǐng)用“龍蝦、寄居蟹、氣定神閑、巖石、強(qiáng)壯”編一個(gè)關(guān)于成長的小故事標(biāo)準(zhǔn)答案：有一天，龍蝦與寄居蟹在深海中相遇，寄居蟹看見龍蝦正把自己的硬殼脫掉，只露出嬌嫩的身軀。寄居蟹非常緊張地說：“龍蝦，你怎么可以把唯一保護(hù)自己身軀的硬殼也放棄呢?難道你不怕有大魚一口把你吃掉嗎?以你現(xiàn)在的情況來看，連急流都會(huì)把你沖到巖石上去，到時(shí)你不死才怪呢?”龍蝦氣定神閑地回答：“謝謝你的關(guān)心，但是你不了解，我們龍蝦每次成長，都必須先脫掉舊殼，才能生長出更堅(jiān)固的外殼，現(xiàn)在面對(duì)的危險(xiǎn)，只是為了將來發(fā)展得更好而作出準(zhǔn)備?！奔木有芳?xì)心思量一下，自己整天只尋找可以避居的地方，而沒有想過如何令自己成長得更強(qiáng)壯，整天只活在別人的護(hù)蔭之下，難怪永遠(yuǎn)都無法發(fā)展。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第3套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、垃圾焚燒站建在居民區(qū)附近，居民都不愿意，你怎么辦?標(biāo)準(zhǔn)答案：城市規(guī)劃中難免會(huì)出現(xiàn)一些暫時(shí)性的不合理設(shè)置，對(duì)于題中出現(xiàn)的情況，我會(huì)主動(dòng)與居民溝通，爭取得到滿意的結(jié)果。首先，我會(huì)咨詢城市規(guī)劃部門和衛(wèi)生部門，詢問這一垃圾焚燒站設(shè)立的具體原因，并了解是否有搬遷的計(jì)劃，了解我市對(duì)于垃圾焚燒站的設(shè)置，以便于與居民展開討論。其次，我會(huì)在附近社區(qū)公布信息，邀請(qǐng)廣大居民和居委會(huì)干部進(jìn)行座談，對(duì)于垃圾焚燒站設(shè)置的合理性與否、對(duì)于附近環(huán)境的影響、對(duì)于居民正常生活的利弊等話題展開討論，在會(huì)談中取得較為成熟的一致意見，整理成文字材料，與相關(guān)負(fù)責(zé)部門進(jìn)行溝通，商討遷位或其他方案，爭取消除垃圾焚燒站對(duì)附近環(huán)境的影響。如果這些方案需要一些時(shí)間，我也會(huì)在媒體和居委會(huì)宣傳欄上進(jìn)行公示，相信居民在了解進(jìn)度的情況下，會(huì)對(duì)政府工作表示理解和滿意。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、你是某地農(nóng)業(yè)行政部門的工作人員，有村民和鄰居發(fā)生了經(jīng)濟(jì)土地糾紛，你如何解決?標(biāo)準(zhǔn)答案：作為農(nóng)業(yè)行政部門人員，應(yīng)當(dāng)及時(shí)解決村民的土地糾紛，出現(xiàn)這種情況，我會(huì)做到以下幾點(diǎn)：首先，調(diào)查涉及糾紛的土地情況，從本單位調(diào)取數(shù)據(jù)，并且親自到發(fā)生糾紛的村中，向村干部和對(duì)事件及當(dāng)事人比較熟悉的村民了解情況，從而獲得第一手資料，對(duì)此次糾紛的背景有所認(rèn)識(shí)；其次，直接向糾紛的雙方當(dāng)事人詢問情況，在此過程中，注意引導(dǎo)村民的情緒不要過于激動(dòng)，站在客觀的立場上，充分了解雙方意愿；最后，根據(jù)收集到的信息，按照相關(guān)規(guī)定作出合理判斷，擬定糾紛的解決方案，并召集糾紛涉及到的相關(guān)人士進(jìn)行調(diào)解，向雙方進(jìn)行各項(xiàng)法律及規(guī)定的普及，爭取通過協(xié)商的方式解決問題，如果某方有明顯過錯(cuò)，則要保護(hù)另一方的合法權(quán)益。通過我的調(diào)解，化解鄰居間的矛盾，解決糾紛。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、公共汽車上發(fā)生了事故，你作為公職人員，如何組織大家正確逃生?標(biāo)準(zhǔn)答案：在公共汽車上發(fā)生了事故，這直接威脅到乘客的生命安全，作為一名公職人員，面對(duì)這種情況我要保持冷靜的態(tài)度，保持鎮(zhèn)定。首先，我會(huì)迅速組織大家撤離事故現(xiàn)場，到達(dá)安全地帶。其次，我會(huì)立即報(bào)警，等待交警、公安部門迅速趕來現(xiàn)場，處理此次交通事故，如果有人員傷亡，還要通知醫(yī)療部門及時(shí)展開救援。再次，我會(huì)安撫那些驚慌失措的乘客，同時(shí)組織沒有受傷的乘客在保證安全的前提下進(jìn)行力所能及的救助，在警察來臨之前盡量減少事故造成的傷害。最后，經(jīng)過此次事件，我也會(huì)吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，多學(xué)習(xí)有關(guān)交通事故處理方面的知識(shí)，提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力。同時(shí)在工作中，利用此次突發(fā)事件開展一次關(guān)于事故災(zāi)害自救知識(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高大家的應(yīng)急應(yīng)變能力。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、根據(jù)天氣預(yù)報(bào)，某鄉(xiāng)鎮(zhèn)24小時(shí)內(nèi)有泥石流發(fā)生，領(lǐng)導(dǎo)得到通知后及時(shí)組織人員轉(zhuǎn)移，但是有幾位老村民存在僥幸心理，又擔(dān)心自己的財(cái)務(wù)受損，不愿意轉(zhuǎn)移，領(lǐng)導(dǎo)限你兩小時(shí)解決這個(gè)事情，你怎么辦?標(biāo)準(zhǔn)答案：近幾年自然災(zāi)害對(duì)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全造成了很大的傷害，某鄉(xiāng)要遭受泥石流地質(zhì)災(zāi)害，領(lǐng)導(dǎo)讓我去說服不愿疏散的群眾，我一定要把這項(xiàng)任務(wù)完成好。針對(duì)村民顧及財(cái)產(chǎn)不愿搬離的情況，我會(huì)與村委會(huì)進(jìn)行溝通，村干部與這些村民關(guān)系密切，平時(shí)有較多來往，由他們進(jìn)行說服工作和情緒安撫工作，效果會(huì)更好，同時(shí)，我也會(huì)與他們的子女親屬積極聯(lián)絡(luò)，向他們說明此次特殊天氣的緊急性和危險(xiǎn)性，通過親屬的解釋，動(dòng)員他們及時(shí)撤離，另一方面要時(shí)刻保持與此次轉(zhuǎn)移工作指揮組的聯(lián)系，了解天氣情況和人員疏散進(jìn)度，盡最大努力保障每位村民的人身安全和財(cái)產(chǎn)不受損失，務(wù)必使整個(gè)轉(zhuǎn)移過程迅速有序，嚴(yán)格控制時(shí)間，確保兩小時(shí)之內(nèi)完成全部人員的轉(zhuǎn)移。在轉(zhuǎn)移群眾的過程中，還要特別注意安撫老年人的情緒，幫助村民順利安全撤離。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第4套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、中組部組織干部到信訪局鍛煉，談?wù)勀愕目捶?。?biāo)準(zhǔn)答案：長期以來，我們的政府機(jī)關(guān)存在工作脫離實(shí)際，不能跟基層接地氣的缺陷，尤其是中央部門。這樣的缺陷容易使干部工作脫離群眾，無法了解中國最真實(shí)的情況。中組部組織干部到信訪局鍛煉正是到最接近群眾和地氣的單位，感受實(shí)際，了解基層的做法，是政府由職能型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變的重要舉措。對(duì)這一做法我非常支持。但是，我們也必須注意到，在中組部的這一舉措中，必須做好工作精神的落實(shí)，保證中組部的工作人員在信訪局扎實(shí)鍛煉，而不是被高高供起，無法開展實(shí)際工作。所以要建立健全監(jiān)督考查機(jī)制，制定科學(xué)的考評(píng)體系。最后，對(duì)這一措施進(jìn)行宣傳，接受群眾和社會(huì)的監(jiān)督和考量，以及進(jìn)行科學(xué)論證，試點(diǎn)推廣。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、北京推行“每周少開一天車”措施，85％的市民贊同，也有人說不過是權(quán)宜之計(jì)，你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：一、這個(gè)行動(dòng)出發(fā)點(diǎn)無疑是為了倡導(dǎo)一種低碳環(huán)保的生活方式，應(yīng)該說具有非常積極的意義，這項(xiàng)措施得到了大多數(shù)市民的贊同也說明了這一點(diǎn)。二、有人說是權(quán)宜之計(jì)，反映出這個(gè)政策并不能從根本上解決我們面對(duì)的環(huán)境問題，固然環(huán)境維護(hù)要每個(gè)人努力，但單靠少開幾天車這種“一刀切”方式對(duì)解決環(huán)境問題作用無疑是有限的。三、要真正解決環(huán)境問題還得全方位，多方面人手。要發(fā)動(dòng)各部門、社會(huì)團(tuán)體以及每一個(gè)公民養(yǎng)成環(huán)保意識(shí)；及時(shí)淘汰高耗能、高污染的產(chǎn)業(yè)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式；運(yùn)用技術(shù)手段，加強(qiáng)環(huán)保技術(shù)創(chuàng)新；做好環(huán)保相應(yīng)的配套設(shè)施的完善，健全相應(yīng)制度法規(guī)從根本上解決環(huán)境問題。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、有老人在公車上舉牌呼吁為年輕人讓座，你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：社會(huì)主義精神文明建設(shè)是新時(shí)期的重要發(fā)展對(duì)象，老人在公車上舉牌呼吁給年輕人讓座，這體現(xiàn)了老年人與年輕人的良性互動(dòng)，為年輕人樹立了榜樣，有助于道德建設(shè)，有助于整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣的改良，進(jìn)而促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建。但是，在推崇老年人與年輕人良性互動(dòng)的同時(shí)，我們不能忘記中華民族的傳統(tǒng)美德，我們要始終牢記尊老愛幼，將我國的傳統(tǒng)文化發(fā)揚(yáng)光大。第一，媒體要加強(qiáng)宣傳，對(duì)道德先進(jìn)者進(jìn)行報(bào)道，廣泛宣傳先進(jìn)事跡，引導(dǎo)民眾正確的價(jià)值取向。第二，公民要加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，在提高身體素質(zhì)的同時(shí)也要注重思想素質(zhì)的培養(yǎng)，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、杭州市新政策，從2012年秋季開始，學(xué)生升學(xué)實(shí)行“零擇?！?，你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：擇校，已經(jīng)成為中小學(xué)教育的一個(gè)重頭問題，不僅是家長的夢(mèng)魘，也嚴(yán)重影響得到孩子接受教育的均等機(jī)會(huì)。杭州市實(shí)行零擇校政策正是對(duì)一現(xiàn)象的抑制和應(yīng)對(duì)之策，有一定的進(jìn)步意義。但是我們不能否認(rèn)這一政策并不能完全解決擇校問題。事實(shí)上，公辦“零擇?！?，民辦又成為競爭的重點(diǎn)。真正解決擇校問題，我認(rèn)為應(yīng)該從以下方面著手：首先，要對(duì)當(dāng)前實(shí)行的教育制度進(jìn)行改革，改變以成績、考試為主的學(xué)生評(píng)價(jià)體系。其次，實(shí)現(xiàn)教育資源的均等是遏制擇校之風(fēng)的必行之策，只有實(shí)現(xiàn)了均等教育，才會(huì)從根本上切斷擇校風(fēng)的盛行。再次，家長要樹立正確的教育觀念，不要凡事跟風(fēng)，而應(yīng)該以尊重孩子的選擇和興趣為主導(dǎo)的素質(zhì)教育?？傊銚裥＜仁且环N決心，又是一種有力探索，但應(yīng)該同時(shí)多步并舉，從根本上解決問題。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第5套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、在研討會(huì)上，有人認(rèn)為，隨著我國老齡化的到來，應(yīng)當(dāng)倡導(dǎo)老年人選擇到養(yǎng)老院等社會(huì)化養(yǎng)老機(jī)構(gòu)養(yǎng)老，但也有人堅(jiān)持應(yīng)該家庭養(yǎng)老，認(rèn)為這更符合我國“子女盡孝”的傳統(tǒng)。對(duì)此兩種觀點(diǎn)，你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：我國已進(jìn)入老齡化社會(huì)，如何解決養(yǎng)老問題已成為當(dāng)務(wù)之急。目前社會(huì)上有兩種看法：一種是采用養(yǎng)老機(jī)構(gòu)這種方式，另一種是傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老模式。兩種方式各有利弊：一方面，家庭養(yǎng)老是中國傳統(tǒng)的養(yǎng)老模式，幾千年的觀念很難改變，而且這種方式也可以成為老年人心靈的慰藉；但同時(shí)我們也應(yīng)看到，“421”的家庭結(jié)構(gòu)給年輕人帶來了壓力，很難有時(shí)間照顧老人。另一方面，養(yǎng)老院模式可以在一定程度上解決子女精力不足的問題，但同時(shí)在精神慰藉方面卻做得不夠，并且質(zhì)量也不能得到保證。因此，想解決這一問題需要一整套的社會(huì)制度：第一，養(yǎng)老金的全面覆蓋；第二，實(shí)現(xiàn)社區(qū)養(yǎng)老模式，將養(yǎng)老納入社區(qū)服務(wù)中；第三，借鑒國外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、春節(jié)前夕，中國政府先后組派8架飛機(jī)趕赴埃及，在3天之中，45小時(shí)內(nèi)，共接回約1800名滯留埃及的中國公民。請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?biāo)準(zhǔn)答案：題干中所說的這一問題體現(xiàn)了我們政府以人為本的執(zhí)政理念。第一，此次行為體現(xiàn)了政府對(duì)在外人員的關(guān)心，這一舉措保證了我們?nèi)嗣竦纳?cái)產(chǎn)安全，是我們服務(wù)型政府的體現(xiàn)；第二，這也從側(cè)面反映了我國綜合實(shí)力的與日俱增；第三，這對(duì)于增強(qiáng)我國的民族凝聚力和民族榮辱感非常有利。這向國際社會(huì)展示了我們中華民族是一個(gè)強(qiáng)大的民族，是一個(gè)有著高度凝聚力的民族；第四，提升了黨和政府在人民群眾心目當(dāng)中的形象，提升了黨和政府的公信力。正所謂：“天下興亡，匹夫有責(zé)”，而“匹夫興亡”，天下同樣有責(zé)，國家與個(gè)人是息息相關(guān)的，我們盡自己所能，為國家的發(fā)展奉獻(xiàn)一份力，國家會(huì)還我們一個(gè)安居樂業(yè)的生活環(huán)境。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、溫總理就政府工作報(bào)告和“十二五"規(guī)劃綱要草案向工人、農(nóng)民工等11位基層群眾代表征求意見，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā?biāo)準(zhǔn)答案：第一，溫總理的做法正是廣泛聽取民意、執(zhí)政為民的體現(xiàn)，是向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變的體現(xiàn)，也是親民、愛民的體現(xiàn)，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的集中表現(xiàn)。第二，廣泛聽取民意可以使我們國家的政策制定更為合理、科學(xué)，因?yàn)榛鶎忧闆r是最能反映政府工作情況的。第三，溫總理作為國家領(lǐng)導(dǎo)人能積極聽取基層意見也給各級(jí)官員起到了榜樣的作用，值得我們各級(jí)公務(wù)人員學(xué)習(xí)。第四，我們也應(yīng)擴(kuò)大民眾參政議政的渠道，不能只是從幾個(gè)代表身上了解民意，應(yīng)該更為廣泛地聽取民聲；第五，聽取民意只是第一步，重要的是重視民意制定政策，落實(shí)政策。第六，作為一名年輕公務(wù)人員，我一定要從自身做起，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件事，爭取在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、媒體報(bào)道中國2010年奢侈品消費(fèi)達(dá)400億，但是都是穿在身上、戴在頭上的奢侈品，不像國外“無形”的上流社會(huì)。因此，有人說中國沒有真正的上流社會(huì)，你怎么理解?標(biāo)準(zhǔn)答案：隨著改革開放的不斷深入，中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展日益壯大，人民的生活水平也逐漸提高，富裕的中國人已成為了世界奢侈品消費(fèi)的第一強(qiáng)國。因此，出現(xiàn)了題干中的這一問題，但我認(rèn)為這句話的本質(zhì)在于國人的非理性消費(fèi)觀念。首先，中國奢侈品消費(fèi)很多都有炫富的色彩，很多人認(rèn)為這是身份的象征，這助長了整個(gè)社會(huì)的浮華之風(fēng)，不利于整個(gè)社會(huì)形成良好的社會(huì)風(fēng)氣；其次，奢侈品消費(fèi)的迅猛增長也側(cè)面提醒我們社會(huì)貧富差距的存在，這不利于社會(huì)的和諧穩(wěn)定發(fā)展；再次，先富的人并沒有承擔(dān)其相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任感，回饋社會(huì)的意識(shí)較低。對(duì)待這一問題，我們不能簡單一味地進(jìn)行批判，應(yīng)該合理引導(dǎo)、宣傳改變這種不合理消費(fèi)的觀念，并大力提倡社會(huì)責(zé)任感以提升富人的責(zé)任心。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第6套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、市政府有關(guān)部門起草本市志愿者組織管理辦法和征求意見稿，并送某志愿者組織征求意見。該組織的一些成員對(duì)辦法中的許多條款表達(dá)了不同的看法。甚至提出了否定意見。如果你是該組織的負(fù)責(zé)人，直接負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，面對(duì)這種情況，你會(huì)怎么辦?標(biāo)準(zhǔn)答案：市有關(guān)部門起草文件并征求意見，組織成員有自由討論的權(quán)利，但是需要協(xié)調(diào)好不同意見和觀點(diǎn)，從而更好地修訂意見稿。首先，我會(huì)認(rèn)真聽取組織成員的意見，尊重他們對(duì)意見稿的不同看法，做好記錄，并分類概括，整理研究。其次，我會(huì)向組織成員解釋文件條款和成員意見之間的關(guān)系，若是確實(shí)不能相容，且成員意見是正確的，我會(huì)整理好；若是成員因?yàn)閭€(gè)人認(rèn)識(shí)、經(jīng)歷等問題提出的意見不符合實(shí)際或者大局，我會(huì)向成員努力解釋。第三，我會(huì)將最終的有價(jià)值的建議上報(bào)政府，積極維護(hù)組織成員的意見，并希望政府采納，并將反饋結(jié)果及時(shí)告知組織成員。最后，在問題解決之后，我會(huì)積極總結(jié)，注意團(tuán)結(jié)組織成員，增進(jìn)組織凝聚力和向心力，并自我反思，提升處理問題的能力。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、單位讓你組織一次會(huì)議，臨近會(huì)議開始時(shí)，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)到場，但還有一些與會(huì)人員沒到，請(qǐng)問遇到這種情況你會(huì)怎么辦?標(biāo)準(zhǔn)答案：會(huì)議馬上就要開始，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)到場，卻還有一些與會(huì)人員沒有到位，在此情況下：首先，我會(huì)請(qǐng)會(huì)務(wù)人員在會(huì)場播放音樂或者會(huì)議相關(guān)宣傳片，調(diào)節(jié)會(huì)場氣氛，減少等待的焦躁情緒。其次，我會(huì)盡快確認(rèn)并聯(lián)系未到場人員，確認(rèn)其何時(shí)能夠到場，并催促其盡快趕到，對(duì)于不能到場的人員，做好記錄，以備及時(shí)開場。第三，我會(huì)將到場情況向在場嘉賓匯報(bào)，并希望他們能夠稍安勿躁，并告知在一定時(shí)間內(nèi)一定會(huì)開始會(huì)議。最后，在遲到人員到來時(shí)，注意安排其進(jìn)場的地方和注意事項(xiàng)，盡量不打擾會(huì)議的秩序和會(huì)場的氣氛。在以后的工作中，我會(huì)對(duì)會(huì)議時(shí)間的通知進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，提前通知與會(huì)議時(shí)間；同時(shí)注意安排會(huì)議開始的節(jié)奏。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、你作為一名已工作兩年的大學(xué)生村官，長期關(guān)注全國農(nóng)產(chǎn)品的種植和銷售情況，你了解到，由于去年全國大蒜價(jià)格暴漲。你們村許多農(nóng)戶準(zhǔn)備今年全部改種大蒜，此時(shí)，你打算怎么辦?標(biāo)準(zhǔn)答案：由于我長期關(guān)注農(nóng)產(chǎn)品的種植與銷售情況，并且又是一名大學(xué)生村官，看到許多農(nóng)戶因去年大蒜價(jià)格暴漲今年就要改種大蒜，我有責(zé)任提醒大家，并做好相關(guān)數(shù)據(jù)的收集，以供大家參考，避免讓大家蒙受損失。首先，我會(huì)及時(shí)將歷年來的種植、銷售等情況匯總成表，并結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r做出數(shù)據(jù)分析，看看當(dāng)?shù)鼐唧w適合種植的作物。其次，將我的數(shù)據(jù)交給村里的領(lǐng)導(dǎo)，并向村里領(lǐng)導(dǎo)建議，及時(shí)召開會(huì)議，向群眾說明，以避免群眾不了解內(nèi)情，而盲目種植，造成損失。第三，在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意后，我會(huì)組織召開一次全村大會(huì)，在會(huì)上會(huì)用數(shù)據(jù)說話，注意說話的方式和態(tài)度，盡量貼近村民，向他們闡述盲目種植的后果。最后，我相信，通過我的努力與領(lǐng)導(dǎo)的支持，一定會(huì)幫農(nóng)民避免盲目種植所帶來的損失。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、你是居委會(huì)工作人員，小區(qū)有住戶經(jīng)常在家里玩架子鼓，其他居民向你反映噪音已經(jīng)嚴(yán)重干擾了他們的正常生活，此時(shí)你如何解決?標(biāo)準(zhǔn)答案：小區(qū)是大家集體的家園，需要每個(gè)人的維護(hù)和和睦相處。小區(qū)有住戶經(jīng)常在家玩架子鼓，影響到其他居民的正常生活。對(duì)此．首先，我會(huì)到該用戶家里對(duì)其進(jìn)行游說，希望能顧及其他人家，不要影響到他們的正常生活。其次，我會(huì)根據(jù)該用戶的個(gè)人情況進(jìn)行思想教育：若是用戶家里有人專門從事架子鼓事業(yè)或者為了培養(yǎng)孩子興趣，則建議他們找一個(gè)專門的地方練習(xí)，而不是在小區(qū)里；若是純粹娛樂活動(dòng)，則建議他們盡量不要在休息時(shí)間練習(xí)。第三，我會(huì)積極安撫其他居民的情緒，表示已經(jīng)在替他們協(xié)商，并會(huì)盡快給予答復(fù)。最后，我會(huì)總結(jié)自己的工作，同時(shí)在小區(qū)內(nèi)加大和睦共處建文明小區(qū)的宣傳力度，讓大家為維護(hù)和諧美好小區(qū)盡自己所能。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第7套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、2008年實(shí)施政府信息公開條例，政府一直在公開信息，未達(dá)到預(yù)期效果，群眾不滿意，對(duì)此你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：政府實(shí)施信息公開是政府轉(zhuǎn)變職能，推動(dòng)管理型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變的具體體現(xiàn)。但未達(dá)到預(yù)期效果，群眾不滿的原因是多方面的，主要包括政府信息公開的選擇性，如“報(bào)喜不報(bào)憂”、脫離民眾實(shí)際生活的感受、不能滿足群眾對(duì)公開信息的期待等。針對(duì)以上原因，我認(rèn)為應(yīng)該從以下方面進(jìn)行改善：第一，地方政府貫徹落實(shí)中央要求的信息公開條例，不應(yīng)打折扣。第二，地方政府轉(zhuǎn)變觀念，以民眾訴求為出發(fā)點(diǎn)，接地氣，讓百姓感受到政府信息公開的決心。第三，政府要建立信息公開基礎(chǔ)上的監(jiān)督機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，推動(dòng)工作開展，使工作和信息監(jiān)督相互推動(dòng)?？傊?，政府信息公開是一個(gè)長期的工作，是推動(dòng)政府職能轉(zhuǎn)型的重要手段，地方政府一定要讓這項(xiàng)工作得到群眾的認(rèn)可。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、中國節(jié)日受到冷落，西方節(jié)日受到熱捧，你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：隨著改革開放的不斷深入和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國一些傳統(tǒng)的節(jié)日受到冷落，而西方節(jié)日卻受到熱捧，這是我國社會(huì)發(fā)展到現(xiàn)階段的一個(gè)伴生現(xiàn)象，其產(chǎn)生的原因是多方面的。首先，隨著改革開放，西方各種思潮、觀念以及價(jià)值觀念的涌人，嚴(yán)重沖擊了傳統(tǒng)思想和節(jié)日。其次，國家對(duì)傳統(tǒng)文化及其節(jié)日缺乏有力的宣傳和倡導(dǎo)。再次，對(duì)個(gè)人來說，我國支撐傳統(tǒng)節(jié)日的一些觀念和感情在人們心中消亡。對(duì)此，我們可以從以下幾個(gè)方面改進(jìn)：第一，國家加大對(duì)傳統(tǒng)文化中優(yōu)秀部分和凝聚國人感情的傳統(tǒng)節(jié)日的倡導(dǎo)力度，建立國人的民族情感和歷史情感。第二，對(duì)傳統(tǒng)節(jié)日進(jìn)行適應(yīng)新時(shí)代需求地創(chuàng)新?？傊?，對(duì)中西方節(jié)日在社會(huì)和人們心目中的地位，我們要客觀看待，既要保護(hù)和宣揚(yáng)傳統(tǒng)節(jié)日，又要尋求中西方節(jié)日的結(jié)合點(diǎn)，進(jìn)行融合。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、救護(hù)車受阻，其他車不讓路，甚至超速，在微博上引起熱議，請(qǐng)問你怎么看?標(biāo)準(zhǔn)答案：救護(hù)車路上受阻，其他車輛不僅不讓路，甚至超速，反映了我國當(dāng)前社會(huì)中存在的人心冷漠，只顧私利，不顧他人，道德滑坡的情況，微博上的熱議表明社會(huì)對(duì)這個(gè)問題的重視。第一，伴隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展、道德價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)的缺失，部分人道德滑坡，沒有底線，社會(huì)呈現(xiàn)冷漠之勢(shì)。這說明我國當(dāng)前階段對(duì)精神文明建設(shè)的迫切之勢(shì)。第二，網(wǎng)絡(luò)的迅速推廣和發(fā)展，成為人們交流信息、表達(dá)觀點(diǎn)的重要平臺(tái)，救護(hù)車受阻的事情被廣泛熱議，表明大部分人對(duì)這種事情的否定和批評(píng)態(tài)度，也為路人道德價(jià)值的提高起到很好的推動(dòng)作用。對(duì)此，我們應(yīng)該加大對(duì)民眾的思想教育和對(duì)美好價(jià)值理念的構(gòu)筑，加強(qiáng)我國精神文明建設(shè)，利用好網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推動(dòng)工作的進(jìn)行。完善特殊車輛涉及的交通法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)法規(guī)實(shí)施的監(jiān)管力度。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、近年來我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，一些歸國留學(xué)人員選擇回國創(chuàng)業(yè)，但是很多人卻出現(xiàn)了“水土不服"的問題。請(qǐng)問你怎么看待這個(gè)現(xiàn)象?標(biāo)準(zhǔn)答案：一、出現(xiàn)這樣的問題是正常的，畢竟海外文化背景、制度等很多方面跟國內(nèi)有差異，隨著國內(nèi)畢業(yè)生的能力增強(qiáng)，競爭壓力加大，也加重了“海歸”水土不服現(xiàn)象，這不能否認(rèn)海歸本身的優(yōu)勢(shì)，見多識(shí)廣并且更了解國際的制度規(guī)則等，正是中國企業(yè)國際化所需要的人才。二、出現(xiàn)水土不服，海歸自身方面也有很多不足，如出國年齡太小，在校沒有多參加實(shí)踐，沒有學(xué)習(xí)到真正的技能等。三、這要求海歸要積極改正，政府也要加強(qiáng)引導(dǎo)，企業(yè)也要讓海歸去適應(yīng)，才能讓他們更好地發(fā)揮所學(xué)才能。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析組織管理類模擬試卷第8套一、問答(本題共4題，每題1.0分，共4分。)1、你自己怎么看待朋友對(duì)你的評(píng)價(jià)?標(biāo)準(zhǔn)答案：能夠得到朋友的評(píng)價(jià)我非常高興，朋友是我們一生中最為寶貴的財(cái)富，千里難尋是朋友，有了朋友，我們便不再孤獨(dú)；有了朋友，我們便有了斗志。而朋友的評(píng)價(jià)能夠讓我們更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己身上的優(yōu)點(diǎn)和不足，能夠讓我從另外一個(gè)角度審視自己、認(rèn)清自己。我的朋友都說我是一個(gè)熱心腸、好相處的人，面對(duì)他們的評(píng)價(jià)，我特別開心。當(dāng)然他們也會(huì)客觀地說我有時(shí)候做事比較猶豫，可能想得比較多，不夠果斷，這個(gè)評(píng)價(jià)我也在認(rèn)真的反思，并慢慢改正。希望我能夠在他們眼里是一個(gè)值得相處的好朋友。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析2、請(qǐng)你談一個(gè)和別人合作遇到挫折的事。標(biāo)準(zhǔn)答案：一次，我和同事共同完成一個(gè)項(xiàng)目，但是項(xiàng)目最終并沒有如期上交。當(dāng)時(shí)我們分工合作，他負(fù)責(zé)前期，我負(fù)責(zé)后期，上交期限就要到了，然而這個(gè)項(xiàng)目只完成了一小半，由于他負(fù)責(zé)的部分沒有完成，直接導(dǎo)致我的工作沒有辦法開展。從這次挫折中，我們認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)配合的重要性。團(tuán)隊(duì)工作不僅要分工明確，更要互相幫助、互相配合。我當(dāng)時(shí)并沒有主動(dòng)地去為他提供幫助，只是被動(dòng)地在一邊等待，所以導(dǎo)致了我們對(duì)接不及時(shí)。這個(gè)例子也教會(huì)了我們做事必須要有時(shí)間觀念，一定要做好時(shí)間安排進(jìn)度表，嚴(yán)格把握節(jié)奏，才能有條不紊地開展進(jìn)行。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析3、在工作中。面對(duì)不熟悉，不了解的人，你打算怎么與陌生人溝通，怎么開口與人交談，怎么打開話題。標(biāo)準(zhǔn)答案：溝通是一座橋梁，它連接著雙方，通過溝通，我們能更好地了解彼此，互相分享信息、交流感情，化解矛盾。在工作中，我們往往會(huì)遇到陌生人，這個(gè)時(shí)候如果被動(dòng)等待，不及時(shí)與其溝通，我們就浪費(fèi)了一次互相認(rèn)識(shí)互相了解的機(jī)會(huì)。在我以往的經(jīng)歷中，曾經(jīng)有一次參加公司的戶外活動(dòng)，對(duì)于新進(jìn)單位的我來說，很多面孔都是陌生的。我必須主動(dòng)的與他們溝通，讓他們了解自己，也讓自己了解他們，所以我主動(dòng)走上前去，微笑著和大家打招呼，簡要地介紹一下自己。當(dāng)時(shí)他們正在聊一部新上映的電影，而我剛好看過，就和他們分享觀后感，我們就多了一些溝通的契機(jī)。后來在單位遇到的時(shí)候，我都會(huì)主動(dòng)打招呼，漸漸地我們就互相熟悉了。所以，面對(duì)陌生人，一定要主動(dòng)，一定要熱情，同時(shí)抓準(zhǔn)時(shí)機(jī)，多一些了解。知識(shí)點(diǎn)解析：暫無解析4、請(qǐng)舉例說明你在日常生活和工作中是怎么與同學(xué)同事交往維持友誼的。對(duì)你以后工作有什么影響嗎?標(biāo)準(zhǔn)答案：我們?cè)谂c他人相處時(shí)，一定要懷著三心：真誠心、熱情心和包容心。無論是同學(xué)，還是同事，我們都要真誠相待，不欺瞞，坦誠相見，真誠交流。對(duì)待他人一定要主動(dòng)熱情，熱情能讓對(duì)方感受到我對(duì)他的關(guān)心。而當(dāng)我們有了矛盾時(shí)，切不可斤斤計(jì)較、睚眥必報(bào)，而是要懷有一顆包容的心。我在初上大學(xué)時(shí)，曾經(jīng)與宿舍同學(xué)發(fā)生了一次不愉快的