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實(shí)習(xí)生工作協(xié)議書(shū)(2024版)合同編號(hào):__________實(shí)習(xí)生工作協(xié)議書(shū)(2024版)甲方(用人單位):___________________地址:___________________聯(lián)系電話(huà):___________________乙方(實(shí)習(xí)生):___________________身份證號(hào):___________________聯(lián)系電話(huà):___________________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)。一、實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)背景和興趣,為乙方提供___________________崗位的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,參與實(shí)習(xí)工作,并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、實(shí)習(xí)期限1.本實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)的有效期限為_(kāi)__________________個(gè)月,自實(shí)習(xí)起始之日起計(jì)算。2.實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后,如雙方同意,可以續(xù)簽實(shí)習(xí)協(xié)議。三、實(shí)習(xí)待遇1.甲方為乙方提供___________________元/月的實(shí)習(xí)工資。2.甲方為乙方提供___________________元的住宿補(bǔ)貼。3.甲方為乙方提供___________________元的一次性實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。4.乙方在實(shí)習(xí)期間,享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。四、實(shí)習(xí)成果歸屬1.乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的工作成果,屬于甲方所有。未經(jīng)甲方允許,乙方不得以任何形式泄露、使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。2.乙方在實(shí)習(xí)期間所提交的創(chuàng)意、發(fā)明、技術(shù)秘密等成果,歸甲方所有。甲方有權(quán)決定是否對(duì)成果進(jìn)行申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。五、保密條款1.乙方在實(shí)習(xí)期間,接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,應(yīng)予以保密。2.乙方同意在實(shí)習(xí)結(jié)束后,繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,期限為_(kāi)__________________年。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對(duì)方造成的損失。2.若乙方在實(shí)習(xí)期間違反甲方規(guī)章制度,導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)簽訂后,甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):___________________乙方(實(shí)習(xí)生):___________________簽訂日期:___________________一、附件列表:1.實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷2.實(shí)習(xí)崗位描述3.實(shí)習(xí)計(jì)劃安排4.實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.保密協(xié)議6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明7.實(shí)習(xí)工資發(fā)放明細(xì)8.住宿補(bǔ)貼發(fā)放明細(xì)9.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放明細(xì)10.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù),或未達(dá)到甲方設(shè)定的實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露、使用或轉(zhuǎn)讓甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。3.乙方在實(shí)習(xí)期間違反甲方規(guī)章制度,導(dǎo)致甲方損失。4.甲方未按時(shí)支付乙方實(shí)習(xí)工資、住宿補(bǔ)貼等。5.甲方未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或未履行實(shí)習(xí)協(xié)議的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.實(shí)習(xí)生:指在用人單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生,以獲取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技能提升為目的。2.實(shí)習(xí)崗位:指用人單位為實(shí)習(xí)生提供的具體工作崗位和工作內(nèi)容。3.實(shí)習(xí)工資:指用人單位支付給實(shí)習(xí)生的報(bào)酬,用以補(bǔ)償其在實(shí)習(xí)期間的工作。4.保密協(xié)議:指實(shí)習(xí)生與用人單位簽訂的協(xié)議,約定實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間和實(shí)習(xí)結(jié)束后一定期限內(nèi)保守用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的具有獨(dú)創(chuàng)性的成果,包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)軟件等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.實(shí)習(xí)生未按時(shí)到崗或提前離職:與實(shí)習(xí)生溝通,了解原因,如需調(diào)整實(shí)習(xí)計(jì)劃,盡量與乙方達(dá)成一致,確保實(shí)習(xí)順利進(jìn)行。2.實(shí)習(xí)生工作質(zhì)量不符合要求:及時(shí)與實(shí)習(xí)生溝通,提出改進(jìn)意見(jiàn),給予培訓(xùn)和指導(dǎo),必要時(shí)調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或終止實(shí)習(xí)協(xié)議。3.實(shí)習(xí)生泄露公司秘密:立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任,要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)賠償責(zé)任,必要時(shí)依法追責(zé)。4.甲方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資、補(bǔ)貼:提醒甲方按時(shí)支付,如甲方仍不支付,實(shí)習(xí)生可依法維權(quán)。5.甲方未提供約定實(shí)習(xí)崗位:與甲方溝通,要求甲方履行實(shí)習(xí)協(xié)議,如甲方拒不履行,實(shí)習(xí)生可依法解除協(xié)議并要求賠償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),乙方希望明確雙方權(quán)利和義務(wù)。2.甲方需要乙方在實(shí)習(xí)期間完成特定工作任務(wù)。3.乙方希望獲得實(shí)習(xí)工資、
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