用人勞動合同范本

用人勞動合同范本勞動合同

甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

聯(lián)系方式：_________________________

乙方（員工）：_______________________

地址：_____________________________

聯(lián)系方式：_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本勞動合同，以明確雙方的權利義務關系。

一、工作內(nèi)容與工作地點

乙方的工作崗位為_________，工作地點為________________，具體工作內(nèi)容包括但不限于______________________。乙方應當按照甲方的要求履行職責，完成工作任務。

二、工作時間與休息休假

乙方的工作時間為每周______小時，具體安排按照甲方規(guī)定的工作時間表執(zhí)行。乙方享有法定的節(jié)假日休息和帶薪年假。如有加班情況，按照國家相關法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

三、薪酬待遇

甲方按照乙方的崗位、職責、能力及工作表現(xiàn)等因素，給予乙方月薪人民幣______元（大寫：_________________________元整）。乙方的基本工資隨國家工資政策調(diào)整而調(diào)整。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應的獎金、提成等其他福利待遇。

四、保密義務與競業(yè)限制

乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，不得泄露、傳播、披露或使用。在勞動合同期限內(nèi)以及離職后的一定期限內(nèi)，乙方不得在與甲方業(yè)務相關的領域內(nèi)擔任任何職務或接受任何形式的就業(yè)邀請，也不得與甲方客戶建立商業(yè)關系。具體競業(yè)限制期限為______年或至離職后______個月。

五、勞動合同的解除與終止

雙方協(xié)商一致或符合法律規(guī)定的情況下，可以解除或終止本勞動合同。在解除或終止勞動合同后，乙方應當按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定進行交接手續(xù)，并承擔相應的義務和責任。

六、勞動爭議解決方式

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以先行協(xié)商解決，如協(xié)商無果，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者向勞動爭議仲裁機構申請仲裁。如對仲裁結果不服，可以依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

七、其他事項

1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同文本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。

2.雙方在簽訂本合同時，應當出示有效身份證件并如實填寫個人簡歷等信息，以確保雙方信息的真實、準確、完整。

3.乙方應當確保在簽訂本合同時無任何犯罪、吸毒、賣淫嫖娼、賭博等違法行為記錄，以避免產(chǎn)生法律風險。

4.甲方有權根據(jù)自身經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點，乙方應當服從甲方的安排。如乙方不能勝任工作或違反甲方規(guī)定，甲方有權解除本合同。

5.本合同中所述的“以上”均包含本數(shù)，“以下”不包含本數(shù)。

6.本合同中涉及的地址和聯(lián)系方式是甲乙雙方聯(lián)系的重要依據(jù)，應當保持真實有效，如有變更應當及時通知對方。

7.本合同中未提及的其他事項，按照國家法律法規(guī)和相關政策執(zhí)行。

8.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，任何修改和補充均應當經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件。

9.本合同中的空白欄目的填寫應當真實、準確、完整，以確保合同的合法性和有效性。

甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________

日期：_____________________________日期：__________________________