水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第1篇水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第1篇一、總體思路

通過(guò)強(qiáng)化駕駛員培訓(xùn)，改善工作環(huán)境，創(chuàng)新管理手段，結(jié)合監(jiān)督考核與激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，全面提升禪城區(qū)公交駕駛員服務(wù)水平，提高市民對(duì)公交服務(wù)的滿意度。

二、工作目標(biāo)

（一）加強(qiáng)公交駕駛員崗前培訓(xùn)、月度安全培訓(xùn)和職業(yè)道德培訓(xùn)，提高駕駛員服務(wù)意識(shí)，規(guī)范駕駛操作，改善服務(wù)態(tài)度；

（二）優(yōu)化企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理，定期召開服務(wù)質(zhì)量提升會(huì)議，分析市民投訴和訴求，從市民需求出發(fā)，通過(guò)創(chuàng)新管理手段，調(diào)整管理方向，打造貼心、滿意、人性化的公交服務(wù)；

（三）完善公交駕駛員考核、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，搭建服務(wù)質(zhì)量評(píng)估體系，定期向社會(huì)公布公交服務(wù)指標(biāo)，同時(shí)引入義務(wù)監(jiān)督員、新聞媒體、市民代表等各方力量，建成覆蓋全區(qū)的社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

三、具體措施

（一）強(qiáng)化駕駛員培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)

1、駕駛員培訓(xùn)創(chuàng)新，重過(guò)程、看成果

優(yōu)化駕駛員培訓(xùn)模式、定向培訓(xùn)內(nèi)容，由理論宣講調(diào)整為理論和案例分析相結(jié)合，通過(guò)違規(guī)講解、案例分析，明晰服務(wù)要求，加深對(duì)管理制度認(rèn)識(shí)和理解。定期邀請(qǐng)交警對(duì)公交駕駛員進(jìn)行交通法規(guī)專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)安全駕駛意識(shí)。

2、源頭管理，嚴(yán)格執(zhí)行上崗資格制度

公交管理公司對(duì)營(yíng)運(yùn)企業(yè)司機(jī)進(jìn)出場(chǎng)實(shí)行備案管理，同時(shí)參與新入職駕駛員理論考試，增加面試環(huán)節(jié)，嚴(yán)把駕駛員準(zhǔn)入關(guān)，提升公交駕駛員隊(duì)伍水平。

3、開展技能競(jìng)賽，增強(qiáng)駕駛技藝

圍繞公交駕駛技考，設(shè)計(jì)趣味駕駛技能競(jìng)賽，通過(guò)競(jìng)賽形式，引發(fā)公交駕駛員對(duì)駕駛技術(shù)的鉆研，加強(qiáng)業(yè)務(wù)溝通，豐富公交駕駛員的業(yè)余生活，活躍氣氛，增加行業(yè)活力，增強(qiáng)駕駛員隊(duì)伍的凝聚力和向心力。

（二）加強(qiáng)監(jiān)督管理，把好服務(wù)質(zhì)量關(guān)

1、標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督考核，加強(qiáng)管理力度

全力配合上級(jí)主管部門，建立服務(wù)質(zhì)量評(píng)估體系，通過(guò)量化考核指標(biāo)，統(tǒng)一公交服務(wù)要求，實(shí)施公交服務(wù)質(zhì)量考核，嚴(yán)抓服務(wù)監(jiān)管，保障公交服務(wù)水平。

2、定期會(huì)議，研討對(duì)策

召開月度服務(wù)質(zhì)量提升會(huì)議，通報(bào)上月度全區(qū)服務(wù)投訴情況，分析投訴重點(diǎn)、查找突出問(wèn)題，研討應(yīng)對(duì)措施，改善服務(wù)問(wèn)題。另一方面，利用月度會(huì)議，促進(jìn)公交管理模式各層級(jí)之間的縱向交流，定立短期工作目標(biāo)、中期發(fā)展重點(diǎn)和長(zhǎng)期改革方向，引領(lǐng)行業(yè)健康穩(wěn)步向前發(fā)展。

3、實(shí)時(shí)調(diào)度，班次準(zhǔn)點(diǎn)

與公交營(yíng)運(yùn)企業(yè)搭建實(shí)時(shí)調(diào)度溝通平臺(tái)，增設(shè)公交班次間隔監(jiān)控專崗，在公交運(yùn)營(yíng)時(shí)間內(nèi)每小時(shí)對(duì)我區(qū)公交線路進(jìn)行一次輪檢，發(fā)現(xiàn)間隔異常，線路斷位、車輛聚邊情況時(shí)，立即下發(fā)指令，要求企業(yè)實(shí)時(shí)調(diào)度，保障公交線路間隔均勻，車輛到站準(zhǔn)點(diǎn)。

4、考核班次完成，保障公交服務(wù)

考核班次完成率，監(jiān)督引導(dǎo)公交企業(yè)切實(shí)執(zhí)行營(yíng)運(yùn)計(jì)劃，積極進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)度和車輛檢修工作，減少因路阻、壞車原因造成班次缺失，影響公交服務(wù)。

5、公交管理監(jiān)督隊(duì)伍分組競(jìng)爭(zhēng)，提升監(jiān)督質(zhì)量

采取分組競(jìng)爭(zhēng)形式，調(diào)動(dòng)服務(wù)監(jiān)督隊(duì)員工作積極性，鼓勵(lì)員工更大程度發(fā)揮監(jiān)督管理作用，做到服務(wù)問(wèn)題多發(fā)現(xiàn)、突出現(xiàn)象多觀察、司機(jī)動(dòng)態(tài)多留心的監(jiān)督氛圍，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，增加監(jiān)督隊(duì)伍凝聚力和工作活躍度。

6、發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督力量，多元監(jiān)管

常態(tài)化開展義務(wù)監(jiān)督坐談會(huì)議、聽取收集積極意見(jiàn)，充分發(fā)揮義務(wù)監(jiān)督員的力量；同時(shí)，我們將繼續(xù)擴(kuò)大義務(wù)監(jiān)督隊(duì)伍，繼續(xù)邀請(qǐng)熱心市民，參與公交監(jiān)督工作。

7、服務(wù)熱線提質(zhì)，緩和司乘矛盾

組織接線員積極參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程，提升接聽技考，標(biāo)準(zhǔn)化接聽處理流程，要求員工以真誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待每一宗服務(wù)投訴，做到認(rèn)真記錄、妥善處理，落實(shí)跟蹤回訪、滿意度調(diào)查環(huán)節(jié)，務(wù)求把投訴事件解決在萌芽處，避免矛盾激化、提升公交滿意度。

（三）獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，激勵(lì)后進(jìn)，樹立榜樣，引領(lǐng)進(jìn)步。

1、月度獎(jiǎng)勵(lì)好人好事，樹立榜樣

制定好人好事獎(jiǎng)勵(lì)制度，每月統(tǒng)計(jì)公交車廂好人好事，根據(jù)挽回?fù)p失、社會(huì)影響和持續(xù)時(shí)間給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，弘揚(yáng)正氣，傳播正能量，引導(dǎo)廣大駕駛員效仿學(xué)習(xí)好人好事，樹立公交人良好正面的服務(wù)形象。

2、評(píng)選年度優(yōu)秀線路、星級(jí)駕駛員

通過(guò)網(wǎng)絡(luò)票選、電話投票、問(wèn)卷調(diào)查方式，開展年度優(yōu)秀線路、優(yōu)秀駕駛員評(píng)選活動(dòng)，結(jié)合線路車輛違規(guī)違章率低、乘客投訴率低、無(wú)重大責(zé)任事故、死亡事故為零、未被公開批評(píng)等情況進(jìn)行公開評(píng)選。對(duì)于堅(jiān)持提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，獲得市民乘客一致好評(píng)的公交線路和駕駛員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，以點(diǎn)帶面，發(fā)揮出先進(jìn)典型的引領(lǐng)作用，促進(jìn)公交行業(yè)不斷提高服務(wù)水平，促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。

3、組織活動(dòng)，開闊視野

有條件的公交企業(yè)還應(yīng)要組織服務(wù)優(yōu)質(zhì)、行車安全的資深駕駛員外出學(xué)習(xí)，通過(guò)走出去，開眼界，學(xué)先進(jìn)的`活動(dòng)，穩(wěn)定公交駕駛員隊(duì)伍，致力行業(yè)人才的培養(yǎng)、傳承，帶動(dòng)公交駕駛員師傅帶徒弟的行業(yè)文化，吸引年輕駕駛員渴望成長(zhǎng)，追求進(jìn)步的積極心態(tài)。

（四）宣傳引導(dǎo)，營(yíng)造文明和諧車廂

1、制作動(dòng)畫，生動(dòng)教學(xué)

制作教學(xué)動(dòng)畫，對(duì)司機(jī)操作規(guī)范和乘客文明乘車提供正確指引，通過(guò)公交車廂多媒體視窗播放推廣，倡引司乘雙方合力營(yíng)造和諧、文明的公交車廂。

2、邀請(qǐng)?bào)w驗(yàn)，互動(dòng)交流

配合上級(jí)主管部門，利用公交周、無(wú)車日等活動(dòng)契機(jī)，開展體驗(yàn)活動(dòng)，邀請(qǐng)市民親身體驗(yàn)公交司機(jī)的工作過(guò)程，并聽取市民乘客、媒體網(wǎng)絡(luò)的意見(jiàn)建議，通過(guò)互動(dòng)交流、宣傳引導(dǎo)，讓更多人了解行業(yè)現(xiàn)狀，關(guān)心公交發(fā)展，支持選擇公交出行，改善司乘關(guān)系，珍惜駕駛員勞動(dòng)成果，享受城市公交服務(wù)的便利。

四、實(shí)施步驟

（一）宣傳階段（5月18日-5月22日）

公交運(yùn)營(yíng)企業(yè)根據(jù)方案內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際情況，組織全體人員召開動(dòng)員大會(huì)，積極開展宣傳和教育工作，營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍，制定出具體實(shí)施方案報(bào)送區(qū)公交管理公司。

（二）自查階段（5月25日-6月5日）

各公交運(yùn)營(yíng)企業(yè)針對(duì)市民投訴反映的突出問(wèn)題，制定治理措施，同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理、培訓(xùn)教育、安全管理等相關(guān)制度，創(chuàng)新管理手段，提高管理水平，加強(qiáng)日常巡查和專項(xiàng)檢查，不斷提高駕駛員工作技能和服務(wù)觀念，力促服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)管理規(guī)范化、服務(wù)過(guò)程程序化。

（三）監(jiān)督檢查階段（6月8日-6月30日）

公交管理公司在服務(wù)監(jiān)督員隨車監(jiān)督檢查司機(jī)服務(wù)質(zhì)量、抽查車載監(jiān)控視頻基礎(chǔ)上，增加不定期檢查，專項(xiàng)行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)區(qū)內(nèi)線路檢查覆蓋率達(dá)100%；同時(shí)，根據(jù)每月公交服務(wù)投訴集中反映的問(wèn)題，針對(duì)性解決。

（四）全面提升階段（7月1日-11月30日）

根據(jù)公交服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)管，督促各公交運(yùn)營(yíng)企業(yè)為乘客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升群眾對(duì)公交服務(wù)的滿意度。配合區(qū)交通運(yùn)輸局根據(jù)城市公共交通周及無(wú)車日、創(chuàng)文等工作，進(jìn)行優(yōu)秀服務(wù)公交駕駛員、優(yōu)秀公交線路等評(píng)選；積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門，力促公交車駕駛員工資增長(zhǎng)、培訓(xùn)費(fèi)用定向補(bǔ)貼、年度獎(jiǎng)勵(lì)、相關(guān)優(yōu)惠政策等落實(shí)到位；通過(guò)乘客滿意度調(diào)查和行業(yè)專項(xiàng)檢查評(píng)估等調(diào)查方式，將公共交通綜合服務(wù)指數(shù)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系中各項(xiàng)指標(biāo)量化評(píng)估結(jié)果，對(duì)社會(huì)公開發(fā)布。

各公交運(yùn)營(yíng)企業(yè)要通過(guò)提升公交服務(wù)質(zhì)量的一系列措施，建立健全各項(xiàng)管理制度，形成長(zhǎng)效和動(dòng)態(tài)的管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)管理措施的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

（五）總結(jié)階段（12月1日-12月15日）

各公交運(yùn)營(yíng)企業(yè)及時(shí)總結(jié)精細(xì)化管理、制度化管理等工作，對(duì)本次公交服務(wù)提升工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行全面總結(jié)，并根據(jù)本年度駕駛員安全駕駛里程、媒體正面宣傳、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等情況上報(bào)星級(jí)優(yōu)秀駕駛員名單。

區(qū)交通運(yùn)輸局將召開總結(jié)大會(huì)，及時(shí)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)，并對(duì)星級(jí)優(yōu)秀公交駕駛員進(jìn)行年度獎(jiǎng)勵(lì)。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第2篇為有效保障我市廣大人民群眾身體健康和生命安全，根據(jù)我國(guó)肺炎疫情流行情況和研究進(jìn)展，x市疾病預(yù)防控制中心采取多舉措積極應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。

1、建立組織體系，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)分工。自武漢發(fā)生肺炎疫情以來(lái)，疾控中心高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，成立了專項(xiàng)應(yīng)對(duì)肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確、職責(zé)清晰、落實(shí)到人。明確了專家組、流調(diào)組、檢驗(yàn)檢測(cè)組、消殺組、后勤保障組的成員及責(zé)任。

2、加強(qiáng)物資儲(chǔ)備，做好后勤保障。及時(shí)訂購(gòu)了確診新型冠狀病毒感染的肺炎多重核酸檢測(cè)試劑。針對(duì)火車站、機(jī)場(chǎng)客流量大的公共場(chǎng)所訂購(gòu)了紅外人體表面溫度快速篩檢儀，能有效監(jiān)測(cè)到體溫異常的流動(dòng)人員，為及時(shí)發(fā)現(xiàn)可疑患者提供了有效的保障。對(duì)儲(chǔ)備的應(yīng)急物資進(jìn)行認(rèn)真的梳理，儲(chǔ)備口罩、消毒液等物資，保障疫情處置的'需要。

3、加強(qiáng)疫情監(jiān)測(cè)，嚴(yán)格應(yīng)急值守。疾控中心按照國(guó)家、自治區(qū)的要求，采取更嚴(yán)格的措施，強(qiáng)化疫情監(jiān)測(cè)應(yīng)對(duì)，密切關(guān)注疫情上報(bào)信息，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處置。時(shí)時(shí)保持備戰(zhàn)狀態(tài)，隨時(shí)迎戰(zhàn)。

4、強(qiáng)化培訓(xùn)，規(guī)范疫情處置。開展了新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作和新型冠狀病毒感染的肺炎實(shí)驗(yàn)室生物安全培訓(xùn)。對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案、個(gè)案調(diào)查表、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)方案、消毒技術(shù)方案、實(shí)驗(yàn)室生物安全知識(shí)等內(nèi)容開展培訓(xùn)，進(jìn)一步細(xì)化工作流程，確保各項(xiàng)防控措施有效落地。

5、宣傳科學(xué)疫情防疫知識(shí)，維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定。加強(qiáng)宣傳工作，將有關(guān)新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識(shí)通過(guò)多途徑向社會(huì)公布和講解，強(qiáng)調(diào)正確引導(dǎo)，宣傳科學(xué)防控，不信謠、不傳謠。講清疫情特點(diǎn)、防治要點(diǎn)，讓群眾安心。市疾控中心專家隊(duì)伍，春節(jié)期間在崗值守，時(shí)刻準(zhǔn)備著打贏這場(chǎng)沒(méi)有硝煙戰(zhàn)爭(zhēng)。

在疫情防控期間，市疾控中心的_員同志們沖在前，做表率，切實(shí)發(fā)揮了先鋒模范作用。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第3篇為加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，保障我市工業(yè)企業(yè)安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)，最大程度控制疫情傳播，現(xiàn)制定方案如下：

一、復(fù)工復(fù)產(chǎn)總體要求

根據(jù)《河南省人民政府關(guān)于延長(zhǎng)20xx年春節(jié)假期的通知》、《河南省工業(yè)和信息化廳辦公室關(guān)于做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》（豫工信辦防疫〔20xx〕18號(hào)）文件精神和市疫情防控指揮部要求，堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格審批、嚴(yán)格監(jiān)管，按照“成熟一個(gè)，復(fù)工一個(gè)；規(guī)范一個(gè)，放行一個(gè)；達(dá)標(biāo)一個(gè)，審批一個(gè)”的原則形成《長(zhǎng)垣市重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)白名單》（名單附后），白名單外的企業(yè)不可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的44家衛(wèi)材加工企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行本方案要求的復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件。

二、復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件

復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控和健康管理主體責(zé)任，并具備下列條件：

（一）制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案

復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案應(yīng)當(dāng)包括本企業(yè)疫情防控的.組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲(chǔ)備等內(nèi)容，并建立6類臺(tái)賬：

1、門崗入場(chǎng)（廠）登記臺(tái)賬（人員體溫測(cè)量、進(jìn)出車輛消毒）。

2、員工體溫檢測(cè)臺(tái)賬，建議全體人員每天不少于2次（測(cè)量體溫工作人員需全程佩戴防護(hù)用品）。

3、車間、辦公區(qū)、電梯間、廁所等公共接觸區(qū)域消毒臺(tái)賬（每天不少于2次）。

4、食堂消毒臺(tái)賬（早中晚至少一次）。

5、職工宿舍消毒臺(tái)賬（每天不少于兩次）。

6、企業(yè)三類人員排查臺(tái)賬（日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告）。

（二）備齊疫情防控物資

根據(jù)員工數(shù)量和防控需求，準(zhǔn)備好容納足夠數(shù)量職工的宿舍和食堂，確保能容納所有職工集中食宿。備好四類防護(hù)物資，并建立庫(kù)存和使用臺(tái)賬。

1、備足不少于5天所需的口罩；

2、備足不少于5天所需的消毒用品（酒精、84消毒液或其他含氯消毒液）。

3、備好體溫計(jì)（必須有電子測(cè)溫設(shè)備）。

4、備齊防護(hù)用品垃圾收儲(chǔ)設(shè)備。

（三）落實(shí)從業(yè)人員管控要求

企業(yè)要安排員工集中食宿，根據(jù)滿足集中食宿人員規(guī)模確定復(fù)工復(fù)產(chǎn)規(guī)模，避免非集中食宿人員參與工作及人員往返流動(dòng)。對(duì)外來(lái)人員、原材料、車輛、企業(yè)高管和企業(yè)員工等進(jìn)出情況進(jìn)行詳細(xì)排查登記，市外返長(zhǎng)人員隔離14天以上，根據(jù)疫情防控重點(diǎn)地區(qū)和非重點(diǎn)地區(qū)區(qū)別對(duì)待。必須掌握每名員工的健康狀態(tài)，落實(shí)6項(xiàng)要求，做好日常管理，保證所有員工佩戴口罩，堅(jiān)持體溫篩查，做好健康防護(hù)，杜絕聚集性活動(dòng)。

1、要明確防疫責(zé)任人。

2、執(zhí)行公共場(chǎng)所防疫措施，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、施工場(chǎng)地和生活區(qū)實(shí)施封閉管理，按要求對(duì)重點(diǎn)區(qū)域（中央空調(diào)、電梯間、樓梯間、廁所）和設(shè)施設(shè)備清潔和消毒。

3、不允許人員聚集、開大型會(huì)議、舉行大型活動(dòng)。若召開小型會(huì)議，人員間隔距離1米以上。

4、在醒目位置張貼疫情防控和舉報(bào)電話。

5、要制定職工就餐安全措施（采取分流就餐、單人單桌就餐，若無(wú)餐廳或不在餐廳就餐者不得扎堆就餐）。

6、要在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行全員無(wú)死角疫情防控宣傳。

（四）加強(qiáng)疫情知識(shí)宣傳普及

設(shè)置新型冠狀病毒感染肺炎相關(guān)防控知識(shí)宣傳欄，可利用電子顯示屏、微信公眾號(hào)、宣傳橫幅、各類工作群、電話通知等多種方式，宣傳新型冠狀病毒和冬春季傳染病防控知識(shí)，提升疫情防控意識(shí)，切實(shí)做好疫情防控工作。

三、復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批程序

擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)要向?qū)俚剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處提出書面申請(qǐng)，并制定詳細(xì)的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案、疫情防控應(yīng)急方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)重點(diǎn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容，經(jīng)屬地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處初審合格后，報(bào)市科工信局復(fù)審，批準(zhǔn)后報(bào)疫情防控指揮部備案，由疫情防控指揮部對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進(jìn)行公開公示。

四、復(fù)工復(fù)產(chǎn)要求

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處要落實(shí)屬地管理責(zé)任，強(qiáng)化日常監(jiān)督指導(dǎo)，嚴(yán)厲查處防控防疫措施不到位，緩報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的企業(yè)，對(duì)未經(jīng)審核擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)、不滿足復(fù)工復(fù)產(chǎn)基本條件的企業(yè)，責(zé)令其停工停產(chǎn)并追究其相應(yīng)責(zé)任,對(duì)已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的衛(wèi)材加工企業(yè)也要按照本方案要求加強(qiáng)監(jiān)管。市電力公司要做好獲批復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)的用電保障工作，對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)檀自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)加強(qiáng)用電管控。對(duì)敷衍塞責(zé)、虛假應(yīng)付、落實(shí)不力，甚至失職瀆職造成工作被動(dòng)的要嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，確保各項(xiàng)防控措施落地落實(shí)、全市疫情防控工作平穩(wěn)有序。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第4篇為貫徹落實(shí)區(qū)委區(qū)政府全力支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的工作要求，在切實(shí)做好本單位疫情防控工作的前提下，積極有效地開展測(cè)繪服務(wù)，特制定本實(shí)施方案。

一、科學(xué)謀劃專人負(fù)責(zé)

將重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行分區(qū)分類，明確專人負(fù)責(zé)，專職人員根據(jù)所負(fù)責(zé)的企業(yè)和項(xiàng)目積極對(duì)接客戶單位人員，了解客戶需求，梳理企業(yè)和項(xiàng)目在辦理相關(guān)業(yè)務(wù)時(shí)的難點(diǎn)和遇到的問(wèn)題，提供有針對(duì)性的建議和意見(jiàn)，做好測(cè)繪服務(wù)。

二、建立問(wèn)題解決機(jī)制

建立“基本問(wèn)題立即解決、難點(diǎn)問(wèn)題會(huì)商解決、重大問(wèn)題協(xié)調(diào)解決”的問(wèn)題解決機(jī)制。測(cè)繪服務(wù)中大部分常規(guī)問(wèn)題由專職負(fù)責(zé)人及時(shí)解決;難點(diǎn)問(wèn)題召開業(yè)務(wù)會(huì)審會(huì)8小時(shí)內(nèi)限時(shí)答復(fù);重大問(wèn)題上報(bào)行業(yè)主管部門協(xié)調(diào)解決，跟蹤至問(wèn)題徹底解決。

三、實(shí)行服務(wù)成效督查

公司經(jīng)理每周例會(huì)聽取專職負(fù)責(zé)人對(duì)支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和項(xiàng)目建設(shè)工作落實(shí)情況的匯報(bào)，并不定期組織綜合部聯(lián)系客戶單位，了解客戶的反饋，有服務(wù)不到位、工作不及時(shí)等情形的，1小時(shí)內(nèi)總經(jīng)理上門道歉并立即整改。對(duì)工作突出、成效明顯的負(fù)責(zé)人予以表彰，對(duì)服務(wù)不優(yōu)、效率不高的負(fù)責(zé)人，取消個(gè)人績(jī)效。

四、高速通道即辦服務(wù)

為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和重點(diǎn)項(xiàng)目開辟高速綠色通道，當(dāng)天申請(qǐng)，立即響應(yīng)，根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)的進(jìn)度和節(jié)點(diǎn)，科學(xué)化的組建測(cè)繪團(tuán)隊(duì)，量身定做測(cè)繪服務(wù)，全程跟進(jìn)提速，高效保障企業(yè)和項(xiàng)目的測(cè)繪需求。

五、發(fā)揮橋梁紐帶作用

測(cè)繪服務(wù)是企業(yè)辦證和項(xiàng)目建設(shè)中不可或缺的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，服務(wù)的.及時(shí)高效直接影響整體的進(jìn)度。一是積極對(duì)接行業(yè)主管部門，認(rèn)真聽取意見(jiàn)建議，確定數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，提升自我素質(zhì)，確保測(cè)繪成果的質(zhì)量扎實(shí)過(guò)硬。二是充分做好橋梁紐帶的連接工作，及時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目階段性成果的審批進(jìn)度，推動(dòng)企業(yè)辦證和項(xiàng)目建設(shè)的快速進(jìn)行。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第5篇當(dāng)前，全國(guó)新型冠狀病毒疫情不斷擴(kuò)散，形勢(shì)嚴(yán)峻，預(yù)防和控制工作進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)刻。根據(jù)xx市政府以及集團(tuán)、事業(yè)群和業(yè)主公司相關(guān)文件及會(huì)議要求，結(jié)合xxxx酒店實(shí)際情況，特制定xxxx酒店新型冠狀病毒防控工作專項(xiàng)方案。

一、工作目標(biāo)

普及和掌握新型冠狀病毒疫情防控知識(shí)，提高自我防護(hù)意識(shí)，建立快速反應(yīng)機(jī)制，采取及時(shí)、有效的防控措施，預(yù)防和控制新型冠狀病毒在xxxx酒店的發(fā)生和蔓延。

二、工作方針和原則

新型冠狀病毒疫情防控工作遵循“高度戒備、預(yù)防第一”的方針，貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、措施得當(dāng)、反應(yīng)及時(shí)、處置果斷”的原則。

三、防控工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)與職責(zé)

成立xxxx酒店專項(xiàng)防控領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)新型冠狀病毒疫情防控工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、執(zhí)行，并根據(jù)疫情變化，研究和提出合理防控措施并及時(shí)調(diào)整防控方案。

(一)組長(zhǎng)：xxx

負(fù)責(zé)全面部署xxxx酒店新型冠狀病毒疫情防控工作。

(二)副組長(zhǎng):xxx

負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)各防控組成員，負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)、匯總和收集新型冠狀病毒疫情防控工作的信息和防控工作開展情況，依據(jù)防控工作形勢(shì)，督促和指導(dǎo)各項(xiàng)防控工作的開展及落實(shí)。

(三)信息收集與宣傳組：安全保障部、人力資源部

安全保障部：負(fù)責(zé)每日收集政府部門及集團(tuán)總部相關(guān)疫情防控通知、精神，及時(shí)將有效信息傳達(dá)給內(nèi)部工作人員;

每天掌握內(nèi)部員工及酒店客人的健康狀態(tài)情況及返深情況，發(fā)現(xiàn)異常(如發(fā)熱)及時(shí)報(bào)告給酒店值班經(jīng)理、防控領(lǐng)導(dǎo)小組并采取控制措施，將發(fā)熱人員送醫(yī)并向政府相關(guān)部門報(bào)告，同時(shí)持續(xù)提示員工做好自我防護(hù)。

人力資源部：負(fù)責(zé)根據(jù)內(nèi)外部防控決定和指引，擬定相關(guān)通知、溫馨提示，向內(nèi)部員工進(jìn)行告知和宣傳;

每天掌握員工宿舍清潔、消殺及員工的健康狀態(tài)情況及返深情況，并持續(xù)跟進(jìn)和提示全體員工做好個(gè)人防護(hù);

負(fù)責(zé)收集員工動(dòng)態(tài)及健康情況統(tǒng)計(jì)。

(四)環(huán)境消毒組：客房部、高眾公司(外包清潔單位)

高眾公司負(fù)責(zé)每日定時(shí)用消毒水對(duì)洗手間、門把手和電梯按鈕等公共區(qū)域進(jìn)行消毒，消毒工作嚴(yán)格按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

聯(lián)合文昌公司每周2次按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)酒店進(jìn)行全面消毒工作?？头坎棵咳瞻才艑Ｈ吮O(jiān)督外包單位的清潔衛(wèi)生及消毒工作，安排專人跟進(jìn)消殺公司全面消毒工作。

(五)秩序維護(hù)組：安全保障部

安全部每一位員工需熟知各項(xiàng)疫情強(qiáng)制防控措施，把守好酒店各出入口，對(duì)不服從或不符合管控要求的人員禁止進(jìn)入酒店;

每日對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行上崗前體溫檢測(cè)和進(jìn)入酒店的每一位人員體溫檢測(cè)，發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道感染癥狀或其他疑似癥狀等情況時(shí)，第一時(shí)間報(bào)告防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并做好信息登記，立即報(bào)告給疾病預(yù)防控制中心、政府相關(guān)部門和集團(tuán)總部;

加強(qiáng)對(duì)酒店區(qū)域的巡視檢查，確保酒店內(nèi)秩序穩(wěn)定及協(xié)助各項(xiàng)強(qiáng)制性措施落到實(shí)處。

(六)通風(fēng)保障組：工程部

工程部每日加強(qiáng)設(shè)備巡檢及保養(yǎng)工作，保證酒店各設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);

按照風(fēng)機(jī)最大載荷量定時(shí)開啟酒店新風(fēng)系統(tǒng);

每周一次對(duì)酒店公共區(qū)域中央空調(diào)各出風(fēng)口、送風(fēng)口進(jìn)行消毒。

四、防控措施

(一)疫情防控宣傳

1.利用微信、宣傳頁(yè)向酒店員工、客人宣傳病毒防護(hù)知識(shí);

2.向客人宣傳疫情防控的具體措施及管控要求;

3.每日發(fā)布酒店疫情防控情況。

(二)員工自身防護(hù)及要求

1.進(jìn)行宣傳教育，使員工認(rèn)知及重視個(gè)人防護(hù);

2.為員工配備口罩、洗手液等必要的防護(hù)用品;

3.教育及要求員工不得組織及參與任何形式的聚會(huì)(集)活動(dòng);

4.帶口罩上崗及上崗前進(jìn)行體溫篩查。

5.不信謠、不傳謠，履行好本職工作。

6.按要求對(duì)員工健康情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)(登記)，并按照《xx市xx區(qū)xx街道辦事處新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關(guān)于實(shí)施企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工報(bào)備制度的通知》精神嚴(yán)格執(zhí)行。要求外包單位在酒店的.工作人員按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(三)酒店出入管控

1.實(shí)施全封閉管理，對(duì)所有進(jìn)入酒店的人員、車輛、物品進(jìn)行全面篩查;

2.人員管控：

1)暫時(shí)封閉酒店一樓員工通道、布展通道等可以進(jìn)入酒店的通道，所有人員統(tǒng)一從酒店大門進(jìn)出(安排安全員值守);

2)所有進(jìn)入酒店的人員(包括客人)必須由工作人員進(jìn)行體溫檢測(cè)沒(méi)問(wèn)題后，并詳細(xì)了解近期去向動(dòng)態(tài)和健康狀況符合要求才能放行;

3)所有外賣及快遞人員禁止進(jìn)入酒店。外賣或快遞物品由客人自行下樓拿取。

3.車輛管控：

1)酒店停車場(chǎng)入口設(shè)置體測(cè)檢測(cè)，對(duì)酒店客人駕駛員及乘員實(shí)施體溫檢測(cè);

并核實(shí)車內(nèi)人員動(dòng)態(tài)信息和健康狀況。

2)拒絕所有非客車輛進(jìn)入停車場(chǎng)。

(四)酒店內(nèi)部人員管控要求

1.除用餐期間，酒店內(nèi)的所有人員必須佩戴口罩，酒店防控小組不定期檢查;

2.通知酒店所有員工，強(qiáng)制執(zhí)行以下要求：

1)近期有湖北地區(qū)旅行史的人員返程后，要居家觀察14天，留在家中并進(jìn)行早晚體溫檢測(cè)。待14天觀測(cè)期結(jié)束、身體狀況無(wú)異常后方可返崗。

2)近期經(jīng)過(guò)湖北以外疫情較為嚴(yán)重地區(qū)(截至2月13日下午2點(diǎn)，累計(jì)確診人數(shù)超過(guò)100人的北京、山東、江蘇、上海、河南、安徽、浙江、江西、福建、廣東除xx、湖南、**、四川)等的返程人員，要居家觀察7天，并做好早晚體溫檢測(cè)。待7天觀測(cè)期結(jié)束、身體狀況無(wú)異常后方可返崗。

3)員工本人涉及有發(fā)熱、發(fā)燒、乏力、干咳等癥狀且不屬于冠狀病毒肺炎的，在身體康復(fù)后可以返崗。

3.安排專人對(duì)接重點(diǎn)單位的.人員防控工作。

(五)消毒及通風(fēng)

1.公共區(qū)域重點(diǎn)部位實(shí)施每日消毒(具體由高眾公司承擔(dān))。

1)每日早上7：00至下午18:00，每間隔1小時(shí)對(duì)電梯按鍵使用酒精或消毒液進(jìn)行消毒;

2)每日4次對(duì)消防通道及洗手間門把手等其他易觸碰區(qū)域進(jìn)行清潔消毒。

3)每日2次使用漂白水或其他合格消毒液對(duì)公共區(qū)或地面進(jìn)行拖洗消毒(洗手間及茶水間增加頻次)。

4)每日2次使用漂白水或消毒液垃圾桶及周圍進(jìn)行噴灑覆蓋消毒。垃圾做到日產(chǎn)日清。

5)設(shè)置口罩專門回收箱(點(diǎn))，定時(shí)消毒及清理。

2.公共區(qū)域每周2次實(shí)施全面消毒(具體由聯(lián)合文昌公司承擔(dān))：按疾控中心指引配比消毒劑量，每周2次對(duì)酒店整棟公共區(qū)域?qū)嵤┤嫦荆绕湟獙?duì)電梯轎廂、公共走道、垃圾桶、垃圾堆放點(diǎn)、洗手間、茶水間、電梯廳、大堂等重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行重點(diǎn)消毒。

3.客房部每日安排專人對(duì)高眾公司，檢查每日清潔和消毒工作的執(zhí)行情況，安排專人監(jiān)督聯(lián)合文昌公司的全面消毒工作，檢查消毒液配比情況及消毒執(zhí)行情況，確保監(jiān)督的消毒工作執(zhí)行有效，落實(shí)到位。

4.保持每日通風(fēng)措施。

1)每日上午8:00至11：00及下午14:00至17:00，工程部將根據(jù)風(fēng)機(jī)載荷量開啟新風(fēng)系統(tǒng)。

2)每日每個(gè)樓層有人的辦公室、客房盡可能開啟窗戶保持通風(fēng)。

3)工程部每周1次對(duì)酒店公共區(qū)域中央空調(diào)各出風(fēng)口、送風(fēng)口進(jìn)行消毒。

5.提示酒店所有員工做好各自辦公區(qū)域內(nèi)的消毒、清潔、通風(fēng)及其他自我防護(hù)工作，禁止亂扔垃圾，不佩戴口罩及亂棄口罩等行為。

(六)就餐區(qū)及就餐管控

酒店內(nèi)共有一處內(nèi)部員工餐廳(位于酒店負(fù)一層)，對(duì)餐廳的管控措施：

采取餐廳座位分開進(jìn)行就餐，避免扎堆交流，員工各自用餐后，餐余垃圾放置到指定地點(diǎn)，由外包清潔公司專人定時(shí)處理。

(七)信息溝通及信息上報(bào)

1.及時(shí)、全面掌握員工的動(dòng)向及健康狀況。

a)要求所有員工主動(dòng)履行疫情防控責(zé)任義務(wù)，按照酒店人事部要求填寫《員工動(dòng)態(tài)(健康)情況統(tǒng)計(jì)表》，及時(shí)報(bào)告去往湖北的信息及返深日期。并強(qiáng)制要求從湖北地區(qū)的返深員工，按照本方案“第(四)酒店內(nèi)人員管控”的要求執(zhí)行。安全保障部工作人員將對(duì)上述重點(diǎn)人員在進(jìn)入酒店時(shí)進(jìn)行詳細(xì)核對(duì)并進(jìn)行體測(cè)檢測(cè)。

b)符合統(tǒng)計(jì)表要求的員工需佩戴口罩及測(cè)量體溫，未佩戴口罩或者體溫異常者(大于度)將禁止進(jìn)入酒店和員工宿舍。

c)原則要求酒店客人疫情期間不接待外來(lái)訪客進(jìn)入酒店，如確有必要，則要求客人了解清楚訪客近15天內(nèi)去向及健康狀況并報(bào)安全保障部，安全保障部核實(shí)信息并進(jìn)行體溫檢測(cè)無(wú)誤后才可允許其進(jìn)入酒店。

2.及時(shí)與轄區(qū)街道、派出所、疾控中心等單位保持信息互通及聯(lián)動(dòng)措施。確保與上述單位的溝通渠道順暢，及時(shí)溝通情況、反饋相關(guān)信息，取得工作支持。及時(shí)關(guān)注上述部門發(fā)布的通知通告，并及時(shí)向員工、客人傳達(dá)和執(zhí)行。對(duì)發(fā)現(xiàn)的發(fā)燒及疑似病例第一時(shí)間上報(bào)疾控中心、轄區(qū)街道和派出所。

3.每日按時(shí)按要求將酒店疫情防控情況上報(bào)上級(jí)單位及政府相關(guān)部門。

(八)應(yīng)急預(yù)案

1.出現(xiàn)以下情況時(shí)，酒店將立即啟動(dòng)應(yīng)急處置措施：

1)出現(xiàn)拒絕體溫檢測(cè)及不配合其他管控措施強(qiáng)行闖入者;

2)體溫檢測(cè)出現(xiàn)高溫人員;

3)有人員出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者。

2.應(yīng)急處置措施

1)出現(xiàn)拒絕體溫檢測(cè)及不配合其他管控措施強(qiáng)行闖入者，安全部應(yīng)注意做好自我防護(hù)的同時(shí)對(duì)闖入者進(jìn)行控制，并及時(shí)報(bào)警處理。

2)體溫檢測(cè)出現(xiàn)高溫人員，禁止該人員進(jìn)入酒店，并督促患者立即就醫(yī)(戴口罩就醫(yī))，如該人員不配合，執(zhí)行上述第1項(xiàng)應(yīng)急處置措施。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第6篇一、提高認(rèn)識(shí)，制定切實(shí)可行的工作目標(biāo)

當(dāng)前，新型冠狀病毒感染的肺炎疫情仍在蔓延，吉林省已啟動(dòng)重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件I級(jí)響應(yīng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作，通過(guò)辦公群組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神，貫徹落實(shí)上級(jí)的決策部署，按照高度重視、全員參與、積極應(yīng)對(duì)、聯(lián)防聯(lián)控、依法科學(xué)處置的總體要求，按照預(yù)防為主，防治結(jié)合;依法防控，科學(xué)應(yīng)對(duì);分級(jí)負(fù)責(zé)，屬地管理的原則，充分準(zhǔn)備，嚴(yán)陣以待，認(rèn)真做好各項(xiàng)防控工作，程度地減少新型冠狀病毒感染的肺炎流行對(duì)師生健康和學(xué)校安全穩(wěn)定造成的危害，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

二、精心組織，建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

成立了防控新型冠狀病毒感染的肺炎工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，按照__市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通告》和教育局《新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作方案》等相關(guān)文件要求，把學(xué)校疫情防控工作作為當(dāng)前最重要工作來(lái)抓，將新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作落實(shí)到學(xué)校具體部門、落實(shí)到每個(gè)班級(jí)，認(rèn)真開展學(xué)校防病防疫工作的篩查活動(dòng)。

三、合理安排，采取有效的防控工作措施

1、制定方案，精心準(zhǔn)備。

認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，制訂應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的工作方案并認(rèn)真落實(shí)。

2、加強(qiáng)宣傳，及時(shí)預(yù)防。

積極開展多種形式的健康宣教，普及新型冠狀病毒感染的肺炎防治知識(shí)，倡導(dǎo)環(huán)境衛(wèi)生、科學(xué)洗手等衛(wèi)生行為，提高廣大學(xué)生、教職員工對(duì)疫情防控的正確認(rèn)識(shí)和自我防護(hù)能力。學(xué)校定期對(duì)教室、圖書館(閱覽室)、教研室、宿舍等學(xué)生和教職員工學(xué)習(xí)、工作、生活場(chǎng)所衛(wèi)生進(jìn)行消毒，注意通風(fēng)，保持空氣流通。

3、建立制度，完善措施。

開學(xué)后，每日對(duì)在校學(xué)生和教職工開展晨檢，仔細(xì)詢問(wèn)是否有發(fā)熱、咳嗽、咽痛等癥狀。一旦發(fā)現(xiàn)異常癥狀的學(xué)生或教職工，要立即按有關(guān)規(guī)定，上報(bào)、隔離。要求其進(jìn)行進(jìn)一步診治，其間不得返校參加正常教學(xué)等活動(dòng)。指定專人每日負(fù)責(zé)學(xué)生和教職員工因病缺勤登記和隨訪工作。一旦出現(xiàn)學(xué)生、教職工病缺勤，應(yīng)及時(shí)了解缺勤原因，發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象要在第一時(shí)間(2小時(shí)內(nèi))報(bào)告當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制機(jī)構(gòu)和教育行政部門。

4、暢通渠道，上報(bào)及時(shí)。

一是建立“零報(bào)告”制度。建立健全校內(nèi)有關(guān)部門和人員、學(xué)校與家長(zhǎng)、學(xué)校與教育行政部門“零報(bào)告”聯(lián)系機(jī)制，完善信息收集報(bào)送渠道，保證信息暢通。二是實(shí)行24小時(shí)值班制度。加強(qiáng)校內(nèi)值班，實(shí)行24小時(shí)值班制度。建立與教育部門、_門信息聯(lián)動(dòng)機(jī)制，發(fā)現(xiàn)疫情及時(shí)上報(bào)并收集本地區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎發(fā)生信息，及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行預(yù)警。

四、開學(xué)后，搞好消毒、衛(wèi)生工作，營(yíng)造學(xué)生健康成長(zhǎng)的環(huán)境

1、各班除召開“預(yù)防新型冠狀病毒感染的肺炎”專題班會(huì)外，還經(jīng)常利用晨會(huì)、午會(huì)等時(shí)間，發(fā)動(dòng)學(xué)生從了解病狀、預(yù)防措施到宣傳。

2、學(xué)校教職工一旦有感冒發(fā)熱立即報(bào)告學(xué)校，并由校長(zhǎng)了解狀況，根據(jù)病情決定是否上報(bào)上級(jí)部門。

3、家長(zhǎng)一旦發(fā)現(xiàn)孩子發(fā)燒，第一時(shí)間通知學(xué)校，先送醫(yī)院(不要任其返校或要求學(xué)校送醫(yī)院而造成不必要的學(xué)生間互動(dòng))

4、每日對(duì)學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生進(jìn)行檢查。

5、每周進(jìn)行門把手、樓梯扶手、桌面等物體表面用消毒劑進(jìn)行擦拭消毒;

6、進(jìn)行清掃或消毒時(shí)，工作人員應(yīng)戴手套，清洗結(jié)束后要立即洗手。

7、養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣和飲食習(xí)慣，飯前便后洗手、勤洗澡。

8、告戒家長(zhǎng)盡量少帶孩子去擁擠的公共場(chǎng)所，特別是盡量避免與其他有發(fā)熱、出疹性疾病的兒童接觸，減少被感染的機(jī)會(huì)。平時(shí)要多注意觀察孩子身體狀況的變化，一旦發(fā)現(xiàn)孩子有發(fā)熱、出疹等表現(xiàn)，應(yīng)盡早帶孩子到醫(yī)院就診，并積極配合醫(yī)生的治療。

9、每天進(jìn)行零報(bào)告制度。學(xué)校有專人負(fù)責(zé)每天向教育局體衛(wèi)辦報(bào)告學(xué)校的情況,做到信息暢通。

10、積極開展體育活動(dòng)，加強(qiáng)體育鍛煉，保證一天的一小時(shí)鍛煉時(shí)間，從而增強(qiáng)體質(zhì)，提高機(jī)體抵抗力。

11、全校班級(jí)分別舉行了以“防止肺炎”的主題班會(huì)，內(nèi)容豐富，深入淺出，形式多樣，收效顯著。目前乃至今后一段時(shí)間，防控新型冠狀病毒感染的肺炎的任務(wù)還十分艱巨，我們將在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)造條件，千方百計(jì)做好防控工作，為全面防控疫情作出貢獻(xiàn)!

五、存在問(wèn)題

口罩和消毒液等必備物資目前采購(gòu)困難。

六、下階段工作

1、繼續(xù)做好師生疫情防控宣傳教育工作，進(jìn)一步引起全體學(xué)生及家長(zhǎng)的高度重視。

2、上級(jí)有關(guān)部門應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)社會(huì)進(jìn)行知識(shí)宣傳，提高群眾防控意識(shí)。

面對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎蔓延的嚴(yán)峻形勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎的防控，是學(xué)校應(yīng)盡的義務(wù)，確保全校師生平安度過(guò)流行疾病蔓延的嚴(yán)峻時(shí)期，是學(xué)校的責(zé)任。我校認(rèn)識(shí)到位，部署及時(shí)，措施得力，新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作有條不紊。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第7篇為科學(xué)有序地做好化驗(yàn)室新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高防控和應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎的能力，有效控制疫情的傳播、蔓延，保障全體職工的身體健康和生命安全，維護(hù)正常的工作秩序和生活秩序，根據(jù)疫情形勢(shì)和進(jìn)展，特制定本方案。

一、組織職責(zé)

（一）疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)疫情防控工作的落實(shí)，根據(jù)公司的統(tǒng)一部署和文件要求，主任是新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)防控新型冠狀病毒肺炎疫情全面工作；

（二）其他成員負(fù)責(zé)落實(shí)新型冠狀病毒所需的防控物資的`領(lǐng)取、發(fā)放工作，并負(fù)責(zé)辦公樓值班人員及后勤人員測(cè)溫、防護(hù)品佩戴、消毒情況的檢查工作，做好疫情期間在家職工信息的收集及報(bào)送工作，確保有序高效應(yīng)對(duì)疫情，保障化驗(yàn)室人員人身安全。

二、防控措施

（一）了解國(guó)家疫情和防疫工作的發(fā)展現(xiàn)狀，并根據(jù)公司下發(fā)的相關(guān)疫情防控措施制定應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防控工作方案。分工負(fù)責(zé)，逐級(jí)檢查報(bào)告。提高職工衛(wèi)生防疫意識(shí)，加強(qiáng)個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣養(yǎng)成。

（二）積極健康宣教。倡導(dǎo)以音頻、視頻、短信、微信等方式對(duì)疫情防控知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，提高職工對(duì)疫情防控的正確認(rèn)識(shí)和自我防護(hù)能力。

（三）加強(qiáng)疫情應(yīng)對(duì)物資管理。對(duì)疫情防控物資進(jìn)行統(tǒng)一管理，物資短缺及時(shí)上報(bào)相關(guān)責(zé)任部門。

（四）每日進(jìn)行體溫測(cè)量并記錄，對(duì)工作生活區(qū)進(jìn)行日常消毒工作并保持空氣流通。

（五）少聚集，少外出。當(dāng)前值班人員暫時(shí)取消倒換班，堅(jiān)守自己的工作崗位，減少不必要的車輛和人員出行，外出必須佩戴具有防護(hù)病毒能力的口罩。日常業(yè)務(wù)對(duì)接工作，做到減少人員接觸次數(shù)，盡量使用手機(jī)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系。

（六）注意個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)。勤洗手、多通風(fēng)、保持個(gè)人和生活環(huán)境衛(wèi)生，通過(guò)正確合理的生活工作習(xí)慣降低感染病毒的可能性。

（七）創(chuàng)建良好的衛(wèi)生環(huán)境。做好職工寢室、院內(nèi)環(huán)境的清掃保潔工作。特別是做好寢室、工作場(chǎng)所、食堂等人群聚集場(chǎng)所的保潔和通風(fēng)，保持室內(nèi)空氣流通，消除傳播隱患。

（八）增強(qiáng)自身免疫力。保持良好的作息習(xí)慣，充分休息，保證睡眠充足。飲食清淡營(yíng)養(yǎng)，避免食用野生類動(dòng)物食品，不吃生冷食物，奶、蛋、肉禽類徹底煮熟、煮透。適度運(yùn)動(dòng)鍛煉，不斷增強(qiáng)身體免疫力。

（九）保持良好心態(tài)。增強(qiáng)職工信心，正確獲取疫情信息，不信謠、不傳謠，客觀認(rèn)識(shí)疫情、科學(xué)預(yù)防疫情。

（十）及時(shí)匯報(bào)。值班和未上班人員每天匯報(bào)自身身體狀況，有無(wú)接觸疑似新型冠狀病毒性肺炎患者情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)就診并向上級(jí)報(bào)告。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第8篇一、公司概述

1、公司名稱：有限責(zé)任公司

2、類型：有限責(zé)任公司

3、含義：我們物流有限責(zé)任公司是一家現(xiàn)代化綜合服務(wù)型的專業(yè)第三方物流公司，公司是運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、貨物配送與物流方案策劃為一體的專業(yè)物流公司。

二、業(yè)務(wù)規(guī)模和范圍

服務(wù)直到永遠(yuǎn)，真誠(chéng)貫穿始終，利益與之同行。作為第三方的物流發(fā)展平臺(tái)，我們認(rèn)識(shí)到了物流現(xiàn)在還是一個(gè)新興行業(yè)，正在日趨發(fā)展，而我們公司也是一個(gè)剛剛成立的公司，在鎖定目標(biāo)客戶的時(shí)候不應(yīng)該是漫天撒網(wǎng)，而是選定幾個(gè)對(duì)物流需求大的行業(yè)。

在杭州，家電、服裝、醫(yī)藥、書籍、電子產(chǎn)品等行業(yè)或領(lǐng)域紛紛釋放物流需要，而我們正是要抓住這一好機(jī)會(huì)，要深入細(xì)致的研究這些目標(biāo)行業(yè)，然后提供一些專業(yè)的特色服務(wù)。以服務(wù)為導(dǎo)向，真誠(chéng)做伴侶，利益一路同行，為根本目標(biāo)。不斷開拓發(fā)展。

而當(dāng)今社會(huì)，基礎(chǔ)上單一的運(yùn)輸模式已不再是物流社會(huì)的潮流，不再客戶需要的物流服務(wù)，要想提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率，必須改變單一的發(fā)展模式，向先進(jìn)的、全面的發(fā)展模式看齊，向運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、配送想結(jié)合的發(fā)展模式轉(zhuǎn)變?？茖W(xué)技術(shù)以及管理上夜市同樣的一個(gè)道理。

三、人力資源管理

各個(gè)部門職責(zé)分工：

財(cái)務(wù)中心：制定租用車輛資金的管理和資金的調(diào)度計(jì)劃；每筆業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)報(bào)表編制和分析報(bào)告，各種憑證的辦理；每日營(yíng)業(yè)額的統(tǒng)計(jì)和稅金申報(bào)、交納；員工的工資管理分配。

人力資源部：指定企業(yè)的人力資源計(jì)劃，負(fù)責(zé)員工的招聘、錄用，人員的調(diào)動(dòng)檔案管理，崗位與組織設(shè)計(jì)，人力資源的管理和開發(fā)，相應(yīng)的績(jī)效評(píng)估和薪酬管理，為企業(yè)和員工長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展制定好合理的職業(yè)生涯規(guī)劃，法律事物管理等，為企業(yè)的發(fā)展壯大提供良好的人才儲(chǔ)備，已達(dá)到保駕護(hù)航的效果。

電子配送中心：進(jìn)行配送中心作業(yè)流程和物流管理，它包括訂制服務(wù)、取消服務(wù)、例外管理以及配送調(diào)度安排、線路優(yōu)化和跟蹤等功能。限度的發(fā)揮計(jì)算機(jī)的輔助功效，提高工作效率，降低流通成本，增強(qiáng)數(shù)據(jù)挖掘能力，為企業(yè)的服務(wù)、管理、決策提供充分的信息來(lái)源。（該中心支持無(wú)線手持終端/條碼作業(yè)模式，可與供應(yīng)商的ERP系統(tǒng)、承運(yùn)人的運(yùn)輸系統(tǒng)互連。）整理并保存客戶信息，維護(hù)客戶關(guān)系接受客戶投訴整理后提交決策層。

規(guī)劃發(fā)展中心：按照先進(jìn)、可靠、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)，以建設(shè)一個(gè)高度現(xiàn)代化的物流運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)為最終目標(biāo)。目的是以現(xiàn)代物流信息技術(shù)改造傳統(tǒng)運(yùn)輸企業(yè)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，為運(yùn)輸企業(yè)創(chuàng)造新的利潤(rùn)來(lái)源。橫向、縱向聯(lián)合其它企業(yè)，擴(kuò)大企業(yè)的業(yè)務(wù)層面。

市場(chǎng)營(yíng)銷部：做好市場(chǎng)環(huán)境分析、客戶研究，指定適合本公司的營(yíng)銷策略。根據(jù)本公司的不同時(shí)期做出不同的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃，擬定營(yíng)業(yè)目標(biāo)并督促執(zhí)行，對(duì)產(chǎn)品的出售和售后服務(wù)等情況做出相應(yīng)的處理和反饋。

倉(cāng)儲(chǔ)后勤中心：使本公司的倉(cāng)庫(kù)精細(xì)化管理，實(shí)現(xiàn)異地多點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)的管理；它可以對(duì)貨物存儲(chǔ)和出貨等進(jìn)行動(dòng)態(tài)安排，可以對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程的全過(guò)程進(jìn)行電子化操作；可以與電子配送中心建立數(shù)據(jù)接口使客戶通過(guò)互連網(wǎng)實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程貨物管理，可以與企業(yè)的ERP系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)無(wú)縫連接。對(duì)公司的車輛維修、集裝箱的安排進(jìn)行管理。

四、需要采購(gòu)的物流設(shè)備

物流配送中心采購(gòu)物流設(shè)備可以分三步走：

第一步：明確業(yè)務(wù)需求

我們經(jīng)常說(shuō)從量變到質(zhì)變。當(dāng)業(yè)務(wù)需求達(dá)到一定量時(shí)，業(yè)務(wù)模式和需要的設(shè)備可能完全不一樣。例如，一個(gè)1000平方米的配送中心，通過(guò)人工作業(yè)或叉車作業(yè)就能滿足需求。而當(dāng)配送中心超過(guò)10000平方米，人工作業(yè)或叉車作業(yè)就可能無(wú)法達(dá)到效率的要求，必須使用搬運(yùn)設(shè)備、輸送設(shè)備或揀選分揀設(shè)備了。從量化的角度來(lái)說(shuō)，明確業(yè)務(wù)需求，就是要明確存儲(chǔ)單元、庫(kù)容量需求、SKU數(shù)、出入庫(kù)流量等，一般通過(guò)EIQ分析獲得。

第二步：確定配送中心的模式

根據(jù)業(yè)務(wù)需求，確定采用樓層倉(cāng)庫(kù)還是高架倉(cāng)庫(kù)，是采用叉車作業(yè)、VNA還是AS/RS，是人工分揀還是自動(dòng)分揀，等等。一般情況下，確定以上兩點(diǎn)，根據(jù)投資預(yù)算，就可以初步進(jìn)行物流設(shè)備采購(gòu)了。

第三步：選擇具體的物流設(shè)備配送中心使用的主要設(shè)備有以下幾個(gè)部分，參見(jiàn)下表（略）。

五、財(cái)務(wù)規(guī)劃

投資預(yù)測(cè)與應(yīng)用

購(gòu)買一塊地皮，構(gòu)建一個(gè)平米的倉(cāng)庫(kù)需資金x元。塑料托盤約x元一個(gè)購(gòu)買x個(gè)合計(jì)xx元。手動(dòng)叉車xx元一臺(tái)購(gòu)買臺(tái)合計(jì)xx元。

購(gòu)買叉車1臺(tái)xx元，堆高機(jī)一部xx萬(wàn)元，箱式貨車5部每部xx元合計(jì)xx元，半新面包車3部每部合計(jì)xx元，條碼標(biāo)簽機(jī)一部xx元。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第9篇為深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、州關(guān)于堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的決策部署，扎實(shí)做好我縣疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，有序推進(jìn)農(nóng)業(yè)企業(yè)和項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本方案。

一、工作目標(biāo)

堅(jiān)持強(qiáng)化協(xié)作、部門聯(lián)動(dòng)、精準(zhǔn)施策，在做好疫情防控工作的前提下科學(xué)有序組織，確保2月底前全縣96家（其中養(yǎng)殖企業(yè)15家，種植企業(yè)22家，加工企業(yè)59家）農(nóng)業(yè)企業(yè)和項(xiàng)目、3個(gè)壩區(qū)全部復(fù)工復(fù)產(chǎn)，統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)、保穩(wěn)定各項(xiàng)工作，確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行、社會(huì)安定有序。

二、組織保障

為做好疫情期間農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目的服務(wù)保障工作，成立晴隆縣農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組成情況如下：

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，聶裕江同志兼任辦公室主任，龍洪、羅琳杰、劉淵等3位同志為副主任，協(xié)助聶裕江同志統(tǒng)籌做好農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。

三、工作措施

（一）強(qiáng)化工作重點(diǎn)，做好方案關(guān)。根據(jù)《晴隆縣應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)的通知要求，各農(nóng)業(yè)行業(yè)主管部分要督促指導(dǎo)各企業(yè)（項(xiàng)目）針對(duì)性制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)“一企一方案、一項(xiàng)目一方案”和疫情防控預(yù)案，完善相關(guān)措施，科學(xué)有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

（二）強(qiáng)化要素保障，做好復(fù)工關(guān)。各復(fù)工復(fù)產(chǎn)農(nóng)業(yè)企業(yè)和項(xiàng)目實(shí)施單位，要把嚴(yán)守健康安全防線作為復(fù)工復(fù)產(chǎn)的前提和基礎(chǔ)，嚴(yán)格落實(shí)《晴隆縣企業(yè)疫情防控手冊(cè)》指導(dǎo)要求，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作有序開展；各農(nóng)業(yè)行業(yè)主管部門按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”“屬地管理”的原則對(duì)企業(yè)、項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估，按照《晴隆縣20xx年復(fù)工復(fù)產(chǎn)評(píng)估審批流程》指導(dǎo)農(nóng)業(yè)企業(yè)和項(xiàng)目實(shí)施單位做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)批工作。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，聶裕江同志兼任辦公室主任，龍洪、羅琳杰、劉淵等3位同志為副主任，協(xié)助聶裕江同志統(tǒng)籌做好農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。嚴(yán)把復(fù)工關(guān)，要求企業(yè)（項(xiàng)目）堅(jiān)決做到“七個(gè)必須”，落實(shí)“四個(gè)到位”。

（三）強(qiáng)化工作保障，做好服務(wù)關(guān)。各農(nóng)業(yè)主管部門在做好疫情防控的同時(shí)，要將企業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目實(shí)施與全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，在疫情期間幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。

1、政策保障

（1）用工資源保障。為切實(shí)解決農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)用工難問(wèn)題，縣勞務(wù)輸出專班要根據(jù)企業(yè)用工需求，統(tǒng)籌鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞務(wù)服務(wù)中心做好勞務(wù)人員輸入工作，確保農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目如期開工。

（2）生產(chǎn)要素保障。農(nóng)業(yè)企業(yè)、項(xiàng)目在復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作中需臨時(shí)解決用水、用電等問(wèn)題，各農(nóng)業(yè)行業(yè)主管部門要做好協(xié)調(diào)工作，確保生產(chǎn)要素保障到位。

（3）激勵(lì)機(jī)制保障。為鼓勵(lì)農(nóng)業(yè)企業(yè)積極投入生產(chǎn)，根據(jù)《晴隆縣支持和推動(dòng)農(nóng)業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的政策措施》（詳見(jiàn)附件:2）對(duì)按時(shí)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的企業(yè)進(jìn)行補(bǔ)助支持。

2、資金保障。嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家、省、州有關(guān)金融支持政策，由縣財(cái)政局籌集資金1500萬(wàn)元，對(duì)因疫情影響暫時(shí)遇到困難的企業(yè)（項(xiàng)目）進(jìn)行支持。同時(shí)，協(xié)助其申請(qǐng)采取延期還貸、展期續(xù)貸、降低利率、減免逾期利息等措施。

四、工作要求

（一）強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)。各農(nóng)業(yè)行業(yè)主管部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要講政治、顧大局，從脫貧摘帽和推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的角度出發(fā)，全面貫徹落實(shí)_、_、省委、省政府和州委、州政府決策部署，進(jìn)一步提高對(duì)企業(yè)（項(xiàng)目）復(fù)工復(fù)產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善制度建設(shè)，堅(jiān)定信心、科學(xué)部署、細(xì)化措施，有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。

（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各相關(guān)部門要按照方案明確的職責(zé)壓緊壓實(shí)責(zé)任，確保方案確定的各項(xiàng)措施落實(shí)到位。對(duì)推諉扯皮、落實(shí)不力、給復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作造成重大影響的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人和部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保疫情防控期間全縣農(nóng)業(yè)企業(yè)和項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作有序開展，確保全面打贏疫情防控攻堅(jiān)戰(zhàn)。

（三）強(qiáng)化工作調(diào)度。各相關(guān)部門要明確1名分管領(lǐng)導(dǎo)和1名聯(lián)系人作為信息審核和報(bào)送工作責(zé)任人，對(duì)企業(yè)（項(xiàng)目）復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作動(dòng)態(tài)實(shí)行日調(diào)度和日?qǐng)?bào)告，從2月7日起每天下午17:00前將復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作開展情況分別匯總報(bào)項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)辦公室、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)辦公室。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第10篇為了強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理，保障節(jié)后生產(chǎn)工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂復(fù)工檢查方案，并根據(jù)《復(fù)工檢查方案》在復(fù)工前對(duì)生產(chǎn)工作進(jìn)行全面檢查。

一、檢查內(nèi)容

1.開展節(jié)后復(fù)工的安全生產(chǎn)條件檢查;

2.強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位的復(fù)工檢查;

3.積極開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動(dòng);

4.對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面深入的檢查：對(duì)現(xiàn)場(chǎng)電、水、氣、安全防護(hù)、設(shè)備狀態(tài)、勞保用品等的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。

二、工作目標(biāo)

檢查要求全面、深入、細(xì)致。安全生產(chǎn)保障措施要健全，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問(wèn)題，有效防范和堅(jiān)決遏制事故的發(fā)生。

三、工作要求

1.提升認(rèn)識(shí)，精心組織

要充分認(rèn)識(shí)復(fù)工檢查工作是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)前提和有力保障，要結(jié)合自身生產(chǎn)特點(diǎn)和安全生產(chǎn)狀況，精心組織并制定具體實(shí)施方案，明確工作目標(biāo)，把工作做細(xì)、做深落到實(shí)處。

2.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

要提升對(duì)復(fù)工安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，堅(jiān)決克服盲目樂(lè)觀、麻痹松懈的思想，切實(shí)強(qiáng)化節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)工作。各部門管理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)到位，認(rèn)真做好生產(chǎn)復(fù)工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作：確保安全工作有人負(fù)責(zé)，安全措施落實(shí)到位，安全檢查全面細(xì)致。公司安全生產(chǎn)小組組長(zhǎng)，要充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性，完善規(guī)章制度，制定措施，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到崗、到位。

3.安全生產(chǎn)小組對(duì)本次檢查負(fù)責(zé)

要對(duì)本次節(jié)后復(fù)工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅(jiān)決遏制建筑安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

4.強(qiáng)化復(fù)工前的安全培訓(xùn)和教育

①、要認(rèn)真落實(shí)三級(jí)安全教育，復(fù)工前組織現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員集中開展安全知識(shí)教育培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)復(fù)工后的安全注意事項(xiàng)，著力提升生產(chǎn)員工的自我防護(hù)意識(shí)，特別是對(duì)節(jié)后新進(jìn)的新員工，必須進(jìn)行崗前操作安全培訓(xùn)，未經(jīng)培訓(xùn)和三級(jí)安全教育不合格的，一律不得上崗作業(yè)。

②、嚴(yán)格執(zhí)行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，無(wú)特種作業(yè)操作證或操作證過(guò)期的人員，一律不得上崗作業(yè)，切實(shí)從源頭上減少安全隱患，確保節(jié)后安全生產(chǎn)的.順利展開。

四、工作開展情況

公司安全生產(chǎn)小組對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查。檢查中，對(duì)檢查出的安全隱患下達(dá)《隱患整改通知書》要求相關(guān)部門限期整改，且各安全隱患整改完成并復(fù)查合格。

用電方面：由動(dòng)力部管理人員及安全人員對(duì)宿舍、現(xiàn)場(chǎng)及配電區(qū)域進(jìn)行逐個(gè)排查，對(duì)不符合正式用電要求的私拉亂接的現(xiàn)象進(jìn)行及時(shí)糾正。電源開關(guān)、控制箱檢查鎖具有效。

機(jī)械方面：查看加工及輔助設(shè)備安全防護(hù)是否存在異常，有無(wú)漏電現(xiàn)象等異?，F(xiàn)象。

現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)方面：現(xiàn)場(chǎng)地面、墻面等是否存在安全隱患因素。

消防方面：對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行全部檢查、更換過(guò)期的失效的消防設(shè)備，并對(duì)消防栓、水帶、消防架、消防箱進(jìn)行逐個(gè)檢查。

經(jīng)過(guò)各方的努力，準(zhǔn)備工作完成情況如下：

1、安全及文明施工已整改完畢;

2、現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備已全部維護(hù)檢修完畢。

3、人員方面：對(duì)新進(jìn)場(chǎng)的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第11篇一、范圍

本預(yù)案對(duì)應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、處置程序和措施等內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)定。

本預(yù)案適用于公司各部門、基層單位、子公司關(guān)于疫情防控和應(yīng)急處置等工作。

二、基本原則

本預(yù)案以突發(fā)事件的預(yù)測(cè)、預(yù)防為重點(diǎn)，以對(duì)危急事件過(guò)程處理的快捷準(zhǔn)確為目標(biāo)，統(tǒng)一指揮、分級(jí)負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，實(shí)施聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療，努力實(shí)現(xiàn)“零感染、零擴(kuò)散”。在公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮下，建立疫情快速反應(yīng)和應(yīng)急處理機(jī)制，及時(shí)采取措施，有效控制和消除疫情的危害，確保疫情不在公司內(nèi)發(fā)生和蔓延。

本預(yù)案將根據(jù)實(shí)際情況變化不斷補(bǔ)充、完善。

三、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

（一）應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)

1.疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組（應(yīng)急指揮部）

組長(zhǎng)（總指揮）：

副組長(zhǎng)（副總指揮）：

組員：

2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

主任：

成員：

（二）職責(zé)

1、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)_、_、集團(tuán)公司、黨組及省市有關(guān)疫情防控的決策和工作要求；負(fù)責(zé)研究部署疫情防控工作；負(fù)責(zé)疫情防控重大事故的決策；負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)管理疫情防控工作。

2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)

承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，分析、研究疫情防控工作形勢(shì)；落實(shí)公司疫情決策，制定疫情防控工作方案；負(fù)責(zé)組織落實(shí)人員管控工作；負(fù)責(zé)組織疫情物資的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作；做好上情下達(dá)，下情上報(bào)等工作；指導(dǎo)各相關(guān)部門做好宣傳教育、防控措施、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

3、公司辦公室職責(zé)

負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司、省市政府等上級(jí)單位匯報(bào)疫情防控工作情況，及時(shí)溝通、傳達(dá)疫情防控相關(guān)信息，組織協(xié)調(diào)公司各單位做好疫情防控工作。

4.黨群工作部職責(zé)

負(fù)責(zé)做好疫情時(shí)期宣傳教育，意識(shí)形態(tài)、輿論引導(dǎo)，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)各有關(guān)文件精神，用好微信公眾號(hào)等平臺(tái)，宣傳報(bào)道公司有關(guān)疫情防控工作各項(xiàng)要求，提示、提醒員工做好自我防護(hù)。

5.人力資源部職責(zé)

負(fù)責(zé)掌握員工疫情期間加班、調(diào)配等情況；歸口負(fù)責(zé)公司全體職工管控，做好公司內(nèi)部人員信息登記管理、統(tǒng)計(jì)及重點(diǎn)人員監(jiān)控等工作。

6.綜合保障部職責(zé)

負(fù)責(zé)做好疫情防控相關(guān)物資保障工作；嚴(yán)格執(zhí)行來(lái)訪人員詢問(wèn)登記制度；對(duì)公司公共區(qū)域重點(diǎn)組織消殺；做好疫情時(shí)期食堂用餐方案及用餐管理；負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生、消毒；負(fù)責(zé)公司南廠區(qū)職工測(cè)溫并協(xié)助北廠區(qū)職工測(cè)溫工作；負(fù)責(zé)安保、食堂、保潔等外包人員管理等。

7.質(zhì)量安全部職責(zé)

負(fù)責(zé)做好職工安全防控、勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)監(jiān)督管理工作；及時(shí)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)職工職業(yè)衛(wèi)生、安全等工作；組織開展職工崗前測(cè)溫工作。

8.產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職責(zé)

負(fù)責(zé)掌握公司科研、生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)度；分析后續(xù)任務(wù)情況，涉及重大節(jié)點(diǎn)任務(wù)或交貨期的要主動(dòng)加強(qiáng)與客戶溝通，做好相應(yīng)安排，盡量減少影響。

9.各部門、基層單位、子公司疫情防控職責(zé)

落實(shí)公司疫情防控工作要求；負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及本單位員工可能發(fā)生的疫情監(jiān)控和預(yù)防；負(fù)責(zé)本單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生疫情的初期處置；向公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告疫情相關(guān)情況。

四、防控措施

（一）對(duì)員工廣泛開展科學(xué)普及和疫情防控、疾病治療知識(shí)的宣傳教育，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)疫情防控工作要求，告知員工加強(qiáng)自我防護(hù)。全體員工在崗工作期間應(yīng)當(dāng)佩戴防護(hù)口罩等防護(hù)用品，保持個(gè)人良好清潔習(xí)慣，避免進(jìn)入人員密集場(chǎng)所，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為，主動(dòng)配合排查和居家觀察，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。

（二）職工進(jìn)入公司必須佩戴口罩，人員、車輛進(jìn)行體溫測(cè)量合格后方可進(jìn)入公司；體溫測(cè)量超過(guò)度結(jié)合實(shí)際情況按要求回家隔離或到醫(yī)院就診，并核實(shí)疫情期間行程。

（三）綜合保障部組織對(duì)公共區(qū)域及辦公區(qū)域、休息區(qū)域等人員密集場(chǎng)所進(jìn)行預(yù)防性消毒，設(shè)定點(diǎn)位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護(hù)用品。

（四）疫情期間，盡可能減少人員聚集和面對(duì)面會(huì)議；原則上不安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病的發(fā)生地出差，如確實(shí)需要，需經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人審核并報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時(shí)在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)備。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第12篇針對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策要求變化，哈爾濱新區(qū)平房片區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫工作既要保生產(chǎn)，更要防疫情。23日，企業(yè)復(fù)工檢查服務(wù)組召開專班例會(huì)，專題研究調(diào)整全區(qū)當(dāng)前企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作主攻方向和工作方案，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)和防疫安全兩手抓兩不誤。

一、劃分區(qū)域?qū)嵤┚W(wǎng)格化管理

把駐區(qū)企業(yè)按照集中、連片、同類別的原則劃分11個(gè)區(qū)域，做到全覆蓋，不落掉一戶企業(yè)。打破職能劃分，實(shí)行部門包干兒，由發(fā)改局、工信局、商務(wù)局、區(qū)域合作局、企業(yè)和投資服務(wù)局、動(dòng)漫基地、南崗辦等11個(gè)部門認(rèn)領(lǐng)負(fù)責(zé)，住建局、農(nóng)業(yè)局、金融辦負(fù)責(zé)行業(yè)防疫監(jiān)管和服務(wù)工作。取消復(fù)工審批后，各職能部門實(shí)施身份轉(zhuǎn)變，變提前審批為事后監(jiān)管，一個(gè)部門包保一個(gè)片區(qū)，全權(quán)負(fù)責(zé)該片區(qū)復(fù)工企業(yè)疫情防控監(jiān)管檢查，所有職能部門干部全部變成駐廠員，深入走訪檢查企業(yè)防疫安全。

二、加強(qiáng)培訓(xùn)提高駐廠員防疫專業(yè)化水平

審批人員深入一線成為駐廠員，就防疫知識(shí)、防疫標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急處置流程等方面專業(yè)能力存在短板弱項(xiàng)的問(wèn)題，23日，企業(yè)檢查服務(wù)組緊急召開駐廠員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。要求每個(gè)駐廠員都要吃透中央、省、市、區(qū)政策要求，服務(wù)組匯總整理所有上級(jí)部門關(guān)于企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的.要求及相關(guān)文件，裝訂成冊(cè)，制作成口袋書，要求每一個(gè)駐廠員入廠檢查時(shí)要隨身攜帶，隨時(shí)查閱，熟讀熟記。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督防疫部門專業(yè)人員為企業(yè)檢查服務(wù)組全體人員進(jìn)行了企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合實(shí)際，總結(jié)出“九看、三問(wèn)、七查”工作法，即看場(chǎng)所，確保防控?zé)o死角；問(wèn)人員，落實(shí)責(zé)任全覆蓋；查資料，實(shí)現(xiàn)流程全追溯。全面提高駐廠員業(yè)務(wù)指導(dǎo)水平和能力，提高檢查督導(dǎo)工作效率，為有效管控風(fēng)險(xiǎn)提供專業(yè)化保障。

三、壓力傳導(dǎo)到位層層壓實(shí)責(zé)任

各職能部門一把手為所承擔(dān)區(qū)域的主要責(zé)任人。駐廠員是第一責(zé)任人。做到入廠三必帶，即：帶復(fù)工情況檢查表，壓實(shí)企業(yè)防疫主體責(zé)任；帶“九看、三問(wèn)、七查”表，壓實(shí)駐廠員責(zé)任；帶整改通知書，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)下達(dá)整改通知，限時(shí)整改，跟蹤督辦，整改不到位，不符合復(fù)工防疫標(biāo)準(zhǔn)的即刻暫緩復(fù)工。逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任，駐廠員檢查過(guò)的企業(yè)，再由主管區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查過(guò)的再由市督導(dǎo)組檢查，堅(jiān)決封堵漏洞。非常時(shí)期，非常舉措，檢查監(jiān)管不到位的要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第13篇根據(jù)此次疫情發(fā)展勢(shì)態(tài)，應(yīng)園區(qū)公安分局及x公司要求，結(jié)合《_傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，編制本預(yù)案。

一、適用范圍

本預(yù)案適用于本次新型冠狀病毒防治期間x項(xiàng)目部全體員工。

二、疫情防治領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

1、領(lǐng)導(dǎo)小組密切關(guān)注員工流動(dòng)態(tài)勢(shì)，做好本次疫情監(jiān)控和排查工作，發(fā)現(xiàn)異常立即上報(bào)。

2、領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項(xiàng)預(yù)防工作落到實(shí)處。

3、領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的預(yù)防控制疫情知識(shí)的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)、知識(shí)教育，提高自我防范意識(shí)。

4、要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí)，注意個(gè)人的健康防護(hù)。

5、對(duì)于確診患該病的員工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診斷出病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。

6、公司所有辦公場(chǎng)所，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫。

7、準(zhǔn)確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的`信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識(shí)宣傳，提高公司員工自我防范能力。

三、預(yù)防措施

1、叮囑員工勤洗手、戴口罩、減少外出、盡可能遠(yuǎn)離密集人群;

2、做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場(chǎng)處理的防護(hù)用品等物資的工作;

3、認(rèn)真了解社會(huì)不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作;

4、保護(hù)易感人群，協(xié)調(diào)項(xiàng)目部各班組開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護(hù)工作高效、有序進(jìn)行。

5、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時(shí)，必須打開全部門、窗通風(fēng);盡量不使用空調(diào)，確要使用空調(diào)的，必須定期換氣。

6、消毒工作：除加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個(gè)人要注重個(gè)人衛(wèi)生。

四、應(yīng)急措施

1、疑似病例或確診病例一旦被發(fā)現(xiàn)，員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組及時(shí)向_門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。

2、應(yīng)急小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送_門進(jìn)行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

3、對(duì)發(fā)生疫情的場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等_門進(jìn)行檢查，避免疫情的擴(kuò)大。

4、疫情發(fā)生時(shí)，項(xiàng)目部要以疫情的防治做為工作的重點(diǎn)，要認(rèn)真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作，做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情發(fā)生時(shí)應(yīng)急小組要成立專人小組，做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期安全渡過(guò)。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第14篇一、總體要求

堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，嚴(yán)格按照“屬地管理”和“三個(gè)必須”的原則，進(jìn)一步強(qiáng)化安全監(jiān)管執(zhí)法力度，確保全鄉(xiāng)企業(yè)順利復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

二、檢查方式

春節(jié)前和春節(jié)劉官鄉(xiāng)安監(jiān)站組織劉官鄉(xiāng)經(jīng)發(fā)辦、劉官鄉(xiāng)衛(wèi)健辦、劉官鄉(xiāng)派出所，對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)各開展一次安全生產(chǎn)檢查，春節(jié)前檢查企業(yè)的是否存在安全隱患，對(duì)存在安全隱患要求春節(jié)前整改；春節(jié)后檢查企業(yè)對(duì)員工需要做核酸檢測(cè)的是否按要求提供核酸檢測(cè)證明，檢查生產(chǎn)型企業(yè)是否具備開工的安全生產(chǎn)條件。

三、工作內(nèi)容

1、落實(shí)主體責(zé)任。企業(yè)按照法人負(fù)責(zé)和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則履行主體責(zé)任，建立勞動(dòng)關(guān)系處理機(jī)制，做到按時(shí)發(fā)放員工工資。

2、制定防控方案。制定企業(yè)疫情防控的工作方案和復(fù)工生產(chǎn)方案，包括責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，明確各項(xiàng)措施。

3、掌握員工信息。上崗前要對(duì)員工進(jìn)行篩查，掌握員工行程，是否到過(guò)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，是否與疫區(qū)人員接觸過(guò)。

4、建立防控機(jī)制。建立企業(yè)負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確防控人員，防控職責(zé)落實(shí)到人。

5、準(zhǔn)備好防控物資。購(gòu)置足夠的口罩、消毒液、紅外測(cè)溫儀等疫情防控用品。

四、工作要求

1、強(qiáng)化員工管理。企業(yè)要督促員工佩戴口罩，每天對(duì)員工進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè)，對(duì)體溫異常要及時(shí)送劉官鄉(xiāng)衛(wèi)生院進(jìn)行檢查，落實(shí)相關(guān)防控措施。

2、強(qiáng)化衛(wèi)生防護(hù)管理。加強(qiáng)生產(chǎn)場(chǎng)所通風(fēng)，在不影響生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的情況下，加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所、辦公場(chǎng)所、食堂、衛(wèi)生間的消毒。

3、強(qiáng)化宣傳教育。利用橫幅、宣傳標(biāo)語(yǔ)、微信群、QQ群等開展疫情防控宣傳。

4、強(qiáng)化應(yīng)急預(yù)案。各企業(yè)要制定針對(duì)疫情防控的應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常員工，必須立即就地隔離并報(bào)告劉官鄉(xiāng)衛(wèi)生院，對(duì)密切接觸者按規(guī)定實(shí)施隔離。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第15篇一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)政府監(jiān)管部門及股份公司關(guān)于節(jié)后安全生產(chǎn)工作部署的要求，牢固樹立“生命至上，安全發(fā)展”的思想，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊盯關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，落實(shí)安全管理主體責(zé)任人，扎實(shí)做好節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)工作，切實(shí)做到不落項(xiàng)、不留死角，確?！皟蓵?huì)”期間、春節(jié)后及元宵節(jié)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。

二、工作目標(biāo)

以確保公司安全平穩(wěn)運(yùn)行為目的，按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)監(jiān)督、重實(shí)效”的要求，以重點(diǎn)裝置及主要生產(chǎn)部位為中心，全面開展安全專項(xiàng)檢查，有效遏制安全事故。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)，做到不培訓(xùn)不上崗、不合格不上崗，為公司節(jié)后安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、工作內(nèi)容

（一）落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

各部門要嚴(yán)格執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，將安全生產(chǎn)工作逐級(jí)分解到班組、崗位，切實(shí)做實(shí)、做細(xì)，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全維穩(wěn)運(yùn)行。

（二）全面開展安全專項(xiàng)檢查

1.EHS部組織EHS管理委員會(huì)及工貿(mào)行業(yè)專家進(jìn)行復(fù)工前專項(xiàng)檢查工作，排查各類安全隱患，以生產(chǎn)設(shè)備為中心開展，做到隱患排查全覆蓋，按照“四個(gè)清單”要求，做好閉環(huán)管理。

2.公司各部門積極配合EHS部隱患排查治理工作，針對(duì)查處的問(wèn)題，明確責(zé)任單位、責(zé)任人、整改措施及時(shí)限，對(duì)于不能一時(shí)整改的問(wèn)題，要制定防范措施和工作計(jì)劃，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改工作，并將整改情況反饋至EHS部，按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)做好復(fù)查驗(yàn)收等閉環(huán)工作，保證節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行。

（三）組織開展全員安全教育培訓(xùn)

1.培訓(xùn)內(nèi)容：

主要安全生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程、特殊作業(yè)、特種設(shè)備操作、閉鎖管理制度、事故警示教育等內(nèi)容。

2.培訓(xùn)對(duì)象：生產(chǎn)相關(guān)人員

3.培訓(xùn)時(shí)間：

4.考核時(shí)間：

5.培訓(xùn)地點(diǎn)：

6.培訓(xùn)要求：

（1）各部門高度重視此次培訓(xùn)，積極組織本部門人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，做好筆記。

（2）本次培訓(xùn)、考核重點(diǎn)為操作規(guī)程，按照甘河園區(qū)工作要求，未合格人員不得上崗作業(yè)，待再次培訓(xùn)、考核合格后方可上崗。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班值守工作

1.黨政辦認(rèn)真做好“兩會(huì)”期間、春節(jié)后及元宵節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值守工作安排。

2.各部門要嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的'要求，切實(shí)履行崗位職責(zé)，重視并認(rèn)真抓好“兩會(huì)”期間、春節(jié)及元宵節(jié)安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)帶班值守，通訊保持暢通，遇到重大情況及時(shí)請(qǐng)示、報(bào)告公司總經(jīng)理或安全總監(jiān)，并做好應(yīng)急救援工作。

四、工作要求

（一）思想高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各部門、班組要充分認(rèn)識(shí)到本文件內(nèi)各項(xiàng)工作的目的意義和總體要求，要嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，認(rèn)真開展各項(xiàng)工作任務(wù)，確保節(jié)后復(fù)工、元宵節(jié)、“兩會(huì)”期間安全生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行。

（二）強(qiáng)化宣傳，廣泛動(dòng)員。各部門加大宣傳力度，要將公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署精神層層傳達(dá)到各班組、各崗位，讓全體干部職工能夠充分認(rèn)識(shí)到開展此次工作的重要性和公司加強(qiáng)安全管理工作的決心，切實(shí)提升全員安全生產(chǎn)意識(shí)，將“我要安全”深入人心。

（三）嚴(yán)格監(jiān)督檢查，扎實(shí)整改落實(shí)。各部門按照方案要求及工作內(nèi)容，認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督檢查工作任務(wù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，嚴(yán)格按照“四個(gè)清單”制度，組織整改落實(shí)，明確責(zé)任人、整改時(shí)限及防范措施，確保及時(shí)消除事故隱患。

水務(wù)集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案范文第16篇一、工作目標(biāo)

各級(jí)各部門在做好常態(tài)化疫情防控的基礎(chǔ)前提下，推動(dòng)企業(yè)項(xiàng)目有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市。停工的重大工程項(xiàng)目力爭(zhēng)10月10日前全面實(shí)質(zhì)性復(fù)工，10月25日前達(dá)到正常施工強(qiáng)度；停產(chǎn)的規(guī)上工業(yè)企業(yè)在10月7日前全面實(shí)現(xiàn)復(fù)產(chǎn)；停產(chǎn)的規(guī)上服務(wù)業(yè)企業(yè)10月15日前全面實(shí)現(xiàn)復(fù)產(chǎn)；消費(fèi)和文化旅游市場(chǎng)有序逐步恢復(fù)。全區(qū)上下要全力以赴穩(wěn)增長(zhǎng)，按照年度預(yù)期目標(biāo)努力，力爭(zhēng)取得最好結(jié)果。

二、有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市

(一)持續(xù)抓好抓實(shí)疫情防控

1.強(qiáng)化復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員管理，嚴(yán)格排查返崗人員來(lái)源地和7天活動(dòng)軌跡，加強(qiáng)員工健康監(jiān)測(cè)，嚴(yán)禁帶“病”上崗，發(fā)現(xiàn)異常情況第一時(shí)間報(bào)告、第一時(shí)間處置。(責(zé)任單位:各街道<鎮(zhèn)>)

2.強(qiáng)化工作場(chǎng)所主體責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)持做到“一門店一碼”“一鋪位一碼”“一攤位一碼”“一場(chǎng)所一碼”，確保應(yīng)申盡申、應(yīng)領(lǐng)盡領(lǐng)、應(yīng)掃盡掃、應(yīng)查盡查，堅(jiān)決杜絕卡口無(wú)人值守或無(wú)人查驗(yàn)，不掃碼、不查驗(yàn)、不阻攔，以“亮碼”代替“掃碼”，同行人員“一人掃碼、多人進(jìn)入”等問(wèn)題。(責(zé)任單位:各街道<鎮(zhèn)>)

3.強(qiáng)化工作場(chǎng)所疫情防控，合理安排崗位，保持必要距離，減少人員聚集，落實(shí)隔離場(chǎng)所，加強(qiáng)消毒清潔。聚焦重點(diǎn)企業(yè)靠前就近設(shè)置移動(dòng)核酸檢測(cè)點(diǎn)，為企業(yè)統(tǒng)籌疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供便利。(責(zé)任單位:各街道<鎮(zhèn)>)

(二)切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管

4.開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全監(jiān)管和監(jiān)督檢查，對(duì)未按要求落實(shí)安全生產(chǎn)措施的一律不得復(fù)工復(fù)產(chǎn)，嚴(yán)肅查處未經(jīng)隱患排查治理、未經(jīng)安全驗(yàn)收、盲目復(fù)工復(fù)產(chǎn)等違法行為。(責(zé)任單位:區(qū)工業(yè)和信息化局<區(qū)大數(shù)據(jù)局>、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)應(yīng)急管理局、各街道<鎮(zhèn)>)

5.深入見(jiàn)底排查各類風(fēng)險(xiǎn)隱患，緊盯交通、消防、建筑施工、燃?xì)?、自建房等重點(diǎn)領(lǐng)域和人員密集場(chǎng)所，建立風(fēng)險(xiǎn)隱患排查清單，切實(shí)摸清重大風(fēng)險(xiǎn)隱患，逐一制定措施，落實(shí)包保責(zé)任。(責(zé)任單位:區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)交管分局、區(qū)應(yīng)急管理局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)消防大隊(duì)、各街道<鎮(zhèn)>)

6.從嚴(yán)進(jìn)行監(jiān)管執(zhí)法，落實(shí)危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)特殊管控措施，加大重點(diǎn)領(lǐng)域、重要時(shí)段和危險(xiǎn)作業(yè)管控力度，壓牢壓實(shí)企業(yè)主體責(zé)任。(責(zé)任單位:區(qū)安委辦成員單位、各街道<鎮(zhèn)>)

7.嚴(yán)厲打擊未經(jīng)安全驗(yàn)收擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)以及借復(fù)工復(fù)產(chǎn)名義開展的非法違法生產(chǎn)行為。(責(zé)任單位:區(qū)安委辦成員單位、各街道<鎮(zhèn)>)

(三)建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市幫扶工作機(jī)制

8.成立云巖區(qū)推動(dòng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市促進(jìn)經(jīng)濟(jì)恢復(fù)提振工作組，落實(shí)省、市復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市重大政策措施，指導(dǎo)各行業(yè)主管部門圍繞工業(yè)、服務(wù)業(yè)、批發(fā)、零售、住宿、餐飲業(yè)、建筑業(yè)及房地產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)、文化旅游業(yè)和重大工程項(xiàng)目研究復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市工作措施，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決工作推進(jìn)中的重大問(wèn)題，督促檢查工作任務(wù)完成情況和政策措施落實(shí)情況。(責(zé)任單位:區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)工業(yè)和信息化局<區(qū)大數(shù)據(jù)局>、區(qū)商務(wù)局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、各街道<鎮(zhèn)>)

9.分行業(yè)設(shè)立企業(yè)、項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市幫扶熱線，暢通企業(yè)、項(xiàng)目業(yè)主問(wèn)題反映渠道，及時(shí)收集和協(xié)調(diào)解決其在復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市中遇到的手續(xù)辦理、用工用地用能、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈等方面存在的困難和問(wèn)題。(責(zé)任單位:區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局)

10.按照縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包保街道(鎮(zhèn))、重點(diǎn)企業(yè)、重大項(xiàng)目工作機(jī)制，聚焦企業(yè)項(xiàng)目問(wèn)題和政府幫扶措施“兩張清單”，深入到項(xiàng)目、企業(yè)一線現(xiàn)場(chǎng)辦公，按照“一項(xiàng)一策、一企一策”原則，切實(shí)幫助企業(yè)制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。(責(zé)任單位:各包保區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、各街道<鎮(zhèn)>)

(四)分行業(yè)、分領(lǐng)域按時(shí)序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市

11.推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目和在庫(kù)項(xiàng)目有序復(fù)工，除中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域外，確保10月10日前全面實(shí)現(xiàn)實(shí)質(zhì)性復(fù)工、10月25日前達(dá)到正常施工強(qiáng)度。對(duì)按計(jì)劃實(shí)現(xiàn)復(fù)工且在年底前完成年度計(jì)劃工程量的項(xiàng)目，優(yōu)先申報(bào)上級(jí)扶持資金。(責(zé)任單位:區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)財(cái)政局)

12.推進(jìn)35戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，10月7日前全面實(shí)現(xiàn)復(fù)產(chǎn)。按時(shí)復(fù)產(chǎn)且產(chǎn)能達(dá)到疫情發(fā)生前3個(gè)月平均水平的，在申報(bào)各類政策資金、扶持資金上予以傾斜。(責(zé)任單位:區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)財(cái)政局)

13.推進(jìn)141戶規(guī)上營(yíng)利性服務(wù)業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，鼓勵(lì)研發(fā)設(shè)計(jì)、文化創(chuàng)意、軟件和信息技術(shù)、商務(wù)服務(wù)等企業(yè)利用遠(yuǎn)程在線辦公、錯(cuò)峰輪流辦公等方式及時(shí)復(fù)產(chǎn)，10月15日前全面實(shí)現(xiàn)復(fù)產(chǎn)。(責(zé)任單位:區(qū)委宣傳部、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)商務(wù)局、區(qū)工業(yè)和信息化局<區(qū)大數(shù)據(jù)局>、區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局、區(qū)人力資源社會(huì)保障局、區(qū)公安分局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)科技局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)自然資源局、區(qū)民政局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)司法局)

14.對(duì)批發(fā)、住宿、餐飲、零售等行業(yè)企業(yè)，所在區(qū)域7日內(nèi)無(wú)本土疫情，原則上不限制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，通過(guò)錯(cuò)時(shí)經(jīng)營(yíng)、延長(zhǎng)營(yíng)業(yè)時(shí)間、限流、非接觸式付費(fèi)等措施，確保企業(yè)安全運(yùn)營(yíng)、顧客安全消費(fèi)；根據(jù)疫情形勢(shì)，有序恢復(fù)餐飲企業(yè)堂食。有序恢復(fù)旅行社和在線旅游企業(yè)經(jīng)營(yíng)，A級(jí)旅游景區(qū)嚴(yán)格落實(shí)預(yù)約、限量、錯(cuò)峰要求。(責(zé)任單位:區(qū)商務(wù)局、區(qū)文廣旅游局、區(qū)衛(wèi)生健康局)

三、落實(shí)助企紓困政策保市場(chǎng)主體

(一)推動(dòng)國(guó)家、省、市政策落實(shí)

15.結(jié)合國(guó)家穩(wěn)經(jīng)濟(jì)一攬子政策和接續(xù)政策，以及“六大專項(xiàng)行動(dòng)”和《貴陽(yáng)貴安促進(jìn)服務(wù)業(yè)領(lǐng)域困難行業(yè)恢復(fù)發(fā)展若干政策》《貴陽(yáng)市關(guān)于貫徹<貴州省工業(yè)企業(yè)紓困解難實(shí)施方案>的通知》《貴陽(yáng)市關(guān)于貫徹落實(shí)<2022年“多彩貴州·助商惠民”促消費(fèi)專項(xiàng)行動(dòng)方案>的通知》等，以及助企惠企政策落實(shí)、產(chǎn)業(yè)及產(chǎn)業(yè)配套基礎(chǔ)設(shè)施補(bǔ)短板、提振消費(fèi)和服務(wù)業(yè)三大專項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)助企紓困政策進(jìn)行全面梳理，強(qiáng)化“政策找企業(yè)、企業(yè)找政策”機(jī)制，充分利用“貴商易”平臺(tái)，積極開展宣傳解讀培訓(xùn)，確保各項(xiàng)政策應(yīng)知盡知、應(yīng)享盡享、精準(zhǔn)直達(dá)。(責(zé)任單位:區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)商務(wù)局)

16.執(zhí)行好增值稅加計(jì)抵減、小規(guī)模納稅人免稅、“六稅兩費(fèi)”減征、企業(yè)所得稅減征、重點(diǎn)群體稅費(fèi)扣減、中小微企業(yè)設(shè)備器具稅前扣除等政策。對(duì)制造業(yè)中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶前期緩繳的所得稅等“五稅兩費(fèi)”，2022年9月1日起期限屆滿后再延遲4個(gè)月補(bǔ)繳。對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的中小企業(yè)、小型微利企業(yè)、個(gè)體工商戶、批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)，以及交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)等納稅人自用房產(chǎn)、土地，暫免征收房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅。(責(zé)任單位:區(qū)稅務(wù)局、區(qū)財(cái)政局)

(二)有效解決用工難問(wèn)題

17.對(duì)2022年以來(lái)新吸納返鄉(xiāng)農(nóng)民工穩(wěn)定就業(yè)半年以上的各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體，按每人500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性補(bǔ)貼，政策實(shí)施期限到2023年6月30日。對(duì)招用2022年度高校畢業(yè)生且簽訂勞動(dòng)合同并參加失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)，按每招一人1500元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助，一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼不重復(fù)享受，政策執(zhí)行期限至2022年底。(責(zé)任單位:區(qū)人力資源社會(huì)保障局、區(qū)教育局、區(qū)財(cái)政局)

18.對(duì)招聘省內(nèi)畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生的企業(yè)，符合條件的在3年內(nèi)按實(shí)際招用人數(shù)予以定額每人每年7800元依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅。(責(zé)任單位:區(qū)人力資源社會(huì)保障局、區(qū)稅務(wù)局、區(qū)教育局、區(qū)財(cái)政局)

(三)加大金融支持力度

19.引導(dǎo)轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)落實(shí)好服務(wù)中小微企業(yè)“敢貸愿貸能貸會(huì)貸”機(jī)制，適當(dāng)加大對(duì)受疫情影響較大的住宿、餐飲、零售、文化、旅游、交通運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)中小微企業(yè)的信貸支持力度，積極通過(guò)適度降低貸款利率、完善展期續(xù)貸銜接等措施進(jìn)行紓困幫扶。對(duì)延期貸款堅(jiān)持實(shí)質(zhì)性風(fēng)險(xiǎn)判斷，不單獨(dú)因疫情因素下調(diào)貸款風(fēng)險(xiǎn)分類，并免收罰息。(責(zé)任單位:區(qū)金融服務(wù)中心)

20.積極宣傳推廣應(yīng)用貴州省大數(shù)據(jù)綜合金融服務(wù)平臺(tái)和“貴商易”找資金功能，持續(xù)深入開展常態(tài)化精準(zhǔn)化政金企融資對(duì)接活動(dòng)。充分發(fā)揮政策性信用貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償資金池作用，引導(dǎo)合作銀行加大對(duì)困難行業(yè)的支持力度。(責(zé)任單位:區(qū)金融服務(wù)中心、區(qū)財(cái)政局、區(qū)工業(yè)和信息化局<區(qū)大數(shù)據(jù)局>)

21.鼓勵(lì)政府性融資擔(dān)保公司加大對(duì)符合條件的小微企業(yè)和涉及“四化”項(xiàng)目的支持規(guī)模，降低融資擔(dān)保費(fèi)率，弱化或創(chuàng)新反擔(dān)保措施。(責(zé)任單位:區(qū)財(cái)政局、區(qū)金融服務(wù)中心)

(四)全力推進(jìn)降本利企

22.推行銀行保函替代現(xiàn)金繳納土地出讓競(jìng)買保證金，緩釋企業(yè)擴(kuò)產(chǎn)資金壓力，增加企業(yè)資金流動(dòng)性。(責(zé)任單位:區(qū)空規(guī)委辦、區(qū)土儲(chǔ)分中心)

23.對(duì)餐飲、零售、旅游、公路水路鐵路運(yùn)輸?shù)忍乩袠I(yè)企業(yè)實(shí)施階段性企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)緩繳政策。企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳至2022年12月底，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)緩繳至2023年5月底，緩繳期間免收滯納金。(責(zé)任單位:區(qū)人力資源社會(huì)保障局、區(qū)財(cái)政局)

年底前全面化解政府拖欠中小微企業(yè)欠款，完成防疫隔離酒店、物資供應(yīng)企業(yè)等防疫款項(xiàng)支付。加快兌現(xiàn)各類涉企涉農(nóng)補(bǔ)貼資金。(責(zé)任單位:區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)財(cái)政局、各街道<鎮(zhèn)>)

25.鼓勵(lì)供應(yīng)企業(yè)對(duì)受疫情影響，暫時(shí)出現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶用電、用氣、用水，實(shí)行“欠費(fèi)不停供”措施，設(shè)立6個(gè)月的.費(fèi)用緩繳期，緩繳期間免收滯納金。(責(zé)任單位:區(qū)工業(yè)和信息化局、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、區(qū)水務(wù)局)

26.實(shí)施房屋租金減免。對(duì)承租國(guó)有房屋的中小微企業(yè)和個(gè)體工商戶予以租金減免，由區(qū)國(guó)控集團(tuán)上門服務(wù)。鼓勵(lì)引導(dǎo)各類經(jīng)營(yíng)性房產(chǎn)業(yè)主在疫情期間為受困企業(yè)和個(gè)體工商戶減免租金。(責(zé)任單位:區(qū)財(cái)政局、區(qū)國(guó)控集團(tuán))

27.支持困難企業(yè)降低住房公積金繳存比例和緩繳住房公積金。實(shí)施住房公積金彈性繳存比例，企業(yè)可根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)狀況在5%-12%區(qū)間內(nèi)自主確定降低繳存